Отзывы о работе для девушек в Санкт-Петербурге
Ищете работу для женщин в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Санкт-Петербурге - это всегда риски.
🔴 В списке 1765 отзывов отчетов о занятости для женщин по городу Санкт-Петербург с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (22)
👷♂️оператор (16)
Отзывы (1765)
-
Здравствуйте, попала в ловушку с очередной компанией. Позвонила некой [С.] та пригласила на собеседование непосредственно на точку, Проспект Просвещения 32, павильон Кио Кухня, к заведующей Марине. Та мило рассказала о плюсах и минусах работы и пригласила на стажировку. Работа не только на кассе, так же выпекаешь булки, моешь полы, общаешься с неадекватными покупателями (такой контингент пекарни).Стажировка как потенциальный продавец кассир с 7 утра до 7 вечара и второй день с 11 до 23.Затем поставили в график через пять дней, в итоге выходить на работу и читаю смс без всяких объяснений что заберите свои личные вещи компания не подтвердила вашу кандидатуру. Стажировка по 12 часов БЕСПЛАТНО.Следовательно бесплатная рабочая сила. Зарплата обещалась 167 рублей час, очень мало за такой объём работы. Так что не советую. Далее →💬10 комментариев
-
Плюсы работы в данной компании: Соблюдение ТК РФ, уровень зарплаты хорош (ежегодное повышение), карьерный рост (если подлизываться к начальству, принижая свои достоинства) Минусы"Максидом"на [П.] 18:ужасный гнилой коллектив кассового отдела во главе с [Ю.] Т.это тот человек, которому не доверяйте, ничего не рассказывайте о своей жизни. На чувства людей ей плевать, растопчит и обсудит посмеявшись в гл.кассе. У нее есть свои шестерки, придешь в данный коллектив жизнерадостным, а со временем доведут до слез и истерики (даже если ты думаешь что ты сильная) Большая часть коллектива сидит и молчит, терпит..трусы, ведь если поднять коллективно вопрос о ее отношении к подчиненным, то все поменяется. Так что решение за вами идти ли туда работать.. Далее →
-
После приезда в Россию из Татарстана, так как в Санкт-Петербурге все мои родственники, нужна была работа. Ассоциацию патронажных работников нашла в интернете. Вот уже устроилась и работаю несколько месяцев, на моем опыте от этой компании было уже два выезда (два клиента), клиенты вежливые и проблем с клиентами не возникало, я имею в виду, что каких-либо недопониманий не было. Руководство адекватное это самое главное. С пониманием относятся к своим работникам. По поводу зп и работы все разъяснили на собеседовании. Хочу отметить, что офис находится совсем недалеко от метро. коллектив дружный, с этим проблем тож не было. На данный момент компания более чем устраивает Далее →
-
Пишу отзыв для людей, у которые решают связать свои рабочие отношение с этой компанией или нет. Компания абсолютно черная, денег озвученных н собеседование вы ни когда не получите, руководство не адекватные Быдло и Хамы. Вы попадете даже если как я почти сразу это поймете. Они вас не отпустят, трудовую не отдадут и заставят отрабатывать две недели бесплатно. Это у них такая вишка. Если не согласитесь, то уволят за прогулы. Придется идти в суд. Так как это случилось со мной. Я в первый же день поговорила сотрудниками и поняла, что промахнулась, решила уйти и вот теперь в суде. Не думайте, что вам повезет просмотрите интернет он пестрит такими же ситуациями как у меня. Далее →
-
Могу сказать что в течение месяца я полностью освоилась, и даже с первых дней у меня не возникало сомнений касательно правильности моего выбора. Обстановка дружелюбная, а за хорошую работу есть возможность получить денежный бонус так что буду стараться. Далее →
-
Травля русских работников узбекскими коллегами, неуважение начальства, переход на личные оскорбления, перекладывание обязанностей, нарушения санпин норм, нарушения трудового этикета, отсутствие прав по трудовому договору, нетрудоустроенные официально сотрудники Далее →
-
среди конкурирующих компаний мой зубной намного лучше, хотя бы потому, что руководство адекватное и не стараются заработать на штрафах сотрудников Далее →
-
ООО "Комбинат общественного питания СПб ГАСУ": Иск о взыскании заработной платы удовлетворен частично.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-917/2026 ~ М-182/2026 Подробнее → -
-
ООО "Агроторг": Иск о признании перевода на другую работу незаконным.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1884/2025 ~ М-218/2025 Подробнее → -
ООО "ОАЗИС ДЕТСТВА" в лице ООО "УК Семейный парк": Установлен факт трудовых отношений с частичным удовлетворением иска.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1695/2025 ~ М-861/2025 Подробнее → -
ИП Новикова Юлия Леонидовна: Суд восстановил работника на должности после незаконного увольнения.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4340/2025 ~ М-8352/2024 Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АГРОТОРГ"
Несчастный случай на производстве, телесные повреждения работника. Подробнее → -
ООО "Арсенал Групп": Иск о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворен.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-6459/2024 ~ М-233/2024 Подробнее → -
ООО "Энергия": Суд удовлетворил иск о взыскании задолженности по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-7828/2024 ~ М-2326/2024 Подробнее → -
ООО "Медицина Санкт-Петербург": Суд признал увольнение незаконным и восстановил работника.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-9346/2025 ~ М-2996/2025 Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АГРОТОРГ"
Отказ установить неполное рабочее время, не обеспечить перевод на легкую работу. Подробнее → -
АО "НПО "Карат": Суд удовлетворил иск о взыскании задолженности по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1214/2025 ~ М-487/2025 Подробнее → -
ООО "Теплосфера": Суд удовлетворил иск о взыскании долга по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1693/2025 (2-10180/2024;) ~ М-6342/2024 Подробнее → -
ООО "Пеленг": Суд удовлетворил иск о взыскании задолженности по заработной плате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-7180/2025 ~ М-1671/2025 Подробнее → -
ФГБОУ ВО "Санкт-Петербургский Государственный университет промышленных технологий и дизайна": Сотрудник взыскивает задолженность по зарплате и компенсации с работодателя.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-90/2024 (2-2180/2023;) ~ М-1248/2023 Подробнее →