Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

Хочу рассказать о таком работодателе как суши-бар «Банзай», который находится в ТРЦ Глобус. Работала я там всего 1 месяц, но уже успела оценить все прелести этого места. Там постоянная текучка, весь персонал на тот момент, когда я устраивалась работал там всего месяц. Стажировки ни какой не было, мне сказали что нужно быть вежливой и отправили сразу же работать. График работы 2/2, который был указан в вакансии никогда не учитывался, в выходные постоянно дергали на работу, смена длилась 14 часов, за это время даже присесть нельзя было — менеджер сразу орала если сядешь, на еду отводилось максимум 10 минут в день. Когда я решила уволиться и попросила отдать з/п за месяц, мне сказали, что я их подвожу и ничего не получу, хорошо хоть чаевые были. Кстати там не важно сколько ты смен отработал, хоть 15 хоть 30, з/п в любом случае 10000р. Далее →

Начальство — АВ и АС — держат своих работников за быдло, даже самых лучших. Уровень зп оставляет желать лучшего, бесконечные вычеты из зарплаты на подарки «любимым» шефам. Люди даже боятся спросить, а будет ли повышение зп в связи с ростом цен, не боясь нарваться на грубость (не раз сотрудников не таясь посылали на три буквы прямым текстом). По поводу оформления: вас берут с испытательным сроком, но он нигде на указывается (например, 2ндфл), скрывают налоги как хотят; насчет «оформления по ТК» забудьте — две недели неоплачиваемого отпуска в год, абсолютно неоплачиваемый больничный (они за него не платят, но больничный вы обязаны принести ибо могут влепить статью за прогулы); вас могут уволить сразу, в один день, без предупреждения и даже не понадобится ваше заявление по собственному — вас вызовут и отдадут на руки трудовую с уже внесенной записью. Компания полностью погрязла в произволе относительно отношений работодатель-сотрудник. Далее →

в конце сентября по объявлению в интернете на сайте НСТК. ru Новотроицк в разделе вакансии требовался кассир в ломбард. Позвонив по телефону, заполнив анкету в ломбарде на ул. Советской 39 г. Новотроицк, пройдя собеседование в г. Орске. На собеседование Жигуновой Г.А. было рассказано, что оформление по ТК, РФ. После того как я пройду обучение в ломбарде и сдачи экзаменов, зарплата моя будет составлять прожиточный минимум минус 13%, если не будет выполнения плана, остальная сумма при условие выполнения плана будет отдаваться в конверте. После звонка из офиса к стажировке приступила 4.10.2014г стажировалась по 4 часа (5,6- не выходила (так как мне было сказано придти 7.10.2014г) и 12.10.14- воскресенье). 4,7,8.10.2014 стажировалась на ул. Советской 53 вела конспект: какие пробы, как определять золото по цвету, как правильно оформлять золотые изделия в залог и тд. 9,10.10.2014г стажировалась на ул. Советской 93(м-н Калинка), там после 15.00 под присмотром... Далее →

Предложили в данной компании вакансию кладовщика, проработала рабочую неделю, проведя инвентаризацию по складу, добираясь на собственном автомобиле из города (25 км туда и 25 обратно). На заводе отсутствуют элементарные условия нет туалета и воды. Но на всё это закрыла глаза, т.к была обещана высокая зарплата и оплата стажировки. В итоге позвонил начальник производства, который видел меня 2 раза, издалека и сказал, что я им не подхожу. В итоге НИ кто ни чего не заплатил и не объяснил. Это говорит об отношении к людям. Далее →

Пришла в пекарню-кафе-кондитерскую «Волконский» (Каменноостровский пр-т, 8) на должность менеджера с обещанной зарплатой 33 т.р. По факту получала максимум 22, учитывая то, что половина зарплаты «в конверте», причем обе части задерживались более чем на 1,5 мес. (например, в январе получала зарплату за ноябрь, а в феврале — за декабрь). В компании существует система удержаний из заработной платы, например за ошибки в инкассации и кассовых операциях (пример приказа о таких удержаниях — в приложенном файле). В трудовом договоре указан испытательный срок 3 месяца с прохождением аттестации по его окончанию. После окончательного срока никакой аттестации не проводилось, а на мои просьбы провести ее неоднократно были ответы «не сейчас», «позже», «в следующем месяце» и т.п. В итоге через 5 месяцев моей работы в компании, мне сообщили, что я буду уволена в один день как сотрудник, находящийся на испытательном сроке и, соответственно, не имеющий права на 2 недели отработки. На очередную просьбу провести аттестацию получила ответ «к аттестации не допущена решением генерального директора». Вероятно, генеральный директор Бахарева Александра Юрьевна не в курсе, что аттестацию можно пройти либо нет, а не допустить к ней нельзя. На попытки добиться какого-либо адекватного ответа на происходящее получала... Далее →

