Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать.

Скидки и ДМС для сотрудников. Бесплатная форма, медицинское обследование и книжка. Подбор работы рядом с домом. Хороший и добрый коллектив. Далее →

График и зарплата. Чтобы получить нормальную зп, ты должен работать по 14 часов графиком 3/3 все время на ногах с 6 утра. Люди, которые идут на такие условия, меня просто поражают, или в простонародье — терпилы. Некоторые работают так в графике 5/1. У меня вопрос только к офису, который устанавливает такие условия работы. Вы там сидите 5/2 с 9 до 18, можете когда хотите присесть, когда хотите сходить поесть и покурить. Попробуйте как-нибудь поработать в магазине в таких же условиях. Главное, как захожу, покупать продукты, цены растут до небес, а сотрудники пашут с утра до ночи за копейки. Полностью недовольна такими условиями. Сейчас старшее поколение уйдет, которое как терпилы молчит и без выходных работает, а молодое с такими условиями вас куда подальше пошлет. Говорю от лица 24-летнего человека. Не рекомендую на данный момент компанию, но, может, она, наконец, обратит внимание на ситуацию и что-то поменяется. Я в вас верю! Далее →

ИХ ЗДЕСЬ НЕТ! Далее →

Недостатков очень много, Директор магазина настоящая %удалено%, она поставила меня на кассу, спросите и что в этом? так я на этой кассе простояла целый рабочий день, отходя только покушать. Мало того, что я стояла на кассе, пробивала товар и одновременно следила за камерами, так она мне ещё накинула несколько задач! К примеру, протирай декор и стеллажи, далее делай ценники и одновременно раскладывай товар, который рядом с кассой, также разгребать косметику, клея на них магниты. Я молчу то, что она требует от меня делать план магазина, а это спрашивать СБП и предлагать доп. товары. А что делает директор в это время? Ковыряется на складе и спокойно раскладывает товар, итак целый день и каждый день. По сути, я перерабатываю, и моё тело об этом просто кричит, это ненормально! Я очень хочу уволиться, потому что ко мне относятся несерьезно, так ещё дают нереальные задачи выполнять! Далее →

Ворьё Далее →

Это самая мошенническая система России, куда смотрят правоохранительные органы. Сначала обманывали то на 30, то на 50 р, ну бог с ними. Схема работает так: вы берёте акционный товар, допустим, кофе — 611 р по акции 539, хинкали — 381 р по акции 229 р, идёте на кассу, даете карту «Пятёрочки», чтобы прошла скидка. И тут внимание! Кассир проводит манипуляции с вашей картой и типа акция прошла, при этом спрашивая, нужен ли вам чек. Вы берёте чек, тут бах и оказывается, что акция не прошла, при этом с вас списали еще и 2500 баллов, а это 250 рубликов. Далее, вы делаете возврат, прикладывая карту ещё раз, вас уверяют, что деньги вернутся через сутки и баллы тоже, но не тут-то было, поддержка говорит, что деньги вернутся через 30 дней. Это самый наглый развод удержания денег. Будьте внимательны! На вашей невнимательности наживаются эти сволочи. p.s. Деньги так и не пришли! Далее →

Белая зарплата  ДМС Далее →

Ни в коем случае не советую работать в коммерческом отделе (центральный офис Москва) под руководством [Х.] [М.]. В отделе данной [censored] жуткая текучка, народ увольняется после месяца работы. У данного человека абсолютно отсутствует опыт руководства, она не знает и не умеет работать со своими сотрудниками. Взваливает на вас нереальные объемы работ, приходите на одну категорию, вам еще две автоматически добавляют, абсолютно никакого обучения, одни требования и угрозы. Если вы цените свое время и деньги, не соглашайтесь там работать. Оклад маленький. Далее →

Расплодились :) Далее →

Если в первые годы существования этой сети магазинов ещё можно было написать что-то положительное о ней, то сейчас лишь сплошной негатив. Магазинов стало намного больше, и цены растут в них с таким же прогрессом. Сравниваешь цены на товар, и видно, что в других сетях супермаркетов, на один и тот же товар, цена намного ниже. Но не только стоимость продуктов отталкивает от себя покупателей — стоит обратить внимание на овощи и фрукты, лежащие у них на полках. Мало того, что сплошная пересортица в одной коробке валяется, но и сам вид продукта. Такое ощущение, что магазины созданы для животных, которым всё равно, что им дадут — гниль и плесень стали главными ингредиентами товара. В выходные или праздничные дни — это главная достопримечательность. Магазину не хватает только лозунга «Народ всё схавает!» повесить.. Далее →

