Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Ищете работу в компаниях с подработкой в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Санкт-Петербурге - это всегда риски.
🔴 В списке 2892 отзыва отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Санкт-Петербург с рейтингом 1.7 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (24)
👷♂️оператор (15)
Отзывы (2892)
-
✓ ПреимуществаНЕ работайте здесь! В СПБ просто жесть, ВСЕ увольняются пачками! Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите устроиться водителем в петшопе г. Санкт-Петербург, то лучше не делайте этого! Первоначально вам всё понравится: логисты дают неплохие районы, можно быстро всё успеть отвезти и походит чем-то на подработку. Но это только первые недели! Дальше фактически У ВСЕХ идёт по наклонной. 1. Всё дальше и дальше направляют в ЛО или край СПб, дорога между заказами может занимать час-полтора. 2. В центре гоняют только старички, которым всё по блату. У них может быть в одном доме 4−5 заказов. 3. Многим приходится давать взятку логистам, чтобы те выдали адекватный маршрут. 4. НЕТ ФИКС оклада. запомните! ЕГО НЕТ. Выдают деньги только за отправленные заказы В ДЕНЬ. В месяц получишь где-то 20 тыс, а не 40, как обещают. 5. Работаешь по такому графику: 5/2, потом 6/1, 5/2, потом снова 6/1. Когда 6 на 1 график, то это вечерняя смена. Многие заказчики отказываются от товара или не отвечают на звонки. При графике 6 на 1 выходной плавает на неделе, чаще всего это четверг. Не успеваешь отдыхать, лишь спишь, ешь, гоняешь целый день... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто не обнаружила.. Далее →✗ Недостатки- маленькая зарплата, за 12 часов работы на ногах обещают 23−26 тысячи рублей. — испытательный срок 3 месяца, нигде не видела. — обещанная корпоративная скидка 30%, которой можно пользоваться только в своём магазине, только с одобрения администратора. — адский труд, за три дня стажировки: 12 часов на ногах, не садишься, потому что нельзя, ты грузчик, и товар раскладываешь, и убираешься, и людей обслуживаешь, и документацию ведёшь, при этом! — тебя никто не учит, всем плевать абсолютно, ставят якобы наставником другого кассира, то есть ни тренинга, ни перечня товаров, ни скрипта, и обучения работы с кассой. — ладно, поехала устраиваться, офис в такой заднице, в каких-то пром. зонах, не найдёшь, отдел кадров хамит, грубит, разговаривает так, будто ты пришёл у них милостыню просить. Отвратительно. Не ожидала такой ужасной организации, не профессиональной администрации. Не только работать не пошла, но и книги покупать желание отпало. Просто ужас.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ опытный сотрудник из другой организации, искал работу в своей сфере. Из плюсов неплохая автоматизация рабочих процессов. Далее →✗ НедостаткиВзяли на неоплачиваемую стажировку на 2 дня кассиром-оператором. Проработал день бесплатно. Оклад маленький, смена 2000. Премия неясно, как начисляется. Не понравился тот факт, что заместитель начальника при мне в туалете смывала закладку: кто-то из посетителей постоянно там оставляет их. Мне кажется, в таких случаях надо вызывать полицию. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, и все! Далее →✗ НедостаткиРаботал охранником, видел, как ночью приезжал дезинфектор, который травит тараканов, и все это попадало на еду, которую люди потом будут кушать. Камеры это все видят, но всем без разницы. Зарплата маленькая, обещают много, по факту один обман. Проработал три года без отпуска, ничего не оплачивают, за хорошую работу ни поимий, ничего, только одни обещания. При пандемии всех уволили и вангую заставили подписать трудовую книжку! Так что вы можете в любой день остаться на улице! Те, кто хочет работать в охране, там постоянно все пьяные, будьте готовы к этому. Драк очень много, вы должны всех разнимать, спать ночью нельзя, хотя по трудовому договору имею право. Постоянно штрафуют за всю фигню, начальство — одни старики, которых на пенсию давно пора отправить. А самое главное, вы обязаны постоянно брать подработки, объектов много, могут отправить в другой конец города, хотите или нет, скажут — надо! Очень негативное отношение к этой компании, особенно к еде, которую там готовят, видя, как к ней относятся. Далее →
