Работа на стажировке в компаниях менеджером: отзывы, зарплаты
Ищете работу на стажировке в компаниях менеджером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (115)
Отзывы (174)
-
✓ ПреимуществаКрасиво в описании, красиво в офисе в мск (пыль в глаза) Далее →✗ НедостаткиПишу отзыв впервые, но сейчас решил уберечь тех людей, которые всё-таки читают отзывы о работодателях. Я человек, который работал в автобизнесе, в компаниях (major, БорисХоф), решил после переезда из МСК в Ростов-на-Дону попробовать поработать в компании CP на должности менеджера в отдел выкупа (в МСК я хорошо зарабатывал в компаниях до CP). По истечении стажировки на точке в РНД меня с ещё одним стажёром решили отправить в командировку в МСК за счёт компании, рассчитана она была на 7 дней. За это время я увидел некомпетентность некоторых наставников, которые толком даже не знают о своей системе мотивации, и никто конкретные цифры о ЗП не говорит (некоторым стажёрам из других городов обещали минимум 150к в мес, что довольно смешно, исходя из тех нескольких систем мотивации, которые они озвучивали). Далее, по истечении стажировки, было объявлено: «Ребята из Ростова, вам нужно ещё остаться на неделю». Я сказал сразу, что не получится, так как я подписывал договор на 1 неделю, а не на 2. Плюс, так как у моего ребёнка проблемы со здоровьем, мне нужно быть у себя дома. Мой коллега-стажёр из Ростова тоже был не намерен оставаться по состоянию здоровья. Далее меня с ним позвали пообщаться, и конкретно мне было сказано: «Либо... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиВнимание, тут будет полный айсберг. Когда ты устраиваешься на работу, забирают диплом, военный билет и трудовую, чтобы ты не сбежал на следующий день в закат. Половина сотрудников не устроена по трудовому договору, либо не сразу. Льгот тут нет, всё за свой счет фактически. Оплата труда тут серая: если ты официально устроен, то твоя зарплата составляет по договору около 18−20 тыс. рублей, всё остальное — это мимо бухгалтерии, наличными в кабинете директора. Бывают дни, когда нет наличных, и ты можешь ждать свою зарплату около недели, если не больше. Если пошел разговор о зарплате, могу еще добавить, что жди больших штрафов за всё (но это позже). В зависимости от регионов тебе дают минимальную зп, пока идет твоя стажировка, около 30−40 тыс. рублей, и то через 1.5, дай бог, месяцев ты её получишь. Всё зависит от руководства: они могут продлить её тебе, если ты не смог продать выше этой минималки, но не всегда. Компания оформлена как ИП. В каждом регионе в разных салонах разные ИП на своих сотрудников (компания платит им деньги, чтобы по документам было на них). Соответственно, если у тебя случился конфликт, то ты сможешь подать жалобу на ИП Пупкин, а не на компанию ПОЛ страны. Коллектив. Коллектив... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, но на счет расчета зп до сих пор остались вопросы, все не такое «белое», об этом узнаешь уже при трудоустройстве. Плюшки для сотрудников: ДМС после испытательного, корпоративы, пиццы, оплата спорта и английского Далее →✗ НедостаткиУ нас был неплохой отдел, но вот с руководством нам не повезло. Жаль, что о заскоках нашего руководителя все начали узнавать спустя несколько месяцев после трудоустройства, а именно когда испытательный срок уже закончен. Все в отделе морально травмированы и по очереди увольняются, тогда как руководитель даже не догадывается и, наверное, даже не задумывается, что дело в нем. Постоянные эмоциональные качели выжали морально всех: то крики, то нервное напряжение, то подарки из чувства вины по типу вкусняшек на отдел — и так по кругу. Но не думайте, что так только в одном отделе. Тут как нельзя кстати поговорка «рыба гниет с головы». Большие вопросы так и остались к директору департамента, а еще больше вопросов к генеральному руководству. Я никому не посоветую это место, если вы хотите спокойно и с кайфом работать. Если же обслуживание чужой тревожности, беспорядочные процессы, постоянное «тушение пожаров», премии, которые обещали, но так ни разу и не выплатили, и т.