Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (35953)
-
✓ Преимуществаколлектив попался хороший. можно спокойно работать, если повезет. зарплата нормальная. Далее →✗ НедостаткиМежличностные разборки, уйма придуманных руководством лишних правил как от личных неприязней, так и вне, что заставляет задерживаться на работе или тратить нервы на то, что ты не обязан делать. Эмоциональное давление, несоответствие требованиям. Очень много неприятных моментов. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе осталось преимуществ, ну разве что кроме двух: «белая» и вовремя зарплата. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиС осени 2020-го года, с приходом московского руководства, становится всё хуже и хуже. Зарплата неуклонно падает, требования растут. Тарифы режут вдвое, доплату до прежнего уровня объявляют «премией», которую можно резать или вообще не платить. Оборудование и техника очень старые, требуют постоянного ремонта, а спецы, которые этим занимались, уволились либо находятся в режиме поиска другой работы. Текучка страшная. Мастеровые люди уходят! Впервые видел увольняющихся людей, отдавших предприятию десяток, а то и полтора года жизни. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх идея. Поскольку что аниме, что геншин, что к-поп крайне популярны. Имхо, выезжают только на том, что выбрали эту полку. Далее →✗ НедостаткиОт и до? Пришла на собеседование на вакансию пекаря/кондитера с хорошим таким поварским стажем. И вроде все было нормально: стандартные вопросы «расскажите о себе», «что знаете о компании», «чего ожидаете» и все в таком духе. Максимально честно и развернуто ответила на все, как могла. Даже о их компании и что у них еще есть помимо кафе. При этом сама ярый фанат геншина и к-попа, и уж слаймы бы лепила за милую душу и с удовольствием. Казалось бы, что еще нужно для работы кондитером, как не умения и огромный интерес к тому, что ты вообще готовишь. В ответ же получила очень лаконичное и в высокомерном тоне: «ну я не вижу в вас желании работать именно в нашей компании, вы ничего о нас не знаете, мы ищем заинтересованных людей, может быть, мы вам дадим еще один шанс через время». Так до сих пор и думаю, в чем именно заинтересованных? В лизании задниц начальству? В сидении по ночам и заучивании истории их компании, которую можно по итогу уместить в одно предложение? Максимально ужасный подход к поиску сотрудников. Не удивлена от слова совсем, что регулярно вижу их обновляющиеся вакансии. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиВсе начнётся с собеседования в главном офисе. Там вам вольют в уши, что у них все МЕГА топовое, топовые врачи, топовое оборудование, просто 100/10. По итогу что имеем: после устройства на работу записи нет, не записывают, просто максимум гигиена, и постоянно управляющая ворчит, что почему такой маленький средний чек. Боры сказали, сначала можно заказать, но не больше 3 штук одной формы! Про полипы вообще умолчали, после сказали фиг вам, а не Боры, поищите в старье (которое не пилит уже ничего). С эндо инструментами то же самое. Установки работают все с божьей помощью, перед пациентом краснеете вы. Программа С1 лагает так, что счет можешь выставить в течение минут 10, а фото грузит вообще минут по 20. Заполнять карту никто не учит, у топовых коллег нет времени, тыкаешься сам в программе как слепой котенок и получаешь, если делаешь что-то не так. С коллективом тоже не повезло. У всех корона на голове, как будто просто цари, а ты плебей. Это если основное и кратко. Пожалейте себя, тут делать нечего. