Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 12971 отзыв отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (253)
👷♂️оператор (86)
Отзывы (12971)
-
✓ ПреимуществаСоц пакет, но в отпуск на положенный месяц вас не отпустят. Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании 4.5 года. Пришла, когда еще она под другим названием была. Сменили, потому что отзывов плохих много было. ЗП на руки была 26 100 при увольнении. Карьерного роста нет. Развития нет. До руководителя не дописаться. Сам может написать что-то и потом не читать неделями ответ. Новый руководитель по развитию вообще не понимает сути. Проработав с февраля, до сих пор не знает, кто что делает в компании. Только жаловаться умеет и глупые вопросы задавать. Руководитель колл-центра по ночам в воскресенье может рабочие моменты выяснять. Отпуск на положенный по закону месяц не дали, сказали, мою работу некому выполнять. И это компания с официальным оформлением. Пишут тут про коллектив. Я тоже напишу. Раньше было хорошо, а сейчас каждый только ищет, что на кого свалить. Говорят, что мы так хорошо к вам относимся, а при уходе даже ни руководитель компании, никто из руководства спасибо за работу не сказал. Никто не пошел на диалог, видимо, так сотрудник нужен на самом деле, зато в отпуск нельзя. Не рекомендую здесь работать. За людей не держатся. Уважения тут тоже не дождетесь! Получила расчет, даже не уверена, что все как надо рассчитали.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа собеседовании просят установить на свой домашний компьютер программу удаленного доступа AnyDesk, якобы чтобы проверить скорость интернета и жесткий диск, а на самом деле чтобы передернуть на ваши фото. Ни в коем случае этого не делайте, иначе извращенцы, работающие в этой компании, могут скачать ваши фотографии, зайти в ваши аккаунты и почитать переписки, установить программы слежения и так далее. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании просят установить на свой домашний компьютер программу удаленного доступа AnyDesk, якобы чтобы проверить скорость интернета и жесткий диск, а на самом деле, чтобы передернуть на ваши фото. Ни в коем случае этого не делайте, иначе извращенцы, работающие в этой компании, могут скачать ваши фотографии, зайти в ваши аккаунты и почитать переписки, установить программы слежения и так далее. Далее →💬4 комментария
-
✓ ПреимуществаРаботала я как-тот ШОКОЛАДНИЦЕ, там официанты не очень есть, у которых дебильные шутки.кормят ужасно там, как будто хотят чтоб мы отравились, а когда становится плохо, тебя никто не куда не отпустит. Далее →✗ НедостаткиПервый раз мне ничего не заплатили, хотя я работала месяц в шоколаднице, второй раз 10k получила, это бл&ть нормально? Получала штраф в первый день стажировки, мне объясняли, в итоге заплатила за два салата, которых не было у меня (я его только не знала еще) проработала достаточно долго, но это не самое лучшее место для работы. Там тебя не ценят, а как люди относятся, могут просто встать и уйти, или поесть и уйти, не заплатив, вообще поражаюсь с этого места. Посуда грязная всегда, мойщицы плохо моют. Еду очень медленно отдают, когда менеджеры на кухне, могут трехэтажным матом покрыть еще, за то что пришла узнать, хотя время ожидания прошло уже. Никому не советую это место работы. Полнейшая [censored] наслышалась за свои 19 лет. Никто так не унижал меня, как там. Даже слов нет сказать что-то про это ужасное место. Далее →
-