-
✓ ПреимуществаДумаю, что дружный коллектив и сама сфера работы очень интересная. Игры делают вполне нормальные. Далее →✗ НедостаткиЗабавно, что, откликаясь на вакансию художника, нужно на собеседовании решать логические задачки перед 3-мя незнакомыми людьми. (Подобные задачки не показывают, хороший ли ты художник, а лишь показывают, что ты умеешь решать подобные задачки). Объяснили это тем, что нужно, мол, «проверить стрессоустойчивость». Я, имея опыт работы, много раз проверяв свою стрессоустойчивость (в т.ч. горящие дедлайны и «злой начальник»), могу заявить, что это абсолютно разные вещи и ощущения. Странный способ проверки. На такое есть испытательный срок. Так же задавалось куча странных вопросов. Вроде компания позиционирует себя как молодая и прогрессивная, казалось бы, на собеседовании не должно быть таких устаревших и нелогичных вопросов и заданий. Про зарплату, кстати, ни слова не было сказано за все 3 ступени собеседования. В общем, ощущения крайне странные и не очень приятные, в остальном желаю удачи компании.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиМой отзыв о Группе компаний Бафра, в которую входят ООО Прогресс, ТЕМП, Комфорт, ИП [П.] О.В. и другие. Самое важное в моем отзыве: бегите оттуда, не ходите на собеседование! Офис их в 2018 г. переехал на ст. метро [Ч.] на Б. Разночинную улицу. Местоположение удобное, офис приличный, компания закупает для сотрудников чай, кофе (кофемашина) и молоко. На этом положительные моменты заканчиваются. Здесь я не имею в виду коллег, так как данный пункт не является заслугой этой конторы. Люди среди коллег разные, были те, с которыми мне было комфортно и они поддерживали, были те, с кем лучше только здороваться и ничего больше. В этой компании к сотрудникам относятся как к пушечному мясу, особенно к бухгалтерам: скорее всего, когда вы придёте туда работать, дела вам никто не передаст и во всем вы будете разбираться сами, вплоть до того, где искать базу 1С, какие пароли для входа, как и через какого оператора отправить отчетность в ФНС, Фонды, статистику или в Центробанк. Так как в конторе текучка кадров, то сами понимаете, какой учёт вы увидите — каждый делал то, что мог, а кто-то вообще не делал. По факту может оказаться, что вам придётся восстанавливать... Далее →
-
✓ ПреимуществаСократить начальников их больше чем работников. Яркий пример начальники над уборщицами парк Тёплый стан, все уборщицы разбежались, а начальница [И.] и ее зам [Я.] ни с места им хорошо сидится. Что ими двумя делать, там и одной делать не чего. Наберите работников, а дармоедов начальников сократите. Далее →✗ НедостаткиКто врет и ворует, так и не понял, то ли [И.], то ли те, кто пишет вакансии на сайте поиска работы. На сайте зарплата от 30.000, у И. от 20.000 и 10.000 на её усмотрение, как будешь убираться. Нищие зарплаты и еще воровать смеют. В итоге со всеми подработками на руки 29.000. И где от 30.000, что пишут на сайте.. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ Недостатки- стажировка не оплачивается (если в дальнейшем нет трудоустройства); — директор по персоналу очень несдержанная женщина, позволяет себе орать, материться и переходить на личности сотрудников; — зарплата бело-серая; — тянут с официальным оформлением; — в компании царит атмосфера ксенофобии. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя, без задержек, без обмана, хороший ген директор и все, кроме [О.] Далее →✗ НедостаткиПришла в эту компанию устраиваться на помощника менеджера по закупкам (на испытательный срок, далее перевод на менеджера по закупкам). Прошла все тесты на собеседовании. Очень приятное впечатление оставил генеральный директор фирмы. Очень добрый, радушный, спокойный человек. Осталась, потому что подходили все условия, был опыт небольшой, образование подходящее. Коллектив как одна большая семья. Все очень тепло и по-доброму относились и помогали. Все было хорошо, я обучалась, руководителем у меня была [О.] (руководитель отдела снабжения). Собственно, с подачи этой высокомерной особы меня и уволили спустя два месяца работы. Иногда она была адекватна. По последним неделям 3 до моего увольнения она начала мне угрожать увольнением при каждом удобном случае. Своих подруг из соседнего отдела она, кстати, назвала сплетницами и сказала мне с ними не общаться) да и вообще у нее пол отдела были на грани увольнения, как она сама говорила. В общем, очередным рабочим утром, она без какого-либо разговора со мной подошла к гендиректору, затем он вызвал меня к себе и объяснил, почему же королева всея компании решила от меня избавиться. Давно у нее зудело ну хоть кого-нибудь уже уволить, почувствовать власть и самоутвердиться за счет других. В добавок... Далее →
