Работа в компаниях с подработкой сборщиком-комплектовщиком: отзывы, зарплаты
Ищете работу в компаниях с подработкой сборщиком-комплектовщиком? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (21)
👨🍳повар (20)
Отзывы (105)
-
✓ ПреимуществаНЕ работайте ТАМ, В коммунарке ВАМ НЕ заплатят, первые дни, вы хороший работник, мастер ольга, тёмненькая с каре, скрывает, свою фамилию, чтобы вы не оставили про неё отзыв как пятиклассница, ДА ЕЩЁ женщин заставляет, поднимать тяжёлые КОРОБКи, уйдете С опущением матки, мухлёвщица, первый ДЕНЬ видит, человека, как он работает, на 4й он почему-то оказывается криворуким, но почему-то звонит, вызыват на подработки и заставляет работать его до конца дня, ХОТЯ ничего платить НЕ собирается, потом вдруг ломаются ворота, через коорые вы выходили 4 дня, спокойно без поломки и вам НЕ платят зарплату, якобы это вы их сломали, хотя до этого все выходили, САМА ИХ сламала, И свалила НА ТЕБЯ, ТАКАЯ хорошая позиция шулера, ЧТОБЫ НЕ платить человеку, а отмазки у неё как у пятиклассницы, МОЛ Я ЗДЕСЬ НЕ ПРИ ЧЁМ, сколько у неё таких, ЖИВЁТ И жирует, СО СВОЕЙ 9-летней дочерью Далее →✗ НедостаткиНЕ работайте ТАМ, В коммунарке ВАМ НЕ заплатят. Первые дни вы хороший работник, мастер Ольга, тёмненькая с каре, скрывает свою фамилию, чтобы вы не оставили про неё отзыв как пятиклассница. ДА ЕЩЁ женщин заставляет поднимать тяжёлые КОРОБКи, уйдете С опущением матки. Мухлёвщица. Первый ДЕНЬ видит человека, как он работает, на 4-й он почему-то оказывается криворуким, но почему-то звонит, вызывают на подработки и заставляет работать его до конца дня, ХОТЯ ничего платить НЕ собирается. Потом вдруг ломаются ворота, через которые вы выходили 4 дня спокойно, без поломки, и вам НЕ платят зарплату, якобы это вы их сломали. Хотя до этого все выходили. САМА ИХ сломала И свалила НА ТЕБЯ. ТАКАЯ хорошая позиция шулера, ЧТОБЫ НЕ платить человеку. А отмазки у неё как у пятиклассницы, мол, Я ЗДЕСЬ НЕ ПРИ ЧЁМ. Сколько у неё таких. ЖИВЁТ И жирует СО СВОЕЙ 9-летней дочерью. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, кроме близости к дому Далее →✗ НедостаткиТак надеюсь, конечно, не везде, но в городе Красноярск я увидела именно это. Работа не сложная, но есть сложности в мелочах, и никому нет до этого дела, место для расположения заказов минимальное, может быть очень много заказов, и в этих заказах очень много пакетов, но места не будет, и вы будете перебирать все ящики, чтобы найти это место, а если оставите в телеге, то будет выговор от старшего в смене, что ты даже не пытался смотреть, есть ли места в постамате (это такой стеллаж с этими ящиками). Ps. Ящики могут быть очень тяжелыми, а высота такого стеллажа около 2 метров. Не пришла зарплата, это не проблемы супервайзера, ты решаешь их сам, сможешь ли ты дозвониться на горячую линию, дописаться в чат поддержки или нет, никого не волнует, скорее всего, если ты еще и новичок, ты просто останешься без зарплаты. Была ситуация: в первый день была очередь на звонке 30 человек, я час провисела на звонке и в итоге по истечении времени меня сбросили, то же самое и во второй день, не нужно даже рассказывать, что звонила я не раз и не два. Штрафы — это отдельный вид искусства, везде по-своему, тут в случае непредвиденных обстоятельств не получится хотя бы переставить время, чтобы выйти позже, за удаление смены менее чем за 24... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества отсутствуют Далее →✗ НедостаткиПриходя на работу, вам говорят про свободный график, потом, когда ваш график становится неугодным св, он без вашего спроса продлевает вам смену. На вопросы у св ответа нет. Все утили, возвраты он не оформляет, то есть если утиль он не сделал, деньги повесят на вас, как в моём случае, тысячу просто украли, хотя есть чек возврата, отправленный, но всем плевать. Никто никого не обучает, ничего не рассказывает, как таковых старших и св на точке нет. Горячая линия также отвечает от часа и выше. Выплаты приходят неполные. Некоторые сборщики, лишенные средств, ещё и остаются должны. В Рязани два св и оба отвратительные. Оставляют и возвышают только тех, кто готов им подчиняться, мягко говоря, своих фаворитов. Есть даже такие св, что для повышения человеку нужно пройти через постель. Отвратительные св, отсутствует сити-менеджер, старшие смены приходят, когда хотят, ходят без формы. И платят копейки, а бывает и их не платят. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаВозможность подработать в простое. Сам выбираешь тот график работы, который необходим (при условии, что работаешь по ГПХ). Доставка на работу. На этом преимущества в курином PRODOцарстве закончены! Далее →✗ НедостаткиХамское отношение к работникам на производстве со стороны мастеров. Ничего не объясняют новым сотрудникам. А если что-то не получается, просто начинается дикий ор. Подавляют личность человека полностью. Вот оттуда и такая сумасшедшая текучка. Я работал в (УПК) убойно-перерабатывающем комплексе. Смог отработать только два месяца по причине, связанной со здоровьем. Работал от агентства, что на Маршала Жукова 2. За последние 2-е отработанные смены просто не заплатили (смена по 11 часов, рабочее время). Штрафы это отдельная тема. У сотрудницы украли кошелек вместе с пропуском, за потерю пропуска штраф 5000 руб. Коллектив хороший, просто многие люди, попавшие в затруднительное положение, вынуждены там работать. Если не хотите, чтобы вас унижали, не рекомендую. Моя смена была более-менее адекватной, а в другую люди просто отказываются выходить. Бригадир просит выйти на подработку, но никто не желает работать в стрессовой ситуации. Хотя работники добросовестно выполняют свои обязанности. Далее →
-
✓ ПреимуществаБез опыта, без образования, без навыков, без регистрации, без официального оформления трудоустройства. Далее →✗ НедостаткиЧёрная зарплата, штрафы, урезание и задержки зарплаты. Набирают постоянно новый персонал, как фарш. После первых двух-трёх смен обычно люди уходят (50%), остальные 80% — после первого месяца работы. Руководству Озона не выгодно иметь постоянную и слаженную команду, поэтому отношение к сотрудникам хамское, потребительское, ибо проще обмануть новичка и лишить его зарплаты, чем профессионала, который всё знает и разбирается во всех тонкостях и нюансах работы. Именно поэтому отсутствует как таковая система обучения новичков. Стажёры пашут наравне со всеми 12 часов, а получают 50%, причём узнают об этом по факту расчёта з/п. На смену выводят преимущественно своих, графика никакого нет. Можно сидеть неделю дома и ждать, пока вызовут (работа на складе в Саратове). Сотрудники для этой компании — просто фарш — перемололи и выбросили. Та компания, где высшее образование — большая помеха. Далее →
-
Если работать грузчиком, то ночные платить не будут. Будете всегда задерживаться, платить штрафы за то, что водители мнут и рвут коробки, и даже если они украдут, то оплачивать будут грузчики. Каждую смену [К.] требует писать объяснительные за то, что водители воруют продукцию. Сейчас они переходят на мигрантов, говорят, что с ними проще. Грузчик может стать комплектовщиком, но так как з/п сдельная, лучшие заказы будут давать знакомым. Есть там начальник смены, а её муж комплектовщик, он всегда собирает больше всех. Ему присваивают лучшие заказы. Если скажешь [К.], он отвечает: смени работу. Подработку не платят, говорят, нужно помогать бесплатно, если не нравится, смените работу. Не советую там работать Далее →
-
✓ ПреимуществаИх не оказалось Далее →✗ НедостаткиАутсорсинговая шарашка Greenpers, которая называет себя компанией, не приглашая в офис для оформления договора, предварительной беседы, да и для уточнения личности, дамы просто на просто по звонку отправляют вас на объект. Далее присылают смс-ку с информацией, как добраться до объекта. В моем случае объект находился в г. Липецк, Трубный проезд вл.1А (складское помещение Ozon). Для тех, у кого отсутствовал опыт работы на складе, менеджер в телефонном разговоре будет уверять, что по прибытию вас всему обучат, что мол с вами всегда будет находиться опытный