Работа в ОЗОН: отзывы сотрудников
Планируете работать в ОЗОН и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 854 отзыва бывших работников про ОЗОН с рейтингом 1.9 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ОЗОН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (854)
-
✓ ПреимуществаРаботаю на тсц в шушарах на приемке товаров от селлеров FBS. Работа именно на этой операции интересная и не заставляет считать часы до конца рабочего дня, как на сортировке или тарных ящиках. В общем все намного приличнее чем на том же самом ВБ + всем подняли оклады с 60 до 80, так что уходить от сюда пока планов нет) Далее →✗ НедостаткиКак и везде, есть свои трудности, особенно в коммуникации с руководством участка и склада. Далее →
-
✓ Преимуществаесли отзывы фабрикуют — наверно нет Далее →✗ НедостаткиПочитала «восторженные» отзывы «сотрудников Озона» здесь на Отзовике. Делюсь следующими наблюдениями — в августе 2025 года опубликованы ежедневно по одному или больше отзывов — все «5 звезд», в каждом по одной фотке одного и того же помещения/здания с разных ракурсов. У всех авторов — по одному отзыву на этом сайте (на работу в Озоне), почти у всех — регистрация на сайте — начало августа 2025 г. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств у обманщиков! Далее →✗ НедостаткиСобирают персональные данные соискателей. Прежде чем ты узнаешь, возьмут тебя или нет, заполняешь анкету с паспортными данными, снилс, ИНН и также копиями документов, ну и анкету, в которой написаны технические характеристики компьютера. По итогу смотреть будут на тех. характеристики ПК, и от этого будут решать, взять вас или нет. Но если у вас по их технической ошибке эти анкеты не будут видны в программе, просят по телефону сообщить характеристики ПК повторно. Но в итоге не перезванивает! Чисто обман и собирание данных. Обещали з/п от 46 000 тыс.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет плюсов, если приглашают для того чтобы сообщить тебе о твоём возрасте Далее →✗ Недостатки18.08.2025г в 9ч 20 мин всё произошло! Пришёл по официальному приглашению Озон на вакансию водителя по адресу Мос. обл. Богородский, Обухово, ул. Обухово парк, Д2 стр.1, при заполнении анкеты получил отказ о принятии на работу, т. к. мне 05.08. исполнилось 61 г (вот уже как 2 недели), а политика компании — это ограничение по возрасту. Так ответил клерк, принимавший документы, на мои аргументы, что я в спортивной форме, 30 лет стаж вождения, да и фору многим дать могу, и пенсионный возраст в РФ повышен давно. Но он сослался на политику компании по ограничению возраста. Что это, если не дискриминация, или клерк руководит всем? Кто-нибудь из официальных представителей Озон может прояснить ситуацию? Спасибо. Далее →
-
Быстро Далее →
-
Работаю в поддержке партнеров. Постоянно нарушают мои трудовые права. Кое-как выбила законные перерывы на кормление через каждые три часа, перевели меня в другой отдел без обучения во время моего нахождения в декрете, лишили меня полиса ДМС, который у меня был, несмотря на то, что его гарантируют всем работникам. Находясь в декрете, они его вам отменяют, таким образом дискриминируя меня и мои социальные льготы сотрудника. Планирую обращаться в трудовую инспекцию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе замечены Далее →✗ НедостаткиПриложение для работы и подработки OzonJob не работает, при условии, что я через него не работал, но и зайти в него не могу. Больше года запись: обратитесь к руководителю. Несколько писем на почтовый ящик поддержки, и не происходит ничего))) Шаблонных ответов в чат-боте налепили, проблему он не решает. Кроме почтового ящика, больше никак с ними не связаться, ну и там тишина. Класс. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота с 10ч, можно поспать. Далее →✗ НедостаткиРаботала в г. Соликамск Молодёжная 1. Ромашка на ПВЗ. Сейчас там работают 2 несовершеннолетние девочки со сменой с 10 до 9 ч, 600 руб смена, неофициально. ПВЗ работает с 10 ч, хотя должны с 9 ч. Переклеивают вывески. Мне сказали, что для налоговой я должна говорить, что стажируюсь, так штраф за сотрудника 20 тыс. Без отпуска, без больничного, все на словах. Плитка с потолка падает на покупателей, чайник загорался. Здание Ромашка в его семейной собственности, поэтому выкручиваться, что работает сам, запись с камер не предоставляет, отзывы удаляет. Вычитают полную стоимость товара 5600 руб, как у меня, хотя по ТК 20% от стоимости товара. Даже агентского договора нет. Безответственный. Когда уже налоговая, пожарная и трудовая инспекция возьмутся за него и Озон выставит ему все претензии! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаДостоинств я не выявил Далее →✗ НедостаткиОтвратительная работа отдела подбора персонала, ежедневно выкладывают неимоверное количество вакансий, отправлял множественные отклики и на hh.ru, и через сайт. Они даже не просматриваются месяцами, не говоря уже о какой-то ОС. С высшим образованием и релевантным опытом… при том, что цифры по зп в разы ниже, чем у сотрудников на складе или в доставке на электровелосипеде, зачастую мигрантов… В том же Т.N., у меня были отличные показатели в каждом отделе, где работал.. Разогнать этих бесполезных ущербных бабенок палкой. Далее →
