Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13411 отзыва отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (235)
Отзывы (13411)
-
✓ ПреимуществаЛюди будьте с ним максимально осторожны! Я работала сотрудником в пункте выдачи Яндекс маркет. Случилось так что я попала в больницу. Написала об этом работодателю и попросила выплатить мне за отработанную смену 1200. Он мне ответил, что ему очень срочно нужны ключи от ПВЗ. Ни слова не сказал о выдаче мне зарплаты за одну отработанную смену. Ключ сразу забрал у моей мамы! Деньги до сих пор не заплатил, видимо отдавать их вовсе не собирается. Работники которые с ним работают или собираются работать, будьте с ним осторожны т. к. он может обманывать с выплатой з/п. Когда я только начала работать в ПВЗ стал подговаривать меня против второго сотрудника, хотел чтобы я обманывала напарницу и говорила, что мне платят 1000 а не 1200 чтобы ей не платить столько же. Обманывать её я не стала т.к. посчитала, что это непорядочно т. к. она мне в начале работы помогала. За все время работы были постоянные интриги с его стороны. Будьте осторожны с ним, очень притарныйлживый, обладает наигранной доброжелательностью, но на самом деле все далеко не так. Голосок как у РиDараса)))) ни в коем случае не будьте наивными и не доверяйте ему. Скользкий40-ко летний типокпидоroк… Далее →✗ НедостаткиЛюди, будьте с ним максимально осторожны! Я работала сотрудником в пункте выдачи Яндекс. Маркет. Случилось так, что я попала в больницу. Написала об этом работодателю и попросила выплатить мне за отработанную смену 1200. Он мне ответил, что ему очень срочно нужны ключи от ПВЗ. Ни слова не сказал о выдаче мне зарплаты за одну отработанную смену. Ключ сразу забрал у моей мамы! Деньги до сих пор не заплатил, видимо, отдавать их вовсе не собирается. Работники, которые с ним работают или собираются работать, будьте с ним осторожны, т.к. он может обманывать с выплатой з/п. Когда я только начала работать в ПВЗ, стал подговаривать меня против второго сотрудника, хотел, чтобы я обманывала напарницу и говорила, что мне платят 1000, а не 1200, чтобы ей не платить столько же. Обманывать её я не стала, т.к. посчитала, что это непорядочно, т.к. она мне в начале работы помогала. За всё время работы были постоянные интриги с его стороны. Будьте осторожны с ним, очень приторная лживый, обладает наигранной доброжелательностью, но на самом деле всё далеко не так. Голосок, как у РиДараса)))) Ни в коем случае не будьте наивными и не доверяйте ему. Скользкий 40-ко летний типок-пидо…к… Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботаю в организации первый месяц юристом первичного приема. Если честно, никакого юридического образования у меня нет. Взяли на работу без проблем, два дня проходила «обучение», потом отправили работать уже непосредственно с клиентами. Что им отвечать, не знаю. Руководство ничем помогать не собирается, говорит, что главная цель — заключить договор, то есть по сути ты не юрист, а менеджер по продажам. Навешивать лапшу и пытаться проконсультировать без вообще каких-либо знаний я устала, подала заявление, на что мне сказали, что эту бумажку могу разорвать и выкинуть, так как никакого договора не заключалось, а значит, я не работала! Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиПолный отстой. Работаешь смены по 12 часов, плюс прийти на 20 минут пораньше, уйти на 15 минут попозже, а закрывают по 10,5! НПС привязали к премии. Так что премии теперь вообще нету, это придумали менеджеры, которые сидят в офисе и думают, как бы ещё подзаработать и нифига не делать, а это примерно 8000 с каждого сотрудника, дальше умножайте. Но суть не в этом, а наоборот как раз в отношении руководства к своим сотрудникам, которые работают в поле. И вместо того чтобы доплатить им по те же 8−10 тысяч за их нелёгкий труд, они умудряются урезать! За последний месяц уволилось пять человек, объявление о приёме на работу висит 3 месяца, желающих нет! Работаешь загрузчиком, за пекаря, за кассира и на выкладке, и всё это за 42.000 руб. минус налоги… НУ ЧТО У ВАС появилось желание??? Я ТОЖЕ больше НЕ ХОЧУ, увольняюсь… С-Пб, Красногвардейский район. Далее →
-