✓ Преимуществазарплата ежедневно, 10 000 тенге в день, график 6/1 Далее →✗ НедостаткиУ меня был печальный опыт. Директор пенсионер, нанимает 1 сотрудника (допускается без мед. образования), который должен быть 10 в 1: кассир-бухгалтер со сдачей отчетов в налоговую за себя и за ИП, кассы нет, на второй день наличность была меньше, чем должна на 2000 тенге, даже если ты честный человек, никак это не докажешь… // SMM-менеджер, посты в инсте, записи видео и т.д. // снабженец и завхоз, закупка в аптеке, закуп [censored] заказы алоэ вера, вести ежедневный учет, бытовые принадлежности, заранее пополнять их // уборщик помещения 60 м² // медсестра (подавать ватку смоченную спиртом и одноразовые иголки при иглоукалывании, подавать быстро анализаторы для биохимической диагностики в общем количестве не более 1000 шт., и затем их оперативно складывать обратно в кейсы, знать их названия наизусть, в первый рабочий день некоторые подписаны, а озвучивает он их по-другому, иногда по латыни // медсестра-регистратор, отвечать по 2 сотовым телефонам, в том числе ватсапп, запись, перезапись, прием пациентов на входе, встретить на улице тех, кто заблудился и не умеет пользоваться тугисом, записать все данные, во время приема врач диктует в быстром темпе, надо успеть записать жалобы с диагнозом // на любой... Далее →
-
✓ Преимуществазп день в день, рядом с домом Далее →✗ Недостаткиэто была моя первая работа, выбора у меня особо не много было, думаю, ладно, попробую, все-таки огромная компания, вряд ли будут какие-то проблемы) трудоустройство произошло очень быстро, я могла выйти на работу уже на следующий день, после того как прошла собеседование в офисе главном. Первый рабочий день прошел за обучением, в принципе коллектив меня сначала радовал, с директором отношения были хорошие, все молодые, на одном уровне общались. Я отработала полтора месяца, месяц не было особо приходов, проблемы на РЦ и в связи с этим я постоянно сидела за кассой, все 13 часов. Но потом начался полный ад, в один из дней нам пришло около 15 тележек с товаром, а у меня в графике стояло 4 рабочих дня подряд, и все это я разгружала сама, таскала тяжелые коробки и возила огромные телеги, после этого мне еще приходилось мыть пол в подсобном помещении. После того как я познала весь ад, приняла решение уйти, но директор не хотела меня отпускать, и я решила остаться до конца месяца. После моего решения уволиться директора как подменили, она стала ко мне равнодушна, относилась как к прислуге, хотя до этого мы прекрасно общались, но это, конечно, мелочи. В общем, я сбежала... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ основном попадаются хорошие коллеги. Скидки сотрудникам, VIP статус. Вовремя выплачивается з/п. Теоретически есть возможность управлять своим графиком работы и доходом. Далее →✗ НедостаткиЯ была на должности мобильного укладчика и работала чуть больше 2 месяцев с июня почти до конца августа, совмещала со второй и основной работой. Заявки в магазинах выбираются через веб-версию некоего приложения «Мобильные сотрудники» — приложения нормального нет, допустим, со слов, — находится в разработке, не сильно критично. В начале моего пути в УР еще была возможность выбирать заявки рядом с домом, но уже под конец моей карьеры такой возможности не стало — уже приходилось добираться по часу-полтора ради 4−5 часов работы. Много заявок в других районах на другом конце города и за СПб. Обучение мне проводил абсолютно нормальный и адекватный директор (как человек), но обучил он меня, как я поняла уже позже, недобросовестно, информировал, что моя задача только раскладывать товар. Не рассказал, как принимать поставку, как делать подсортировку товара и печать ценников. У меня было 2 дня обучения по 8 часов, и оба дня я просто разбирала поставку. У каждого магазина есть свои причуды. В последний раз, когда я была в магазине и написала заявление на увольнение, мне сказали, что я обязана консультировать и помогать при выборе товара — на обучении мне говорили, что я делать это не обязана и этим занимаются консультанты, однако я могу подсказать... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗаработные платы в срок (но они гораздо ниже по рынку), премии. Локация работы в историческом центре. На этом преимущества заканчиваются. Далее →✗ НедостаткиЯ проработала в СПбГУ в очень специфичном отделе по связям с общественностью, который позже стал Управлением маркетинга и медиатехнологий в отделе по продвижению образовательных программ 3,5 года. В этом месте вам не дадут расти как специалисту, не дадут карьерного роста. Выгорание — вот итог работы в СПбГУ. Возможно, эта работа подойдет будущим декретчицам или тем, кто ничего не хочет делать на рабочем месте. Грамотным, принципиальным и компетентным личностям с хорошим профессиональным багажом в этой конторе делать нечего. Кадровая политика на нуле. Здесь нет кадровой политики от слова совсем. На заявленные зарплаты не идут даже студенты. Например, агрессивный, с психологическими отклонениями бывший сотрудник полиции теперь работает в отделе по продвижению образовательных программ. Мне пришлось работать в отделе одной, вместо троих почти год. Т.к. из-за бюрократических нюансов и полного игнора руководства кадры не открывали заявки на вакансии. Платили мне при этом за одного, но работала я за троих, и требования и объем работы никто не уменьшал. Во времена ковида и удаленки заставляли ходить на работу, дабы задобрить ректора. Хотя по официальным распоряжениям и приказам все работали из дома. С марта по сентябрь меня не оформляли на должность, только по бумажкам я была И.О. Руководство — протеже. Самая важная проблема отдела —... Далее →
-
-
Ужасное отношение к сотрудникам, обещают большие з/п, по факту оштрафуют за всё, повесят на кассиров просрочку и всё что угодно. А если кассир написал заявление на увольнение, на него ещё и весь товар с нетоварным видом спишут, который лежит на тт с самого открытия. Если к концу месяца тт выполняет план, на складе запрещают давать на тт ходовой товар, так что план выполнить невозможно. Отправляют на тт товар с истекшим сроком годности и в ревизию списывают его на продавцов. Работать нужно без выходных, иначе ты в немилости. Склад с графиком с 9 до 18 по факту работает до часу ночи, и не дай Бог заикнуться про переработку. Начальство переобувается в воздухе со скоростью света, если они вам что-то пообещали, вы никогда этого не докажете, даже если у вас есть запись. Ну и, конечно же, если вы увольняетесь, вам не заплатят ничего, и при этом даже не покраснеют. Начальница на первый взгляд кажется адекватной, но не обольщайтесь: шизофрения начальника задела и её.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМенеджеры и наставники просто солнышки! Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что обучение, скрипты, техники по продажам, чему учит дельта, это ужаснее ужаса, настолько давние, что клиентам просто всё равно, и ты это понимаешь. Так значит, надо самому обучаться дома, как продавать, в интернете искать ответ о продажах, но не в дельте. На третьем месяце работы мне сказали: ну да, мы знаем, что скрипт по продажам он старый, он не работает, знаем. ТАК ЗАЧЕМ ВЫ ЕГО пихаете стажерам? Я прихожу на работу, чтобы продать? Конечно! На то и называется вакансия менеджер по продажам, но клиенты обзвонены до такого, что сотрудникам руководитель сказал не давать мне дельту никогда, иначе сотрудников уволят. Нам же ещё надо 2 часа проговорить за день, да, это инструмент продаж, но лично у меня цель на двух не стояла. Либо я пытаюсь сделать продажу грамотно и у меня мало времени на линии, либо я тороплюсь сделать эти 2 часа, говорю всякую чушь, но без продажи. Нету 2-х часов?! Ты домой не пойдёшь. Нету продажи у группы?! Ты домой не пойдёшь. Руководитель, который каждый день говорит, нам продажи нужны! Но когда появляется откат по заявке, мы не звоним сопроводу, чтобы не решить вопрос, почему отвалилась, а продолжаем говорить: нам нужны продажи! Клиент хочет услышать... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДолго работала в Фантазии. Ушла, потому что надоели абсурдные штрафы. Каждый раз при получении зарплаты приходилось узнавать, за что же у всего коллектива опять штраф. И когда у руководства иссякала фантазия, говорили просто — «сейчас придумаем». Но сейчас не о том… Уважаемые коллеги, пожалуйста, не ведитесь на хорошие отзывы со свежими датами. Дело в том, что руководство Фантазии просто обязало своих сотрудников написать хорошие отзывы, и они из-за страха очередного штрафа это делают. Пожалуйста, берегите себя и не тратьте свои нервы на все происходящее в этой фирме. Просто проходите мимо! Далее →