Незнаю таких Далее →

Раньше редко пользовалась этим магазином, пока не оказалась на отдыхе, и из ближайших магазинов только этот. Зайти по-быстренькому и купить то, что надо, не получится, времени нужно потратить, чтобы каждый продукт рассмотреть, найти срок годности, но и тут сюрпризы. Советую чеки всегда брать, по приходу домой вас может ждать сюрприз, если товар не просрочен, то, скорее всего, не правильно хранился. Курица охлажденная с запахом, молоко в кофе сворачивается. И большая рекомендация — внимательно смотрите детское питание, каждую коробочку. Молоко лучше брать в коробках. Курицу там вскрывать и нюхать. Хлеб внимательнее смотрите, бывает зеленым.. Далее →

Зарплату можно получать каждый день если срочно нужны деньги есть короткие смены по 6 часов, но не на всех работах бывают точки с адекватным коллективом, но это скорее исключение я подрабатывала недолго, когда переходила с ежедневной оплаты на раз в 2 недели Далее →

Официально простым смертным нельзя использовать телефоны, что очень напрягает. Даже на кассе или в торгозале. Могут отправить раньше со смены, так как работа закончилась, и заплатить меньше, конечно же. Только на адекватных точках закрывают глаза, если ты не в торгозале. Ужасное, невыносимое хамство, не знаю, почему так тут. На большинстве точек так, вроде приличная сеть, но, например, в «Магните» как-то была пару раз отношение намного адекватнее. Могут аннулировать смену из-за ерунды. Следят, чтобы не доставал телефон. Для подработки ладно, но для постоянной работы — можно чекнуться. Российская, О. и Б. К. — с производством, это жесть. На «Фокусе» еще более-менее тихо. Далее →

Акции иногда Далее →

Магазин Пятерочка — это, конечно, популярная сеть и самая нечестная. Обман покупателей для них — это обычное дело. Берешь, например, картошку обычную за 30 рублей за кг, а на кассе она превращается в молодую или мытую за 110 рублей за кг. Про ценники, думаю, все и так давно знают: цена на них и в чеках постоянно разная и, конечно, в плюс к магазину. Текучка кадров у них тоже сумасшедшая, видел даже, работают цыгане, видать, русские умные люди уже не идут к ним. Много просрочки, гнилые фрукты для них — норма. Плюс на прилавках просто очень много товара, у которых срок годности один или два дня остался, а часто уже просрочены на день или два. Отношение к покупателям скотское, поэтому и отзыв мой такой, какой они заслуживают, хотя одна звезда — это много для них. Далее →

Бюджетный магазин Далее →

16.06.24 купила в Пятерочке продуктов на 9738 руб. Должны были начислиться 48 наклеек по их акции, но не начислились. Вхожу в покупки в личном кабинете, а покупок то и нет, не отразилась. Связываюсь в чате, отвечаю на их вопросы и в итоге мне советуют взять в магазине копию чека и предоставить в поддержку. Но если я живу в области, а покупку совершала в поездке далеко от дома? Причем, справку из банка о покупке я им предоставила. Чек никогда не беру, поскольку вся информация всегда отражалась в ЛК. На ЭТОТ РАЗ произошел СБОЙ, и Пятерочка предлагает решить ИХ проблему с системой МОИМИ руками, т.е. затратить МОЁ ВРЕМЯ И нервы. Я так не согласна. Всегда пользуюсь этой сетью, и в общем-то более-менее всё устраивало, но сейчас нет предела возмущению. Пишу им, что обращусь в Отзовик, а они мне желают всего хорошего. Вот так. Далее →

уже нет Далее →

В компании преобладает настроение не решать проблемы и делать общее дело лучше во благо компании, а просто поиска крайнего. Если вы не хотите быть вечно виноватым за не продуманно внедрённые бизнес-процессы, вам сюда. На мой взгляд, лучше не тратить свое время и нервы на эту компанию. Здесь больше не получить хороший опыт и нет возможности повысить свою компетенцию, просто все сводится только к тому, что все виноваты и все должны. Действительно опытные сотрудники в массовом порядке уходят из компании, передача опыта не происходит, копится хаос и неразбериха. Денег в компании нет, урезаются проекты и любая инициатива должна быть бесплатной. Далее →