-
Пригласили на собеседование на должность начальника адм. отдела в компании Скутум. На собеседовании представитель компании давал крайне размытую информацию, заявив, что всю необходимую информацию получу в ходе 3-х дневной стажировки. Пришел на стажировку, оказалось, это занятия, и молодой человек в течение часа вел беседу на общие темы. Наконец, в конце часа сознался, что они работают в компании Tiens. Короче, их программа рассчитана на недельные занятия, в течение которых втягивают в сетевой маркетинг. Народ, не ведитесь. Данная контора расположена в СПб, Большой проспект ВО, д. 26, вход со стороны Большой проспект ВО, д. 74. Используют телефон +7 (xxx-xxx) 01−57 Далее →
-
✓ ПреимуществаОсели в неплохом БЦ. Других нет. Далее →✗ Недостатки- Всё по чёрному, никакого оформления даже после испытательного срока. — Никаких гарантий ни для кого. — Система интернет-магазина построена на коленке. Местная CRM — это перегруженная гугл таблица. Местная телефония — это Ваш мобильный. — Вся работа по принципу лишь бы продать. Даже если не то, что нужно клиенту. - Неадекватное отношение к людям от руководителя отдела продаж по имени Р. нецензурная брань с первого дня знакомства, вы по определению им уже должны, раздутое самомнение, думают, что они «Газпром». - Самодельные формулы эффективности, не имеющие под собой реальной почвы. - Монотонный процесс работы на скорость. На убой). Далее →
-
✓ Преимущества- Хороший БЦ. Возможно это временно. Далее →✗ НедостаткиВероятно, одна из самых ужасающих компаний в Санкт-Петербурге. (Могут найтись и хуже, но эту удалось увидеть изнутри и есть о чём поведать будущим соискателям.) Итак, располагается эта «компания» по адресу: г. Санкт-Петербург, проспект Маршала [censored] д. 12 корп. 7 литера Б, 6 этаж, офис 237. (Метро Лесная). Ребята занимают место в отличном БЦ, есть терраса, вкусная столовая с приличным интерьером на первом этаже БЦ. На этом плюсы заканчиваются. Жаль, что к заслугам организации «ВСЕ пороги» они не относятся. Так вот, Вы прочитали резюме, посмотрели на обещанную заработную плату, выше средней по рынку — воодушевились и всё же отправили резюме. Наконец, Вы открываете небезызвестное приложение с вакансиями и видите, что Вас пригласили! Вам необходимо позвонить по номеру из сообщения, Вы собираетесь духом — набираете номер. Знакомьтесь! На том конце трубки Вас ждёт, возможно, самый сказочный персонаж из всех, кто встречался на Вашем жизненном пути. Имя ему Л..[Р]! [Р] — в ООО «Все пороги» занимает должность руководителя отдела продаж. У организации есть два вышестоящих руководителя — но их Вы не увидите. Именно он будет общаться с соискателями, проводить дистанционное обучение, помогать войти в рабочий процесс, развивать отдел продаж, собирать отчёты, контролировать эффективность сотрудников, рассчитывать зп.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таких Далее →✗ НедостаткиПопала в эту контору по рекомендации подруги, доверилась ей, причём поработав неделю, сбежала оттуда. Потом она мне снова накапала на уши, что всё будет круто, главное терпение, и я, не послушав себя, решила вернуться. Ты работаешь по одностороннему договору, на руки тебе его не выдают, и вообще никаких доказательств нет, что ты там работаешь. В итоге выяснилось, что оклад там 10 000 (кстати, в вакансиях обещают зарплату от 2500−5000 в смену), на деле совсем не так (за выход 666 руб + % …если на оператора идёте, то там за выход 500 руб + %). В итоге зарплата за месяц работы вышла даже меньше 20 000 руб. Есть там старшие операторы, [В.] [Д.], так вообще помогают по вопросам сквозь зубы или вообще никак, хотя это входит в их обязанности. Была ещё [К.] [К.], более-менее нормально помогала, ушла из этой компании, будет на подработке выходить. Руководитель [Г.] Г. как начальник вообще никакой. В Семицветике большая текучка, там нет уважения к сотрудникам, по зарплате так и толком не рассказали, как она считается и рассчитывается. На все вопросы нормально отвечала только тренер по обучению — Майя [М.], самая адекватная из всех. В общем, много нервов,... Далее →
