Работа менеджером: отзывы сотрудников в Твери

Любой опыт — это опыт Далее →

Их можно перечислять годами Руководство окон и дверей — 2 брата-акробата Потолками руководит их племянник З/п серая — минималка + месяцами выплакивающаяся остальная часть. 2 брата-акробата каждый месяц могут рассказывать о том, что у них тоже денег нет, но это не мешает кататься на Рендж Роверах и по отпускам. Любовницы братьев рулят в компании другими подразделениями и даже регионами Людей не ценят, генеральные могут орать матом и посылать всех и вся. Хорошие спецы там не задерживаются надолго Работать будете и в выходные, ив праздники и даже не за спасибо. А за «кому не нравится — пошли вон» Фин.дир — вроде нормальная тётка, пока дело не касается оплат счетов и зарплат Рук-во ПВХ производства — им руководит человек, не имеющий отношения к производству, и его друганы. Оборудование старое, не ремонтируется годами. Качество продукции — [censored] лежащие на улице, явно лучше. Потолки — племяш 2 братов-акробатов и его маман. Этим всё сказано. Племяш катается на Кодиллаке, остальные сосут *** пожилого зайца Двери — цех построили, станки купили — дальше... Далее →

Для себя не выявила Далее →

Директором числится ковалева [Т.] но по факту присухин алексей. Директор [П.] алексей первое время все складно рассказывает, обещает 10% от твоих сделок + оклад в 15 000. По факту каждый месяц ты буквально выпрашиваешь свой официальный аванс. Он постоянно кормит завтраками, что скинет ЗП, это может затянуться на несколько дней. Договор может показаться юридически верно построенные на первый взгляд, но по факту все построено так, чтобы было выгодно директору и не было возражений с юп.точки к компании. Про % от сделок в договоре не написано, хотя обещает. Когда пришла устраиваться, показалось, что никого нет. Директор Объясняет, что остальные работники в другом офисе. С первого дня даёт ключи от офиса, и с последующего дня самостоятельно ходишь на работу, открывая и закрывая офис. Директор может приехать на пару часов. Вначале руководитель подробно все Объясняет, даёт обратную связь и статистику сделанных звонков. Позже прекращает коммуникацию с соотрудниками, отвечает лишь на вопросы, касательные сделок. На прочие вопросы соотрудников не отвечает, оставляя работников в неведении. На некоторые вопросы отвечает либо нехотя, либо не подробно, либо даёт неточные ответы. В итоге работаешь практически наугад. Уволилась, тк в день зп директор... Далее →