-
Все ок. Научили за полдня, остальные полдня была работа, напикал 2.5k. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля тех, кто ищет временную удаленную работу — самое то. Есть возможность ставить сменный график и брать дополнительные смены, с которыми зарплата больше приходит. Далее →✗ НедостаткиЧтобы выйти на более менее нормальную часовую ставку — надо поработать какое-то время, а для этого набраться терпения и 3 недели «„отсидеть“» обучение и первые недели работы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВремя от первого отклика до выхода на работу проходит быстро. система у них ораганизована неплохо, быстро вникаешь и вливаешься в работу. За размером зарплаты можно смотреть в приложении, маршруты на день дают, обмана не встречал за 4 месяца работы. Далее →✗ НедостаткиНет постоянного пропуска, каждую смену надо делать его заново. А на это уходит время. Далее →
-
✓ Преимуществапопасть сюда на работу не сложно и можно выбрать пвз рядом с домом, если там есть свободные вакансии. самостоятельно работать начинаешь быстро и обязанности довольно простые. есть часы когда мало народу и можно отдохнуть Далее →✗ НедостаткиА есть и часы пик, так скажем… когда люди идут с работы и заходят за заказами. И второе — работа с клиентами требует терпения))). Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиЕсли есть желание работать по 12 часов с тяжестями более 50−100 кг, обязательно вам сюда. Первая смена не оплачивается, хоть через что устройся. Дедовщина — рвут старые хорошие места на всех складах. Обучения нет и никто не скажет, за какие операции заплатят копейки. На многих операциях можно набрать штрафов, уйти в минус. Если заболел, то там и помрёшь, никто не выпустит. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКто хочет заработать, это тухлое место. Не предупредил никто, что пикание ТСД — это 450 руб. за смену в 11 часов. Если принимаешь грузы, можно заработать до 3 тр, но если сделаешь ошибки. Штрафы просто огромные, больше, чем заработал. Текучка постоянно, не запоминаешь прежние лица со смен. В Яндекс. Лавке работал, оплату знал, сколько получу. У Озона это рулетка. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиЗаставляют вешать минусы на курьеров. На СЦ нижнее велино, Золотухин Р. мало того что заставлял на курьеров вешать любые минусы, и не важно, есть вина курьера или нет. Если откажешься, то грозил подставить, чтобы уволили, что со мной и произошло. На СЦ Королев были 2 механика по выпуску. Одного помню, звали В., его напарника не помню. Там при закрытии путевого листа заставляли указывать ровное количество потраченного топлива. Если был плюс, они его не указывали и продавали налево. Если их ослушаться, то подставят по полной программе. Писал обращения в их СБ, чтобы провели проверку, но все тщетно.. Далее →
-
✓ Преимущества-Немало складов, есть выбор, какой ближе к дому. -За много лет работы встречалось много людей, много раз менялся коллектив, но всегда все были дружные ребята, с кем-то больше общаешься, с кем-то меньше, но всегда всё было хорошо с коллективом! -раньше БЫЛА очень достойная зарплата, соизмеримая с тяжестью и высоким темпом работы. -Руководство (речь о низшей ступени, начальники смен, старшие участков, начальники складов или подобное) почти все адекватные были, ответственные. -Выдавали форму фирменную. Далее →✗ Недостатки-Организация в настоящее время избавляется от штата на складе, как от явления в целом, тарифы на одни и те же операции ощутимо различаются в меньшую пользу у штатных сотрудников, чем у самозанятых (job). Оклад за смену необходимо отработать («напикать»), и только после уже идёт премия, а оклад очень даже небольшой по меркам Мск 2025 года. За, условно, 6 часов сотрудник job может заработать денег столько же, сколько опытный и шустрый штатный сотрудник сделает за 12 часов. -Раз уж компания избавляется от штата, то можно было сократить сотрудников, а не вынуждать людей увольняться из-за разницы в стоимости пиков. Из нюансов, что были всегда: -Неоднократно задерживали выплаты премий сотрудникам (премия это большая часть зарплаты, раньше была порядком x3 от оклада) на недели (кому-то и месяцы), не объясняя причин, не выплачивая компенсацию за задержку выплаты и даже не принося извинений. В целом, для job очень выгодно работать на настоящий момент, но штат выкорчевывают планомерно.. Далее →