Отвратительное отношение к работникам, по инвентаризации мифические недостачи, при этом будет всё на работников списано, при увольнение зп неувидите Далее →
Работа продавцом-консультантом: отзывы сотрудников в Екатеринбурге
Ищете работу продавцом-консультантом в Екатеринбурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа продавцом-консультантом в Екатеринбурге для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Екатеринбурге
💲 Какая зарплата у ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ в Екатеринбурге?
Сотрудники указывают зарплаты от 9000 до 80000 руб.
Средняя зарплата 22 000 руб. в месяцЭто на 32% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают продавцом-консультантом? Статистика зарплат →Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про продавец-консультант - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Работали ПРОДАВЦОМ-КОНСУЛЬТАНТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Худшие компании продавцом-консультантом по количеству отзывов работников:
Города:
Отзывы (59)
-
-
При трудоустройстве обещают одно, а по факту совсем другое. Получила 0,02% от выручки — это смешно. Если «прогнуться» под ними, то будете работать 24/7 за копейки. Самая ужасная компания, в которой я работала. Зарплату приходится силой выбивать. Могут задержать ее больше, чем на 2 недели ещё и выплатить не все. Отношение ко всем просто ужаснейшее Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличная проходимость покупателей, был дружный коллектив продавцов, но Увы … Далее →✗ НедостаткиЯ работала 3, 5 месяца в Footcontrol Продавцом -консультантом, где на 2 месяц поняла что работу уборщицы передали нам продавцам, товар девочки собирают и получают сами, приходится таскать тяжёлые коробки так как грузчиков нет ., имеется товар без акциза в чем (нарушение закона) руководство скидывает на почту, пока их найдёшь, пока проведёшь, вообщем проблематично ., а з /п зависит от личных продаж и выполненного плана, но этому всячески мешает руководство, перекладывая свои административные обязанности на продавца .., в программе товар задваивают, если конкретно поймаешь и докажешь что это так то тебе может и исправят, если нет товар идёт в недостачу [Т.], содержит целый штат непонятных директоров, которые делают вид что они работают, регулярные учебные процессы, текучка кадров, постоянные инвентаризации, устройство неофициально типо (ученического договора) три месяца по которому оплата за час 80 рублей, поверьте весь день на ногах 12 часов, где нет места для отдыха, на обещанный перерыв 1 час (на обед) не уйти, так как на час магазин не закроешь в торговом центре, штраф, а подменить просто некому (директор на директоре, директором погоняет) Увольнялись с двух магазинов 5 девочек... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСалон Адамас — мое первое место работы. Устроилась сюда сразу после окончания учебы и очень довольна, что одна из немногих смогла пройти собеседование. Трудоустройство тут официальное, белая зп, есть соцпакет и обучение, униформа. Задачи продавца консультанта: запомнить ассортимент, уметь грамотно и вежливо общаться с покупателями и информировать их об акциях и скидках, следить за чистотой витрин, заниматься выкладкой товара и работать с кассой. Нравится, что тут есть перспектива карьерного роста для тех, кто хочет связать свою жизнь с ювелирным делом Далее →✗ НедостаткиПока мне все нравится Далее →
-
✓ ПреимуществаСама работа с мармеладом, выкладка, продажа — приносила большой кайф и желание работать/развиваться в данной сфере. Но к сожалению на этом все плюсы заканчиваются) Далее →✗ Недостатки1. неофициальное трудоустройство (Само руководство в этом не заинтересован) 2. ЗП (в объявлении пишут, что зп обычного продавца от 35к и более, НО Таких денег, если ты не директор ты их не получишь) У продавцов оклад 20 900 +0,5% от продаж. Выплата 2 раза в месяц. Каждое 30 число аванс 10к. НО, окладом даже не пахнет) зп 14k 3. ненормированный ГРАФИК Вышла на график 2/2, а в итоге работаешь на износ, ставят перед фактом и все. 4. Работа с минимальным перерывом в 10 мин 5. Магазин по сан.пин не оборудован. Элементарно руки от мармелада негде помыть. В общем, магазин «вывозит» на молоденьких не опытных девочках не знающих своих юридических прав. Сначала руководство вешает лапшу на уши (высокое зп, график2/2 и т.д) а потом мягко говоря обманывают., и сливают как. Еще и на дурака решили сыграть, отрабатывать 2 недели при условии что работала по их же вине, не официально. Честно, это первый магазин в котором такое отвратительное отношение. Далее →
-