п. вам по душе — то велком, как говорится. По поводу премий, конечно, отдельная история. Может, эйчары перестанут про них говорить на собеседованиях и трудоустройстве линейных сотрудников, если всю премию в итоге себе заберет руководитель отдела? Такая ситуация была у нас. Для меня было большим удивлением встретить... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп копеешная вовремя Далее →✗ НедостаткиПриветствую всех, кто просматривает вакансию в этой компании, и рекомендую прочитать до конца мой честный отзыв о работе в этой компании спустя 7 месяцев. Чтобы вам сразу стало понятно, почему много хороших отзывов, я вам это объясняю. Отзывы написаны за айфон 14, который разыгрывали в компании среди сотрудников, а условием участия в розыгрыше было написать положительный отзыв о компании, прислать ссылку линейному руководителю, и ты станешь участником. Айфон и выиграл линейный руководитель, поэтому 500+ положительных отзывов можете во внимание не брать, а лучше перед трудоустройством заехать на пару локаций и пообщаться с менеджерами, спросить у них реальные перспективы заработка и в целом зарплату и загруженность локаций. Идём далее. Работал в Москве. Обучение неплохое, учился в Санкт-Петербурге, оплатили гостиницу и перелёт. На 4 дня. После возвращения из командировки с обучения вышел на стажировку на две недели, какие-то там копейки платили на беляш с кофе. После двух недель, если вас берут, подписываете трудовой договор с окладом 40 тысяч. График у вас там будет 2/2 указан, но работать вы будете минимум 4/2, и их мало волнует, что там в договоре у вас. Три месяца у вас будет испытательный срок, за выкуп одного автомобиля... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла, собеседование Далее →✗ НедостаткиНеофициальное трудоустройство. Поработайте бесплатно на должности менеджера. Пробный день без оплаты. А для чего тогда испытательный срок? Прямое нарушение ТК РФ. Не ведитесь на хвалебные отзывы. Слишком молодой коллектив после студенческих времён. Злобное отношение руководства. Ну, такое! Бесплатно я работать не собираюсь. Моё резюме с опытом работы более 14 лет вообще, похоже, даже не читали. Нужно было прочитать отзывы перед поездкой к ним. За что себя упрекнула. Какие пробные дни? Нет такого. Ищите бесплатных работников! Далее →
-
Очень странный и нестабильный работодатель. Устроился с испытательным сроком. Отработал месяц, и мне сообщили, что я прошел испытательный срок. Вскоре сильно простыл и ушел на больничный на 5 дней. После выхода мне сообщил ком. директор, что я не прошел испытательный срок и предложили написать заявление по собственному желанию. Уволился, но и при расчете пришлось побороться. Пытались недовыплатить 9000р. Отношение к людям просто скотское! Никому не советую, в любой момент можете остаться без работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что в эту компанию проходила собеседование как в Google — было несколько этапов, к каждому этапу я готовилась, тратя по несколько часов в день. При этом запугивали, что я не смогу работать, не зная, как расшифровывается SMM, поэтому после того, как решили, что возьмут меня на работу, гоняли по всяким терминам. И тогда я думала, что это правильно, так как мне все это преподнесли, что это они мне делают одолжение, что берут меня на работу без знания сферы IT. И так как я в тот момент хотела сменить сферу деятельности и хоть как-то попасть в IT, была готова на любую зубрежку. И это того вообще не стоило! Сейчас, разбираясь больше в программировании, я в [censored] от того, как меня развели вокруг пальца. Просили учить какую-то дичь, которая вообще никогда никому не пригодится. В конце концов, я попала к ним на стажировку, где мы договорились на ЗП в 35к. на 3 месяца. Первый месяц я отработала без проблем, но мне выплатили 15к. Спросив, почему так, мне сказали, что денег сейчас в организации нет, мол, войдите в положение. Пошел второй месяц работы, на меня накинули как на стажера работу по SMM... Далее →
