Подработка в свободное время: отзывы сотрудников
Ищете работу в компаниях с подработкой? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой - это всегда риски.
🔴 В списке 18100 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (118)
👨🍳повар (63)
Отзывы (18100)
-
Устроился на работу с испытательным сроком. На период испытательного срока официально не оформили. По прошествии испытательного срока, директор Панкратова [И.] [Н.] заявила, что официально она оформлять не будет. Решил уйти, тогда директор заявила, что я не справился с испытательным сроком и ничего я не получу. Я пригрозил жалобой в труд инспекцию, в Роструд, налоговую и правоохранительные органы. Муж директора [Ю.] (они вместе там заправляют) только усмехнулся и сказал, что у них влиятельный сын в органах и если я не хочу неприятностей, лучше «отвалить по хорошему». Я все равно это так не оставлю! Постоянно ходят клиенты, скандалят. Далее →
-
При трудоустройстве были оговорены условия оплаты труда, которые должны были вступить в силу после испытательного срока, но не были выполнены в связи с «забывчивостью» руководства. Пришлось увольняться, разумеется, при чем не получив полный расчет при увольнении, и с угрозами о том, что при не предоставлении своих личных наработок будет написана служебная записка. Полтора месяца работы бесплатно. Далее →
-
Не ходите туда на работу. Зарплату полностью не платит. Постоянно штрафует за опоздания и якобы ошибки. Никого официально не устраивает. На вопрос того почему не может официально трудоустроить, отвечает что не хочет платить налоги. Испытательный срок — 3 месяца, но потом все равно не устраивает. Фитнес центр ужасен. Нет системы премирования. Менеджеры по продажам нет, все уходят. Тренеров нет. Полная тянучка кадров. Далее →
-
В г. Шахты Ростовской области, на ул. Карла Маркса 73а, есть замечательное заведение «Шаурма». В объявлении на «Авито» о вакансии в этом заведении ищут честных и трудолюбивых, тех, кто ищет постоянную работу и стабильность, обещают выплату з/п без задержек. Что же там происходит на самом деле и что там находят честные и трудолюбивые искатели постоянства и стабильности? Звоним по указанному в объявлении номеру телефону (кстати, он лежит у продавца и еще является номером для заказа шаурмы или оплаты через мобильное приложение на банковскую карту), отвечает продавец и говорит, что управляющая [Е.] может провести собеседование после 20. 00 (позже становится известно, продавцов не хватает, управляющая [Е.] сама работает в ночные смены, вот и совмещает проведение собеседований с заступлением на смену). Поздновато, перезваниваем на следующий день пораньше и договариваемся о встрече в 13. 00, она там должна находиться в это время. Приходим, разговариваем. З/п 700р/смена 12 часов, дневная или ночная, после смены отдают 200р, остальные-в понедельник. График работы обещают или сутки-два выходных, или день-ночь-два выходных. Еще какие-то расплывчатые упоминания о каких-то бонусах если за смену наработаешь определенную сумму (какую... Далее →
-
Работа без выходных, но бесплатно. На собеседовании обещают хорошую зп 20−25 тысяч. Дальше идет долгая стажировка, за которую оплачивают 7000, Тренинги и обучение, в общем ничего плохого не предвещает. На вопросы о конкретных цифрах зарплаты уходят, а как оказалось ещё бывает и врут. После сдачи экзамена на категорию пообещали поставить на ставку заведующего магазина, т.к. Больше никого не было (прошлы заведующий и один стажер уволились). Работать приходилось много: 3 недели без выходных по 10 часов. А когда узнал ставку заведующего (а это 12 тысяч в месяц. Ставка продавца 8 тысяч) решил уволиться. Как и положено отработал 2 недели, опять же без выходных. По итогу сделали ревизию (хотя после прошлых увольнений не делали) и вычли с меня единолично всю зп. Якобы недостача 58 тысяч, но «мы такие добрые и взыскаем с тебя только твою зарплату, за которую зарабатывал потом и кровью». Не получилось уйти даже на больничный, приходилось работать с температурой (а это в магазине, с покупателями). В общем работать там не рекомендую. Себе дороже, так ещё и должны будете. Далее →
-