✓ Преимуществахороший товар с которым приятно работать и не стыдно предлагать Далее →✗ Недостаткивсе остальное! ТП [Т.] Н.Ю имеет группу магазинов Мимимода, капика, Батон Блю и Гулливер, магазины находятся в ТРЦ Мега, Радуга, Гринвич. на собеседовании все проходит очень достойно, и когда я приняла решение об устройстве в эту компанию, я даже гордилась этим, но не долго.. когда ты уже сделал выбор и пришел сюда работать, то все и узнаешь: трудоустройство не по трудовому договору, а по ученическому, до того момента, пока ты не пройдешь все обучение, которое преподает бестолковая женщина ничего не понимающая в реальных продажах. преподает одна, а экзамен принимает вообще специалист по подбору персонала- как такое возможно- не понятно! следовательно, пока ты работаешь на ученическом договоре-у тебя нет стажа. про ученический договор ты узнаешь не сразу, сначала ты пошлешь фото своих документов по ват сапу как бы для оформления, а потом через 1, 5−2 недели тебе пришлют это замечательный договор в котором прописана твоя стипендия как ученика 80 рублей в час. все остальное, что ты заработаешь- тебе заплатят в конверте! но об этом ты узнаешь только когда получишь на карту официальную часть, а она не более 14 тыс рублей, а все остальное тебе принесут. у тебя личные продажи и если ты выполняешь план, то тебе поднимут процент... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз преимуществ только к устройство на работу по ТК РФ Далее →✗ НедостаткиНедостатков очень много Абоненты жалуются на плохую связь особенно плохой интернет Мы отправляем заявки в тех-отдел а толку от этого никакого (они там не шевелятся нифига) В итоге конфликты в салоне не редкость — людей понять можно они платят за связь — а в итоге не получают ничего только одни обещания от Мотив (в конце рабочего дня нервный тик на лице) Начальство слышит только себя говорить им что-либо безполезненно (интересует только план план план) Некому не советую иди работать в этот оранжевый Ад (Мотив) (Уважаемый Мотив если вы видите обратите внимание — мы отсылаем заявки тех-отдел нечего не делает — хочется узнать, а за что вы им платите?) Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПрактически нет Далее →✗ НедостаткиРаботала продавцом. Практически постоянно склады отправляют молоку с исходящими сроками. И ставят её в больших количествах. Что не успели продать, продавцы выкупают сами. На каждый день ставят планы продаж, если план не выполняется, то опять же продавцов вынуждют покупать продукцию ради выполнения плана. Практически нет отпусков, потому что постоянно реорганизовывается подразделение. З/п заявленная себя не оправдывает, так как приходится выкупать просрок и невыполнение плана. Не рекомендую! Работала до этого в других организациях, но с таким дурдом столкнулась впервые Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества закончились когда в компанию пришел новый руководитель [К.] [Т.] [А.] которая ведет себя вызывающе постоянно хамит не зная работы вообще и даже не разобравшись. Почти весь коллектив вынужден был написать заявления. Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании ИП [Г.] К.Н. медтехника АЯЗдоров! в течении 3, 5 лет. Преимущества закончились когда в компанию пришел новый руководитель [К.] [Т.] [А.] которая ведет себя вызывающе постоянно хамит не зная работы вообще и даже не разобравшись. Почти весь коллектив вынужден был написать заявления. По зарплате руководитель ввел новую мотивацию при которой заработать практически не возможно. Перестала платить за мытье пола-мойте бесплатно. Постоянно грозилась списать с сотрудников за просроченный товар про который все прекрасно знали и продавцы своевременно сообщали эту информацию товароведам и руководителю. Повышенный тон, наглое обращение, можно списать на нервную болезнь, но как объяснить постоянные бесполезные задачи, придание третьестепенным, не имеющим актуальности проблемам приоритетное значение. Все это не давало сосредоточиться на работе и задачах действительно имеющих значение. Лично мне человеку с высшим медицинским образованием очень жаль что пришлось уволиться из-за некомпетентности руководителя который на ревизии магазина не в состоянии понять какой товар вообще есть в магазине. Но оскорбить и унизить как она выражалась низшее звено-продавцов это она может с легкостью. Очень не приятно общаться с таким руководителем. Желающее вступить в ряды медтехник АЯЗдоров! подумайте заранее стоит ли работать в таком коллективе! Далее →
-
✓ ПреимуществаВ ТЦ мега нет никаких преимуществ. Далее →✗ НедостаткиУжасно… Это мягко сказано. Не проработала и 2-ух недель. Управляющая [Е.] в респекте (тц мега Екатеринбург) возомнила себя самой умной, но это далеуо не так! Весь день вы проведете на ногах! Даже обед (если вам такое подфортит) вы тоже проведете на ногах! Двухэтажный склад, за день придеться несколько десятков раз сбегать. А ген директор, как ее здесь называют, хамка из хамок, боится что корона слетит с головы. Ни здрасьте, ни наср… Постоянно мониторит в камеру, замечания на равном месте. Постоянный гнет и негатив от этих двух бабок! Далее →
-
