Отзывы о прохождении стажировки в Москве
Ищете работу на стажировке в компаниях в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 4274 отзыва отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Москва с рейтингом 1.7 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (39)
Отзывы (4274)
-
✓ ПреимуществаИнтересно тем, кто увлекается индийскими специями и прочими штуками. Далее →✗ НедостаткиСтажировалась в магазине на Октябрьском поле. В отделе персонала мне сказали, что за каждый день стажировки выплатят 1400 рублей. Поработав 2 дня, заполнила все анкеты, в конце рабочего дня меня внесли в расписание на месяц, сказали, что я буду работать. Я отказалась от других предложений о работе. На следующий день пришла в магазин, и меня поставили перед фактом, что я им не подхожу. Выдали 1500 рублей и отправили на все четыре стороны. Стажировалась я 2 дня. Еще 1 день (третий) был просмотровый. По идее, за 2 дня стажировки должны выплатить 2800 рублей. У меня высшее образование, большой опыт работы. Не привыкла, чтобы работодатель так со мной обращался. Я — одинокая мама с 12-летним ребенком. Каждый нерабочий день и каждый рубль на счету. Для меня это странная ситуация. Когда стажировала у них, постоянно происходили сбои в кассе. Так что пересчитывали деньги, вчетвером просматривали камеру и только потом смогли разобраться. Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень приятный коллектив. Хороший офис, техника. Для колл-центра это действительно уровень, поскольку обычно рабочее оборудование оставляет желать лучшего. Есть все удобства для сотрудников — кухня, чай/кофе, вода, за этим всегда следят. Далее →✗ НедостаткиЕсть ощущение, что руководство отдела продаж работает только с любимчиками. Они могут не делать вовремя задачи, они могут не выполнять работу по регламенту, этим сотрудникам ничего за это не будет. Руководитель наняла на должность менеджера какую-то свою знакомую, которая сразу стала одним из ведущих операторов, её хвалят, её ставят в пример, но при этом она делает разные ошибки — в обработке заявок, в информации и прочее. В какой-то момент обнаружил, что меня стали лишать выполненных задач, как будто моя работа пропадала. Я устроился не так давно, даже не закончил испытательный срок, работал после стажировки первую неделю — так ко мне пошёл град претензий в моей работе, потому что что-то не успевал, что-то делал иначе. Конечно моя скорость работы и мои знания не сравнятся со знаниями людей, которые работают год +. При этом полное обучение как таковое отсутствует. Дают почитать базу, сидишь рядом с опытным сотрудником. Потом смотришь заявки, слушаешь чужие разговоры. Начинаешь звонить по старым и кинутым заявкам других менеджеров. И все. Это весь процесс обучения. Нет какой-то базы знаний по некоторым вещам, по материалам, о которых нужно рассказывать клиенту. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Остуствие униформы Можно ставить свою музыку с учетом некоторых критериев об ап Далее →✗ НедостаткиОчень быстро берут в оборот и готовы принять без стажировки (и даже предлагают повышение через месяц, т.к. им нужны на точку старшие кровь из носу), которую по крайней мере в моем случае я попросила. Был опыт работы в «стоячке» в магазине одежды несколько лет назад, это так себе опыт, тут по сути тоже стоячка, даже за 8 часов работы при перерывах у вас так или иначе будут болеть ноги. Сидеть дают, когда нет людей в зале, и то негласно минут 5. Подсобка — отдельный сорт прекрасного: узкий коридор по сути со стеллажами по обе стороны, там вдвоем то тесновато, а втроем — все, тушите свет. Там, где стажировалась я, мне тупо повезло (с учетом плохой погоды), но не более: не шпыняли, не придирались, объясняли правда по немногу и почти с порога дали задание перебрать стеллаж с едой и подтоварники. С учетом опыта в другой книжной сети это мне было знакомо. Работу с кассой вообще не показали даже мельком, что странно, если тебя готовы взять продавцом-кассиром. С перерывами вообще странно: быстро расписали, а меня закинули куда закинули — даже не поняла момента, по сути — кто успел, того и тапки, буквально. И опять же вернусь к теме... Далее →
