Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

Отзыв для тех девочек, а может и мальчиков, которые, как и я когда-то, хотят узнать хоть что-то о работе в данной компании. Так вот, эта компания полный развод, попросту выкинутое в никуда время! Расскажу свою историю! Год назад ища работу я наткнулась на вакансию данной компании, было все красиво написано, про удаленную работу, удобный график, оплачиваемую стажировку! Позвонила я по номеру, мне назначили собеседование в скайпе, пройдя собеседование я начала проходить обучение, (к слову со мной вместе обучение проходили человек 10 ещё, у разных кураторов). Вообще работа заключается в приеме звонков со всевозможных фирм, начиная от интернет-провайдера КосмосТВ, заканчивая пиццериями и автосервисами. Пройдя 2-х недельное обучение (примерно) я перешла на оплачиваемую стажировку. Т.е это уже полноценная работа, по 12 часов, 4 дня в неделю (к слову график вы можете выбрать сами, 2 через 2, 3 через 3 или 5ти дневный рабочий день). Работа не из легких, постоянный поток недовольных клиентов, у которых то не работает интернет, то телевизор перестал включатся, то им машину не починили, а сломали. Пока я работала там пол месяца остальных девочек, таких же как и я уже потихоньку зачищали. Вот спустя 2 с половиной... Далее →

Добрый день! Пыталась умтроиться на работу в м.ц. Эталон на Чехова 84. В итоге меня не взяли на работу, по причине оказывается на бесплатной стажировке я должна была пахать как пчелка, так сказала директор этого центра, устраивалась на должность администратора, так мало того что девушки на ресепшн даже не соизволили ничего паказать как правильно оформлять и т.д. а постоянно говорили ты мешаешь, нам тебя некогда учить и все в таком духе. Пока там находилась поняла, что половина чеков вообще не пробивается по кассе, чтобы не платить налоги, как они мне сказали! Вообще в этом центре админы просто хамки и быдло, которые даже хамят пациентам, а потом их директор за них извиняется перед пациентами, я считаю, что это не в какие рамки приветливого и доброжелательного общения не входит! И еще чтобы пойти на бесплатную стажировку, нужно зазубрить 44 врача с их квалификациями и регалиями (достижениями), знать цены по всему прайсу на узи и анализы и еще полностью всю подготовку к исследованиям, когда это выучите, то должны без всяких подсказок прийти и написать директору тест, если он будет идеально правильный, только тогда плйдете на бесплатную стажировку, которая не понятно сколько продлиться и не понятно возьмут вас на работу или... Далее →

Пригласили на собеседование, я пришла заполнила анкету на должность менеджер по работе с клиентами. Поговорили, график меня смутил 5/2 с 9до21 часа. С таким режимом столкнулась впервые! И з.п.мизерная для такого колличества часов! На след.день вечером звоник -поздравляем вы прошли собеседование мы вас приглашаем на стажировку на вакансию администратор график 2/2. Я согласилась. Приезжаю на след.день в назначеное время на ресепшен куда мне сказали. Сообщила работникам -я на стажировку. Предложили присесть. Сижу жду и жду прошло 50 мин.и так не кто ни подошел ко мне. Возмущенная поехала домой, столько времяни потеряла ((( Далее →

Привет всем! М-н «Чудо-кресло" (ИП Егизарян С.С.)- худшее место работы за весь мой трудовой стаж. Всегда были только длительные трудовые отношения, тут же и 2 месяца еле выдержала. Работа нервная и безперспективная не по причине, что сложная, а трудная морально. Это семейный бизнес, причём если [С.] Сергеевна-адекватный управленец, женщина которая «сделала себя сама», организовала бизнес с нуля и просто умничка, то её супруг Сурен Владимирович-человек ни дела, ни слова, просто «фаворит при королеве»)приписываюший себе небывалые (увы, несуществующие) заслуги в бизнесе и деловые качества, которыми он (опять таки) не обладает. Часто раздает пустые обещания, особенно любит обещать заоблачные скидки, когда же покупатели приходят совершить выгодную (как они рассчитывают) покупку, от своих слов отказывается. Была даже комичная ситуация, связанная с этим балабольством-его подловили, записав речь на диктофон)) Разумеется, это не самое сложное, а самое ужасное, что они меж собой не могут договориться и выработать единый стандарт работы и выходит, что один требует одно, доугой-другое и крайний всегда только продавец. Причем, это вы поймете не прям сразу.сразу вас только напряжет стажировка…И если вы думаете, что стажировка-это когда вас обучат, расскажут, дадут исчерпывающую информацию,... Далее →

Компания чёрная, не хорошая. Ген.дир. [Ф.] С. набирает сотрудников водителей, менеджеров по продажам, операторов на сезон с весны по осень, потом выкидывает-вынуждает писать заявл. по собственному желанию, подставляет с деньгами. Игра у него такая каждый год, набрать и выгнать, испытательный срок 3 месяца, и денег не заплатить. ЗП чёрная, платит как захочет. Будет хорошо рассказывать, как всё хорошо работа, коллектив, только про штрафы молчок. Не стоит идти туда работать, офис в Коломне сарай, Фаворит айс га..вно. Далее →