Центр олимпийской подготовки по тяжелой атлетике является гос. Учреждением, находится на Баскетхолле, ул. Пригородная 24/1, и руководит им Аванесян [Г.] [Г.] Он очень тяжелый человек, самодур, установивший в учреждении порядки рыночно-базарных отношений 90-х годов прошлого века. Уровень таргаша, не понятно как попавшего в кресло руководителя госучреждения. Брехня для него в порядке вещей, одному говорит одно, тут же поворачивается другому другое, любит стравливать сотрудников, поощряет шестерок, а там их много.., и если вы придете туда новым сотрудником, и не дай бог еще умнее его, все, вам хана, будет опускать ниже плинтуса, до своего уровня, домогается до девушек, оказывает всяческое давление, унижает! Берет всегда и испытательным сроком 3 месяца, и если не удастся за этот период вас подмять под себя заставляет уволится по собственному или грозит уволить как не прошедший испыт. Срок. Еще у него есть верная помощница в этом деле, его заместитель [А.] [Н.] [А.] тоже недалекого ума, умеющая только четко исполнять наказы шефа по гноблению сотрудников. Остерегайтесь этих «работодателей» если не хотите быть вечно виноватым и иметь самооценку ниже плинтуса! Далее →
-
В ГК Рефтерминал предпологалось создать сервисный центр. Для этого позвали меня, пообещали через три мес стажировки зп оклад в 20р+1% от сделанной работы. Прошел год, директор держит всех на коротком поводке- косит бабло и не дает предприятию развиваться. Закупить зч, материалы- все через одобрение фин. Директора, которой в общем то допиз.. Ды нужды и потребности сервисного центра. Главное, что бы дегег много не тратили. Внутри саой организации полный хаос, ни у кого нет четких должностных инструкций- директоров хоть пруд пруди- руководят кто во что горазд. Хамство и орр на рабочем месте- норма поведения несмотря на наличие посторонних на площадке, я не говорю уже про подчиненных. Зарплату платит только если месячные пойдут безболезненно- никогда не знаешь получишь ее в полном обьеме, или ограничится белой. На работе всегда приходится задерживаться то до 21. 00, то до 22. 00. Причем переработку никто за работу не считает. Руководит всем этим сбродом [К.] [А.] [В.] сам мало что понимающий в сервисном обслуживании. С памятью у чувака проблемы- за год у меня сменилась куча должностных обязанностей- начиная с мытья полов на базе, где отсутствует водоснабжение, заканчивая поиском потенциальных клиентов,... Далее →
-
Это сеть супермаркетов. Отвратительное отношение к сотрудникам. Не ценится честность, трудолюбие. Руководство компании играют роль руководства — постоянно самоутверждаются путем хамства (нахамил, накричал — все ты ШЕФ). Экономят на охране- поэтому воровство процветает. Особо не переживают по-поводу недостач — всЁ до копейки вычтут из З/П сотрудников (и на охране сэкономили, и не остались в убытке…). Постоянно набирают штат продавцов с испытательным сроком 1 месяц, после увольняют (вы нам не подходите) без з/п. Так же устраивают ночные резизии — не оплачиваемые (за оклад). Отпускные смешные 4000 на две недели. В отпуск отправляют принудительно (по законодательству положено) и за 4000 ни в чем себе не отказывайте. Оформляют на пол-ставки. Я, проработав там 1, 5 года уволилась после ревизии, т.к. Навесили на каждого сотрудника выплаты недостачи в размере 100 000. Ревизия не проводилась 1, 5 года. За это время много продавцов сменилось в магазине, и много было наворовано, а выплачивать пришлось людям которые честно работали (на износ), довели ревизию до конца не бросив на пол-пути (совесть не позволила). А большинство сотрудников уволилось до ревизии за 2 недели. Вот так ценят. Ушла не получив з/п за 2 месяца — в счет недостачи. Далее →
-
-
Всем здравствуйте! Я тоже имела печальный опыт работы в этой компании. Во-первых черная заработная плата, во-вторых не оформляют официально на работу, как минимум 3 месяца, типа испытательный срок. Про отношению к людям со стороны генерального директора и его прихвостней я вообще молчу. Они всех, кроме себя, считают людьми 3-го сорта, которые как рабы должны пахать по 25 часов в сутки и при этом за похлёбку. 3 месяца я продержалась… Однако, никто не заплатил положенную мне з/плату, более того ГД в госорганы писал письма о том, что меня никогда не видел)) Хотя, что можно взять с человека, которому часто били по голове боксерскими перчатками… Далее →💬1 комментарий
-
Здравствуйте! Не вздумайте идти на работу в эту дырявую компанию! Мало того, что занимаются тем, что разводят людей на деньги, продавая одеяла по сумасшедше завышенной цене, еще и не платят зарплату, не оформляют никак при трудоустройстве и обьясняют невыплату зарплаты после увольнения тем, что это был испытательный срок и надо продать минимум на 300 тыс.рублей продукции, чтобы получить зарплату! К слову- ушла оттуда, поняв, что там реальный развод покупателей, т.к нашла уже в процессе работы в инете такую продукцию по стоимости в 4 раза дешевле и оставаться там даже по морально-этическим соображениям не было в планах! Далее →