-
✓ Преимуществаих нет, не тратьте свое время на этот беспредел Далее →✗ НедостаткиУвидела негативные отзывы о компании только после того, как уже начала там работать — и очень пожалела об этом. На этапе собеседования мне не сказали название компании, только объяснили, что у собственницы несколько бизнесов, и одному из них 18 лет, что меня немного успокоило. Но позже, узнав название компании, я увидела комментарии о том, что зарплату там не платят. Через две недели работы я решила уйти — подобные отзывы меня сильно пугали. Сообщила руководству, что проработаю еще неделю и уйду. На что собственница ответила: «Надеюсь, это не повлияет на твои результаты :)». На мои результаты это не повлияло, а вот на зарплату — очень даже! Из отработанных трёх недель я получила всего четверть от согласованной суммы согласно офферу. Когда я стала задавать вопросы про зарплату — меня просили подождать ещё неделю, что меня удивило, но другого выбора я не видела. Прошла неделя, я напомнила снова. Потом ещё одна неделя — снова напомнила. Прошёл уже больше месяца, а зарплаты так и нет. Собственница перестала выходить на связь, сотрудники компании и менеджер по найму в ответ на мои вопросы рассказывают всякую ерунду про то, что они тоже «ждут деньги от других компаний». На мой комментарий,... Далее →
-
✓ ПреимуществаСтильный шоу-рум; интересный продукт Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании Роман задал мне странный вопрос, помимо «своя квартира или снимаю»: что будет мотивировать меня работать эффективно, если у меня нет съёмной квартиры. Обращаться к руководителю можно на «ты»: Рома, Роман. По теме трудоустройства четко ответили: оформляем по ТК по окончании испытательного срока, если желаете. Желаю. Также на собеседовании было сказано: первая неделя стажировки оплачивается 1000₽/день. Не проходишь недельную стажировку — получаешь 7 тыс и до свидания. Ну допустим. Далее испытательный срок — месяц. Если первую сделку делаешь до окончания месяца — испытательный срок окончен и оклад 100 тыс + процент с выполненного плана. Мной испытательный срок был закрыт спустя полторы недели после начала работы. Оформлять официально меня не торопились, однако давление на меня увеличилось. Мне тут же был выставлен немаленький план продаж при том, что запасы нового самого ходового оборудования на складе быстро закончились. Уменьшать план — не, не слышали. Ну ок, продаём б/у и предзаказ. При условии, что план ты выполняешь на 99%, проценты от своих продаж ты все равно не получишь, потому что надо 100%. Ни договора ГПХ, ни трудового всё ещё нет. Понимаю, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаЭх, ну что сказать попалась и я на уловки этих мошенников. Обидно и досадно, конечно я отдала больше чем здесь писли другие пострадавшие. Всё началось месяца три назад. Я подавала заявку на работу в Дубай, со мной связался менеджер Юлиан. Он завершил, что время оформление на визу и работу будут составлять 30−40 дней. Хорошо, я заплатила за их услуги 20 тысяч русских рублей. Юлиан выслал мне список нужных документов и сказал, что бы я готовилась, через неделю я собрала нужные документы и отправила ему, на сто он мне сообщил, что нужно заплатить за визу ещё почти 18 тысяч рублей, хорошо, я оплатила. Потом это агенство вообще пропало, но через несколько недель я написала сама и мне ответили, что документы готовят и у них якобы очень много заявок и они просто потеряли меня из виду. Капец конечно очень странно, но ладно. Ещё через неделю они сами связались со мной и якобы начали втирать историю, что виза не одобрена и нужно заплатить ещё 185 евро, я попросила соответствующие документы для подтверждения и тут началось всё самое интересное, жаль что я этого не знала, они прислали мне якобы документ на биометрическую процедуру, так как прошлый ракет услуг не включал в себя... Далее →✗ НедостаткиВсё, что выше перечислено, я советую людям не забывать их грязный поступок, а обратиться в правоохранительные органы. Как в РФ, так и за рубежом.