✓ ПреимуществаВыплачивали примерно всю з/п, недалеко много общественного транспорта, обучение и скромная оплата стажировки. Далее →✗ НедостаткиТак как это ИП, хозяин — барин (хозяйка — та ещё салтычиха) никаких уступок, минимум оформления (минимум первые пол года никакого, затем — минималка), гневные звонки в любое время дня и ночи в том числе выходные (правда). Истеричная паранойя со стороны хозяйки к сотрудникам и у сотрудников друг к другу. Всю просрочку продавцы выкупают даже без скидок, звонки и штафы за все, вплоть до не заказанной заранее воды. Мелочи типа влезающих на полок кремов из склада это катастрофа (стоит крем на полочке, если из склада на полочку помещается ещё — жди беды), истерика с забытой включённой лампочкой в туалете просто мелочи. Прекрасная в своей категоричности паранойя ярко видна сразу по тому, что там цветные камеры со звуком и хозяйке было не лень смотреть все фактические 12 часов работы чтобы в 12 ночи писать замечания за все — вплоть до случайно сказанного в растерянности «а». Ну и поставки — кладовщик у поставщика весьма специфичный, весь товар (маленькие баночки) по 10 коробкам вперемешку, а сроки разбора весьма сжаты. Мат, оскорбления и пр. в исполнении хозяйки прилагаются. Старший продавец за стажеров даже не думает заступаться — страшно, ведь владелица и не думает с ней считаться или немного уважать. Естественно, в присутствии новичка называть всех сбежавших (разумнейшее решение!)... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх уже нет Далее →✗ НедостаткиОоо, тут можно годами перечислять! Зарплата 80 руб час, якобы. штрафы посточнно. Ненормированный день! Даже диктуют через какой банк обчзаны зарплату получать! Подарков не ждите не на один праздник. Мед обслуживание? Вы о чем??? Компания рабов. Екатеринбург отдельная страна… ТМ диктует свои условия! Не нравится? Иди за ворота. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-5353/2021 ~ М-4976/2021 Далее →
-
✓ ПреимуществаВ «Виоле» работаю уже больше года, поэтому хотелось бы оставить честный отзыв о компании и о руководстве. Бьюти сфера для меня абсолютно новая, в магазине большой ассортимент, поэтому я переживала, что не справлюсь, не выучу «что к чему», но мне очень повезло с коллективом, а именно с руководством. Директор всегда отвечает на все вопросы, помогает и поддерживает. Могу с уверенностью сказать, что директор у нас прекрасный наставник! Проблем с ЗП никогда не было, всегда выплачивают точно в срок. Атмосфера на работе очень располагает: коллектив дружный, руководство справедливое, мотивирует и способствует карьерному росту. Далее →✗ НедостаткиНедостатков нет, всё очень даже устраивает Далее →
-
✓ ПреимуществаБерут без опыта работы. Далее →✗ НедостаткиДолго не оформляют официально, тянут недели 2, ждут сольетесь вы или нет, чтобы не платить вам. Официальная з/п — 13000. Все остальное — в конверте. Но зависит все от управляющей, от того на сколько смог к ней подлизаться. Зарплаты в коллективе разные именно из-за коэффициента. Будут заставлять ездить в свои выходные (!) на обучения по препаратам и кормам. На таких обучениях очень мало толковой информации, зря теряешь время. Но если не вышел на обучение, то оштрафуют. Атмосфера в коллективе неблагоприятная, постоянная текучка, не успеваешь запоминать имена людей, они уже через месяц уходят. Перерыв на обед официально 1 час, но по факту 10 минут. За весь день можешь не присесть. Полы мыть и подметать тоже придется, а зимой убирать лопатой снег — и за это НЕ доплачивают. Могут заставить пойти раздавать листовки, тоже, кстати, за просто так. Управляющая часто сидит на сайтах каталогов одежды вместо работы, а после чистит историю браузера. Может наорать матом, послать, для нее это в порядке вещей. При увольнении на вас повесят все косяки — за воровство, просрочку, испорченный товар, глюки кассы. Все вычтут из зп. А могут и просто заплатить официалку и все. Выплаты по минимуму, провожать будут со сплетнями и змеиным взглядом. Мой совет — если вам дороги... Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1423/2021 ~ М-276/2021 Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик работы. Далее →✗ НедостаткиНеоплачиваемая стажировка. Плохая работа службы безопасности, объявили что я судим в мошенничестве круга лиц и благо самое интересное что на руках имею справку об отсутствии судимости. Перед этим работал в крупной компании и проходил проверку более 10 банков и оформлял их продукты. По сути приходишь в один отдел, а бегаешь по всему магазину, выполняешь тяжёлую работу, большая текучка работников и это неудивительно. Так при отклике на вакансию соискателя её вначале отклонили и только после я понял для чего, чтобы не было негативного отзыва. Сказали будут разбираться, после того как им скинул фото справки с госуслуг, но к сожалению или к радости мне уже стало неинтересно, после наезда и таких высказываний. Далее →
-
Любят кидать -т. е не оплачивать отработанные смены. Мошенники одним словом. Отработала 2 смены по 13 часов в ТЦ Пассаж, в итоге по придуманной причине отказывают и все, оплачивать эти дни не хотели, после моего обращения в трудовую инспекцию и предупреждения, что буду обращаться в суд, заплатили, а так же заплатили ещё 2 девушкам, которые работали до меня! Далее →