Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74668 отзывах?

Не известны. Далее →

Отказывают без объяснения причин кандидатам, которые имеют опыт и образование согласно требованиям и обязанностям, прописанным в вакансии. Скорее всего, дискриминация по возрасту и нарушение, соответственно, ТК РФ.. Далее →

Работаю в Alpine Floor уже полгода — всё нравится. Коллектив дружный, задачи понятные, руководство поддерживает. Производство отлажено, чувствуется внимание к качеству. Приятно быть частью такой команды — рекомендую компанию как надёжного работодателя. Далее →

Иногда бывают запарки. Далее →

Пришёл в компанию с десятилетним опытом работы в крупных студиях. Устал от бюрократии. Здесь всё проще. Откликнулся на вакансию, прислали тестовое, сделал. Через день прислали обратную связь, сказали что ок. Потом переписывался с руководителем в чате, обсудили проекты, подходы к дизайну. Меня взяли. С первых дней не грузили отчётами и лишними созвонами. График — сам решаю когда работать. Главное чтобы задачи в Jira были сделаны. Дети болеют, могу в любой момент уйти, потом доделать. Зарплата — да, крипта. Я привык, перевожу в рубли. Коллектив молодой, но адекватный, слушают мои советы по геймдизайну. Руководство — нормальное, без самодурства. Далее →

Процессы местами сыроваты. Задачи иногда меняют приоритет посреди спринта. Я человек опытный, могу перестроиться, но молодым тяжело. И документации по проектам не хватает — часть в голове у старожилов, часть в гугл-доках. Хотелось бы нормальную базу знаний.. Далее →

Работаю уже почти год на упаковке. Сама живу тут же, такчто до улицы строителей добираться удобно, да и автобус наш корпоративный возит хорошо, вопросов нет. Работа конечно на ногах, спина к концу смены гудит прелично, но человек ко всему привыкает) Мы тут упаковываем и беленькую в новом дизайне и белугу, обьемы всегда большие, сидеть без дела времени вообще нету. Условия нормальные человеческие. Выдали теплую куртку и штаны, ботинки с железным носком как по технике безопасности положенно. В столовой кормят очень сытно, обед всегда горячий полноценный, за это заводу отдельный плюс. Зарплата вся официальная, на карту вовремя два раза в месяц приходит без задержек. Все переработки если в свой выходной выходишь подработать оплачивают строго по закону. Далее →

Из косяков только что на складе спецовки моего размера штанов не оказалось сразу, пришлось первую неделю ходить в больших, пока новые привезли. Ну и зарплата, хоть для нашего города и нормальная, но за такую монотонную работу на ногах всегда хочется побольше, конечно. А так завод нормальный, хороший даже. Далее →

Третью вахту собираю каркасы и обшиваю ГКЛ. Материал привозят вовремя, профиль ровный, саморезы и подвесы в запасе. Инструмент — шуруповёрты, ножовки, уровни — в порядке. Работа чистая, без грязи. Зарплата сдельная, выходит нормально, платят как часы. Живём в общежитии, кормимся в столовке. Далее →

Руки затекают от шуруповёрта, особенно когда под потолком работаешь. Пыль от гипса всё равно есть, хоть и меньше, чем у бетонщиков. Часто приходится подгонять листы под неровные стены — мучаешься. . Далее →

Отмахал вахту разнорабочим. Работа разная: бетон, арматура, уборка. Инструмент и СИЗ выдают. Зарплата вовремя, аванс тоже. Живём в общежитии чисто, кормят от души. Далее →

Физически тяжело, особенно в жару. Смены по 11 часов, иногда просят остаться — оплачивают отдельно, но устаёшь зверски. Обувь быстро снашивается, новую не всегда вовремя дают. Далее →