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВыплаты зарплаты в срок, ДМС со стоматологией + сэмплы с продукцией каждый месяц. Далее →✗ НедостаткиС февраля 2025 по март 2026 я работала в компании NFO по нескольким ключевым направлениям: запуск нового сайта, performance, SEO, CRM-интеграции, CJM, сборке внешней команды и защиты новой digital-стратегии. Проекты вышли в плюс. На выходе у нас была устная договорённость: мои наработки будут использоваться в публичных кейсах с указанием моего авторства как ex-сотрудника. Однако недавно вышел кейс, основанный на моей работе, где автором значится человек, пришедший в компанию в январе 2026 — он даже не прошёл испытательный срок к моменту моего ухода и физически не участвовал в этих процессах. Агентство, готовившее кейс, запросило подтверждение моего соавторства у компании — ответ отрицательный. На мои звонки и сообщения руководство не отвечает. Коллеги, этот случай — напоминание: любые устные договорённости, даже с топ-менеджментом, легко аннулируются. Фиксируйте всё письменно, прописывайте условия использования ваших материалов в оффере или допсоглашении. И да, если компания так обращается с людьми, которые принесли ей реальные результаты, — подумайте, стоит ли вкладывать в неё свои знания и время. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работаю в Rock and Mill уже некоторое время и могу сказать, что это место, где действительно можно расти профессионально. С самого начала меня впечатлил масштаб проектов — здесь нет «скучных» задач, каждый раз сталкиваешься с чем-то новым и сложным Далее →✗ НедостаткиНагрузка, конечно, бывает серьёзная, но это плата за интересные задачи и амбициозные проекты, в которых хочется участвовать.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНи когда не работала в гос.учереждениях, и тут решила по пробывать. Устроилась ГБУ " Жилищник Таганского района» в долности начальник отдела персонала. По общавшись с директором на собеседовании, было все хорошо, директор в поинципе тоже понравилась, ни чего плохо сказать не могу. Но, когда меня пригласили в правительство Москвы познакомится там с начальником отдела кадров, (она курирует нач.персонала всех жилищников), это был треш, высокомерная девица, ни чего из себя не поедставляющая, столько гонора, но когда она меня увидела, она аж в лице изменилась, резюме мое начала читать, ее аж прям видно, как она нервничала, и что есть опытнее ее.Ну мне так и сказали если вы ей не подуше работать не будете, так и вышло я уволилась через два дня.Текучка страшная персонала, начальники отдела персонала больше месяца не работают.Не советую работать вообще в этой системе.Для меня конечно урок.Да и еще имеется задержки по зарплате уволилась как два дня, расчета нет. Далее →✗ НедостаткиРаботу предлагают 24/7, всегда быть на телефоне.Переработки не оплачивают.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность постоять за баром, сделать пару напиктов Далее →✗ НедостаткиМеня просто обманули Устраивалась на должность бармена. Сотрудник у них остался один, девочка обучала, с её слов мы все и учили. Никаких приложений для обучения, доп. материала, ничего нет! Спустя 4 дня работы по 6+ часов мне написали, что нашли более опытного сотрудника. Выплачивать, конечно же, мне ничего не будут, так как меня не оформили. Не успели, точнее. Начнём с того, что на собеседовании мне сказали, что у них не хватает сейчас сотрудников и меня возьмут в любом случае. Затем сказали о том, что надо будет оформить медкнижку за свой счёт и после этого, по готовности, меня сразу оформят. Стажировки у них нет, это вообще обман, ахаха. Когда я стала выяснять, в чём причина невыплаты, выяснилось, что без бумажки меня считай и не было там. 4 бесплатных дня работы, 30 часов почти, 9 к. Они не только банкроты, но ещё и воры. Коллектив тоже оставлял желать лучшего.. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременные выплаты, удалённая работа Далее →✗ НедостаткиНу что ж, их много, после найма нового С. Т. О. (примерно август 2025) очень многое изменилось в худшую сторону. 