Работа на заводах и фабриках
Ищете работу на заводах и фабриках? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на заводах и фабриках - это всегда риски.
🔴 В списке 4270 отзывов отчетов о занятости на заводах и фабриках, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (4270)
-
Главный инженер фабрики мороженого оскорбляет студентов, которые пришли на практику. Заставляет выполнять работы, не связанные по профессии. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСамое первое, что сильно демотивирует в данной компании — это отвратительное отношение руководства к сотрудникам. Директор может позволить себе повышать голос из-за пустяков, [censored]. Если ты где-то ошибся, то над тобой обязательно посмеются и предадут это общей огласке. Самое смешное, что эти самые директора сидят в [censored] по уши и, видимо, для отвлечения от себя внимания, пытаются показать ошибки других отделов. Все пытаются подставить друг друга, о команде речи идти не может. Тут нет никаких адекватных систем мотивации, корпоративов, тим-билдингов. НО самое крутое — это получение ЗП, официальную вы получите своевременно (17 тыч). Остальное — это целый квест:) Вовремя серую ЗП вы точно не получите, и самое смешное, её могут задержать на 7−10 дней, но никто вас не предупредит. Да, у компании могут быть проблемы, но в чем сложность предупредить сотрудников? Сообщить примерные даты? Нет, ты должен каждый день ходить сам и спрашивать, параллельно надеясь, что тебя не пошлют. Вы получили ЗП, но на этом не конец, чаще всего её посчитают неправильно, и остальную часть вы получите не раньше следующего месяца, перед этим пройдя все круги ада. Доп смены вам не оплатят, сотрудников не хватает. В компании так и не выплатили... Далее →
-
✓ ПреимуществаБерут не глядя, работы много. Далее →✗ НедостаткиПроработал 3 месяца, кое-как выбил часть зарплаты после увольнения. У них в тот день целая очередь собралась из таких же «бедолаг», как я. Классическое кидалово, обещают много, на деле г#вноконтора. Когда приходит время платить зп, тянут до последнего, кормят завтраками, после увольнения срезают премию и отдают мизерный оклад. Категорически не рекомендую к трудоустройству. Далее →
-
✓ ПреимуществаВыдача мясных полуфабрикатов и зп вовремя Далее →✗ НедостаткиПри трудоустройстве предлагают договор ГПХ, при котором тебе не полагаются полуфабрикаты и отпуск. Сырьё для производства хранится в ужасных условиях, металл валяется прямо в сугробах, весь в ржавчине. Разве можно изготавливать нормальное оборудование из такого сырья? Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки[С.] [С.] [Т.] и ее заместитель [М.] [А.] (обращение к обеим только по имени-отчеству) — это два садиста, которые ничего не понимают ни в искусстве, ни в бизнес-процессах. При этом они получают наслаждение, унижая сотрудников и упиваясь ощущением власти. Это не офис, а концентрационный лагерь! Не верьте ни одному положительному отзыву, это фейки. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет от слова совсем Далее →✗ НедостаткиКомпания имеет не 1 подводный камень, их целый океан. Начиная от HR, которая льет в уши, какая это классная компания. Говорит одни условия, но они противоречат реальности. Обещают стипендию при успешной сдаче экзаменов в размере 10 000. Но не уточняют, что сюда входят оценки 4, 5. В итоге, если тебе и повезет, то, может быть, ты ее и получишь. Обучение в данной компании — это просто ужас, материал не своевременно, все бегом-бегом. А вот спрос уровня космос. Требуют много купить, так вам нужен андроид, костюм, рубашка, галстук, портфель. Но и самое вкусное — это штрафы абсолютно за все: опоздал — штраф, не верно написал в почте — штраф. Написал не тому адресату — есть там царьки. То тут сразу увольнение. Выходные плавающие, но если в твой выходной собрание, это никого не волнует, в 08:00 ты должен быть в офисе, иначе 10 000 на стол. Также озвучивают, что работа на ТР г. Москвы, но по факту могут закинуть чуть ли не в Мало-Ярославец, но в основном — это за МКАД. ГСМ никто не комментирует. Как работают логисты, не понятно. Ответ руководства: если бы не было логиста, ездили бы по 5 ч в пути. Заявляют, что оформление по ТК, но если... Далее →
-
✓ Преимуществазп без задержек Далее →✗ НедостаткиСлучилось поработать в отделе комплектации и отгрузки. Начальник ужаснейший, на подчинённых ему плевать, премия распределяется непонятно как, только жены и любовницы получают нормально, такая же ситуация и с карьерным ростом, если ты приближённый, то всё будет, если нет, то на одной должности за одну и ту же зп сидеть тебе 10 лет; постоянно в конце месяца надо выходить работать в выходные, неоплачиваемые задержки на 2−3 часа после работы, больничный практически невозможно взять, начальник сразу лишает всей премии. Коллектив отвратительный — постоянные скандалы, сплетни, перекладывание друг на друга ответственности, взаимопомощи никакой. Именно этот отдел очень не рекомендую.. Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько зарплата в установленные дни Далее →✗ НедостаткиМасса недостатков, маленький размер оплаты, плохая организация труда, начальство дураки и хамы. Работала внеурочно, задерживалась постоянно. Хотела отпроситься на 2 часа и то не отпустили, а задержаться просят. Огромная материальная ответственность при мизерной зарплате. Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаРаботаешь сколько хочешь, начальству плевать что вы делаете. Работаете или чаи гоняет. Далее →✗ НедостаткиОтвратительный бардак на складе. Иногда невозможно найти необходимую плитку. Или она в противоположном углу от родного места под сантиметрами пыли или разбита, и её давно вывезли, но не учли. Зарплата напрямую зависит от скомплектованной по весу плитки, когда в то же время то мусор вывозить, то фуры разгружать, то прибираться. Неужели нельзя выделить одно место для человека, который будет наводить порядок? Склад не для людей. Куча битой плитки. Выписывают приличные суммы денег за якобы штрафы. За ошибки в заказах. А почему списывают с комплектовщика, если заказы потом проверяют девушки? Или они просто так там сидят? [С.] якобы начальник склада, вечно говорит о каком-то доверии. Пару дней я думал, что он что-либо делает для склада, на самом деле нет. Уходит после обеда, может вернуться ближе к вечеру просто постоять, посмотреть, как комплектовщики в очередной раз грузят фуру. Коллектив отвратительный за исключением парочки людей. Люди постоянно приходят и уходят, хорошие, большие заявки вы никогда не увидите. Основная масса работников — это алкаши и бывшие заключённые. И тех, и других больше никуда не берут, поэтому они там и обитают. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля меня никаких Далее →✗ НедостаткиПьянство, масштабное воровство, двойное незадекларированное трудоустройство, плохой досуг, пренебрежение техникой безопасности, словесные оскорбления, неквалифицированное трудоустройство по блату. Работал в химлаборатории инженером-химиком в 1996 году. Зарплата была ниже физиологического минимума. Компьютеры руководство тащило домой. Гуманитарную помощь развозили по другим городам и там продавали. Методы химического анализа описаны в книге 1934 года издания. Стеклянные сосуды для их осуществления, наверное, времён второй мировой войны. Такая пыль! Никто не проводил аттестацию. Жалобы в прокуратуру не помогли. Заставили написать заявление по собственному желанию, потому что мерзко мне там было, и это выражалось в демонстративной форме. Потом пытались сломить волю отказом в трудоустройстве везде, куда бы ни пытался. Был голод, болел чесоткой и вшами. Всё ещё зовут обратно, как будто спасают.. Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив Далее →✗ НедостаткиИх полно: Самый главный — это вечно орущая матом начальница цеха Злобина М.В. Режут нормы на жгуты, не отпускают без содержания даже в больницу. Нет возможности повысить разряд, просто не разрешают. Работая на одном разряде, получаешь работу повышенного разряда и должен закончить быстрее нормы. А если закончил быстрее нормы, то её урежут и так по кругу. Короче, завод не рекомендую, так как спокойной жизни вообще точно там не будет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПроработал на этом заводе 1,5 месяца, оборудование все старое, советских времен, под касетами и вокруг ужасная грязь и постоянная сырость, так как идет пропарка плит в этих касетах, естественно, они текут, и вода тупо льется на пол, никому до этого дела нет. Новичков, естественно, заставляют под ними убираться, а также убираться на пролетах. Еще вам дадут воздушный отбойник, и вы будете отдалбливать мойки, в которых моют бадьи, а в этих бадьях подают бетон для заливки плит. Это на полдня или весь день, все остальное делать проще, но никто вам это сразу не доверит. И все бы ничего, но когда вы решите, что это не для вас, и вы уволитесь, то вас автоматом лишат премии, и вы останетесь с тарифом, то есть не 50 000, а 24 000 в лучшем случае. Не верьте, ребята, никаким их начальникам и работникам отдела кадров. Я проработал там и видел, как люди приходят первый день, работают до обеда и уходят или до конца рабочего дня. Текучка страшная, людей не хватает, вот и заманивают туда виртуальными большими зарплатами! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИмпортозамещённое оборудование, всё древнее отечественное и в случае санкций не угрожает остановки производства, завод крупный и меньше шансов произвола, лёгкая транспортная доступность. Далее →✗ НедостаткиПринимают в отделе кадров только с 8 до 9 часов. Здание очень древнее и находится за пределами территории завода, есть ощущение, что пол от ветхости может в любой момент провалиться. Сильная забюрократизированность: чтобы попасть на территорию, нужно постучаться в 3 разных окошка. Схема расположения корпусов отсутствует, планировка нелогичная и запутанная, очень легко заблудиться. Таблички с номером цеха могут не соответствовать действительности (цех N27, по словам некоторых работников, это общее название цехов 2 и 7, и находятся в разных корпусах; на самом деле находится в корпусе с табличкой Цех N20). Территория относительно ухоженная, цеха снаружи выглядят прилично, внутри как будто довоенной эпохи, всё очень и очень старое. Где-то писали, что там работают очень необязательные люди. Вот и в отделе кадров сказали, что позвонят, но так за 2 недели и не позвонили. Возможно, это и к лучшему, с таким работодателем не стоит иметь дел. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗа время работы на данном предприятии понял, что всем [censored] наплевать на сотрудников. Куча нарушений трудового кодекса. Работал в цехе БРЭО, в нем элементарно нет вытяжных вентиляций (при том, что люди паяют постоянно). Начальница Злобина М.В. может спокойно выразиться в матерной форме, устанавливает свои законы и правила, не взирая на ТК РФ и коллективный договор. Обещает работникам оплату и подсовывает «липовые» приказы на подработки и оплаты… в итоге работники не получают обещанного! С документацией тоже постоянная беда, будешь сидеть и ждать то технолога, то ответа от конструкторов. Специалисты бегут, не выдержав давления со стороны Злобиной! Никому не советую идти туда работать. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ Недостатки[Н.] Р.В. не выплачивает долги по ИП на 8 миллионов. Задолженность по кредитным платежам (кроме ипотеки): 3 653 518.65 руб. 32771/22/77 032-ИП от 09.03.2022 Иные взыскания имущественного характера в пользу физических и юридических лиц: 4 781 950.00 руб. 169603/21/77 032-ИП от 03.12.2021. Далее →
-
✓ Преимуществаможно зарабатывать обманывая людей Далее →✗ НедостаткиРаботал в компании менеджером-дизайнером 9 месяцев. Платили сначала хорошо, но с каждым месяцем всё дорожало, а зарплата падала. Компания по сути посредник, своего производства нет (хотя говорят, что есть), фурнитура самая дешевая, сами заказывают дешевые материалы с разных производств. Людей заставляют обманывать, главное не писать об этом, чтобы у них не было доказательств. Самое обидное, что кинули и не выплатили последнюю зарплату в полном объёме. Если вы готовы обманывать людей ради зп чуть выше рынка — вам сюда. Если вы адекватный человек — то шлите их к черту и ни при каких обстоятельствах не заказывайте здесь кухню, вас ждет ужасное качество с кучей дополнительных платежей за сборку (~20к), но об этом вам не скажут, пока не привезут кухню. И не верьте хорошим отзывам, это клиенты за 3к пишут, лишь бы уменьшить свои расходы за сборку. Далее →
-
При трудоустройстве прошёл собеседование, согласовал отдел безопасности, куратор. Работодатель [А.] [Е.] позвонил мне с приглашением на работу. По прошествии трёх суток я уволился с предыдущей работы, пришёл на найм. Мне он с сожалением сказал, что найм приостановлен. Так я остался без работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство. Зарплату за время моей работы нам выплачивали. На этом все. Далее →✗ НедостаткиОчень токсичная компания. Сотрудники в большинстве некомпетентны, потому что не предусмотрено никакого вхождения в должность, а оно необходимо. Обучение есть только для группы продаж. Руководство зачастую превентивно запугивает и унижает сотрудников, постоянные напоминания о штрафах за все — опоздания на 1 минуту, нарушения дресс-кода (а он там крайне замысловатый), под категорическим запретом тату и яркий цвет волос. Могут быть обыски на столах (вдруг у вас там личные вещи). Схлопотать можно за то, что пришел получать свою же часть з/п (зарплата серая и частично выдается налом), так вот, пришел за з/п и просто стоишь в коридоре и ждешь своей очереди. При начислении зарплаты часто ошибаются, добиться перерасчета может только ваш непосредственный руководитель, а вас никто слушать не станет. При всех этих драконовских порядках в компании царит дикий хаос, сотрудники зачастую не понимают свои задачи, которые постоянно меняются. На складах полный хаос, заказы теряются, клиенты скандалят. Переработки как само собой разумеющееся, и зачастую это мартышкин труд, потому что следующий по цепочке сотрудник запросто все твои усилия испортит. В общем, моих нервов не хватило даже на год. Далее →
-
✓ ПреимуществаС-стабильность Далее →✗ НедостаткиВсё остальное. Имея опыт общения с кадровой службой (отдел подбора персонала), произвели впечатление, что данным видом занятости занимаются по совмещению, а не по основной деятельности. Грамотно войти в диалоги, ответить на вопросы — Рассказать подробно о вакансии — Объяснить структуру подчинения — Прочитать резюме и задать вопросы по нему — Это лишь та малая часть, возможно, в отделе её всё такие, но, имея «честь сообщаться с» Р.н., было принято однозначное решение, что нет, такого мне не надо. Если у вас будет возможность пообщаться не с руководством, хотя бы на этапе телефонного интервью, возможно, сложится более позитивное впечатление. Далее →