-
Проработала в этой компании, не рекомендую устраиваться и тратить своё время ни в офис, ни продавцами. За людей вообще не держатся, постоянная текучка, и им даже выгодно, чтобы люди недолго работали! Генеральный директор — это просто истеричка в мужском обличии, орёт постоянно, причём прям до истерики. Люди для него просто расходный материал. Зам. директора, его жена, постоянно всех штрафует, разговаривать с людьми не умеет, увольняют просто потому, что ему надо ли люди, или просто говорят не то, что ему надо, проработав там 2 года. В офисе люди уходят, приходят. Держатся те, кто может лебезить перед ними! Более того, выполняется работа та, которая даже не в обязанностях этого сотрудника, а зарплата при этом не меняется… Платить тоже не любят никому, набивают свой карман и думают только о себе! Этот генеральный директор и его жена развалят всю работу, и зарплата у них часть белая, и часть в чёрную просто на руки и налогами не облагается, могут заплатить чёрную зарплату, а могут и нет! Ещё могут и подставлять вместе с программистом. В общем, бегите от этой организации не оглядываясь! Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение, дружелюбный коллектив Далее →✗ НедостаткиОтрицательной стороной считаю нечестное отношение к сотрудникам со стороны руководства. В клинике работает невролог-нейрохирург [А.] Ю. А., на которого заведены уголовные дела по причинению тяжкого вреда здоровью пациентов! В Следственном Комитете Москвы и судах ведутся расследования, есть пострадавшие пациенты при операциях и блокадах доктора [А.] Ю. А. Регулярно в клинике проводили допросы медицинских работников — младший персонал и медсестер допрашивали следователи Следственного Комитета и Прокуратуры! При приеме на работу руководство клиники не предупреждало о том, что в клинике работает «специалист», имеющий проблемы с законом, и при его неудачных оперативных вмешательствах автоматически под следствие попадают присутствующие медики: анестезиолог, ассистент, медсестры! То есть по факту подвергают рискам медсестер, работающих с нейрохирургом [А.] Ю. А. Следователи расценивают присутствие медсестер при операциях хирурга, при которых пострадали пациенты, как соучастие в медицинском преступлении хирурга, которым впоследствии может грозить срок лишения свободы! Вот так — ни за что! Взяли на работу — не предупредив, что у оперирующего в клинике хирурга есть случаи искалеченных пациентов, и при возникновении вновь неудачных операций присутствующие при операции медсестры тоже попадают под уголовную статью! Почему в клинике до сих пор работает хирург [А.] Ю. А., на которого возбуждены уголовные дела — не понятно,... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет вообще Далее →✗ НедостаткиВо-первых, я работала месяц на стажировке, ходила около 2 недель, хотя стажировка длится 3 дня. Стажировку мне мою так и не оплатили, со дня оформления я не получила свой договор, хотя пыталась забрать его несколько раз. Разговаривала с директором, она меня просто тянула, говорила, что второго экземпляра у неё нет — чушь. Директор не разбирается с клиентами, а убегает от них, приходит, когда вздумается, уходит раньше на 2, а то и на 3 часа, целыми днями в подсобке. Да ладно, пусть что хочет, то и делает, но у меня были моменты, когда я задерживаюсь до 8 часов, когда рабочий день заканчивается в 6. Никто не доплачивал ни стажировку, ни доп. выходы, хотя говорили, что оплатят. Магазин на Ленина 34, г. Нальчик, не рекомендую никому — ни сотрудникам, ни клиентам. Заметила ужасное обращение с клиентами со стороны директора, такие как повышение голоса и наглое поведение. Не знаю, может, магазин сам по себе нормальный, но не в том месте, где я работала, это точно. Отработала месяц, з/п 13 000, хотя меньше 25 000 говорили, что не получим. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтоловая Далее →✗ НедостаткиПошла поработать пикером в онлайн Ленту. Чтобы устроиться туда, нужно целый квест пройти… Потом выходишь, досконально всё не рассказывают, мол, на своём опыте узнаешь мелочи. Главный [С.] странный очень человек. Сначала на всё согласился, я несколько раз при устройстве повторила, что у меня ребенок, будут моменты, что нужно будет отлучаться от работы. Сказал, договоримся. В итоге отработала 2 недели. В течение этого времени приходилось на час позже несколько раз прийти, но с его согласованием! Потом один раз меня вообще не спросили, сказали, иди домой, работы нет, потом сам же предложил взять выходной, так как народу достаточно, и вдруг у меня заболел ребенок. Предупредила, что на больничный ушла, в ответ пишет, мол, вообще не выходи больше. Я в шоке, конечно, от такого отношения… Было бы ещё всё официально, а это просто как подработка и неофициально… Людей пинают, а потом плачут, не хватает кадров… не советую категорически. Далее →
-
✓ ПреимуществаГод назад была прекрасная, стабильная компания. Далее →✗ НедостаткиОтработала в компании с 09.2020 г. С мая 2023 г. начались проблемы с выплатой з/п, выплаты были в полном объёме, но с задержками. Уволилась 22.07 2023 до сих пор не получила з/п за июнь и расчёт, кормят завтраками и только. Не советую тратить время на данную компанию. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХорошая зарплата, обучение. Обещали карьерный рост. Первую половину рабочих дней оплатили в полной мере Далее →✗ НедостаткиНедобросовестные работодатели. Выставили мошенницей, отправили в игнор. ЗП за вторую половину рабочих дней получила в неполной мере. Начиналось все хорошо, руководители показались доброжелательными людьми. По большей мере работала с директором-маркетологом К., с которым в итоге «не сошлись характером». Что возмутило в процессе работы 1 Я начала с частичной занятости, четко обозначила день, когда готова выйти на полную. В этот день про меня, по ощущению, просто забыли, и в итоге полдня не засчитали. Потеряла частичку ЗП не по своей вине. Объяснили тем, что директору некорректно передали информацию. 2 Две недели работала с 8 по МСК, как было прописано в вакансии и как договаривались на собеседовании. Через время услышала претензии, почему я начинаю на час раньше работу. Для подтверждения пришлось делать скриншоты вакансии. Договорились на новое время работы, но неприятный осадочек остался. Директора оправдали тем, что у него разные сотрудники начинают в разное время и он «просто запутался». 3 В процессе коммуникации по работе директор использовал нецензурную брань. Я обозначила, что такое общение для меня неприемлемо. Стало немного лучше, но до конца не ушло. 4 Несколько дней подряд я получала задачу ~ за 45−60 минут до окончания рабочего дня. Я обозначила, что на выполнение мне нужно... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ данной компании отработала два сезона с 15 октября 2020 г. по 15 апреля 2021 г. и с 15 октября 2021 г. по 30 апреля 2022 г. На работу берут по заявлению на имя менеджера [Ф.] Т. В. с указанием номера телефона и зарплаты 7500 рублей в месяц. Зарплата постоянно задерживается, а за апрель 2022 года и вовсе не заплатили. На вопрос инспекции по труду Ф. ответила, что я в ООО «Лексимус» не работала и договор со мной не заключался. А я такая не одна, и договора ни с кем не заключались. Мошенники чистой воды. Я работала в БГУ им. Петровского в корпусе 7. Некоторым уборщицам не выплачена зарплата за сентябрь 2020 года. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в ночь с графиком 3 на 3 в Азбука дейли. Далее →✗ НедостаткиВо время стажировки делала работу за двоих, вечно в отделе холодильника, не присядешь — везде камеры, да тебе и некогда будет. Отработала 28 дней, пришлось уйти в связи с переездом. Из обещанных денег заплатили намного меньше. Коротко рассказала, думайте сами. Далее →