-
Работодатель ищет работника на роль администратора в кафе для приема заказов доставки пиццы и суши. Работа очень простая, не требующая каких-то специальных знаний и умений, однако работодателю нужен всего 1 человек, а на стажировку он зовёт 10, через 2 месяца «не угодных» выкидывает на улицу. Зарплата во время стажировки копейки. Нет никаких бесплатных обедов, которые обещаны в обьявлении. Далее →
-
Проработала 4 дня уволили ничего не заплатили при этом неделя стажировки не оплачивается. Подсылают специально других девочек чтобы потом беспричинно уволить и обвинить в недоработках. В оконцовке обещали перезвонить, но звонка нет уже три дня. Написала сама в вайбере уходят от ответственности. Далее →
-
Стажировалась в [censored] №1 на должность администратора 2 дня по 4 часа и 5 дней по 11 часов. [О.] викторовна, руководитель обещала, что стажировка будет оплачиваемой 1000р в день. Сказала что им нужен помощник администратора в [censored] на московском проспекте, но стажироваться буду у «арены» потому что там больше проходимость, быстрее научусь. Работа в арене действительно адская. Огромный поток людей, очереди, в смену работает 15 мастеров, стригут за 150р там плохо, поэтому постоянные жалобы клиентов. По всей [censored] летают волосы, волосы везде на полу в зале, в коридоре, на ресепшен. Везде грязь, инструменты обрабатывать не успевают! Администратор, света, стерва, работать с ней очень тяжело. Я хотела уйти в первый же день, но подумала вдруг на московском будет лучше. После 5 дней у арены, меня наконец то перевели на московский проспект. Сначала мне всё показалось нормальным после того, что я видела у арены. В смене всего 6 мастеров, грязи меньше. У меня был только один вопрос, почему 7 администраторов, которые стажировались до меня ушли. Я поработала там 2 дня и поняла почему. И то почему ушли 7 стажёров, и то почему стажироваться сначала у арены) Администратор оксана, косметолог,... Далее →
-
Десять раз подумайте чтобы связаться с этой организацией. Учредители оказались не порядочными людьми. При приеме на работу обещают золотые горы (мол несмотря на испытательный срок Вам будут поднимать ЗП и + бонусы), а по факту весь испытательный срок (3 месяца) будешь работать за гроши и не увидите бонус Вы не каких. И вот когда придет время окончания испытательного срока, то за Вашей спиной будут искать нового человека на вашу должность, а Вам в последний день скажут, что Вы им не подходите. Не ведитесь на обещания. Мало того что Вас принимают на одну должность, а выполнять обязанности придется за пятерых. Далее →
-
Вкратце: позвали на собеседование-приехала, на месте не было директора и его мамы. Второе собеседование уже с мамой директора, ни да ни нет не сказала, далее созвонилась с директором, он дал задание-дорисовать на паспарту элемент рисунка, далее пригласили постажироваться 2 дня, что и было сделано, и из чего логично сделать вывод, что этап рисования прошел успешно.2 дня я просто присутствовала и смотрела как работают. После, через 2 дня позвонила мама директора и сказала, что они ничего не решили и предложила подождать и оповестила, что они дальше будут искать человека. Чем не подхожу я- не объяснила, а время с первого собеседования до этого звонка прошло почти 4 недели. Я отказалась от 2 хороших предложений работы, потеряла время, а в итоге мне не объяснили даже в чем дело. Во время стажировки видела как их динамят поставщики, а гневные заказчики истерят по поводу просрочки. Вообщем бардак и тотальное неуважение к подчиненным. Зарплата явно завышена, 400 рублей -за выход+ 1,5 % с выручки за багет,5% с картины, но их берут крайне редко (при мне ни одной не купили) вот и посчитайте сколько в месяц выйдет, если выручка в будни около 8−10 тысяч. А ещё немаловажно, что директор сектант-рериховец.... Далее →
-