-
-
Позвонила девушка, позвала на собеседование в автосалон на должность менеджера. На следующий день позвонила какая-то руководитель персонала, позвала на собеседование, но по другому адресу. В итоге так и не понял, куда ехать и не поехал. У них там бардак какой-то. Вы уже определитесь, где собеседования проходят. В итоге пошёл работать в другой салон, там все четко. И к тому же стажировка оплачивается. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоё производство. Офис в центре. Далее →✗ НедостаткиОбман на собеседовании, предлагали 50 тысяч, договорились о 60 тысячах оклада. После недели стажировки (бесплатно) вынесли регламент, там на восьми листах только об обязанностях менеджера написано! И за круглосуточную работу — обязан! — 40 тысяч зарплаты официально, 35 где-то чистыми за обязанности на восьми листах! KPI размазан на двух листах, вообще ничего не понятно. Текучка — каждые два месяца меняются три менеджера! Платите нормально, и не будет текучки! Низкая зарплата. Работа круглосуточная. Категорически не рекомендую! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив неплохой, ребята нормальные. Могу сказать что работа не для всех, остаётся один из десяти, потому постоянная текучка. За два месяца работы там, много людей приходило и много уходило, кто-то день/два, кто-то неделю другую, кто-то полтора/два месяца держатся. Есть те кто работает долго. Работа для наглых и тех кто готов обманывать клиентов ежедневно, в общем для тех у кого получается быть перекупом/посредником. Не говорю ни о ком плохо, говорю как есть. Всем добра. Далее →✗ НедостаткиНет официального трудоустройства. Зарплата вся «чёрная», за редким исключением, и то кто этого добьётся, и то только официально на МРОТ, остальное неофициально. Компания — лютый перекуп, своего нет ничего. Цены в отличие от производителя в два, а то и три и больше раза выше. Выписать счёт — это пять процентов дела, а чтобы купили, это ещё надо постараться. Мало клиентов, кто готов так переплачивать. Обещанную гарантированную зарплату на период стажировки не выплатили в обещанной сумме. Никого не агитирую ни «за» ни «против», лично я, как и многие, не смог таким типом торговли заниматься. Далее →
-
Уважаемые соискатели! Если вы адекватный, образованный, яркий, с лидирующими качествами, уважающий себя человек, то не тратьте своё драгоценное время на Акме-дизайн. (он же Нормал, Лаплангер). Если вы по жизни — раб, слуга, человек без амбиций и своего мнения, то это ваше место, будете стоять вечно на коленях униженными. Бог и царь — это РОП [О.] и регламент, придуманный в прошлом веке (отчёт поминутно, за выход на обед или перерыв). Неадекватная, постоянно в истерике, вечно орущая, с психическими отклонениями, скверным характером, не умеющая вести деловой диалог ни с клиентами, ни с подчинёнными. В офисе слышно только её, остальные, как мыши, должны сидеть тихо. Большая текучка менеджеров. Максимум 1−2 месяца, либо вы не выдержите, либо вас уволят, под предлогом — не сработаемся. Испытательный срок 3 месяца. При самостоятельном уходе или увольнении ЗП выплачивают только 50%. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОтсутствует стажировка, отсутствует должностная инструкция, нет единых стандартов, отсутствует понимание, у кого ты в подчинении, у руководителей отсутствует единое мнение по одному вопросу, в коллективе нездоровая атмосфера, велик риск, что каждый друг друга может подставить, огромные задержки по выплате з/п, отсутствует профессионализм у коллег, условно, на 5 человек только один будет вывозить все обязанности. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший Бизнес центр и офис. Далее →✗ НедостаткиПришла на собеседование, заполнила 2 анкеты и тест, но никто их не смотрел, видно, для галочки, смысл делать вид? Ведущий менеджер по подбору персонала не смогла сказать уровень зарплаты, запиналась, то рассказывала про белую часть и ещё какую-то, причём без указания сумм, ибо про сумму вы должны быть телепатом и сами догадаться) Менеджер по персоналу делала голос тише, как будто чего-то боялась, прижимала голову к шее. Далее меня отправили к руководителю отдела, и мне рассказали про нереальные планы и нереальные достижения в прошлом, и я поняла — друзья, пора делать ноги. Но больше всего мне понравилось про бесплатные дни стажировки до 3 дней. Товарищи рабовладельцы, крепостное право в России отменили аж в 1861 году =}. Далее →
-
Первый раз пишу отзыв. Вообще первый… Видел однажды девочку в слезах после института, которую не оформили в помойке (не Хеликс) запомнил её состояние. Пытался успокоить, как мог. Объяснить, что это обычная помойка и таких у тебя еще будет немало, если не возьмешь себя в руки и не устроишься по специальности. Поэтому решил написать… Начнем с того, что Хеликс — помойка, как есть. Они продают трубы из стекловолокна, которые никому не нужны (поверьте человеку, который на этом рынке 20 лет…) Вот нет такого спроса. Профи поймут, о чем я говорю… Плюс к этому позиционируют пять заводов по России. С оборотом в 1, 5 — млрд. (Они стремятся к этому обороту. У них в планах этот оборот…) То есть пять заводов и нет даже ярда оборота… Профи поймут, о чем я говорю… Дальше — отношение компании. Там плавают определения — «Охотник, фермер и так далее…» По-русски — это обычные манагеры. О чем это говорит? Хеликс пытается создать формат секты. Наподобие фастфуда, или розницы, где по утрам поют гимн и молятся на флаг. Секта, чё… Профи опять поймут, о чем я… Едем дальше. Мне предложили условия чуть ниже рыночных с «плюшкой» общения... Далее →
-
✓ ПреимуществаГлавное преимущество компании — это лояльное отношение к сотрудникам, особенно если вы попадёте в отдел к понимающему руководителю. Нет строгой формы одежды, общение между сотрудниками преимущество неформальное. Лояльное отношение ко времени прихода и ухода. Никто не будет предъявлять претензии, если вы будете приходить или уходить чуть раньше или чуть позже официального графика. Важно только в сумме соблюдать 9-часовой рабочий день. Также лояльное отношение к пропускам по уважительной причине. Можно договориться с начальством, чтобы пропущенное время не вычеталось из зарплаты. В компании, более или менее, организуют обучение сотрудников. То есть, предварительно вас введут в курс дела, затем будут более или менее регулярные тренинги (их полезность отдельный вопрос). Для наиболее продуктивных сотрудников организуются тренинги в других городах. Взаимопомощь также присутствует. То есть, один на один с собой вы не останитесь. Проводятся также корпоративные мероприятия. Руководство так или иначе пытается создавать какую-то корпоративную культуру. Возможности для достаточного зароботка на уровне выше среднего есть и они не нулевые. Если соблюдать все требования и выполнять план, то можно выйти на 50−70 тыс. в месяц. Также возможен карьерный рост, хотя и не большой из-за особенностей менеджмента фирмы. В целом, из главных достоинств выделить... Далее →✗ НедостаткиСтранности в компании начинаются сразу, с момента начала работы и, даже, предварительного обучения. Первые пять или шесть дней вы будете просто так проводить там время, которое вам никто не будет оплачивать, объясняя это тем, что вас же обучают, а значит, дают «бесценные» знания. Поэтому в первый месяц вы никаким образом не сможете получить полную сумму оклада. Далее, оклад каждый месяц будет уменьшаться, про что на собеседовании скажут вскользь. Как и