Если вас взяли работать в эту компанию, не торопитесь радоваться! Эйфория от быстрого и лёгкого трудоустройства пройдёт быстро, как только вы сталкнетесь с реалиями условий в этой компании. Хоть компания и ООО, не ждите что вас оформят официально и по трудовому кодексу, даже после испытательного срока, понятия об официальном трудоустройстве здесь своё. И заключается оно в неоплачиваемом больничном, задержках зарплаты в 3 недели, отпуск в 2 недели и то не подряд, если повезёт что ещё отпустят, потому что работать некому из-за страшной текучки. Чтобы бы вы особо не расслаблялись вам на подпись подсунут нечто в виде «правил компании», что трудно назвать официальным документом. Вы будете находится под постоянным присмотром начальства так как кабинет один и все дружно работают вместе, а в отсутствие начальника вам не даст расслабиться камера, с которой он пристально наблюдает за вашей работой. Работать надо беспрестанно и отдых в виде комнат расслабления или хотя бы кофе с перерывами как в других приличных компаниях вам не светит, все строго и по расписанию кофе 20 минут один раз утром, обед 40 минут и не минутой больше иначе штраф и выговор обязательно. Не оправдали надежд-досвидания без выплаты денег. Заболели больше... Далее →

Экономит на всем! зарплата мизерная, а требований выше крыши! В бухгалтерии сидит 3 человека, кто что не успевает, сваливают друг на друга, плюс еще надо ходить в магазины подменять болеющих, т.к. за них некому работать-всех разогнал ввиду экономии! Ссылаясь на испытательный срок, не оформляет официально долгое время, все смотрит, на что ты способен…да за такие гроши выкладываться не захочется! все время нужно отчитываться, что ты сделал, что будешь делать, хотя офис и так напичкан системами видео- и аудиозаписи! Далее →

в этой конторе работала с сентября по декабрь. Зарплату получила только за сентябрь и то в неполном размере (чёрный нал… мол, на испытательный срок оплата меньше). До сих пор жду около 30 тысяч от этого работодателя, который говорит, что якобы объявил себя банкротом и у него долг в 4 миллиона. Обещает выплатить деньги 1 марта. Посмотрим… но, на мой взгляд, просто хочет, чтобы вышло 3 месяца, в течение которых можно подать заявление в суд. Оформление без ТК РФ, без трудового договора. Трудовой инспекции Светителенко Ю.В. рассказывает, что я подписывала договор. Наверное, подделал мою подпись. Я ничего не подписывала! Далее →

Здравствуйте. Я увидела объявление на официальном сайте «Формула кино» о том, что открыта вакансия билетного кассира. Позвонила по номеру, дозвонилась только с 6 раза, ответили очень мило и пригласили на собеседование. На следующий день я приехала в назначенное время в данный кинотеатр. Когда попросила позвать менеджера, мне с большим недоумением ответили, что его нет — он уехал. Забавно… Собеседование провёл бармен, сказал, что завтра я могу выйти на стажировку. День стажировки: когда подошла к менеджеру, она спросила зачем я приехала, после моего ответа, менеджер скривилась так, можно подумать, съела большой и оооочень кислый лимон. Итак, я приступила к стажировке… Изначально очень удивил тот факт, что если посетителю скажешь «Здраствуйте», то вас оштрафуют. Обязательно нужно здороваться «Добрый день…утро…ночь"и никак иначе. Еженедельно тайные покупатели. Кассира оштрафовали за то, что она не спросила бонусную карту, хотя девушка просто не успела это сделать — тайный покупатель сам сунул её практически сразу, как только подошёл. График работы 1/2 с 9 утра до 3 ночи, конкурсный отбор. Стажировалась я всего 3−4 часа, после сказали, что мне позвонят и сообщат о своём решении. Прошло два дня… Звонок.... Далее →

Хочу рассказать вам историю как я удачно устроилась на работу и попала в ад, псих больницу ну или как официально организация называется «Центр Сексологии и магазин все для любви Радость»! Приняли меня сразу же в первый день стажировки, была рада, так как маме нужно помогать, а тут оклад приличный! Смущало одно, то что мое руководство была целая семья: мама, папа и два взрослых сына мужика! Сначала было все прекрасно, но через неделю моей работы началась такая нервотрепка со стороны руководства. Оскорбление, унижение, ведут себя так будто работники никто в этой жизни! Это коснулось не только меня, а так же весь оставшейся коллектив! Терпела полгода, дошло до того, что пошла в больницу из-за болей в груди. Прописали сильно действующие уколы от нервов, затем одной из напарниц руководство посоветовали принимать вместо Афобазола, Феназепам наркотик! Вы представляете какой ужас! Сегодня решила задать вопрос руководству по какой причине они не соблюдают дистанцию в общении и унижают нас! После вопроса прошло пять минут и мне ответили шокирующим для меня ответом! Якобы бухгалтер женщина, видела информацию в интернете вульгарного характера про одного члена из моей семьи! Я была... Далее →