-
✓ Преимуществапосуда некоторая хорошая, но [censored] много…покупатели жалуются Далее →✗ НедостаткиВ компании ОЧЕНЬ сволочное руководство! Выносят мозг за каждую мелочь, придирки постоянно. Нет ни обучения, ни униформы — а дрючат без конца и требуют без конца. Разогнали всех хороших администраторов, продавцов и из офиса. Люди увольняются. Зарплата очень низкая, а руководство, конечно, жирует на полную ногу, директриса строит себе дом за счет наших денег и наших нервов! Ей подтявкивают трусливые собаки! Такие же, как она сволочи. Ни за что не идите в эту компанию. Пойдете на стажировку, они под микроскопом вас рассматривать будут, потом не возьмут ещё… и, конечно, тогда не заплатят, надувают только так… Далее →
-
Как nekidaem, кинули меня с работой В общем, м.б. будет кому полезно при трудоустройстве. Скинули тестовое, я выполнил, пригласили на собеседование. Я прошел, сказали: свяжемся в понедельник, но уже вечером часов в 7 скинули договор. В 10 часов вечера написали, что мы приняли решение взять вас на работу (т.е. получается, я мог заполнить договор, а в 10 вечера мне могли отказать?) Ну думаю, ок, работа нужна, идем дальше) На следующий рабочий день я начал задавать вопросы по договору. Сначала от работодателя был вопрос: устроит ли меня договор подряда? Когда я ответил, что хотелось бы в белую, мне сказали: обойдешься (зачем тогда надо было спрашивать, не понятно). Начал просматривать документы: работать придется в полусерую, т.е. ты самозанятый, но на окладе (по современным реалиям даже для джуна не большим, но я подумал: ок, испытательный срок, дальше посмотрим, как-нибудь выживу). В связи с этим подписываешь акт выполненных работ еще до начала каких-либо работ. В нем значится строчка: «сотрудник согласен, что систематически не фиксил выявленные дефекты в сроки, которые были установлены работодателем и безусловно согласен на перерасчет зп, подлежащей к выплате». Начал уточнять: в.т.ф., почему не в договоре и т.д. На что после нескольких сообщений мне... Далее →
-
✓ Преимуществабелая зарплата, корп.столовка Далее →✗ НедостаткиДобро пожаловать в совок! Бюрократия, полное отсутствие инициативы, разума, смысла и каких бы то ни было перспектив. Начинается всё с того, что вас вводят в заблуждение относительно ЗП: в вакансии и на собеседовании вам озвучивают одну сумму, по факту в договоре стоит совершенно другая. Причём, не надейтесь, что получите договор в день выхода на работу. Через месяц, через два — не раньше. Враньё на голубом глазу продолжается всю дорогу: если при трудоустройстве говорят, что им нужен креативный и инициативный, не верьте — им нужна тупо говорящая голова, делопроизводитель. Говорят, что можно выбрать удобный режим работы: нет; будете приходить к 9-ти. Говорят, что после испытательного срока что-то изменится — нет, нет и нет. Будете сидеть на нём, как и все, по три месяца без оплаты отпускных и больничных (потому что договор, упс, не трудовой). Здесь всё идёт по накатанной, и нормальному человеку тут не место. Как только человек в этом удостоверяется — он отсюда бежит. В моём отделе, например, все работники свеженькие, работают по полгода и меньше. На моём месте с февраля я, например, вообще уже пятая. Отдельного слова заслуживает здешнее начальство: старое, закосневшее и тупое. Пока тут сидят такие (а они сидят... Далее →
-
