Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13247 отзывов отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (235)
Отзывы (13247)
-
Добрый день! Моя история сотрудничества с сетью магазинов «Клубничка» в г. Владивостоке в качестве продавца началась два месяца назад с объявления на сайте «Фарпост». Вот оно: https://www.farpost.ru/vladivostok/rabota/vacansii/prodavec-konsultant-87 655 290.html Обещание зарплаты от 60 тыс. рублей (сейчас от 65 тыс.), официальное оформление, удобный график — много чего хорошего было указано в описании этой вакансии, но гораздо больше правдивой информации я получила по ходу дела. Когда я отработала полторы недели стажировки и три с половиной дня ревизии для того, чтобы ознакомиться с товаром и принять магазин, оказалось, что за стажировочные дни хозяйка сети ИП Жернакова собирается заплатить только через 3 месяца, а за дни ревизии оплата не предусмотрена вообще. Мотивировано данное решение было тем, что «это мне нужно ознакомиться с ассортиментом и все посчитать в магазине, чтобы начать полноценную работу», то есть поработать бесплатно, чтобы начать работать за деньги. А также тем, что я считала товар до официального оформления, что, конечно же, является бредом и неправдой. Знайте, что даже если вы не оформлены в штат, но выполняете работу, заплатить вам за нее работодатель обязан. Впрочем, уволиться я захотела не из-за вышеперечисленного безобразия, но это стало началом. Причины, по которым я решила прекратить... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСовременная оргтехника, место для приема пищи Далее →✗ НедостаткиМутная контора с пафосным наименованием. Работала в ней в течение полугода в 2024 г. При трудоустройстве обещали стабильность и долговременность работы, при этом испытав мои знания и компетенцию тестами. В чем шаткость и мутность данной организации? Во-первых, долго не оплачивают счета, звонки подрядных (которым должны за работу) организаций игнорируют даже на уровне руководства. За переработки сотрудникам не доплачивают. Доверия к сотрудникам нет, перспектив роста тоже.В коллективе постоянные разговоры о том, что люди увольняются пачками и что увольняют их без выплат. Что в следующем месяце могут не выплатить зарплату — не с чего.Меня заставили уволиться через полгода, хотя я прошла испытательный срок в 3 мес., перерабатывала свое время и нареканий к работе не имела. Руководитель в один момент вызвал меня к себе в кабинет, указав на какие-то незначительные якобы мои орфографические ошибки (которые сам в рядочек оставил) и предложил уволиться через 2 недели!Я, конечно, указала, что такое увольнение идет против норм ТК РФ и что организация при обращении сотрудника в трудовую инспекцию будет оштрафована. На что он ответил, что денег на выплаты по сокращению у организации нет.Я не стала судиться с этой горе-конторой только потому, что почти сразу нашла новое место работы, действительно, надежное... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно подстроить график Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании 6 месяцев. За время работы полностью убедилась, что данная компания (розница дринкс) очень лживая. Вы никогда точно не узнаете свою точную з/п. Если вы вдруг не отработали полный месяц, вы за смену получите сущие копейки по договору (там мрот), и заранее вам никто не скажет. З/п делится на белую и черную. Если вам пообещают премию, это останется в обещаниях. Повысить з/п у вас получится только два раза, с потом и кровью на 5000 р. Все юлят и все скрывают. Из 42 тт план выполняют 5−6 точек. И еще вы будете делать доставку алкоголя, чем нарушаете закон. Читайте внимательно каждую бумагу, которую будете подписывать. Больше вы их никогда не увидите. Вам не дадут, будут обещать, что вы все получите, но этого не будет. Далее →
-
