Начну с того что компания обещает при трудоустройстве зрп около 80 000 рублей чистыми, по факту зрп 36 000 рублей это при 12 часовом рабочем дне, зрп жестко режут! После того как я уволился мне пришел расчёт 22 000 рублей. Что могу сказать про своего бывшего начальника Габ [С.] [В.] (механик), балуется наркотиками в рабочее время! Курит смело марихуанну за вагончиками малой механизации в лесу, у своего же подчинённого кладовщика приобретает всё это добро. Шифруется и думает что все глуппые и никто ничего не видит и не знает, общий язык он только с наркоманами находит легко. В общем контора гнилая, рыба гниёт с головы. Далее →
Работа в ТИТАН 2: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в ТИТАН 2 с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 67 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ТИТАН 2. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про ТИТАН 2, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в ТИТАН 2 — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ТИТАН 2? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (67)
-
-
Отработал в КТ-2 заработал только нервоз. Зарплата ниже рынка, но белая как они говорят. Белая зп состоит из трёх составляющих и это оклад+ премия+ надбавка. Оклад составляет около 60%, а остальные 40% от обещанного Вам оклада в любой момент могут не заплатить. Уважения к своим сотрудникам в компании нет. ДМС дают только когда отработаешь 1 год и 3 месяца и при увольнении его забирают. Начальство особенно в финансах и экономическом отделе наглые, тупые и самодуры. Будите сидеть там с утра и до глубокого вечера потому, что много объектов и людей нет т.е набирать их не хотят. А вы как ишак за бесплатно будите все тащить и сидеть исполнять. С вами не кто не поговорит и не кто за вас как начальник не постоит. Этому начальству на тебя плевать как бы ты хорошо и до поздна не работал. В компании для главных и ведущих специалистов премий нет т.к. они только для начальства. Может в других отделах начальство и выбивает своим сотрудникам, но только не в этих. Ор и оскорбления в этих отделах норма. Не советую туда идти работать. Далее →
-
Компания приглашает на собеседование, но при этом в вакансии одни требования, а спрашивать будут про другое и тем самым отказывают. Менеджер по персоналу приятная (Хвостова [М.] [И.] но почему-то видимо плохо взаимодействует с руководством, раз на собеседовании задают совсем иные вопросы. Отказывают без объяснения причин. Зря потраченное время, долго принимают решения, компанию не советую. Далее →
-
Очень мутная компания. Специалист по подбору персонала [Х.] [М.] [И.] информацию не ту указывает в вакансии. Требуется специалист без опыта и требования одни, а приходишь заваливают вопросами совсем не по теме. Не советую! Далее →
-
Всем миром уже второй год компания ищет HR Директора на проект. Была на Собеседовании. Ужаснее ни чего не видела. Директор по персоналу холдинга [Т.], болеет анорексией (почитайте о психологической проблеме, которая аызвывпнт эту болезнь) в подчинение к кому я попаду в случае принятия на работу. [Т] дилетант в профессии к моему сильному удивлению занимает такую должность. Говорит о сложностях! Жуть. Элементарные hr задачи не сделаны и раздута проблема на ровном месте. Нельзя идти в подчинение к больному человеку и не профессионалу. Хотелось бы мне взглянуть на Резюме [Т.] [Н.] Далее →
-
бардак нужен [Н.] директору по персоналу, первый враг людям и собственникам. Тихушница. В коллективе ее ненавидят и не уважают. Всем говорит, что она на особом положении у Нагинского и что даже дочь его ей не указ. А мужа ее %удалено% называет. Зарплаты только для «верных сплетников» выбивает, здесь стукачество процветает! Держит сплетников не долго, годик — другой и увольняет. От того текучка кадровиков, которых ещё и врать заставляет кандидатам. Берегитесь от этой компании. Вас или кинут испортив репутацию или уволят по статье (реально увольняют по статье. умеют придумать верные кадровики, глубоко лижут. А с виду такие Б-ть престижные! Далее →
-
Трудности кругом, и большинство происходит из-за того что рабочий прийдя на работу не знает что делать, планёрки никто не проводит, куда идти что делать никто не знает, а потом и падает зп, в остальном всё нужно делать самому. Далее →
-