Обманывают при трудоустройстве, на собеседовании озвучивают один уровень зарплаты, а по факту не платят обещанное, начинают отнекиваться и врать, что этот уровень зарплаты будет после прохождения испытательного срока. Переводчики постоянно звонят с вопросами об оплате. Бюро не платит вовремя и полностью штатным сотрудникам и фрилансерам. Постоянная текучка. Набирают сотрудников и продолжают искать на занятые должности других сотрудников, потому что понимают, что никто долго там не продержится. Ненадежный работодатель. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе успела заметить.. Далее →✗ НедостаткиДо работы в этой компании, слава богу, дело не дошло, все закончилось на собеседовании. Откликнулась на их вакансию ночного диспетчера в интернете, через пару дней перезвонила девушка и пригласила на собеседование на следующий день. Про все минусы она могла бы сразу рассказать по телефону, но, видимо, у них такая установка — человек должен потратить свое время и приехать к ним к черту на рога на Приморскую. Собеседование проводили 2 дамы — [С.] Л. и [Т.] [В.], как потом выяснилось, мои несостоявшиеся начальницы. У них вообще сильно раздут штат микро- и макроменеджмента, где над одним работающим человеком стоит сверху куча контролирующих тетенек, должности которых даже не стоит запоминать. В первые минуты собеседования мне уже стало ясно, что я зря приехала. Все, что было указано в их вакансии, очень далеко от действительности. Испытательный срок 3 месяца, в эти месяцы будете получать половину «серой» з/п, в первый месяц работы будет недельная неоплачиваемая учеба, далее будет неоплачиваемая «стажировка» с ночным диспетчером (первая ночь часов до 23:00, следующая ночь уже до утра). В общем, в первый месяц работы з/п вам не видать. Про удаленный формат работы [С.] сказала, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаОПЫТ работы С чертями, впредь БУДУ умнее! Далее →✗ НедостаткиУвидела их вакансию и решила посмотреть, какие отзывы есть про эту компанию, и ужаснулась! Работала в компании в 2015 году, принимали на работу меня на должность руководителя отдела продаж, собеседование проводил [А.], пытался строить из себя крутого директора, в интернете набрал пару кейсов максимально известных уже и с серьёзным видом пускал пыль в глаза. При приёме на работу заполнила все необходимые документы, но ни приказа о приёме, ни записи в трудовую так и не получила. Когда начала задавать неудобные вопросы, появился учредитель [А.] 2, выяснилось, что если вдруг я не подойду, то это чтобы не портить мне трудовую, смешно. На вопрос, почему в столь серьёзной и крупной компании кроме меня и двух директоров только секретарь в офисе площадью 15 квадратов, ответили, что у них был большой отдел продаж, руководитель и 6 менеджеров, но они зажрались, и их пришлось уволить. Тут же для сравнения привели их зп в пример, так например, руководитель отдела продаж в 2015 году получал у них 400 000 руб. И если новый РОП будет зарабатывать меньше, он им не интересен. Первый месяц испытательного срока стояла задача по своим продажам, мол для того чтобы РОП мог научить своих подчинённых продавать.... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя, в целом компания хорошая. Генеральный директор очень добрый и отзывчивый. Далее →✗ НедостаткиПришла в эту компанию устраиваться на помощника менеджера по закупкам (на испытательный срок, далее перевод на менеджера по закупкам). Прошла все тесты на собеседовании. Очень приятное впечатление оставил генеральный директор фирмы. Очень добрый, радушный, спокойный человек. Осталась, потому что подходили все условия, был небольшой опыт, образование подходящее. Коллектив как одна большая семья. Все очень тепло и по-доброму относились и помогали. Все было хорошо, я обучалась, руководителем у меня была [О.] (руководитель отдела снабжения). Собственно, с подачи этой высокомерной особы меня и уволили спустя два месяца работы. Иногда она была адекватна. В последние недели 3 до моего увольнения она начала мне угрожать увольнением при каждом удобном случае. Своих подруг из соседнего отдела она, кстати, назвала сплетницами и сказала мне с ними не общаться) да и вообще у нее пол отдела были на грани увольнения, как она сама говорила. В общем, очередным рабочим утром она без какого-либо разговора со мной подошла к генеральному директору, затем он вызвал меня к себе и объяснил, почему же королева всея компании решила от меня избавиться. Давно у нее зудело хоть кого-нибудь уже уволить, почувствовать власть и самоутвердиться за счет других.... Далее →