ИП Максимчук Яна Алексеевна: ужас и кошмар
нет
Недостатки:21 мая 2022 года я откликнулась на вакансию — оператор аттракционов на сайте hh. Работа должна была быть в Диво острове на Крестовском острове.
Работодатель был указан — ИП [М.] [Я.] [А.] 22 мая 2022 в 18:51 мне позвонила эта [Я.] с номера телефона — 8−964-368−11-80
График можно было выставить, как мне удобно, как она сказала.
Опыт не требовался для такой работы.
Оплата по её словам — 2000 рублей в смену, за 12 часов «на руки».
Необходимо было пройти стажировку 1 день по 12 часов, которая не оплачивается в этом Диво острове, на аттракционах.
[Я.] меня пригласила на собеседование на 23 мая 2022 с 12:00 до 15:00. Собеседование должно было проходить по адресу — СПб, Большой Сампсониевский проспект, дом 93.
Я не поняла, почему работа на Крестовском острове в парке аттракционов, а собеседование по другому адресу.
Когда ищу работу, дотошно всё проверяю. Решила всё узнать и пробить. По адресу на Большом Сампсониевском нет никакой яны! Про работодателя в Диво острове тоже нет никаких организаций в этом жилом доме!
Телефон в объявлении о вакансии было указано контактное лицо — Танир и его номер телефона — +7 (952) 225−2253
Я решила узнать, кто эта [Я.] и в чём подвох. [Я.] зарегистрирована, как ИП вообще в Мурманской области, в Кандалакше блин! А причём тут эта вакансия в парке аттракционов в Питере???
Кстати, увидела вакансию — оператор аттракционов в Диво острове напрямую от парка Диво [О.]. Так вот. Там нет никаких бесплатных, неоплачиваемых стажировок. Там сразу оформляют с 1 рабочего дня и все первые дни стажировок оплачивают! И платят напрямую от Диво [О.] больше. 200−220 рублей в час «на руки».
А ЭТА ИП Максимчук Яна — кидалово И [censored]
Неизвестно, кого или для чего они вообще набирают по этому объявлению на hh.
Вакансия у этой Яны обновляется ежедневно и даже сегодня, 24 мая 2022 года, меня снова [Я.] пригласила на собеседование и на 1 день стажировки на 12 часов, которая не оплачивается!
Короче, они кидают всех, не платят зарплату!
Я туда не поехала. Это всё сомнительно, подозрительно и 100 % кидалово и обман!
Не устраивайтесь туда, не работайте там, не идите к ним на стажировки и не отправляйте этой ИП Яне резюме! Не тратьте время. ЭТО развод КАКОЙ-то!
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Санкт-Петербурге (2890 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (2683 отзыва) →
- 👷♂️ Отзывы о работе оператором в Санкт-Петербурге (105 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36286 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботая 25 лет в энергетике в одной организации имея техническое ВО и не одно, сменив 5 директоров поняла для себя, что все руководители были назначены по степени лояльности, а не по уровню знаний. Ведут себя откровенно глупо и не профессионально, бывает и по-хамски,собственно как и в большинстве наших компаниях РФ.И тогда я решила попробовать себя в другой сфере сотрудничества -вахтой возле места проживания. Пожалуй, основная причина, по которой люди выбирают вахту это- зарплаты, они здесь действительно могут быть в 2–3 раза выше, чем в регионах на должностях. За одну вахту длительностью 1.5–2 месяца можно заработать сумму, которую дома пришлось бы копить полгода. Длительный отдых. Классический график вахты (например, 15, 30, 60, 90 смен) между сменами есть межвахтовый отдых. После периода работы вдали от дома наступает время, которое можно посвятить семье, здоровью, ремонту, путешествиям или просто отдыху. Это и есть тот самый «дополнительный» отдых, ради которого многие и идут на такой формат сотрудничества. Но при этом не нужно забывать, что данный вид сотрудничества требует физической выносливости и нагрузки. Меня и привлекла эта модель сотрудничества.Долгое время сотрудничала вахтой на пищевом производстве упаковщицей, формовщицей, сортировщицей и тут решила себя попробовать... Далее →✗ Недостаткия недостатков за год сотрудничества просто не увидела. Коллектив замечательный. Далее →