Работала в компании с 2016 года менеджером продаж. Все было отлично: коллектив, отношение руководства. С 2021−2022 года работала старшим менеджером интернет-отдела. После отделы объединили с отделом продаж и перевели снова менеджером. В сентябре попросили заменить старшего менеджера 6 смен, т.к. она ушла в отпуск, обещали эти дни оплатить.В первый месяц забыли рассчитать в заработную плату, сказали напомнить на следующий месяц. Напомнила — так же забыли оплатить, а в третий месяц сказал руководитель отдела, что руководитель компании не согласовал данную выплату, посчитал, что я набираюсь навыков. Хотя зачем? Если из старшего менеджера перевели в продажи. Ну да ладно, думаю, ничего страшного, на то время зарплата была хорошая, не было демотиваций, как сейчас. Уволилась благодаря к.а.е. с его предвзятым отношением к определенным сотрудникам. Утро в отделе продаж последнее время начинается не с доброго утра, а с кнута от руководителя, считают всех сотрудников за дебилов, дальтоников и умственно отсталых! Если не поднимем показатели по гарантии на технику и установке, переведут в отдел поддержки на 30 000 руб. или, как к.а.е. неоднократно советовал, идти в Пятерочку работать на кассу. Поэтому стажеры, когда приходят, не задерживаются, сразу убегают от такого отношения.В компании теперь приоритет — продажа... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиМесяц стажировалась, второй месяц отработала, и знаете, что я получила? 0 рублей! Я брала аванс, но должны были выплатить остаточную сумму, и знаете, что, оказывается у старшего администратора ЗП 15 000 ₽.Сказать, что я в шоке, ничего не сказать!На собеседовании тебя уверяют в том, что твоя зп от 60 000 и выше, мол, заработать тут можно очень хорошо, я наивная дурочка «уши развешала», а в итоге — полный обман.Читала гневный комментарий выше, сотрудника, который тоже там работал, и подписываюсь под каждым словом! Ты работаешь и в день, и вновь, ответственность колоссальная, и не дай бог, ты как-то уставшим взглядом посмотришь — тут же выговор. Не дай бог, в туалет сходишь и не ответишь на звонок — грозятся штрафами, увольнением и так далее.Руководство — это полный ужас, если не в настроении, могут легко перейти на личность и т. д. Уборщицы тебя могут послать на три буквы, неуважение конкретное! Да и помимо этого там творится одна грязь! Пьяные клиенты, от которых ты выслушиваешь непристойные слова и т. д. И все это… Внимание… за 15 000₽.Хочу предупредить всех, кто решится прийти в данную компанию работать: девочки, поверьте, это не стоит ваших слез, нервов, терпения.Поберегите себя! Не идите! Это шарлатанство! Всем удачи. Далее →
-
Пришла на собеседование, стаж работы 29 лет, паспорт Россия, отказ в трудоустройстве, причина — зубы плохие, и телефон не тот. Далее →
-
Пришла на собеседование к заведующей Д. Б., А. в ТЦ Первый национальный в Минске, работая в тот момент в другой компании. Мы поговорили, мне сказали увольняться и пообещали зарплату выше. Дальше, была 3 дня на обучении, потом меня официально приняли на работу. Работала я уже под руководством администратора М. Все было хорошо, но на 5 день работы М. мне сказала, что я им не подхожу. Вот так, я мать-одиночка, осталась на улице. Мне не дали время найти новую работу, не предложили другую в компании. Просто одному топ-менеджеру вы понравились, другому нет. И то, что вы ради этой работы уволились с прошлой, никого не волнует. Вот такое отношение к людям и взаимодействие менеджеров между собой и с коллективом. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет задержек по заработной плате. На этом все. Далее →✗ НедостаткиУволили по соглашению, нарушив все правила, не предупредили как положено за 2 месяца, поставили перед фактом. Ранее работала в компании директор, руководство всегда было на стороне сотрудников. За каждую единицу боролись, сейчас просто оставили без работы 11 человек.Директору Красноярского края в принципе плевать на сотрудников. Волнует только, чтобы план выполнили, чтобы дирекция премию получила. На планерках так и говорили: «План выполняем, а то директор премию не получит».Есть с чем сравнивать: ранее руководство и сейчас! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОзвученые условия труда, и то с натяжкой. На дворе 2026, а люди все еще вынуждены работать на работе с 12 часовым рабочим днем. Далее →✗ НедостаткиПосле собеседования вас зовут на вводный день перед стажировкой, где на протяжении трех с половиной часов с одним 10 минутным перерывом вы и еще 15 человек друг с другом балаболите, пока главный ведущий данного мероприятия пытается вставить свои три копейки насчет сути работы. На протяжении всего этого «продуктивного» времяпрепровождения вас заставляют по кругу отвечать на вопросы касаемо вейп тематики. Как человек без опыта, пришедший туда, я даже понятия не имел, что на такое отвечать, надеялся на обучение на стажировке (его и обещали). На последок было клишированное «Представьте, что я — покупатель, а вы — продавец, продайте мне этот товар», где все сидящие в помещении люди от усталости и изнеможения уже