Ригла филиал в Краснодаре: отзыв сотрудника

02.09.2018 Краснодар
🚀 Должность

🚗водитель

Уважаемые соискатели — обходите сторой краснодарский филиал компании Ригла!

Уважаемые сотрудники московского офиса и Вы, господин [Ф.] Сделайте что-нибудь с краснодарским филиалом! Там же творится сплошной беспредел!

Правильно говорят, что рыба гниет с головы. Как только у власти оказалась госпожа [Т.] [И.] [В.] вы сами обрекли свой филиал на смерть. [Т.] как директор — ноль. Вся ее работа заключается в том, чтобы писать аптекам угрожательные письма и рассказывать, какие тут у нас в Краснодаре работают ленивые люди. Если мы такие ленивые — зачем же вы, [И.] [В.] переехали к нам из своей Мордовии, да еще и квартирку тут прикупили? Вся работа госпожи [Т.] сводится к очень тяжелым делам. То она весь день смотрит по интернету сериал «Великолепный век», то она в середине дня отчаливает по магазинам, прикупить что-то себе или своему ребенку. То она в середине дня берет машину и водителя и отправляется в пригород… то дачу смотрит, то фрукты ребенку покупает, то просто катается. А зачем же еще нужен водитель и казенный автомобиль? уж явно не по аптекам товар развозить. А поездки Ирины Викторовны в командировки в Новороссийск… это же помпа… в новороссийск едет она, ее мама и ее сын. Видимо, усилено помогают работать. А господин безопасник [А.] Мы всегда думали, что вы, москвичи, умеете считать свои деньги… Вы ему-то за что деньги платите? Он хоть одно судебное дело довел до конца? С небезысвестным Агоем, допустим? Он у вас целый день бывает вообще где? ЕГо вообще на рабочем месте нет целыми днями. А госпожа Хуако — управлящая аптеками. Ладно, она сейчас в декрете… но вы как и каким образом ее терпели? мало того, что человек безграмотен и как управляющий, и в принципе безграмотен. Так она еще и отменная подхалимка. А кто вместо нее сейчас? Госпожа Озджан? А у госпожи Озджан есть фармобразование как максимум, а как минимум чувство такта и уважения к сотрудникам, старше нее по возрасту, чтобы она «тыкала» людям, и кричала, что всему персоналу первостольников надо отправиться работать на кассы в пятерочку. Вы кого ставите управлять людьми? [Т.] — вечно блаженная и не в себе, [А.] — тупое [censored] и Озджан — экс-турецкая жена с повадками дешевой [censored] Вы что с филиалом-то делаете? Была нормальная команда управленцев — как вы допустили, чтоб [Т.] и ее компания всех сожрали? Куда делись те, кто работали с предыдущим директором? Почему вы допустили это? Ведь при этих людях филиал был стабилен и его репутация в крае была на высоте. Сейчас там творится беспредел. От несанкицонрованных увольнений, до урезаний заработной платы просто потому, что так захоелось [Т.] При прошлых сотрудниках мы точно знали каким образом производится рассчет нашей заработной платы. А что тепреь? Теперь на портале мы виддм одни суммы — а к выплате идут другие, из-за неких штрафов. Почему [Т.] самовольно запрещает списывать сумму украденных товаров с аптек открытой выкладки, если все аптеки Риглы в другх регионах имеют на это заложенный бюджет? Почему вы допускаете махинации с нашей зарплатой? Почему вы допускаете, что [Т.] сжирает нормальных специалистов, а на их место сажает своих лизоблюдов? Были же нормальные специалисты — управ по аптекам, персональщик, менеджеры. Почему вы разрешили развалить филиал? Почему Вы, господин Береснев и господин [Ф.] все жалобы сотрудников спускаете на филиал на разбор [Т.] Вы просто приезжайте сами, врасплох… и просто поговорите с людьми. Найдите тех, кого уволила [Т.] и пообщайтесь с ними — люди вам расскажут массу интересных вещей о том, что происходит в вашем филиале. Не отпускайте ситуацию на самотек, вмешайтесь… или у госпожи [Т] в Москве есть оооочень могущественный покровитель, ради которого вы готовы угробить филиал в Краснодаре?

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 54900
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 29.05.2026 Краснодарлогист💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Преимущество оплачивает мобильную связь Далее →
    ✗ Недостатки
    я проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →
  • 05.05.2026 Краснодар собеседованиеМенеджер по продажам/соискатель💵 ЗП: 60000
    Общая оценка:
    4
    Мимикрируют под нормальную компанию, предлагают оклад 60к, ДМС после 3х месяцев работы, норм офис со всеми условиями, и вроде бы так и будет, но… Собеседование странное: сначала по телефону вопросы, потом на очном собеседовании отводят в комнату, кидают лист с тестом и уходят, типа тебе 15 минут, решай. Только потом с тобой общаются нормально, но задают те же вопросы, что и по телефону, стандартно спросят, есть ли долги, кредит, другие денежные обязательства, не забудут и про личную жизнь выудить информацию). Если этот этап проходишь, то зовут на пробный день, по факту это день не, где ты смотришь, а скорее на тебя. Заинтересованности в обучении на первом дне у руководителя не ждите, дает простые задания, будто занять «хоть чем-то». И что сразу бросается в глаза: коллектив какой-то довольно шуганный, у каждой небольшой группы есть свой руководитель, выглядит будто детсадовцы и воспитатель, ибо работники ребята молодые и один такой серьёзный дядька руководитель, который ходит, орет на них, что плохо продают, ничего не могут, переходит на личности, оскорбляет сотрудников, да и сотрудники не лучше, после неудачного звонка клиенту они его кроют матом, не клиенту в трубку, конечно, а между собой. Сотрудники терпят отношение руководителя и видно,... Далее →