Отзывы о прохождении стажировки

Белая заработная плата. Далее →

Стажировка продолжается до двух недель без оплаты, хотя в условиях трудоустройства написано в день обращения. Режим многозадачности — это мягко сказано. В режиме «молнии Маквин» вот самое то. Из заработной платы ты должен приобретать сопутствующие товары, которые продаются в отделении, плюс лотерейные билеты. Всегда есть недостача, но это уже вина самих операторов. Так что будь готов оплачивать. Если недостача, ты будешь работать без выходных и за спасибо. Руководству не интересны твои проблемы, им нужен результат. Вечная текучка кадров. Постоянно нервная обстановка. Если ты только пришел, то готовься к тому, что на тебя сразу свалится куча заданий, о которых ты и не знал, и если сделаешь неправильно, а ты сделаешь неправильно, так как учить тебя времени нет, тебя обольют грязью с ног до головы в присутствии клиентов. И не важно, что ты только пришел и учишься — это никого не волнует. Хотя и само начальство до конца не понимает, как правильно. Итог: хочешь потерять время и нервы, работать в змеином кудле, оплачивать товар и лотерейные билеты со своей копеечной зарплаты, работать ненормированно, то тебе именно сюда. Далее →

??? Далее →

Добрый день. Хочу рассказать о моих множественных попытках устроиться в Сбербанк. Много раз проходил видеоинтервью и заполнял анкеты. В 2020 году в августе проходил стажировку в Сбербанке. В резерв зачислили. А потом (в начале 2021 г.) в итоге узнал, что я плохо прошел стажировку (хотя, по мнению руководителя и других сотрудников Сбербанка, показывал хорошие результаты). оболгали. в этом же году, 2022 г., летом Сбербанк сам вышел на меня и предложил ту же вакансию в том же Сбербанке, в котором проходил стажировку. С большой неохотой согласился на эту вакансию опять, так как меня там оболгали. Прошел видеоинтервью и заполнил анкету. И все. Прошло 2 с лишним месяца. И как выяснилось, оказывается, мне была назначена дата и время собеседования. В известность я не был поставлен. Вот такое наплевательское отношение к соискателям. Хорошо думайте прежде, чем туда предпринимать попытки трудоустраиваться.. Далее →

Нет Далее →

Проработала в этой компании 3 дня и считаю, правильно сделала, что ушла и не стала тратить свое время на этот кошмар. В магазине работает директор, который, кроме рассказа о своей личной жизни и обливания грязью продавца-консультанта (хорошую, милую девушку), ничего не делает. Все у нее плохие и ничего делать не хотят. До меня девочки бежали с этого магазина, проработав не больше 3−4 месяцев. Требований много, з.п. не о чем. За месяц стажировки мне пообещали 8 тыс. Ну разве это деньги? Причем я должна была отработать там 84 часа, но судя по этим 3-м дням, я бы отработала там в 2 раза больше. За 3 дня стажировки 26 часов, считайте сами. На мои слова директору магазина об этом, она сказала, что мне осталось 13 дней по 5 часов работы. Но это не правда, так как тут меньше 7−9 часов никто не находится из-за нехватки персонала. Присесть нельзя, даже элементарно еду не подогреть, т.к. микроволновка отсутствует, видимо, компания посчитала, что персонал не должен питаться 11 часов работы полной смены. Выше стоящему руководству важно просто вас чем-то занять. Бесконечные собрания и планерки по видеосвязи, работники... Далее →

Неплохой приятный офис (хотя очень серый) Есть развозка от метро Микроволновка, чайник, холодильник, вода в офисе Возможен карьерный рост, многие руководители выросли с низов Неплохой коллектив Далее →

Начальник — дно Всё остальное руководство под ним — нормальное Предлагает низкую зарплату на испытательный срок, который никогда не закончится, если не попросить. К слову, на испытательный срок официально не оформляет и всю зарплату выдает наличкой. При любом удобном случае грозит не выдать зарплату. Те, кому удается выбить официальное оформление, а это в основном те, кто уже давно там работает, получают официально только МРОТ, всё остальное — наличкой. Зарплата регулярно задерживается. Если подойти к начальнику и спросить, где зарплата, скажет, что не заслужил при хорошем раскладе, при плохом — пригрозит увольнением. Вообще, всё своё существование в офисе, слышишь недовольство и унижения начальника, причем не самым приятным тоном. Что-то хорошее услышать можно, но редко. Штрафы за всё — от опозданий до смеха в офисе. Не всегда реализуются, но по регламенту предусмотрены. Отпуск. Очень повезёт, если его дадут через полгода или даже через год, и только на 2 недели, которые даже не оплатятся. Неотгулянный отпуск при увольнении не компенсируют. Отвечать на телефон обязан даже если выходные, даже если в отпуске. Иначе — штраф. Уволить могут одним числом, ища замену за твоей спиной. Если увольняешься, высказав при этом все свои... Далее →

Отсутствуют. Напрочь прогнившая и лицемерная «контора». Все негативные отзывы правда. Далее →