Здравствуйте. Хочу рассказать вам про стажировку в этом заведении. Наткнувшись на вакансию бариста, я поспешила позвонить и всё разузнать о работе в кофейне. На другом «конце провода» мне ответила женщина средних лет и начала вести со мной диалог в довольно странной манере, в числе ее реплик были весьма резкие высказывания, вроде таких :"Приходите на стажировку, только оденьтесь хотя бы нормально, чтобы [censored] вам не обтягивало». Эти слова должны были уже насторожить меня, как соискателя, но необходимость в работе была выше здравого смысла. Когда я пришла, эта женщина (администратор) начала мне рассказывать о ее подходе «к делу» и к качеству работы сотрудников. Наша героиня начала с историй о том, что она не чурается сделать себе заказ напитка в качестве бесплатного бонуса за счёт бариста, якобы за ненадлежащее качество. Поскольку на вакансию рассматривались люди без опыта, что характерно и для моего случая, то была необходимость в обучении у бар — менеджера, которого за все три смены я так и не дождалась.:D В итоге, я потратила три дня на стажировку в этой кофейне, после чего получила веселенькое сообщение в ватц-апе о том, что вышли несколько девушек из декрета и в моей кандидатуре, кхм…больше нет нужды.:) К счастью, различного рода... Далее →

Здравствуйте, отработал 3 месяца в охранном предприятии ЧОП багратион где мне директор [П.] [В] [С] в устной форме обещал 15 тыс.руб/ мес. в итоге заплатил 10 тыс.руб и каждый месяц говорил, повторял мне, что когда заказчик заплатит остальные деньги так и вернет полную недостающую сумму. Когда отработал 3 месяца в фирме (без замечаний и нарушений) директор [П.] [В.] [С.] при выплате зарплаты сказал, что он НЕ БУДЕТ трудоустраивать легально, чтобы не платить налоги и взносы. Но при трудоустройстве он обещал, что после 3 месяцев испытательного срока он меня оформит по закону и будет платить налоги — пенсионные взносы. Я начал настаивать на официальном трудоустройстве, но в ответ услышал заезженную фразу: Зачем вообще тебе какие-то налоги платить с твоей маленькой зарплаты? Да и пенсию никто не получит, зачем вообще отчислять что-то когда? гуляй сейчас и живи сейчас, а в будущем пенсию отменят вообще! Я стал повторять, что он обещал и надо выполнять обещания. В ИТОГЕ на следующий день он позвонил и сказал, что ты не прошёл испытательный срок. Далее →

Добрый день. Усторилась я в компанию OBS38 по видеонаблюдению. Договорились что я работаю месяц на стажировке потом официально. Руководитель хамит, грубит, орет, использует нецензурную лексику. Деньги платит частями и приходится выпрашивать и унижаться за свои заработанные деньги, то что есть маленький ребенок и он может болеть, по совершенно не интересует, как он выразился ему плевать на личные проблемы, По итогу я не выдержала и ушла. По остатку зарплаты что он не успел выплатить, сказал что денег нет. Написала ему через неделю, он сказал что насчитал меньше, так как внес штрафы и все такое, разговаривает неадекватно, перебивает, не дает сказать слова. На что я сказала, что ключи от офиса он получит после того как вернет зп, ОН естественно в отказ, орал что поменяет замки. Я сказала что буду обращаться в трудовую инспекцию, налоговую и прокуратуру. ИП оформлена на жену. Жаль упущенное время. Далее →

История не из понятных, но к сожалению частая и многим знакомая. Я пишу от лица мужа, который никогда бы не написал. А мне обидно за него и не хочу, чтобы другие мужчины, ищущие честного заработка не попались на заманчивую цифру 70 000. Раньше эта компания называлась Гала-центр. Находится в Верхней Пышме, проезд Индустриальный 1. Якобы 2 месяца испытательного срока, завышенные нормы, поминутный график перекуров, каждоразовый шмон на проходной, водитель заказного автобуса приезжает раньше и не ждёт всех. Если не успел-сиди там ещё 12 часов или такси. Всем на тебя пофиг. Не организована система работы на складе. Невозможно найти «рохлю» и коробки… Объявление висит всегда. Его не снимают с публикации, потому что штат сотрудников, как река… Течёт бл. Мало правдивы отзывов в интернете. Читала много хвалебных, насторожило, но все равно решили проявить. Чем черт не шутит. Мужу есть с чем сравнивать. До этого работал по 8 часов в день 5/2, календарные праздники-выходные. Ах да, забыла. Ещё Кросс предлагает переработку. Ну как предлагает… Не выйдешь-штраф 2000.Смена оплачивается только за сдельщину. Оклада в усиления нет. Короче, это чистой воды каторга. Спасибо за внимание. Далее →

Добрый вечер! Пришла в ресторан грузинской кухни на работу официантом. На собеседовании мне сообщили о неоплачиваемой стажировке, которая длится 3 дня, после нее якобы можно начать обслуживать столы, а зарплата в день будет составлять 500 р/день,что очень не свойственно на данной должности в Москве. Но вроде как после сдачи меню, она составляет 1000 р/день. По словам работающих официантов в данном заведении никому не удается сдать меню. Я вышла на стажировку, честно отработав свои 3 дня. По итогу администратор сказал, что два дня выходных у меня, и потом я приступаю к работе. Вечером, аля в свой выходной, я получаю смс от этого же администратора, что извини, но ты нам не подходишь. Т.е.три дня я работала просто так на данную организацию, которые не предлагают никакого трудого договора и т.п Далее →