Владивосток — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Владивостоке и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВЛАДИВОСТОКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2632)
-
1. Полиграф после тестов и собеседований с очень дурацкими вопросами, судя по ним — очень боятся, что человек сворует базу данных или наберётся опыта для открытия своего дела. 2. Очень тщательно присматриваются, но сами не чисты на руку. Нарушают законодательство РФ. 3. Часть офиса сдаётся в аренду. 4. Чувствуется некий «совок», да и на первый взгляд молодых там нет, работают одни старички. 5. По ощущениям на собеседование зовут всех подряд. 6. В вакансии написано фикс от 50 000, но это потолок. Больше они не дают. И с % от продаж у них выше 80 000 не заработаешь. Если у вас нет других вариантов — сюда вас точно не возьмут). Далее →
-
Честный отзыв о компании. Не советую работать в данном агентстве, если хотите иметь хорошую зарплату и профессиональное развитие. Устроилась на полставки на должность специалиста по контекстной рекламе. Через 2 месяца вышла на полную ставку, плюс выполняла дополнительные обязанности аккаунт-менеджера. На работу официально устраивают не всех, я работала на 0, 25 ставки. (Договорились, что оклад 25 и премия 5-10 т.р). Рабочее время учитывается только по специальной программе (сколько накликал, столько получил). Максимальная ЗП была 30 000 рублей, иногда 31 000 рублей. При увольнении отработала месяц без 3-х рабочих дней (1−27) и в итоге получила 19 021 рублей, хотя обычно было 30 000. Директор решил не платить договоренную ЗП, аргументируя это тем, что не был отработан весь месяц. По закону отработала 2 недели, а по мнению директора, должна была работать, пока он сотрудника нового не найдет. У директора на сайте и в сетях написано, что он основатель 3-х онлайн-проектов с общим штатом 65 человек, но по факту в организации работает 4 человека, [С.] (иногда у [С.] есть помощник, но он долго не задерживается), специалист по контексту, еще у директора есть секретарь, ну и приходящий бухгалтер ведет учет... Далее →💬3 комментария
-
Работал у них и жалею, больше проблем, чем положительного опыта. Даже не знаю, с чего начать: то, что работать будете 6−1 часов по 14 в день, оформление левое. За счёт работников отмывают деньги, приделывают подписи, руководство — это тихий ужас, сидят на Щелковской одни клоунессы, с главным бригадиром [П.] фамилия птичья какая-то. Постоянно ему пытаются лизнуть, гнилая контора. Идти работать не советую. Коллектив также гниловатый по большей части, есть нормальные, но их минимум или уже сбежали из этого зоопарка! Далее →
-
Никогда не могла бы предположить, что в моей жизни будет ситуация, когда придется себя признавать банкротом. Но это произошло. Я прошла суд, со мной рядом были сотрудники этой компании. И я очень рада, что когда только начиналась эта вся история, я обратилась именно сюда. По понятным причинам, не буду описывать, как я вообще задолжала 1,5 млн. рублей, скажу только. Что по решению суда этот долг полностью списан. Далее →
-
Клиника косметологии и массажа. Далее →
-
Всем доброго. Недавно переехал с семьей в Харьков из Одессы. Сам 6 лет проработал в «Цитрусе» на должности Продакта. Обратил внимание на вакансию. Подумал, что это неплохой вариант для работы. Даже несмотря на видимую безграмотность кадровика. Ихние вакансии можно распилить на мемы. Видимо, HR пал жертвой внутренних процессов)) Отправил резюме 01.07. 