Пригласили на стажировку. Проходила по 10.5 часов 6 дней подряд в New Way. По итогу на 7 день, когда нужно было выйти, закрыть смену и принести документы на трудоустройство, мне написала управляющая сообщение, что переходит девочка с другого магазина к нам и ты нам больше не нужна. На вопрос, оплатите ли стажировочные (при собеседовании обещали оплатить), меня тупо проигнорировали. Просто мрази. Вам вернётся, не сомневайтесь.. Далее →

Разве что коллектив показался хорошим Далее →

Наврали о з.п. конкретно! Искала работу медсестры/ассистента стоматолога, по телефону предложили 2к за смену (7 часов) В головном офисе сказали, что 1500 за ту же смену Пришла первый день на стажировку, старшая медсестра говорит — 1200 потолок! И это в Москве! Человеку с образованием! Полная ставка получается 24к в месяц, полставки 12! Это нормально?! Я, конечно, понимаю, что я без опыта, студентка, хотела вечерние смены брать, да и на большие суммы я не рассчитывала, но это просто унизительные цифры! Позорище! Далее →

нет Далее →

Приглашали на работу с графиком 5/2, день с 10 до 16, день с 16 до 23, выходные скользящие. По факту получила постоянный график с 16 до 23, воскресенье и понедельник с 10 до 23. В первый же день стажировки всё озвучили, что меня не устроило, и я отказалась от вакансии. Но… они меня уже трудоустроили, внесли запись в электронную трудовую, и никак не могут «уволить», что создаёт большие проблемы в дальнейшем поиске работы. Руководство неконтактное, решение вопроса перекидывают друг на друга. Не советую. Далее →

Их нет и быть нет может Далее →

Пишу отзыв не из вредности, а для людей, чтобы не тратили свое время на эту «работу». Меня пригласили в «Империю сумок», расположенную в Меге, г. Кудрово, на вакансию продавца. По этой точке нет ни одного отзыва. Мой будет первым, и он совершенно объективный. Начну с того, что первые две смены — стажировка, по 6 часов. Тебя могут взять или не взять. Если тебя не возьмут, эти смены НЕ оплачивают! Сразу это учтите. Идем дальше, говорят, что обед 1 час — это ложь. В документах, которые тебе дадут читать, сразу написано, что из зала ты уходить можешь только на 15 минут. За 15 минут в Фудкорте ничего не успеть. Значит, надо есть на месте. Но это просто ужас! Место для принятия пищи — это чулан, без окон, со стеллажами, до отказа набитыми сумками. На нижней части стеллажей отведено немного места под микроволновку, чайник и чашки. Холодильника нет. И стоит маленькая, низенькая скамеечка. Короче, есть вы будете на коленках, в скукоженном состоянии. Конечно, вы можете брать несколько раз по 15 минут, но это хорошо только тем, кто курит. Я — не курю, мне бы лучше полчаса, но сразу. Честно скажу, что никогда не встречала такого... Далее →

Не известны Далее →

Набор ведётся как в Пентагон, а на работе как сороконожка тягаешь товар по полкам. Пришла в компанию на вакансию управляющего магазином, рекрутер молодец, грамотная, собеседование приятное, резюме со всеми достоинствами профессии было отправлено до, опыт приличный в торговле. Надо пройти ещё собеседование с руководителем, прошла очно, начинают приглашать на должность ниже, хорошо. Далее нужно пройти стажировку в магазине, бесплатно, естественно, по обоюдному решению, хорошо. Теперь в магазине при наличии грузчиков начинается интересное, дают выкладывать самое тяжёлое что есть в ассортименте, паллетами, на выкладку, наверное, проверяли. Ладно и с этим вроде все терпимо, не с таким сталкивалась. Теперь обратная связь от директора магазина, который обо мне должен отозваться руководителю, самое для меня неприемлемое было, что человек мне сказал пару фраз: здрасьте, до свидания. Вы кратко спросили, общительная ли я? И моё ли это? Это прикол что ли какой-то, что за директор с таким складом ума делает в рознице? Это цирк что ли какой-то? Я в недоумении осталась до сих пор. Естественно, трудоустройства не произошло. В общем, по своим ощущениям при трудоустройстве в Д.А., я понимаю, что работодатель хочет: бегай за руководителем и рассказывай ему все, что угодно, только главное болтай, раскидывай мешки... Далее →

Не заметила Далее →

Начну с того, что устраивалась на вакансию администратора. Во время стажировки меня отправили работать продавцом в зале. Мне пришлось вытягивать из администратора магазина [К.] В. каждое слово, чтобы узнать принципы и аспекты работы. В итоге должного обучения я не получила, потому что администратор [К.] и управляющая магазина [А.] все время сидели в зоне кухни и обсуждали свои личные дела. Через два дня стажировки меня отправили одну в другой магазин, где один на один я осталась с продавцами и складом с вещами, похожим на свалку. Так как никаких знаний мне дано не было, мне пришлось писать и звонить, спрашивать у посторонних людей, сотрудников из других магазинов. В итоге, я ушла оттуда, потому что такого отношения к себе я не приемлю, я ценю свое время. Далее →