Стажировалась в этой [censored] эконом класса на должность администратора 5 дней (по11 часов) и 2 дня выходила на 4 часа просто чтобы они посмотрели на меня, а я на них. Руководитель [О.] [В.] обещала, что стажировка будет оплачиваемая 1000р в день. Но по факту заплатила только 2000 за 2 дня, а трёх дней как будто бы и не было! Требовался администратор в филиал на московский проспект, а стажироваться предложили почему-то у арены. Позже я поняла почему. Администраторы у арены рассказали, что до меня стажировались 7 человек и никто не остался, точнее не сработался с коллективом на мос.проспекте. Когда я туда вышла администратор (очень пожилая женщина оксана) и уборщица её ровесница объяснили мне что чтобы там работать я должна понравиться им и девочкам [censored] А если не понравлюсь, то у меня там будут проблемы, они сделают всё чтобы я уволилась сама. в общем если вы готовы целый день бегать по [censored] с веником и подметать волосы, мыть плошки от краски, мыть раковины и протирать полки и столы, мыть солярий после каждого клиента. В то время как уборщица удобно расположившись в подсобке разгадывает кроссворды, а [censored] курит на улице, предварительно приказав вам сделать тут всё красиво, то вам туда. А на мою просьбу общаться повежливее... Далее →
-
Довелось поработать в клинике под названием «Код Молодости», что находится в ГУМе, на должности, которую они красиво называют «медицинский регистратор». Начну свой рассказ с того, что позвонили они мне сами и все то, что наговорили, на собеседовании оказалось неправдой. Обещали работу со входящими звонками, обработку заявок, консультацию нуждающихся в выборе специалиста тетенек и прочие бла-бла-бла. По сути своей, должность «медицинский регистратор"оказалась простой работой по обзвону холодной базы женщин, которых звонки из подобных мест уже изрядно подзадолбали. Этих женщин мы должны были записывать на «гостевой визит», полностью бесплатный и нафиг никому не усравшийся. Не буду говорить о нервотрепке, связанной с такой работой, потому что она сама собой разумеется, и идя на это, я руководствовалась тем, что других вариантов все равно пока нет, а так хоть деньги будут, пока ищу нечто другое, более подходящее. Лучше было сидеть без денег и искать. Собственно, без них я и осталась, но это я оставлю на сладенькое, ведь это завершение истории, а мы пойдем от ее начала. Началось все с обучения, на котором милая женщина с ласковым голосом рассказывала о самой клинике, о том, как тут всем нравится работать, (хотя текучка дикая говорила явно... Далее →
-
ооо «Фитберри» это известный премиальный фитнес центр в городе Тюмени, как он себя сам позиционирует. Расположен по адресу 30 лет победы 52А.Предприятию в 2018 году исполняется 5 лет. Помимо качества оказания услуг, скатилась вниз и корпоративная культура на предприятии. Сотрудники, будь то тренерский состав, хоз.служба, отдел продаж и тд.вынуждены работать в рабских условиях труда. Предупреждаю ВСЕХ, кто планирует пойду работать в «Фитберри «о том что вас ждет. Подробнее изложу как обстоят дела в отделе продаж (менеджеры,маркетологи,pr-менеджеры и тд). Предприятия не один год является убыточным. 1).В самом начале ваша стажировка затянется от 1−2 месяцев на пол года. Оформлять официально вас тоже не будут торопится, так как кадровик появляется лишь в раз в неделю. В случаии, если у вас как у меня не будет открыт ИНН или СНИЛС вы сами будите ездить и заниматься оформлением, так как у предприятия особо времени на вас нет. 2).Стоит отметить, что для удобства, ВСЕХ сотрудников оформляют на пол ставки, это 7500 р. ,а работать при этом обязывают по полной ставке полный день. 3).Вследствии убыточности предприятия, идет резкое сокращение рабочих мест... Далее →
-
Ребята, не ходите в Персону работать, на производство конкретно. На всех занимаемых должностях жесть. Зарплата последние 5 лет не подымалась (расценки по тоннажу выпускаемой продукции). Работа идет чисто на интузиазме рабочих. Заплату чисто сами подымаем себе с помощью дополнительных подработок (постоянно сутки чтоб заработать под 30 тысяч, переработка идет бешеная) и превышение сменных норм на каждом станке. Упаковщицы рабы, операторы рабы, а наладчики вообще рабы с высшим образование) Смех просто! Начальство просто смеется, что средняя по городу как и здесь, но тут есть шанс подрабатывать, выходных не остается! График день-ночь-2 выходных, но сутки в первый день или во второй. Сутки по факту в обяз. Кто приходит стажировку еле выдерживает, потому как стажеров не слазят и быстро не выдерживают. Далее →
-
Пришла на собеседование, проводил его [М.] [А.] [А.] кандидаток было очень много, на должность администратора, я прошла, далее меня предупредили что стажировка не оплачивается. В итоге нас обучали около недели, после распределили по отделениям, прошло порядка двух недель, в итоге в один из этих «замечательных» и последних дней, мне просто позвонила девушка которая стажировала меня и сказала: у нас девочек с другого отделения взяли, распоряжение директора! Издевательство, за 1, 5 недели человек мог найти другую работу! Далее →