батдак нужен [Н.] директору по персоналу, первый враг людям и собственникам. Тихушница. В коллективе ее ненавидят и не уважают. Всем говорит, что она на особом положении у Нагинского и что даже дочь его ей не указ. А мужа ее %удалено% называет. Зарплаты только для «верных сплетников» выбивает, здесь стукачество процветает! Держит сплетников не долго, годик — другой и увольняет. От того текучка кадровиков, которых ещё и врать заставляет кандидатам. Далее →
-
-
1.Наебалово начиная с трудоустройства (з/п и все обещанные бонусы всё [censored] 2.сотрудников за людей не считают. 3.жилищные условия такие что охота в лес убежать с палаткой. 4.Руководство тупоголовые олени, рея или висилица по ним плачет. 5.Заработать можно только геморрой или слабоумие, заразившись им от начальства. Далее →
-
Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала https://spb.hh.ru/vacancy/35546237 вечно открытая вакансия в отдел подбора персонала. Менеджеров по подбору заставляют врать кандидатам. да их и самих обманули. Увольняют если врать кандидатам не будешь. Могут придумать и по статье уволить. шарашкина контора, а не холдинг. Директор по персоналу Николаева в своем подразделении долго ни кого не держит, под давлением увольняет всех ей не угодных (она вообще любит процедуру увольнения, кайфует от нее, да, кстати у нее анорексия) будете работать если шестирить умеете или уволит по суду с волчим билетом, она же вам потом рекомендации давать будет, что вы плохой сотрудник, а она такой великий профессионал (а на деле шестерка для дочки собственника). Далее →
-
Устроился в Титан2 отработал 1.5 мес и с радостью уволился. За месяц заплатили 40 тр вместо обещанных 70−80, текучка идет полным ходом, пока работал уволилось 200 человек. Много минусов можно написать, времени не хватит. Думайте сами работать там или нет. Далее →
-
Зарплаты ничтожно маленькие, хоть и беленькие, будете получать если сможете изобразить верного раба. Выполнять работу за ради работы т. к руководители блатные и безграмотные. Подбирают персонал с команды [Н.] [Т.] [П.] директор по персоналу холдинга. «Гоните людей» это в ее понимании «подбирайте работников». [Н.] — это проклятие титана, первая сплетница и интриганка и тихушница. Подставила предыдущего директора по персоналу и не скрывает этого, сама ни где ранее ни работала и нигде не училась, изображает из себя верного пса своему босу. Уничтожает любого, кто угрожает ее должности. Всему миру молится чтобы беды не натворила единственно построенная атомная станция титаном. На кооперативе НГ ИТР сотрудники говорят, что уже молятся, так как знают как строит титан атомную станцию. Далее →
-
— Обязательно будете сидеть до ночи на работе (в основном работа до 20–21 каждый день, но часто бывало и позже!) При этом в трудовом договоре 8-ми часовой рабочий день. — Руководит отделом закупок молодая, глупая и не очень адекватная начальница, которая может написать поручение в первом часу ночи и удивляться в 7 утра, почему на него не прореагировали. То смеется, то кричит матом, то плачет. Над ней другая начальница, кричит еще громче, правда, ведет себя чуть поумнее. Кричат и психуют обе, а работа так и не спорится. — Если вы заболели, то на*уй тут не нужны, поэтому ходить на работу с температурой или волоча ногу (в прямом смысле) это правило хорошего тона. Если попали на больничный то больше трех дней отсутствовать нельзя, иначе от вас будут избавляться. — Любая ошибка в работе служит основанием для объяснительной. Несколько объяснительных и вы уволены. Только объяснительные пишут те, кто неугоден ко двору их императорского величества Приблатненные и опаздывают, и косячат без объяснения причин. — Если вы задержались до десяти вечера, то опоздать на одну минуту на следующий день не можете, запрещено. — Пытаться дать работу еще и на дом… на ночь… или на выходные это норма. Далее →
-