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожет повезти с коллективом, но тут как звёзды сойдутся. По существу к заслугам самого работодателя отношения это не имеет. Далее →✗ НедостаткиДиректор — самодур, жадный, хитрый и всех держащий за идиотов. Зарплата чёрная (с карты на карту) и то только если допросишься с 10 раза. Будешь молчать и не просить сам — не выплатит вообще никогда. При этом зарплата копеечная. И это история уже многих лет, а не только в последние год-два. Даже удивительно, куда налоговая смотрит. У компании огромные долги перед подрядчиками. Но директора это всё не волнует — его волнует исключительно свой кошелёк. Перед клиентами все обязанности срываются, гнев идёт на менеджеров. Гнев при этом со стороны клиентов практически всегда заслуженный! Потому что взаимодействие в рамках этой горе-компании никакое. Мы семья, но только ты приёмный. И вообще, не нравится — вали, таких как ты, дураков за 3 копейки мы ещё наберём. Отвратительно ВСЁ. А если вам попадётся приятный молодой коллектив таких же бедолаг-попрошаек своей заслуженной зарплаты, то это явно не заслуга компании, а удачное стечение обстоятельств. Про возможность профессионального развития вообще молчу. На рынке на Апрашке перспектив больше, чем в этой конторе. Любите и цените себя, не ходите сюда! Вы достойны лучшего отношения.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе заметил. Далее →✗ НедостаткиМебель низкого качества. ЛДСП некачественное. Фурнитура дешёвая. Оплата работы никакая. Логистика ноль, никому это не нужно. Приложить усилия для изменения никому не надо, и так сойдёт. Отношение к сотрудникам никакое. То, что люди пишут о качественной мебели этой конторы, они просто не видели качественную мебель. Да, не спорю, у немцев и итальянцев есть косяки, но чтобы продавать заказчику два рядом стоящих шкафа с разной по цвету кромкой — это что-то… Люди вокруг очень много мебели, смотрите внимательно на качество ЛДСП. Дно у шкафа должно быть не меньше 28 мм, и тем более у боковин, на которых висит фасад…. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЧастично коллектив. Далее →✗ НедостаткиЗаработную плату не платят вовремя! Нужно быть в числе избранных, чтобы вовремя получать заработную плату. Все, кто увольняется со скандалом и ненавистью, имеют расчет в течение 3-х дней, а все, кто уходит спокойно, ждут по месяцу. Советую данную компанию обходить стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе достоинства описаны на hh Далее →✗ НедостаткиСобеседование. Работник производства. Первое впечатление— цель создать видимость работы отдела кадров за счёт потраченного Вами времени. Непонятно, зачем первый этап собеседования, когда на втором примерно то же самое, только с Вами уже общаются как с недостойным. Как бы Вы ни считали, что подходите, Вы не подходите, особенно если рассматриваете ещё и другие вакансии, не схожие с этой… после второго собеседования рада, что не подошла) а время жалко. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРабота не сложная, но омрачена невероятным количеством отчетности, которая с каждым днем только растет и дублируется Далее →✗ НедостаткиНаходиться на связи нужно 24/7. Забудьте о «работа до 18.00« очень много отчетности. Каждый месяц придумывают таблички для дублирования одной и той же информации. Хотя стоит битрикс и все можно увидеть и так. Руководитель — идиотка. Нет других слов. Невероятно глупая, необразованная женщина. Неуверенная в себе, старается игнорировать работников, которые действительно хотят нормально работать. В коллективе осталась ее крыса, которая только и делает, что на всех скидывает работу и про всех все доносит. Зарплата не просто ниже рынка, а копеечная. При увольнении никаких отпускных, они, оказывается, сгорают!. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю Региональным менеджером в компании. Работа на удаленке (что мне максимально подходит, ребёнок ходит в сад, необходимо вовремя забирать). Заработная плата состоит из двух частей оклад и KPI, выплачивают заработную плату всегда вовремя, без задержек. Также есть возможность карьерного роста, так как довольно часто открываются новые магазины. Есть разные денежные конкурсы для сотрудников розницы. А в Новый Год всем дарили подарки. Далее →✗ НедостаткиИногда работаю по выходным, чтобы проконтролировать розницу (нужно собрать отчетность), но так как это удаленка, это не мешает. Также нужно быть всегда на связи, но к этому быстро привыкаешь. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие ст. мастера, коллектив (мастера) Петроградский РТ Далее →✗ НедостаткиТрудоустраиваться будете 2 месяца! Будьте готовы! Увольняться столь же, плевать им на ТК РФ. Соцпакета нет. Каждый день обходы котельных 10 км в день) для здоровья полезно, как говорят, а вот для суставов не очень. Проездной только тем, у кого далеко котельные, но и то не всем. Так же, как в коммунальном хозяйстве, ЖЭК и прочие, всем все по фиг. Готовьтесь работать без премии, УКЗ может лишить, хотя не ясно, каким боком они к ней относятся. Далее →
-
Работала здесь почти 2 года. Работу совмещала с учёбой, проблем не было, всегда шли на встречу. Менялась с девочками. Удобный ресепшн, бесплатное питание, довольно интересная стажировка, а не так, что тебя бросают сразу в работу и ты не знаешь, что делать. Хорошая скидка на бассейн, иногда после смен ходила. Из минусов только то, что не всегда удавалось подремать в ночную смену, из-за этого, конечно же, почти засыпала на парах. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ не могу судить о достоинствах, поскольку к работе так и не приступил. Далее опишу в недостатках. Далее →✗ НедостаткиПрошел обучение 18 января 2023, стал оформлять медкнижку на следующий день. 20 января 2023 снова приезжаю на место обучения по приглашению наставника, в итоге выясняется, что набор завершен был еще 18 января. Те доступных мест для работы нет. Я бы ни за что по собственному желанию не пошел работать в данную компанию без острой необходимости, поскольку специалист с высшим инженерным образованием. Но ситуации разные бывают, по этой же причине и стал рассматривать вакансии с возможностью заработать деньги в короткий срок (говорю о еженедельных выплатах). Мне не понятна общая картина и сие действия со стороны вышестоящих, над наставником, людей. С какой целью вы набираете новых сотрудников, проводите обучение, отправляете оформлять медкнижку, если фактический штат сотрудников полный? Тотальное неуважение к кандидатам, их ресурсам и времени. Я не знаю, кто будет анализировать данный фидбэк, но искренне надеюсь, что компания в будущем начнет более глубоко анализировать рынок спроса и потребностей, наладит связь между отделами. Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень красивый проект получился. Директору респект. Сам лично там постоянно тусовался! Даже видеоролик снимали во время стройки) Далее →✗ НедостаткиПеределывали потолок, но это по большей части косяк подрядчика по инженерке, что-то там напутали с изоляцией труб технадзору на радость)) но потом, по-моему, удержали с этих инженеров эти затраты, и они были очень удивлены и недовольны) Нам платили четко! Далее →
-
✓ ПреимуществаДМС после года работы, чистота Далее →✗ НедостаткиИх столько, что ни один ДМС не покроет. Завод разделен на 2 части: 1-я — это Элита из элит, мимо них даже ходить на обед нельзя (это сотрудники офиса), 2-я — это производство. Как часто бывает, рыба гниет с головы, то тут она гниет везде. Маразматические выпады генерального директора не знают предела, он настолько не в курсе того, что происходит за дверями своего элитного места работы, что даже и не знаю, жалеть его или посмеяться. Живя в сране под названием офис и абсолютно не обращая внимания на все остальное, отдельно существует государство — производство, где некогда технички и грузчики стали начальниками отделов, мастерами и т.п. Соответственно, отсюда и бардак во всем. Внешне может показаться, что тут круто, современно, чисто, а по факту одни стукачи, крысы и высокомерные лентяи. Если вам нечего делать и хочется облысеть или налететь на штраф, их тут полно, то велком. Стажировать и что-то объяснять тут ничего не будут, кинут сразу работу, и потом ты будешь виноват во всех грехах, и, конечно же, штрафанут. Тут есть премии, но я так понял, что их никто не получал или получали всего раз, потому что нет плана производства и т.п. вещей.... Далее →