5 дней нет ответа. Ок. Видимо, кандидатов много! Набрал сам. Девочка лет 18−20 без малейшего понимания вакансии. Да, видимо, и основы интервьюирования ей незнакомы. Так вопрос, сделавший мой день: цитирую: «Нам нужны топовые сотрудники для продвижения фирмы, вы являетесь таким?» На что я спросил: «В какой топ я должен попасть, чтобы стать частью компании? Топ из скольки? И что это за регалия? И если я вхожу в какой-то топ в своей нише, как вы мотивируете мой профиль?» На что девочка мгновенно поникала и выключилась с эфира (бросила трубку). Решил посмотреть отзывы о компании. И слава богу, что я не вхожу в топ))) Для всех остальных, кто намерен проходить собеседование в эту «компанию» не образованных эрудитов, Подумайте, лучше уделите время образованию или менее «престижной» компании. Не знаю, что у них по конверсионным процессам и маркетингу. Но научить и развивать... Далее →
-
Обман с первого дня работы. Договорились на определённую зарплату на собеседовании. В итоге в первый день работы по договору написали оклад в 2 раза меньше, а остальное «как бы» премия. Уговаривали долго подписать. Зря только поверил. Тут весь фокус в том, что премии может и не быть, если у [В.] [И.] будет плохое настроение. А плохое настроение у него чуть чаще, чем всегда. И особенно перед днём зарплаты. В целом собственник компании подчинённых считает своими рабами. На совещаниях пытается унижать и обесценивать. В открытую говорит, что «вы ничего не умеете, вы ничего не можете», причём говорит это абсолютно всем. Придумывает задачи с потолка, не связанные с вашими обязанностями в должности. Там работают только люди с неврозом мазохизма, поскольку нормальный человек не будет терпеть такое отношение к себе. При увольнении кидают с премией, чего и следовало ожидать. В общем все предыдущие отзывы правдивы, не наступайте на те же грабли. Текучка в компании адская, средний срок работы 2−3 месяца. Когда я устраивался, через неделю уволилась руководитель отдела персонала, которая меня оформляла. Далее →
-
Доброго всем времени суток! Сдерживал себя от написания отзыва, но не хотелось бы, чтобы кто-либо пошел в это место очередным мясом… Да, именно мясом! В ресторанной сфере я довольно давно и много чего повидал, казалось бы нечем меня удивить, но вот удалось! Ресторану Блок это удалось на все 100% Итак, пригласили меня туда на собеседование на менеджера ресторана! Общался я с [О.] [Б.] По слухам опять-таки настраивал себя на собеседование с профессионалом своего дела и на тяжелое интервью, т.к. ресторан люксовый и требования должны быть высшие! Но! Встретила меня крайне агрессивная, высокомерная, фривольная тетя с мужским голосом и перешла на «ты» в тот же момент. Задала вопрос и не услышав до конца предложение ответа, перебила и заявила в лоб, что «в блок я тебя не возьму, едь-ка в Карелию!» Если кандидат не подходит, то, наверное, и для Карелии он не подходит! А дело все в том, что там работать-то некому! Собственники настроили объектов, наоткрывали мест черт знает где, а вот персонал им не набрать! В этих местах работают местные, соответственно работа поставлена плохо, люди просто могут запить и не выйти на работу, а вы будете работать за них в этом случае, требований до фига, ставки низкие! Так что, мой вам совет — вся... Далее →
-
-
Директор [Д.] редкая [censored] берет залог и не возвращает, относится к водителям ужасно. Далее →
-
Расскажу немного о компании Info Pride или как ещё её называют ПрофЛидер. Началось все с того, что мне позвонили и пригласили на собеседование [Л.] 49, 6 этаж). Пришла, мне дали заполнить анкету и сказали подождать, пока меня не пригласят. Меня пригласили, сотрудник начал рассказывать, что все делали и сказал, нужно пройти вводный инструктаж. Я согласилась. Когда я прошла вводный инструктаж, мне предложили поработать и подписать с ними договор и заплатить 1900 рублей (для того чтобы у меня был свой номер в этой компании). Так вот, после подписания нужно было пройти обучение, чтобы приступить к работе. Я начала проходить обучение и потом до меня дошло, что это сетевой маркетинг! После этого я перестала приходить туда, и когда я написала, чтобы мне вернули мои деньги, мне написали, что деньги возвращаются тогда, когда договор расторгнут не менее чем за 5 дней до его истечения. А когда я ещё только получила этот договор, мне сказали, что деньги возвратят, но не сказали когда. В договоре вообще не прописано о возврате средств. Я вообще к чему все это вела, не ведитесь на все это, вам ещё потом предложат, чтобы... Далее →