✓ Преимуществабелая зарплата, соцпакет, оплата б/л (но по мрот), некоторые сотрудники из коллектива очень доброжелательные и отзывчивые Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Это самое худшее место работы за всю мою жизнь (((Такого бардака, некомпетентности и неблагодарности со стороны руководства я ещё не встречала. За весь свой трудовой стаж работы (больше 14-ти лет) меня всегда ценили и благодарили за работу, есть и рекомендательные письма. Но в этой компании, видимо, не знают про деловой этикет, уважение и благодарность к сотрудникам. Я устроилась в компанию ООО «Медси Санкт-Петербург» на ул. Марата, д.6, лит. а 18.10.2023 Главным специалистом административного отдела. При этом приглашали меня на должность персонального ассистента директора. Но в первый рабочий день по невидимым причинам стали перебирать все должности: персональный ассистент директора, менеджер по договорной работе и главный специалист. В первый рабочий день со мной оформили трудовой договор, приказ, согласие на обработку персональных данных. Но с правилами внутреннего распорядка, должностной инструкцией и прочими локальными нормативными актами не ознакомили под роспись. При этом заставили подписать Лист ознакомления с ДИ, я не хотела подписывать, но пришлось. На работе мне дела никто не передавал, не обучал, как обещали на собеседовании. Более того, я выполняла не свои обязанности. Мой рабочий стол был завален кадровыми документами. И меня, не спрашивая, заставляли с ними работать. Я неоднократно... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп без задержек, выдают униформу. Далее →✗ НедостаткиПроработала не так долго в оптике, впечатлений осталось на всю жизнь. Начнём с того, что ставят нереальные планы, очень редко, когда получается выполнять, так после выполнения ставят чуть ли не раза в 2 больше, видимо, чтоб не платить совсем, особенно касается салонов с очень маленькой проходимостью, где дай бог хоть 1 заказ в день будет, из-за этого нужно потом писать объяснительные. Если салон в один день плохо «отработал», приезжает руководство и начинают тебя иметь, потому что ты плохой сотрудник, ты не работаешь, другие факторы их не интересуют. 2. Коллектив… Ну как повезёт, честно говоря. Где-то есть нормальные, но их ещё нужно поискать, в большинстве случаев это лицемерные тётки, которые если что-то услышали, то пошли разносить всей компании. 3. Директора салонов, тут тоже как повезёт. Есть невероятно тяжёлые, морально давящие, что аж работать не хочется и каждая минута работы воспринимается как час, могут упрекать в том, что у тебя зп чуть больше, чем у них, а есть хорошие, но их прям очень мало, и чаще всего их подавляют и они увольняются, остаются одни стервы, лижущие очко руководству. 3. Если у тебя есть внутренний... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЯ проработала в г. Ярославль 4 года в Райффайзенбанке, сначала в Красногорске обучалась. Если приходите сюда, о семье не мечтайте: либо работайте, либо дети. Отдел персонала в лице Ч. и [Д.] — противные дамы. Когда я пришла в положении, сказали, что декретниц здесь не держим, раньше, когда вы работали у нас, выглядели лучше. Вот такие противные дамы, у которых нет детей, и они даже не думают о здоровье др. людей. Ушла оттуда и вздохнула с облегчением. Им нужны рабы, которые будут работать на них, а не люди, которые хотят жить в семье, воспитывать детей и работать в нормальных условиях, которые указаны по договору. Приготовьтесь к тому, что там вы будете рабом не в своем графике, и коллеги будут думать, как бы избавиться от вас. Мой график 5/2, работала 6/1. И по будням — сверхурочно. Коллега [А.] [Ш.] просто не выходила на работу, согласна договоренностям, в выходные и пыталась всю работу спихнуть, когда ей было это удобно. То у нее голова болит, то ей в больницу — это оч. неприятно. Так что подумайте, прежде чем сталкиваться с такими ситуациями. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата платится в срок и все положенное тоже платится в срок. Здесь обмана нет. Сотрудники могут участвовать в банковских мероприятиях типа открытых линий. Независимость карьерного роста от выполненных задач))) Далее →✗ НедостаткиОбстановка. Проводят полиграфирование сотрудников, иногда целыми отделами. Есть прослушки — о прослушке на рабочих местах говорил руководитель, и это вроде законно. Замечено, что при произнесении слова «прокуратура" прибегает в кухню кто-нибудь высокопоставленный и начинает яростно мыть кружку полчаса. Прослушки в местах приёма пищи не особо законны. Зарплата платится в срок, и всё положенное тоже платится в срок. Здесь обмана нет. А вот вещи «невинные» — за которые при обращении в контрольные органы не будет выездной проверки — случались: оформленные больничные листы превращались в рабочие дни без вашего согласия и дальше превращались в выговоры. Выговоры появлялись в стольких экземплярах, во сколько проверяющих ведомств вы обращаетесь, и переподписывались… В соцпакет входила страховка для родственников. Она не сработала в критический момент (хотя по телефону сказали ехать госпитализироваться), словом, прибавила проблем. При попытке выяснить, как же так, никаких юридических выкладок не дали. Зато дали ответ официальный о том, что да, так и было, извиняться не считают нужным. Сотрудники могут участвовать в разных мероприятиях вышестоящего Банка, типа открытых линий. Если эффект от вашего участия превзошёл ожидания и прилетели меры, против вас начинают работать юристы. Представьте себе — вы, а против вас СБ и три юриста, юридическая... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила особых, только если коллектив не плохой, но я работать иду, а не дружить. Далее →✗ Недостатки1) зарплата существенно ниже рыночной. Когда получка приходит, такое ощущение, что живёшь в 2017 году. 2) качество обуви, мягко сказать, не соответствует цене. Руководство придумывает программы и акции, лучше бы поменяли поставщиков обуви! Очень много заводского брака. 3) постоянных клиентов у бренда нет, по крайней мере, в нашем магазине. Очень много скандальных возвратов — у руководства политика — клиент оплатил, дальше — никакой ответственности. Женщина оплатила дутики, на следующий день пришла оформить возврат. Мы не можем взять обувь обратно. Политика руководства, а гадости выслушивать продавцам! За такие смешные деньги работа очень тяжёлая, бессмысленно напрягаться. Далее →
-
-
Это был мой первый опыт в работе. Работала с июля 2023 по август 10-го числа. В первые дни меня приняли на работу, и выходила сначала официантом-стажёром. Работала хорошо, бегала, делала всё, что меня просили делать. Стоило мне только присесть, то на меня начали орать, что я ничего не делаю и могу идти домой. Два дня мне пудрили мозги тем, что я могу увольняться и не работать, хотя работала полные смены и приходила домой без ног, были сильные мозоли. Коллеги-официанты относились также по-свински, говорили, что я ничего по факту не делаю, и стало даже обидно. После я перешла в операторы, не сдержавшись. Два дня отработав стажёром в операторах, на меня всё также кричали, не объясняя некоторые нюансы, только уже операторы. Работала так месяц, я уволилась, и что могу сказать? — нервы — время — силы физические. Постоянные конфликты между операторами, никто не идёт на компромисс. Нельзя разговаривать и сидеть, можно только на батутах. За день нормально не поешь, и везде гонят. К тому же, уточню зп. Выходила иногда за некоторых, подменяя. В итоге зп 5к. камоон. Я потратила денег на транспорт и еду куда больше, чем получаю. Там нужен договор, чтобы не обманывали, потому... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКрайне не рекомендую связываться с компанией Ава-Транс ни по трудоустройству, ни по заказу автобусов. Проработала там больше года, в этой компании нет официального трудоустройства и отказ руководства его оформить. Регулярная задержка зарплаты. При увольнении не выплатили расчёт. Непонятные критерии расчёта зарплаты. Нет чёткого распределения трудовых обязанностей, из-за этого навешивание лишних обязанностей, которые не входят в компетенцию диспетчера. Хамское отношение руководства. Нет обеспечения питьевого и нормированного обеденного режима в офисе. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая безнал зарплата тоже не преимущество! Наличка правит миром! Далее →✗ Недостатки12 часов на ногах три дня подряд с 12:00 до 00:00, потом в приказном порядке на подработку к 8:00. Проверяющих больше, чем работающих. У работающих зарплата — плакать охота, ну как и во всех продуктовых магазинах. Все 4 года, что там работала, искала работу. Везде такие же условия труда: максимум нагрузки, минимум оплаты. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе каких Далее →✗ НедостаткиАдминистратор [Б.] не какой. Уволить. Как можно держать таких работников. Унижает, оскорбляет. Наделала распредов и заставила уволиться. Не выплатили ничего, отработала почти 3 месяца. Заставляет выкупать срочки. Постоянно делает распреды и только на одного человека, кто новенький, а своим подругам завышенную ставит премию. Не выплатили ничего, уволили с голым окладом. Далее →
-