- Обязательно будете сидеть до ночи на работе (в основном работа до 20−21 каждый день, но часто бывало и позже!) При этом в трудовом договоре 8-ми часовой рабочий день. — Руководит отделом закупок молодая, глупая и не очень адекватная начальница, которая может написать поручение в первом часу ночи и удивляться в 7 утра, почему на него не прореагировали. То смеется, то кричит матом, то плачет. Над ней другая начальница, кричит еще громче, правда, ведет себя чуть поумнее. Кричат и психуют обе, а работа так и не спорится. — Если вы заболели, то на*уй тут не нужны, поэтому ходить на работу с температурой или волоча ногу (в прямом смысле) это правило хорошего тона. Если попали на больничный то больше трех дней отсутствовать нельзя, иначе от вас будут избавляться. — Любая ошибка в работе служит основанием для объяснительной. Несколько объяснительных и вы уволены. Только объяснительные пишут те, кто неугоден ко двору их императорского величества Приблатненные и опаздывают, и косячат без объяснения причин. — Если вы задержались до десяти вечера, то опоздать на одну минуту на следующий день не можете, запрещено. — Пытаться дать работу еще и на дом… на ночь… или на выходные это норма. Вывод: Не могу сказать за весь Титан-2 (он слишком большой), но русско-турецкий проект АЭС... Далее →💬1 комментарий
-
Обман во всем. Зарплаты обман. Оклад и надбавки на которые кидают. [Н.] [Т.] директор по персоналу первая интриганка и сплетница. Уничтожит любого кто угрожает ее должности. Изображает верность перед Нагинскими и вредит им во всем преподнося все и всех в дурном свете, выворачивает действительность в выгодном для себя виде. Берет на работу кого попало. Сама ни чего не делает, от того что и не умеет и не желает. Одни проблемы создает, в этом [Н] мастер, нигде ни когда не работала, подставила бывшую персональщицу и заняла ее место о чем в принципе не скрывает. Проклятие компании директор по персоналу [Н.] [Т.] [П.] Далее →
-
Озвучиваемые условия работы сотрудниками по подбору персонала и в их многочисленных объявлениях не соответствуют действительности. Зарплата 40−45 тыс.,питания нет, готовишь и покупаешь еду сам, в общагах клопы и тараканы, зассанные матрацы, со спецовкой проблемы, рабочие перчатки выдают 2 пары в месяц, отсутствие инструментов, но всё это выясняется только по приезду на место работы к сожалению Далее →
-
-
Все объявления концерна Титан 2 с объявленными условиями работы вранье! Реальные зарплаты сейчас 40–45 тысяч руб, питания нет, в общагах антисанитарные условия — клопы и тараканы, зассанные матрацы, комнаты на 7–8 человек, готовишь еду сам, на обед тоже, или некачественная столовка за деньги, со спецовкой проблемы, перчатки рабочие выдают 2 пары на месяц. Не тратьте своё время и деньги. Не советую приезжать сюда на вахту. Большая текучка кадров. Попытка трудоустройства оставила гнетущее впечатление. Реальная ситуация и обстановка, условия работы и проживания не соответствуют красивым песням работников по подбору персонала. Позиционируют себя как серьёзная компания (типа атомную станцию целую строят), а по факту шаражкина контора… Слава Богу на Руси дураков на сто лет вперёд припасено, не я один сюда приехал и ещё сколько людей приедут… Далее →
-
Финансовые директора больше года здесь не живут. Здесь вообще больше года невозможно отработать. Дочь собственника шизофреничка — все это знают. Сосняк ее ненавидит весь. Берегитесь от этой компании. Вас или кинут испортив репутацию или уволят по статье (реально увольняют по статье. умеют придумать верные кадровики, глубоко лижут. А с виду такие Б-ть престижные! Далее →
-
Шарага конечная, вахтой даже не думайте сюда устраиваться в договоре только оклад 92 рубля час (зависит от разряда) и все, остальное типа премия выходит (40–60к) за месяц, начальство критины не могут не организовать работу не контролировать ее, ставка одна у всех хоть ты сварщик, хоть ты разнарабочий, получите одинаково. Суточных и столовой с талонами нет, на некоторых участках где не воруют есть и суточные и столовая. В общаге вроде ремонт, но клопы и тараканы тут это обычное явление. Люди бегут от сюда сотнями, но вместо них столько же наивных дураков едет со всей страны сюда устраиваться незная во что в вязываются. Робу выдают, но все равно ты ее покупаешь так как ее высчитают у тебя из зарплаты. Крайне не рекомендую тратить свое время и здоровье на эту шарага. [Ш.] что вы попадёте на нормальный участок очень мало. Далее →
-
Нет инструмента, бытовок не хватает, нет отопления и ни каких условий, платная столовая и платное общежитие… только [censored] продолжит там работать. воруют робу, взламывают ночью вагончики, списывать не хотят… вычитают из зарплаты… в кратце работа в титане за спасибо, кому-то платят- но стоит ли играть в русскую рулетку, если у вас дети и семья? Далее →