наставник, который будет контролировать процесс. Ну, а дальше веселуха! По прибытию никакого наставника для обучения, естественно, не оказалось. Кругом слышался грубый мат, почему-то от женщин, которые, видно, не первую неделю там работают. Все курящие мужланы, к новичкам очень грубо относились, диалог строился абсолютно на трехэтажном мате. Далее, мне выдали терминал ТСД, который впоследствии не включился, дали другой, который очень быстро разрядился. Просто смех!) Затем бригадир смены по имени [Е.] подвел к месту работы и в течение нескольких секунд очень сумбурно и быстро показал, что брать, куда складывать и куда жать на терминале.. и собственно все, на этом обучение закончилось.... Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив Далее →✗ НедостаткиС приходом в город нового Сити Менеджера [Е.] сервис Сбермаркета упал в разы. Начать нужно с того, что из-за неуважительного отношения к коллективу и игнорирования всех интересующих вопросов сотрудников, коллектив начал массово прекращать сотрудничество с компанией. Или Сити Менеджер прекращал сотрудничество в одностороннем порядке. Соответственно, начался беспорядок… После массового ухода сотрудников начинался новый набор. Новых сотрудников обучают только в первый день, показывая презентацию. Потом они выходят на точку и можно сказать, из жалости их обучают старые сотрудники, так как кроме них этого никто не сделает. И так, кроме отвратительного руководства, которое может только навыписывать кучу штрафов. В марте 2023 меняется система вознаграждения за заказ. Вводится скорость за сборку. Если сказать коротко, то доход сборщика падает на 35% к сравнению с предыдущей системой вознаграждения. Новая система не учитывает очереди и форс-мажоры, которые отбирают время. Ещё начинаются удержания из вознаграждения сборщиков (денег, которые вы заработали). Это случается потому, что заказ отменили, а вы не сдали продукты в магазин. Ирония в том, что магазин может вообще не принять наши продукты назад или принять, но частично. Деньги, которые удержали, вернуть очень сложно. Точнее, можете... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОпыт работы сборщиком — после вкусвилла можно спокойно работать где угодно (по тому же роду деятельности). Наличие обеда в 200 рублей Наличие отпусков Зачастую присутствует хороший коллектив Далее →✗ НедостаткиЕсли вы почитаете остальные комментарии, то вы увидите однотипные проблемы с графиком — и это абсолютно так. Я работал на складе (онлайн доставка). Раньше, когда у нас строчка была 4,5 рубля, всегда было приятно выходить на подработки, которые были так же часто, как и сейчас, хоть и по 12 часов с графиком 4/2. Сейчас же сборщики получают на рубль меньше… «всего рубль» можете подумать, но вы откройте калькулятор и посмотрите. Если заказов много, то ты можешь собрать тысячу строчек в этот день, и вот посчитайте — получить 3 500 или 4 500? При этом учитывайте, что старший сказал обедать по одному (а в смене более 20-ти человек), а если ослушаешься, то могут и объяснительную заставить писать по типу: «почему ты жрёшь, когда заказов куча?». В результате ты весь день бегал по магазину, как в ужаленный, а собрал всего 900 строчек, которые на следующий день могут превратиться в 800 по причинам, которые тебе никто не скажет (скажут, что ты столько и собрал, либо пошлют в помощнику розницы, и уже он тебя пошлёт). Кстати, про начисление строчек. Работал в компании я почти полтора года, и на вторую половину первого года я заметил, что строки вам далеко не так правильно засчитывают,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственный плюс это свобода выбора графика. Далее →✗ НедостаткиОчень безответственный супервайзер в Ленте на 14 Линии. На работу вышли новые сотрудники на два часа раньше смены, а супервайзер [А.] даже не соизволила приехать в магазин, чтобы отстажировать людей. Сборщикам тоже было некогда помогать новеньким, потому что каждый занимался своей работой. Пришлось уйти, даже не начав работать. Зря только время потратили. Самый главный минус этой работы — это оформление по самозанятости. Нужно платить налог, не получая ничего в замен: ни больничных, ни пенсионных накоплений, ни отпусков. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРуководство даже в Москве, как с пальмы слезло. Ведущий специалист базарит как сидельцы, и это женщина. Сплошной бардак, зарплату только понижают, компетентности нет как таковой. Все руководящие должности занимают люди, которые понятия не имеют, что такое управление персоналом. Подработки не платят, ты просто кусок мяса. Ни в коем случае… На собеседовании льют в уши, текучка огромная. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, кто прочитает мой отзыв, надеюсь, не совершит ошибки и не свяжет свою трудовую деятельность с ВБ, потому что вас ждут одни разочарования. Я с сентября 2022 года работала на складе сборщиком в Коледино. Так вот, сейчас я не могу уволиться уже как месяц, это важно знать тем, кто хочет уволиться так же быстро, как устраивался! Неадекватные руководители, к которым и ближе чем на км не подойти. Тел. гор. линии не существует, это уже о многом говорит! Штрафы действительно огромные, шокирующие (женщина от переживания умерла прямо на складе из-за штрафа). Вы работаете, стараетесь заработать, но это все в пустую. Ваш труд — это новый склад для Вайлдбериз. Работа в ВБ — это лотерея: сегодня вам до 1000 р придет штраф, или 3000 р, или 15 000 р и т.д. в геометрической прогрессии. Условия не айс, мягко говоря: мыши пешком ходят (те, кто заказывает продукты питания и предметы гигиены, я бы подумала, стоит ли?) Нехватка оборудования, грязь, пыль. Есть вещи в заказе, которые отсутствуют в наличии, это за ваш счет (потеряшка 80% от стоимости товара), бесконечные разделения по шк. Я до сих пор не понимаю, что это (работаете, не работаете — все равно приходят и при том не малые... Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с метро Далее →✗ НедостаткиПроработал 1.5 месяцев. Студент. Устраивался во Вкусвилл через Сбермаркет. Управляющая магазином на ул. Автозаводская, 13/1 взяла паспортные данные и номер банковской карты. На этом оформление закончилось. ЗП ни разу не выплатили, не оформили. Подозреваю, деньги мои осели в карман к данной особе. Подаю жалобу в инспекцию по труду. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя, есть где переодеться и покушать. Перекуры. Далее →✗ НедостаткиРуководство не прислушивается к персоналу, хотя само (руководство) спрашивает, как можно улучшить работоспособность. Сборщицы сплетницы и любительницы поливать грязью и не только тех, кто нормально работает, сами работают на о (мат)сь. Переклеивание даты изготовления на лаках и не только. Штрафы тоже есть, но они, в принципе, по существу, но не всегда можно доказать, что сборщик не виноват — камеры плохие… И так, в итоге могут чужой косяк повесить. В ячейках, особенно где габарит — бардак. Ещё не честно было, что кого-то выгоняют в подработки, а кого-то нет. Нормальных людей не ценят, на данный момент там есть несколько нормальных сборщиков, насчёт остальных не скажу. Некоторым менеджеры подкидывают уже собранные заказы, чтобы было больше строк и тем самым отнимают у других. Многие фифы, которые «Я это собирать не буду, дайте мне другой ПГС с лаками, фрэээзы я тоже не буду — их считать нужно», про габариты я вообще молчу. В общем, никакой честной раскидки работы нет, кому-то легкие кидают, а кому-то наоборот, при чем что руководитель, когда ему об этом сказали, сказал, что мы все равны и всё, а всё дальше продолжается. Частности ноль… Дно, короче. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность составить свой собственный график, выход на смену по предварительной записи Далее →✗ НедостаткиЗнакомые позвали на подработку в сортировочный центр, где можно работать со своим собственным графиком, грубо говоря, выходишь на смену тогда, когда у тебя есть возможность. Звучало вполне заманчиво, учитывая, что за 12-тичасовую смену оплата была 2500−2700 р. Идеально для студентов или для тех, кто хочет совмещать подработку с основным видом заработка. Однако, отработав 3 смены, все фантазии о достойном месте для подработки исчезли. Я был благополучно уволен, и сейчас я расскажу вам, почему так вышло :) в моем случае увольнение было связано с нарушением «субординации». Начальство абсолютно по-скотски относится к простым рабочим. Буквально заставляют бегать по складу, или в противном случае начинаются крики в вашу сторону. И так, в одном из таких случаев, я позволил себе ответить на недовольство начальника смены в свою сторону. Претензия заключалась в том, что я якобы слишком медленно работал, хотя, как и положено, всю смену я выполнял свои обязанности на совесть и в темпе. Я пытался оправдать себя перед руководством (были объективные причины, почему я отставал от нормы, и то не намного, и до конца рабочего дня было не проблемой её догнать), но в ответ получил лишь оскорбления и нарекательства. Осознав, что выяснение отношений с руководством... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбещали в объявлении фиксированную ставку комплектовщиком 2400 руб. смена на книжный склад в Радумле. Приехал за 2 тыс. км к ним. Уже там узнаёшь, что никакой фиксированной ставки нет! А сделка. Бегать по 3 этажам с обычной рохлей или тележкой, собирать книги 12 часов, плюс обязательная подработка 3−4 часа, то есть в ночь с 20 ч. вечера до 11−12 дня. Общага рядом, комнаты очень маленькие, 2-х ярусные кровати на 8−10 человек, никаких тумбочек нет, естественно, все вещи в своих сумках. Душ открывают на 15−20 мин. после смены. Отработал 5 смен и ушёл, не пошёл после ночной смены на доп. обязательную подработку. Тут же из ночной смены выгнали из общежития без денег, без всего. Сказал менеджер [С.] нам: инвалиды не нужны. Спустя 2 недели получил расчёт на карту 2800 руб. за 5 отработанных смен! При мне за 5 дней приезжало много людей, узнав условия, 90 % разворачивались и уходили. Пишу всё как есть. Будьте внимательны при выборе вахты!. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет сильного общение с клиентами Далее →✗ НедостаткиВсё, начальство просто ужасно. У них звезда во лбу, и это надо понимать. Если не хотите проблем и просто спокойно работать, то лучше не надо. Даже если не спокойно работать, то всё равно не надо. Мне с первых часов уже говорили, если что, посмотрим, и я тебя уволю. Если вы идёте в Новочебоксарск и будете работать с начальством [В.], то бегите! Разговаривает как гопник и бычит на вас постоянно, даже если вы просто попросите спокойно объяснить, что не так, то она на вас орёт. И при этом будьте ещё довольны, что в лицо не плюнула. Такой человек может! Там выживают только те, кто молча слушает и не перечит ей. Но она всё равно будет недовольна, поверьте, [В.] имеет право при других сотрудников [censored] таких же и унижать как они сами. При этом всё молчат. Там работают только мамы и старушки, которые при первом «проколе» донесут ей и не скажут тебе. Такие же обычные сотрудники даже объяснить не смогут, что же плохого ты сказала и сделала. Но любимых [В.] будет защищать, а вас уволят. У них нет коллектива, это нужно понимать, в первый раз такое вижу. Новичков они ненавидят! Когда работала, было спокойно только когда её не было.... Далее →
-
✓ Преимуществаработа для студентов Далее →✗ НедостаткиК работникам относятся как к рабам. График работы не соответствует никаким нормам. Заставляют выходить на подработку в выходные дни, при этом не выход на подработку считают прогулом. Беспредел менеджера над сборщиками склада в Самаре (Г.) не имеет границ! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиМенеджеры полностью игнорируют своих подопечных. Зарплата выплачивается через пень колоду. Точки предоставляют на отдалении от места проживания (более часа добираться до точки). Если и переводят з/п, то не ранее 12 часов ночи и никогда вовремя (с задержкой в 2−3 дня) с учётом того, что на оплату з/п заложено уже 5−7 дней. Общаться с менеджерами не возможно, им пишем — с ответом поступает через 2−3 часа и не по теме… Далее →
