Работа в компаниях с подработкой сборщиком-комплектовщиком: отзывы, зарплаты в Краснодаре
Ищете работу в компаниях с подработкой сборщиком-комплектовщиком? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (6)
-
✓ ПреимуществаЛёгкое оформление через госуслуги, никаких собеседований Далее →✗ Недостаткизп, ради которой работаешь по 12 часов.Я отработала 2 смены, первая — обучение. Здесь ещё можно понять — полдня экскурсии, после обеда пики товара на сортировке — около 2 тыс., плюс бонус по акции, итого 3 на руки. Но со второй смены ситуация становится очевидной… Если о бесплатной подготовке зала предупреждают на обучении, то есть это три-четыре часа ежедневно, когда слот подразумевает оплату за каждый из 12 часов. Фактически, без обеда (40 мин) и двух перерывов по 20 мин, выходит не больше 6−7 часов, в которые вообще разрешено заработать. Но не всем…Оплата на сортировке предполагает большое количество пиков, но новичкам или людям на подработке очень редко выпадает задание на ТСД. В основном зарабатывают постоянные сотрудники, как всем говорят согласно рейтингу. Но фактически я увидела другую картину: при наполнении тележек товаром для сортировки (то есть заработка, ради которого и пришли на склад), их просто разбирают опытные работники, не дожидаясь никаких задач по ТСД. Это, видно, они уже могут делать сами. В это время остальные просто стоят в ожидании «чуда». То есть делаем вывод, что закрепляется функция не только по системе… Можно, конечно, разносить крупногабаритный груз... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВзяла подработку Сборщик заказов в Магнит БФ. Первые 2 смены платили, как обещали, но потом явно стали нахлобучивать с оплатой. Оплата на этой позиции сдельная, за каждый пик и фактическое количество пиков за товар никогда не совпадало с оплаченным. Когда заподозрила обман, стала фиксировать количество фактически отсканированных единиц товара, количество оплаченных всегда было в разы меньше. Явное надувательство минимум на 500 руб. с каждой смены. Обращение в поддержку Джема абсолютно бесполезно, там тупые операторы ничего не делают и не выясняют. В разговоре с постоянными работниками выяснилось, что такая ситуация с воровством и обсчетом в зарплате для сотрудников «Магнита» норма и что самое беспредельное воровство происходит в период работы куратора [Б.]. Грамотно организовать работу магнитовские дебилы просто не способны, это ж надо думать и анализировать, а нечем, поэтому на смене бывает выходят 5 сборщиков, и тогда никто из них ничего не зарабатывает, потому что заказов столько нет, а бывает всего один или вообще никого. Часто люди уже после 2-х смен понимают все эти мошеннические магнитовские схемы обсчета и уходят в другие компании. Заработать денег сборщиком заказов именно в магазинах «Магнит» просто невозможно. Каждый раз какой-то... Далее →
-
✓ ПреимуществаНи одного Далее →✗ НедостаткиЯ почитал отзывы, и все они негативные. Подумал, ну мало ли с кем не бывает. У меня на работе начался отпуск, да и думаю, пойду попробую заработать. Приехал на оформление в обед, точнее просто за пропуском и т.д. там оформляют неофициально, а по какому-то договору ГПХ. В зале передо мной было человек 50 таких как я, я уехал, потом на следующий день приехал утром рано, передо мной было уже человек 10. Все дали за счет зп одежду и т.д. Поводили нас по складу с новенькими (человек 30), рассказали, что да как. Дальше уже расскажу от себя, что реально: на складе сидеть запрещено, штраф 5 тыс. С раздевалки выходишь в трусах, заходишь обратно тоже в трусах, телефоны оставляешь в раздевалке. В мой день работы у типа сперли телефон, пацаны говорят, что такое чуть ли не каждый день. Начальство (все молодые лет по 20, жертвы просмотра ТикТока) считает, что вы био-мусор, чуть ли не вытирают ноги об вас. Отработал смену на сортировке (насканировал 2200). На следующий день захожу в приложение, штраф 800 за порчу. Пошёл, узнал у старшего (кстати, кое-как его от ТикТока оторвал), он сказал, что я что-то разбил, хотя я ничего не разбивал. Ну да ладно, пошёл работать... Далее →
-
✓ ПреимуществаК сожалению на данный момент таких нет Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании больше полутора лет, изначально когда пришла работать, было все прекрасно, меня обучили, все рассказали и показали. Открылся магазин рядом с домом, и я поменяла магазин, можно было заработать. В среднем за смену выходило около 2500. Отработав год, сделали наставником на быструю доставку, и понеслось. Всё руководство выше подлизывается друг к другу, каждый делает все для того чтобы ему было хорошо, забивая болт на сотрудников в своём подчинении, они почему-то абсолютно всегда виноваты. Постоянное сравнение быстрой доставки и плановой, ребят-универсалов не ставят вообще ни во что, для супервайзеров это расходный материал, ушёл тот — придёт другой. А если говорить о наставниках, тоже во всех грехах виноваты. Обучение проводится в полевых условиях, в магазинах директора постоянно против толпы. Слоты обучения забиваются, и хотят, чтобы мы каждого обучили, собрали тестовый заказ и ещё выбрали, кто будет работать, забивая на то, что к тебе пришло 30 человек за день, а тебе нужно всего 2. А главное, нельзя говорить, что вы нам не подходите или отказывать, запрещено по регламенту, поэтому выкручивайся как хочешь. ЗП у наставников с учётом всех премий 40 тысяч, для города, в котором я живу,... Далее →
-
✓ ПреимуществаКак подработка хорошо. Далее →✗ НедостаткиПри стажировке выяснилось, что старшей по сборщикам [Д.] магазин Окей не понравился мой телефон андроид. Так как компания работает на системе только андроид, мне пришлось покупать 2 телефона для работы, потому что у меня айфон, и он не подходит. Купила телефон, исходя из своего бюджета, на что мне старшая сказала, что этот телефон не подойдет тебе, нужен минимум за 7 тыс брать! Серьезно? В ходе этой ситуации я пишу наставнику [Д.] магазин Ашан, чтоб выяснить, на какой точке могу остаться работать. Она игнорировала меня весь день. И только в 19:58 написала, что в ходе стажировки было выявлено слишком много грубых ошибок, сотрудничество приостановлено! В самом деле? т.е. до этого все отлично, собрала 1 заказ на стажировке и уже много слишком ошибок, что аж сотрудничество прекращает. И заблокировала меня. Это разве компетентный сотрудник? Разве может этот человек обучать и наставлять, если у них есть какое-то предвзятое отношение к человеку! Оба магазина находятся по Уральской в Краснодаре. Если хотите работать под руководством этих двух персон, то телефон покупайте или приобретайте не меньше чем за 7 тыс, и не важно, что... Далее →💬1 комментарий
-
Команда наставников совершенно не заинтересована обучить новых сотрудников. Все тонкости работы узнавала от других сборщиков. Обещали заплатить за время стажировки и даже просили реквизиты для перечисления денег. Но потом заявили, что такого разговора не было. Просто детский сад. В общем, отработала я два дня на благо компании Сбермаркет совершенно бесплатно. Потом мне сказали: «Ты нам не подходишь». Без лишних объяснений. Вывод: либо я очень тупая, либо они используют бесплатных рабочих, таких как я, обучающихся, было очень много, либо просто состав наставников некомпетентный от слова совсем. По телефону меня заманивали на собеседование высокой оплатой труда прям с первого дня, обещали обучение, только приди. По факту «использовали и выбросили». Далее →