-
Хочу предупредить тех, кто хочет устроиться в данную клинику: 1. Работают нелегально (проходит через кассу минимум) 2. Оформлять не любят, до последнего тянут, придумывают постоянно отговорки (я так проработала 3 мес, надоело ждать) 3. Своё решение постоянно меняют, договариваетесь на одни условия, а в результате требуют в разы больше. 4. При увольнении кидают на деньги, придумывая массу причин. Не рекомендую работодателя, не теряйте время.. Далее →
-
Примечание: я работал аналитиком, поэтому буду вещать про свою предметную область. Не знаю, как у других.. Далее →
-
Примечание: я работал аналитиком, поэтому буду вещать про свою предметную область. Не знаю, как у других. 1. Начну с главного — переработки. Да, это краеугольный камень Гриндаты, увы. Переработок много, они не оплачиваются, более того, переработки идут в рука с новым сотрудником с первого дня его работы и до самого увольнения. При всём этом, я говорю не о том, чтобы пару раз в неделю задерживаться на час-другой и раз в месяц поработать в выходные. Нет, я говорю о том, что работать приходилось с девяти утра и до десяти вечера без обеда и каких-либо перерывов. Тестирование системы на выходных (или в праздники) — отдельная тема. Нужно потратить несколько часов на то, чтобы всё перепроверить, а уж если что-то отвалилось, нужно тратить бесконечное количество времени на то, чтобы это починить. Переработки носят системный характер, руководство (да и сотрудники) никак не пытаются с этим бороться. 2. Система, с которой предстоит работать, представляет собой БД с кучей разных примочек. Она тяжела, необъятна и переполнена миллионом несуразных сущностей, которые существуют исключительно для того, чтобы хоть как-то заставить работать процессы одного подразделения и не сломать процессы другого. Тем не менее, новые сущности, дублирующие старые, плодятся в геометрической прогрессии, о переиспользовании... Далее →
-
Прессинг со стороны руководителя [П.] методом «я начальник — ты дурак», захотел похвалил, захотел уволил, объясняя «не по феншую она мне». Никаких новаторских идей не приемлет, поэтому компания застряла в диких 2000-ых. По з.п. обещают одно, по факту ниже в 2 раза. Зарабатывать дает возможность «своим» на входящем потоке, остальным никаких инструментов не дождаться… Еще офис в промзоне, добираться невыносимо, корпоративного автобуса нет, 3 раза опоздаете на 1 минуту и вас выкинут, и не важно, какой Вы специалист, главное — военная дисциплина. Для сравнения рекомендую, чтобы точно знать ГДЕ работать НЕ стоит. Далее →
-
Но, с первой недели моего пребывания в данной компании уволили 3 сотрудников, занимающих вышестоящие должности. Меня это смутило, но на продуктивности работы не сказалось. Далее →
-
Ужаснейшая компания! Отправили в Чехию на вакансию, которой по факту не было. Сначала не хотели нас встречать в Чехии, потом перевезли абсолютно в другой город, через пару дней выяснилось, что работы в принципе нет. Менеджер [О.] отнёсся настолько наплевательски, мотивируя это тем, что у неё много своих дел и «мы у неё не одни». Второй менеджер [М.], особого интереса в нашей проблеме тоже не проявила. Даже после связи с директором данной шарашкиной конторы, ситуация не изменилась. Оказался полным болтуном и кидалой. По итогу, заплатив 600 евро на двоих за вакансии, которых не существует, и проев кучу своих денег за 2 недели, пока сидели без работы и кормились фуфловыми обещаниями этих чудо-работничков и угрозами выселения, поскольку «на наше место уже есть две пары на заселение», единственное, что вынуждены были сделать, это вернуться в Харьков и заниматься сейчас подготовкой судебного иска к этой «серьёзной компании», дабы возместить ущерб на бесконечные переезды/питание/вакансии/консульские сборы и т.