1. Отношение к людям как к расходному материалу. Устал, выгорел, сломался, подводит здоровье — на выброс (об этом позже), наймем нового; 2. Тоталитарный режим во главе с С. Т. О. (местный Ким Чен Ын — вы поймёте, о чем я, если всё же решите устроиться, возможно он будет вас собеседовать). Вот цитаты данного персонажа, а также перевод на человеческий: — «Мы не хотим культуры страха. Мы хотим культуры, где ценятся инженерное мышление, ответственность и настоящее усилие, — где быть в команде означает становиться сильнее рядом с сильными инженерами. Всё, что написано ниже, — именно про это, а не про давление.». Перевод: «Я знаю, что многие сейчас напуганы, увольнениями, угрозами урезать ЗП, вызовами в офис, созданием некомфортных условий труда, психологическим давлением и т. д., но я запрещаю вам называть мои действия запугиванием.» - «Сильную команду строят инженеры, а не кодеры. Разница не в количестве написанных строк, а в мышлении: инженер понимает задачу и контекст, видит последствия решений, взвешивает компромиссы и берёт на себя ответственность за результат, а не только за закрытую задачу. Именно этот уровень осмысленности... Далее →
-
Непонятно, как работает подбор сотрудников в компании. Отказ без причины. Откликалась на стажировку, опыт не требуется, стажировка без оплаты труда, ранее весной получила отказ на джуниор-менеджера, и HR написал, что будут готовы рассмотреть меня на летнюю стажировку. По итогу на эту бесплатную стажировку я получила безосновательный отказ. Очень «профессиональные» HR-менеджеры.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив — так себе. Что-то платят. Далее →✗ НедостаткиКомпания не может в офисе заказать удлинитель для того, чтобы человек не лез к чайнику через весь стол другого сотрудника. Пришлось принести свой удлинитель вместе с электрической туркой. Жесть.Уволилась через 4 дня.Как можно сзади работника поставить вешалку, к которой все тянутся по несколько раз в день, выходя курить.Сверхурочные по 6 часов несколько раз в месяц. Не оплачиваются. Написала гл.буху о 119 статье (о доплате за переработку) — уволили.Мало того что пересидки, вечером приходилось идти по темной промзоне, где ходит куча мигрантов.Но вишенкой на торте оказались куча прививок, которые надо было сделать срочно.)Отзывы в интернете компания старательно стирает.Текучка гигантская. Народ приходит в отдел кадров, плачет, что очень большая нагрузка.Компанию очень не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиВсем здравствуйте!Поговорим о моем собеседовании с «первыми лицами компании», а также ознакомительной стажировке.Начнем с того, что всё, что говорят на собеседовании от начала и до конца — это полное ВРАНЬЕ. Это место про рабство, обычных людей тут НЕ УВАЖАЮТ, деньги НЕ ВЫПЛАЧИВАЮТ! А для менеджеров вы просто повод посплетничать за спиной, на собеседовании сидят необразованные, глупые нелюди, которые не могут и двух слов связать, выберут объект ДАЛЕКО ОТ ДОМА, и главной целью будет отправить вас в инфекционную больницу (просто потому, что оттуда народ бежит), а вы должны вытирать [censored] и пролежни за пациентами СУТКАМИ! Получилось очень интересно, когда я вернулась в офис, чтобы забрать проходную карточку, потому что охранник отказался меня без него выпускать, а меня вовсю уже обсуждают! А другие две смеются над двумя женщинами, которые были ранее. Так о чем я — о собеседовании, их учат тому, чтобы они врали вам, не обижайтесь на них, просто не идите туда и всем знакомым говорите, что АРНИ ЭТО ЯМА с большой текучкой.У офисных сотрудников корона на голове большая, от неплохих денег в кармане. Легко узнать, какая у них ЗП, посмотрите их вакансии на HH, и все будет... Далее →
-
Категорически не рекомендую это заведение для трудоустройства. Отношение руководства к персоналу — потребительское и глубоко неуважительное. Практикуется стажировка и работа без официального оформления, что полностью нарушает закон. Шеф абсолютно эмоционально нестабилен, не умеет держать себя в руках и регулярно вымещает свой личный гнев и злость на подчиненных. За спиной сотрудников обсуждают в унизительной форме, обесценивают труд. Кроме того, шеф позволяет себе совершенно неэтичные, неуместные комментарии в адрес внешности и тела сотрудниц, полностью нарушая субординацию. Вместо обещанного обучения на стажировке вам могут заявить, что вы «годитесь только в уборщицы». Если вам дороги ваши нервы, самоуважение и время — обходите это место стороной. Далее →