Современный офис, бесплатное питание, недалеко от метро Далее →

Самый главный «маленький» недостаток — это собственник! Он Щ. И.С. уже не помню, Е.В.! Начнём с того, что у человека психическое заболевание, и таких людей нужно лечить. Далее — он создаёт постоянные бесполезные чаты в мессенджерах и ставит задачи, которые никак не связаны с деятельностью световой компании. Потом через какое-то время удаляет эти группы, и это ещё помимо твоих основных задач. Принимает решения только на эмоциях, постоянно меняет задачи, делаешь, как просит — на следующий день он это забывает и начинает орать и унижать в группах, где есть другие сотрудники. Спамит в группы и в праздники, и в выходные, может за несколько дней отправить от нескольких сотен до нескольких тысяч сообщений в группы. Унижает сотрудников и своих родственников (которых работает в компании немало). Компания, как и он сам, занимается копиями успешных светильников из Европы. Воруют дизайны и у российских дизайнеров, например, «матрёшки» сворованы у Д. Л. Арт-объекты также полностью скопированы. Самое забавно, что Е.В. и сам носит реплики европейских брендов: часы, одежда, обувь и сумки… Профессиональная привычка всё-таки жить в фейковом мирке… Ах да, ещё есть в компании такие люди, как В. Ф. или Ц. Ц. (возможно ошибка), которые работают без выходных и порой до поздна, чтобы... Далее →

Относительная близость к метро, компания находится в центре в, на первый взгляд, неплохом БЦ Далее →

Приходил в компанию на собеседование по вакансии инженера по подбору оборудования. У самого опыт два с лишним года. Вот минусы, которые я для себя выделил по собеседованиям: — Некомпетентность руководителя. Общение было максимально сухое и роботизированное. Вопросы были поверхностные и неразвернутые, из-за чего потерял много времени + потом после ответов сказали, что я только умею кнопочки нажимать на клавиатуре; — непонятки по ЗП. То в трубку говорят, что 60к на руки, то на собеседовании 70к, то потом сказали, что 45к + конверт, то мне сказали, что «нашли лазейку у себя» в холдинге и могут оформить на 70к, но совсем в другую профильную не связанную с моей областью фирму. Могу еще добавить, что у фирмы «много масок».. Далее →

Я работаю уборщица в магазине Дикси очен, плохой контора менеджер связь не выходит на звонка не отвечает, не разу не приезжала если нужно справка или ещё что вообще катастрофа ужасный кантора работаю офыцально отпускние не дала сказала либо зарплата либо отпускние человеком не читает что хочеть то делает.на уборщицу плевать получила зарплата или нет все равно 2024г.зарплата было 50000р 2026.г.повысили 57 767р ну эти сумму я не получила свои зарплата не могу получат всегда задержка умоляю дайте мне зарплату менеджер грубит всегда ругаетса самной раньше была Пересмектив хороший компания и менеджер другой был Иван он ушол от нас плохо стала после Ивана сейчас мегаресур зарплата задержка менеджер проблема не решает вапросы тоже не решает ужасный кантора. Далее →

Зарплата задерживается, мало платят, неответственный менеджер, очень груба. Если я спрошу, когда дадут зарплату, Наталья мне ответила: одна женщина на тебя делает порчу. Вот так она ответила: когда уйдёшь от нас, ты всё достала. Сказала «как писала, так удалила». После этого страшно стало. Это было 12 апреля. Вся переписка сохранена, кроме этого, потому что она удалила. Я работаю, никого не трогаю, мне нужна моя зарплата и всё. Далее →

Соискатель Далее →

r компании должны донести до руководства, что тестовые задания (которые занимают более 1−2 часов) должны оплачиваться… тем более если вы ищите анонимно замену действующему сотруднику топ-уровня. Да, речь о вакансии Арт-директора дизайн-студии, которую вы хотели закрыть с помощью «дружественной компании», чтобы не «засветить» её раньше времени. Я сама HR в прошлом и понимаю, что такое бывает. Но как же некрасиво ДО собеседования с лицом, принимающим решение, давать кандидату ТЗ, выполнение которого не на один день, так как включает креатив и технические скиллы — многолетнего опыта в известном диджитал-маркетинговом агентстве с возможностью запросить фидбэк у бывшего работодателя не достаточно, наверное. Ок, человек выполнил, все понравилось, пообещали после новогодних каникул финальное интервью с владельцами… и потом слышишь по причине того, что владельцы передумали делать реорганизацию направления. Удивилась такому повороту даже рекрутер вашего дружественного агентства, если что! Полагаю, она как профессионал испытала за вас испанский стыд. Ребят, вы сначала свои процессы согласуйте до конца и только потом тратьте время кандидатов на ваши ТЗ. И конечно они должны оплачиваться! Это личное время человека, его труд! Это репутация компании, ведь действующий работник может увидеть отзыв и сделать движение на опережение. Но вы об этом... Далее →