✓ ПреимуществаВезде есть хорошие специалисты Далее →✗ НедостаткиУважаемая Н. С. От всей души поздравляю вас с наступающим Новым годом и желаю вам больше не работать в ТИРЕ, тем более за такую зарплату. Точнее, вы же и не работаете, а просто каждый день приезжаете на работу. Я проработала на данном предприятии несколько лет, и определённое мнение у меня сложилось. Хватит сидеть у папы на шее. Вы директор по пиар, кто знает ТИРУ, Прибой, Римр? Даже те, кто работает в этой же сфере, не в курсе, кто это. Ваше место — кассир в Пятёрочке. Кстати, Альбаха своего любимого и ненаглядного хватит под юбкой у себя прятать, ему тоже делать нечего у вас, у него самая большая текучка кадров на всём предприятии. Нормальные девчонки уходят, работать некому и не с кем. С наступающим! Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная оплата Далее →✗ НедостаткиЕсли вы любите мазохизм, тогда добро пожаловать в Азуму. Руководящему составу всё равно на все нормы закона и трудового кодекса, субординации никакой, могут наорать и обматерить, штрафы придумывают на всё, что только захотят. В смене находится один человек, а значит, работать вы будете без обеда и перерыва с 9:00 до 22:00 (13 часов!), «кушаем на ходу», как нам было сказано, а когда заходит покупатель, бросаем свой приём пищи и бежим к нему. Также запрещают выходить из магазина с 17:00 до 20:00, даже по нужде. А если вы захотите в свой заслуженный отпуск, то его тоже нужно постараться получить, так как, если один работник собрался в отпуск, а второй не может работать две недели без выходных, значит отпуска вам не видать, и никого не волнует, что он запланирован. Вот вам и комфортные условия работы, про которые пишут в вакансии. Вранье про корпоративные скидки (их нет). Списывают с процентов от продаж за всю просроченную продукцию в магазине, за невыполнение плана и обязательных продаж, и вообще, только рады забрать у вас последние копейки. После ухода управляющего магазина в декретный отпуск возложили все... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная оплата труда Далее →✗ НедостаткиПроработала там около 3-х лет. По началу всё было не так плохо. Если честно, компания не очень хорошая. Отношение к сотрудникам как к расходному материалу. Директор сети общается со своими подчинёнными на повышенных тонах. Позволяет себе сквернословить и порой выражается непрофессионально, даже где-то насмешливо. Мотивации к работе ноль, никаких премий, и подарки порой приходилось выпрашивать. План никогда не выполняется, ставят нереальные цифры для данной сети. Списывают с з/п просроченный товар. На выходе меньше 30 000 рублей получите, а работы много, помимо своей, приходилось делать работу управляющей, продавцы в ответе за всё. Горячая линия техподдержки не работает, все шишки продавцам. В отпуск было нормально не уйти, на больничный уйти нельзя, в большом зале 1 чел работал. В туалет даже выйти нельзя, только после определенного времени. Девочки некоторые раньше работали по 2 недели без выходных. На что я вообще не согласна. Ненормальные и нечеловеческие условия. Себя считают крупной сетью, но сами на всем экономят. Программисты работают ужасно, вечно всё зависало или не работало. Руководство не понравилось вообще. Безответственность, [censored] и полное отсутствие профессионализма. Никто никогда вам доброго слова не скажет. Ко всему этому, когда я работала одна,... Далее →
-
Главная фраза «мы не Кодекс, мы не обманываем!» и вот тут, прям с порога начинается обман и замануха! Отработала 2 недели — 3 недели жду зарплату, кормят «завтраками» и сказками, что заказчик не заплатил, вот как заплатит, так мы и вам сразу! Чушь! В этом ЧОПе платят только родственникам «главного пи*бола» сестре и племяннице, остальные нахрен. Так же, как и в Кодексе, берут в залог документы! Звонила охранница, при мне устраивалась, ушла тоже при мне, жаловалась, что документы на периодичку взяли и не вернули, а к телефонам теперь не подходят! Короче, кто работал в Кодексе или слышал о нем — тут схемы все те же! Далее →
-
Искала работу на удаленке. Ресечером никогда не работала. Здесь мне понравилось. Зарплата нормальная, плюс премии есть. План выполняешь, и хорошие деньги такие получаешь. С первого дня работы тебя по трудовой берут, так что все гарантии есть. График, как только устраиваешься, обсуждаешь. Я пятидневку взяла. Лидов у нас всегда много. Так что скучать некогда. Сфера для меня новая, многому учусь. Работа сама по себе довольно интересная. Далее →