про то, что оформление в этой конторе только «серое». Хотя даже «чёрное». Оформиться можно только по договору ГПХ, причём сам договор Вам дадут подписать только через недели 2−3, а до этого вы просто никто в компании, получается. На собеседовании вам, конечно, скажут, что после прохождения испытательного срока Вы сможете перейти на трудовой договор. Но реально, условия перехода созданы такие, чтобы этого никто не делал. При этом требования к сотрудникам, как будто они работают по ТК. Отдельно стоит отметить условия работы. В офисе в туалете никогда нет горячей воды и мыла. А периодически нет никакой воды. При этом начальство заставляет продолжать работать как ни в чем не бывало. Уборка помещений также... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис рядом с метро, красивые обещания Далее →✗ НедостаткиУспел поработать в [А] и хочу поделиться мнением. [А.] требует, чтобы человек выполнял работу за двоих за минимальную зарплату. HR [А.] на собеседовании смотрит на тебя как на кусок. Надменная, но тут это нормально. После испытательного срока планы выставляют таким образом, что даже сделав 100%, ты всё равно не заработаешь обещанной суммы. Используются двойные стандарты — то, что запрещено одним, разрешено другим. Со стороны может кому-то компания и покажется хорошей, которая уважает своих сотрудников и клиентов, но на деле — здесь вас и ваш труд точно никто не будет уважать, каждый думает только сам о себе. Отношение к клиентам точно такое же ужасное, в глаза говорят одно, а за глаза совсем другое. Далее →
-
Компания предпочитает не выплачивать зарплату в полной мере, налоги они вешают на сотрудников, штрафы за опоздание на 1 минуту (500р), постоянные объяснительные. HR ненормальная, постоянные интриги и придирки, во время моей работы она избавилась минимум от 2-х сотрудников. Ужасное поведение и вседозволенность. Директора закрывают на это глаза. Если вас приглашают на собеседование, сто раз подумайте, завлечь человека на работу у них очень хорошо получается, но как только вы пройдете испытательный срок, от вас можно избавиться. (HR получает премию за каждого сотрудника, который отработал 3 месяца). Не тратьте свое время и силы на эту компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛегко трудоустроиться, Далее →✗ НедостаткиНесправедливая система штрафов (покрывает убытки фирмы), штрафуют даже без вины; Ненормированный рабочий день; Минимальная офиц. ЗП; Зарплата в конвертах; Не оплачивают больничный и отпуск; Заставляют работать в выходные; 5 совещаний в день; За мелкие косяки спрашивают объяснительные и штрафуют; На все писать служебки; Не дают договора на руки; Забывают оплатить; Ругают и орут; Заставляют отрабатывать, но денег не платят; Огромная текучка кадров; Дохрена регламентов; Снижают ЗП после испытательного срока; Нельзя отходить от рабочего места; Ищут рабов и [censored] готовых работать бесплатно. Другие названия СТД Петрострой ТД Петрострой ИП Ков-ко . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительная организация, точнее её руководство, которое обманывает не только сотрудников, но и своих клиентов. При собеседовании обещают хорошую зарплату, но по факту выплачивают в 2 раза меньше. Обучение бесплатное, может длиться неделю, две, на усмотрение директора, а можете просто так отработать, и вам скажут, что вы не подошли. В особенности это касается вакансий менеджер на телефоне и замерщик, эти вакансии в постоянном наборе сотрудников. Официального трудоустройства нет, хотя обещают, что устроят после испытательного срока. На hh.ru они ведут набор от организации Инстрой. Для замерщиков ГСМ, конечно же, не оплачивается, если ваша машина сломалась, это ваши проблемы, хоть пешком бегайте по клиентам. Если захотите уволиться, то расчёта не будет за последний месяц, т.к. вы работаете на частника, он что хочет, то и делает, ТК ему не указ. . Далее →