д. НИ В КОЕМ случае НЕ связывайтесь С ЭТИМИ мошенниками, КИНУТ ДА ЕЩЁ И БУДУТ недовольны, ЧТО ВЫ возмущаетесь И требуете оплаченную втридорога услугу! Далее →
-
Отдельное спасибо руководству компании за увольнение старых сотрудников, изживших свои рабочие места. Не выплат соцобеспечений и прочих благ. В течение будущего года также изживут, изожмут и из новых сотрудников все соки в пользу банка-донор. Тем, кто только начал, перспектив роста в компании нет и не будет, как и обучения. Желаю всем розовых очков. Спасибо всем. Попью пилюли.. Далее →
-
Отвратительное руководство, если ты не угоден кому-то из царей, то под тебя копают. Работает одна крыса чуть выше директора магазина, которая говорит кидать своих, не буду называть имён, он сам знает. Когда этой компании удобно по закону с тобой, они по закону когда можно с юристами там что-то уклониться можно и не выполнять свои условия. Работа по 12–14 часов в сутки по графику 5/2, сам разгружаешь машину вручную, сам все делаешь в магазине, будь то поменять светильник, мыть полы, убирать в сортире после свиньи в виде клиента. Работа РАБа, если у Вас нет к себе чувства уважения, идите туда. Не выдал до 9 утра «клиенту» — тебе пришлют выговор, типа какого ты не выдал клиенту? У нас клиентоориентированная компания, ну да, почему бы не работать уже 24 часа в сутки, после того, когда ты только выгрузил товар. Стабильно маржа в минус, много продаж в минус, этот момент учтите, т.к. фактически любая продажа в минус — это деньги из вашего кармана, т.к. общая маржа от этого страдает. Не рекомендую тут работать никому, это рабский труд, за 40к. Далее →
-
Проработала 2 месяца там — вернее, продержалась. С ужасом убежала, есть девчонки хорошие и понимающие. Я работала админом. Начальству все равно, что и как. Много требований, просьб выйти в другие студии, текучка. С ужасом обнаружила клок волос, выпавший за время работы. Нормально не поешь, все на администратора. Я была там и техником, и уборщиком, и рассылка смс! Девочки, подумайте. Я тоже не верила в отзывы — надеялась, что все исправится.. Далее →
-
Отзыв о работе в АТБ Уделите 10 минут времени, если вы настроены решительно устроиться в АТБ. Расскажу свою историю длиной в два года, проведенных в этой компании на должности охранника. Как только вы отдали документы на трудоустройство, возможны проблемы уже на данном этапе, отдел кадров (в дальнейшем ОК) работает ужасно, может докопаться до любой запятой, как было у меня: им не понравилась печать в военном билете. Печать, приехав в родной военкомат, я предъявил военный билет, на что мне ответили: «Тут стандартная печать, она выполнена правильно», но ОК всячески отказывался принимать данную печать. Потратив кучу сил и 3 недели, они сказали, что примут, если привезу справку, что печать верна, и я числюсь в военкомате. Потратив ещё неделю на эту справку, я трудоустроился, потратив на все 1 месяц. Пришел получить форму, выдали рубашку на 3 размера больше, на что я попросил заменить её, но и в последующие года рубашки приходили большие, на что отвечал Управляющий магазина, что поправки по размерам вносил. Выйдя на смену, столкнулся с тем, что не было озвучено нигде при трудоустройстве, мол, график 4×4, но нужно брать подработки (нужно). Поставив вопрос ребром, кому это нужно, каста заместителей... Далее →