не могли конструктивно и с энтузиазмом ответить на данную задачу. После окончания всем сказали связаться с эйчаром в ВК, который распределит каждого присутствующего по точкам для дальнейшей стажировки с наставником. Через час после того, как это все закончилось, в ВК пришло уведомление: «К сожалению, вышестоящим руководством компании было принято решение не начинать с вами сотрудничество». Спасибо за потерянное драгоценное время в никуда. Уважаемые соискатели, проходите мимо этого цирка, цените свое время и не приходите на ознакомительные дни, когда их завуалировывают во второе собеседование,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, одни обещания Далее →✗ НедостаткиПри приемке на работу обещали белую зарплату, трудовой договор подписали, но на руки второй экземпляр не дали. Заставили подписаться на заявление на увольнение без даты. Начальство обещает золотые горы, по факту одни руины. Посты не оборудованы. При вахтовом методе работы нет ни спального места, ни чайника. Начальство все время врет, обещания не выполняют. В итоге зарплата черная. При увольнении денег не платят совсем. Отработала 20 дней, заказала выписку электронной трудовой книжки, а я даже не трудоустроена. Деньги не выплатили. Далее →
-
✓ ПреимуществаВо время зарплата. Больше ничего нет. Далее →✗ НедостаткиРабота для рабов за такие деньги. В Москве, с вычетом дороги, у меня оставалось 40 т.р. Это смешно. Работаешь за грузчика, за кассира, за уборщика, за всех. Еще если руководство неадекватное и сотрудники, то это вообще полный треш. В моем случае оказалось все вместе. Сотрудница, которая возомнила из себя директора, орала на весь зал, как на покупателей, так и на меня в том числе. Чтобы не поднимать скандал при людях, я ей всегда говорила, что разговор окончен, но, видимо, она не понимала и продолжала орать, как дикое животное. При этом она всегда говорила, как она много работает, у нее аж ноги отнимаются. Жаловалась всем на свою нелегкую судьбу. При этом постоянно говорила, что хочет быть админом, а потом стать директором. И что бедную её несчастную никто не ставит до сих пор админом. При этом могла подойти к покупателю и обвинить в воровстве, заставить вывернуть карманы, хотя человек все показал и причин удерживать его нет, она могла продолжать настаивать, что он точно что-то спер. Во-первых, мы не имеем права обвинять в воровстве, во-вторых, удерживать и заставлять выворачивать карманы уголовно наказуемо. Когда я наблюдала эту картину, сказать, что я была в шоке, значит, ничего... Далее →
-
Все условия только оговариваются в устной форме, по факту всё не так. Работала 1.5 месяца в данной организации. Почёт только рабам, которые готовы работать 24/7. Рабочее место в убогом состоянии, здание очень старое, после потопа и пожара. Ужасное место. Средства защиты не выдаются, кроме одноразовых шапочек и перчаток. Две недели работали в холодильнике при минусовой температуре на улице, то одно не работает, то другое не работает. Принудительно заставляли работать в выходные и праздничные дни, при увольнении это решили не считать. Руководство компетентным явно не назовёшь. Впервые встретила директора, который обижен сам на себя. Самое ужасное и худшее МЕСТО работы! Миллион РАЗ подумайте прежде ЧЕМ ИДТИ работать в ООО Ортомед! Далее →
-
✓ ПреимуществаМожешь заработать больше если будешь брать подработки. Но работодатели постыдились бы, платить так мало за такой труд. Далее →✗ НедостаткиОгромный объем работ, штата не хватает, люди приходят и уходят через пару месяцев. На одного человека вешают работу за 3-их. А платят мизер, 1300−1400 продавцам, точно также и кассирам, но они могут получать больше, если будут выходить с переработками. И чтобы вы понимали, это не розничный магазин, это опт. Отделы сносятся за полдня, за день ты разгружаешь от 10 до 15 поддонов. Это еще помимо выкладки товара, которая тоже занимает большую половину дня. Плюс работа с огромным количеством ценников за день, работа с бумажками по типу сроки написать или акцию сделать. Я когда-то работала на хите кассиром, где выручка была до 5000 тысяч руб. и такая же зарплата была 1370 и аванс, точно так же получалась у меня и на Юнисторе, когда там выручка за день, ну 100 тыс. точно будет. Люди из-за этого и уходят: работаешь за 3-их, причем на опте, а получаешь мизер. Мой любимый хит закрылся, но там вообще не было такого фронта работ и близко, усталости вообще не было, работа была очень легкой за