-
Крайне странная дама, когда я первый раз написала ей по поводу работы, она прочитала сообщение и не ответила. Я уже и думать о ней забыла, но где-то через неделю она обо мне вспомнила и написала в 22.00, я еще подумала, что не очень-то прилично с ее стороны писать так поздно, но не стала к этому придираться и ответила ей. Она пригласила меня на собеседование, прекрасно зная, что у меня нет опыта, но на самом собеседовании дала понять, что ее это не устраивает, и она может меня взять только на бесплатную стажировку. Я согласилась на это, она сказала, чтобы я немного подумала и, если приду к выводу, что готова учиться, написала или позвонила ей. Прошло совсем немного времени, я на следующий день уже написала ей, но ответа не было. Так как И. говорила, что в будни сильно устает и может не ответить, я ее не беспокоила. В выходной день позвонила ей, но она не стала со мной разговаривать, написав, что сама перезвонит мне позже. Мне было непонятно, когда будет это «позже», и я весь день чувствовала себя привязанной к телефону, куда бы ни пошла, приходилось брать его с собой, так как я ждала звонка. Никаких звонков я не дождалась, а когда еще раз... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата выплачивается вовремя Далее →✗ НедостаткиПроработала в данной компании 1,5 года. Большинство отзывов о данном работодателе — исключительная правда. Начнём с того, что в данной компании обманывают с уровнем заработной платы при трудоустройстве, как произошло со мной. После испытательного срока выяснилось, что рекрутер немного увлекалась, ситуация не была исправлена руководством, но ежедневно меня уговаривали ужаться и потерпеть до несуществующей индексации. За 1,5 года были не единичные случаи попыток обмана других трудоустраивающихся со стороны наёмного рекрутера. Моя рекомендация — не устраиваться в данную компанию без оффера. Далее пройдёмся по самому рабочему процессу. К сожалению, мне довелось напрямую коммуницировать с зам. председателя банка СВК., человек явно психически неуравновешен, оскорбляет и повышает голос на ровном месте, полнейшее нарушение субординации, строит козни против других сотрудников. Благодаря данному сотруднику из компании ушло много людей, которые были доведены ею до нервного срыва, в последние дни мне приходилось работать на успокоительных. В компании многолетняя текучка. При мне за 1,5 года уволились около 10 человек, единовременно со мной увольнялось 3 человека, оклады минимальные, но ежедневные оскорбления и унижения со стороны вышестоящих сотрудников, у многих переработки. Бенефициар данной компании — турок,... Далее →
-
Компания БТ Эксперт предлагает обучение и работу в сфере ИТ, ux/ui дизайн и тестировщик, на выбор. Выглядит всё прилично, контракт, сертификат с печатями, по окончанию обучения — 7-дневная стажировка с оплатой на внутренний счёт. Но только вот незадача: после окончания стажировки при попытке вывести деньги просят деньги, якобы для завершения внутренней интеграции, единоразовая сумма в виде 21% от той, что тобой заработана. Когда ты отказываешься платить, сайт чудесным образом становится недоступным, «технические неполадки». В чате, в качестве кураторов, проектных руководителей и т.д., с вами либо общается бот, либо человек, но отправляющий шаблонные сообщения и не вчитывающийся в текст, потому что ответы похожи на написанные ИИ и чаще всего не в тему. На каком-то подставном отзовике огромная куча положительных отзывов об этой компании, как от клиентов, так и от работников, но то, что платформа подставная, либо купленная это 100%, ведь мой отрицательный отзыв не был опубликован. Также они же действуют под названием «Квазар Про». Жаль только потраченного времени.. Далее →