такие же деньги, что платит Юнистор. Потом все руководители орут, что людей не хватает; если бы добавили хотя бы зарплату за такую нагрузку,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату платили вовремя, коллектив был хороший. В отделении, куда попала, все были очень отзывчивые и добрые ко мне. Вообще бонусов и гарантий было, вроде как, больше, но так как я молодая девушка, задержавшаяся на почте всего на 4 месяца, я больше чем половиной и не пользовалась. Далее →✗ НедостаткиМаленькая зарплата относительно объема работы. Делаешь много, получаешь мало. Работа откровенно монотонная, и ничего не происходит, начинается день сурка. Глава в отделении была очень напористой женщиной, и от нее часто были слышны крики, ругань, но без мата, откровенно заваливала работой. Читала другие отзывы, видела, что у кого-то, наоборот, работы не было и было можно уйти с места и на час-два. В моем же случае начальница считала каждую минуту отсутствия. Душила. Работала вместе с другом, он по своей натуре человек наглый, уходил часто в середине рабочего дня и мог не вернуться. Насколько знаю, ему выписывали штрафы и что-то подобное, так что да, такое определенно присутствует, но напрямую не столкнулась. Выплаты и документы шли очень долго, как и на стадии собеседования, которое длилось очень долго, так и на стадии увольнения, когда я бегала с бумагами несколько дней. Ремонт в здании, в которое я попала, желал лучшего: вокруг была разруха, двери и окна были как будто только для вида, ободранный пол, протекающий потолок с ужасными разводами, что страшно голову поднять было. По бокам комнаты ободранные стены, которые сыпались, но их прикрывали шкафы, а также по всему отделению бегали тараканы. Сотрудники пытались решить эту... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нету. Далее →✗ НедостаткиКомсомольский-на-Амуре судомеханический техникум им. Героя Советского Союза В. В. Орехова Улица Аллея Труда, 10Отзыв о работе:Два завхоза создают невыносимые условия для рабочих — скотское отношение к людям — люди увольняются и говорят: нам нервы натрепали за хорошую зарплату, и не хватало еще трепать нервы нам будут два завхоза за копейки.На собеседовании при приеме на работу главный завхоз врет и заманивает людей враньем — обещает 1.5 ставки и плюс 0.25 ставки за другие работы. И если не будет работы, вы будете уходить с работы в 14−00.В итоге все это наглое вранье. На деле вы будете получать не 1.75 ставки — эта доплата в 0.75 ставки будет в три раза меньше.Раньше вы не будете уходить — у них как на заводе — вы обязаны отмечаться электронным пропуском утром и вечером.После проверки комиссий вы будете работать до 19−00 и даже позже, и никто вам не оплатит эти часы. Это может продолжаться два месяца и больше.На работу берут даже уголовников — что категорически запрещается делать в учебных учреждениях.У них в штате должно быть 4 сантехника, 4 плотника, 4 электрика и т.д., но в итоге всех по одному. И вы будете работать... Далее →
-
✓ Преимуществанет от слова совсем Далее →✗ Недостаткия проработала около 4-х месяцев. Приняли бух., впоследствии повысили до гл. бух. С зарплатой хотели обмануть перед увольнением, но за себя стоять могу и разговор вела в рамках юридической плоскости, оперируя статьями и последствиями, поэтому я добилась с большим трудом полной оплаты оклада и премии. Что касается руководителя Чеглакова А.А., я не врач, конечно, но полнейшее неадекватство его поведения с утра до вечера. С подобным хамством, оскорблениями, унижениями, матом и быдлообразием я не сталкивалась даже на строительных площадках. Секретарь Надежда далеко от него не ушла, более того, каждое утро вы будете слушать ее цыганские истории в красках и интимных подробностях разбирательств с мужем, человек даже не стесняется и не пытается выйти из кабинета, чтобы никто не слышал. Абстрагироваться не получается, так как кабинет — open space, известно всё: сколько раз она занимается сексом, как занимается и т.д. Делать замечания нет смысла, в ответ услышишь три знаменитые буквы. Ген. дир. а.а.ч., презентует себя как знающего человека в юриспруденции и оперирует знаниями налогового и бухгалтерского учета и 1С, которыми, естественно, не обладает даже в минимальном понимании. Забудьте про выходные и праздничные дни, у вас их не будет, и переработки, естественно, оплачиваемой тоже. Забудьте также про вовремя уходить домой, за пять минут... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, без задержек Далее →✗ НедостаткиЖалоба на руководителя Я работаю продавцом в магазине «Ермолино» по адресу: г. Самара, посёлок Управленческий, дом 26Б. В отношении меня и других продавцов руководитель магазина, по моему мнению, необоснованно предъявляет недостачу, оформленную обманным путём на основании подложных документов. Недостача была предъявлена 23.11.2025 года на сумму 65 000 рублей, что я считаю несправедливым и не подтверждённым реальными обстоятельствами. В связи со случившимся я уже обращалась в трудовую инспекцию, так как считаю действия руководителя нарушающими мои трудовые права и наносящими материальный и моральный ущерб. Прошу провести проверку действий руководителя указанного магазина, дать правовую оценку использованию подложных документов, а также привлечь его к ответственности в установленном законом и внутренними регламентами компании порядке. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиПроработала в данной компании достаточно долго на позиции модератора. Ничего хорошего сказать не могу. Данная компания не уважает труд своих сотрудников вообще, им глубоко плевать на них. Работа за копейки и все. Выплачивают зарплату не пойми как, сначала в одну дату, потом могут все поменять или вообще разделить. Кто-то получит в одну дату, а кто-то через неделю. Постоянные тесты раз в месяц, которые абсолютно бесполезны и отнимают время, ни к чему не приводящие. Как они помогают улучшить твою работу, непонятно. Зоны качества — это вообще бред, если будет ошибок больше, чем нужно, то тебя могут выкинуть с работы, с учетом того, что объем модерации, который сотрудник должен обработать видео за месяц, огромный просто. При ставке в час меньше 200 р. и графике в 8 часов — это не деньги и будьте готовы, что вы их тоже можете не получить, потому что есть такие «челы», которые будут вашими так сказать «старшими», которые с радостью будут урезать вам часы и, соответственно, ваша зарплата будет сильно уменьшаться, а также убирать вам смены, как они захотят и сколько захотят, и повлиять вы никак не сможете. А если забудете перед работой зайти... Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстро попадешь в компанию. Но для того что бы тебя обманывать в заработной плате Далее →✗ НедостаткиВсем привет! Я хотела работать на удалённой работе, и на отзыв на hh.ru мне ответили именно из компании Инсофт. Это аутсорсинговая компания, которая предоставляет операторов для удалённого обслуживания клиентов. Я работала на двух проектах: сначала на 101 провайдере, далее нас перевели на Яндекс. Магистрали. Работала я там в должности координатора. ВСЕ 5 месяцев МЕНЯ нагревали на 2000 р., убирая с МОЕЙ ЗП. Когда я замечала это, руководители проектов писали, что это системная ошибка — ну, камон, это закономерность на дурочка называется. Так что, ребят, не будьте обманутыми — в этой компании вы точно будете именно этим дурачком. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность урвать денег, но не всегда. Жизненный опыт, вы станете более зубастым, из тех кому «Не клади ему палец в рот, откусит по уши» Далее →✗ НедостаткиРаботал в ТБанке с 14.12.2020 на позиции Представителя Тинькофф банка (ТБанка). Крайне негативный опыт о этой «Желтой Конторе" Основные проблемы: Нарушение Трудового Законодательства даже после проверок Трудовой инспекцией, факт тут https://git77.rostrud.gov.ru/news/1 169 065.html Игнорирование решений судов, Банк проиграл серию судов по трудовым спорам с Представителями и всё равно продолжает оформлять по договорам присоединения! Реакции ноль. Невыплата бонусов: В договоре присоединения есть пункт о «Горячих днях» — это типа 13 зарплат для моего региона, это 82 000 (восемьдесят две тысячи) рублей, не получили ни копейки. Также был дополнительный бонус за количество проведенных встреч, и оплату недельной неактивности, которые тоже вырезали из договора в одностороннем порядке, по тому что «Мы можем так делать, и нам ничего за это ты нам не сделаешь». Давление и манипуляции: угрозы увольнения за нарушения, требование работать сверхурочно без оплаты. Моя коллега поехала по заданию ТБанка на встречи с клиентами в ледяной дождь, в метель в Мариинско-Посадский район Чувашской Республики, отменять встречи КРП запретила. В результате из-за погодных условий машину снесло с дороги, и она перевернулась, сработала аварийная система глонасс, и её вытащили МЧС из машины. КРП ничего умнее не придумала, чем... Далее →