Орел — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ореле?
Вы из ОРЕЛА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (897)
-
Нагрузка на РТЗ огромная. Часто работаю одна в большущее зале. Клиентов поток. Извините за выражение, люди срут в примерочных. Вещи валят на пол кучами., Сдают, — кладут в корзины после примерки единицы. Меняйте политику! В более крутых магазинах, такого скотства нет. Люди обязаны сдать вещи после примерки в адекватно виде работнику. А не как в нашей сети, покидать на пол или сдать повешеными как попало. Часы убирает, зарплату срезаете, а нагрузка остаётся непомерная. Система конкурса с сертификатом, премирования, на 500 рублей-это нечто. У РТЗ в этом конкурсе заинтересованности нет никакой. Никто не будет впахивать за такую премию, чтобы выиграть и чтобы ЗУМы, ПК, и иже с ними получили премию. Премия в размере 10 процентов и фантик на 500 рублей, это разные вещи. Надрываться никто не собирается. Раздевалки есть. С отдельной кухней. Но, кулеров с водой нет. Воду таскаем из дома. Или фляги из туалета тц наливаются. Про грязь я молчу. Постоянных уборщиц на такой объем нет. Берут временных. Они в уборке не парятся, от слова совсем. Бывают дни, когда уборщиц нет вообще. Вывод. В магазинах в залах срач. Потому, как РТЗ не ишак. И работая в одиночку, физически не успевает везде. Да и при сокращении часиков... Далее →
-
Ужасный график, с разрывными выходными. Переработки, которые не оплачиваются, но пытаются убедить, что это во благо вашей будущей премии… жуткая система штрафов. Штрафуют за все. Облокотился при клиенте на спинку стула, поправил одежду, волосы, не так разговаривал с клиентом, ни дай Бог, если вышла на шаг из офиса в бейдже… тоже штраф. Опоздание… штраф. Вечные прослушки контроля качества при работе с клиентом… и также контроль качества следит, чтобы одежда была по дресс-коду. Строго чёрный низ (классическая юбка/брюки) и белая рубашка непрозрачная… если не тот оттенок… штраф! Звонки по России… так называемые Лиды… мрак полнейший… норма звонков 150 в день… контролируют качество этих звонков… а тебя либо шлют на три буквы, либо сбрасывают, приходя звонить минимум 200. Чтобы показатели были более-менее. При этом ты должна ещё обслуживать людей в офисе, оформлять договора, принимать платежи и слушать оры и крики недовольных клиентов… из офиса выйти нельзя… раз в 3 часа допускается на 10 минут, в подсобном помещении находиться тоже нельзя… иначе штраф… оформление ненужных отчетов по 100 500 в день, которые абсолютно бестолковые.. Далее →
-
Производят убогие плуги и бороны в неотапливаемом цеху. По деньгам часть з.п. неофициальная, вот её Вам не заплатят при увольнении, официальная 14 тыс. Верховное руководство — бывшие торговые агенты (нулевые звездоболы), компетентная там типа мастерица [Т.] — хитренькая маленькая бабка-аферистка. Если ты не её протеже, значит работа тебе здесь заказана. Ну это субъективно. Объективно — оборудование — убитый 16к20, два сварочных поста неаттестованных, самодельная плазма — «смерть оператора» и всё. Обращаю внимание, речь идет о предприятии, расположенном на переулке Артельном 7. Дело в том, что есть два «ТД Евромаш».. Далее →
-
Даже не думайте, все для своих, будете как раб выполнять за своими всю самую дешевую работу, заработать вам там никто не даст, так как есть для этого сосед, друг, сват, брат, тесть, свекор и прочее, вам фигу, больше 25 тыр не видать, и то в урожайный год. Я там несколько лет пробыл, пока строили Алроса, было норм. Сейчас там делать [censored]. Если вам нужна 20ка, то идите, заплатят. Далее →
-
Полный треш, вас обманут, не суйтесь, требуйте договор, НЕ вздумайте трудовую отдать! НИЖЕ копия, которую МНЕ выслал типодиректор, ОТ Череповца, мрази! Далее →
-
Кантора производит сельхознавесное оборудование, все почти нелегально, в смысле оформления. Вас будут мурыжить обещаниями, рулит в цеху какая-то тетка. Цех находится сейчас в районе Артельного переулка. Аренда, как я понял, кантора для своих. Придете с улицы, [censored] не получите, и не жалейте, бегите. По оплате одно мычание, у них еще цех на выгонке, тоже фиг пойми что с оформлением. Раньше были на Раздольной, своим платят, чужим нет, вот так. Далее →
-
Родственники на работе… Управляющая потакает прихотям племянницы: ставит доп. смены, закрывает глаза на её опоздания, уходы раньше с работы, отсутствие в течение рабочего дня. ЗП не соответствует действительности, по факту намного меньше…. Далее →
-
Будете ходить по квартирам и по улице, впаривать людям подписку на благотворительность. Вас будут кормить обещаниями, что можно открыть свой бизнес на таких же наивных ребятах. Работа с 9 до 21. На ногах. Будьте готовы, что будут недели вообще без зарплаты, если ничего не продадите (а продать это тяжело — не все люди подходят, не все карты и еще куча нюансов). Найдите что-то получше этой секты. Далее →
-
-
Если ты ярый мазохист, то велком в «команду мечты» под названием HotHeads! Начнем с того, что большая часть зарплаты дается в конверте. В разгар пандемии руководство решило урезать официальную часть зп в 2 раза под видом общей экономии бюджета, продлилось это с марта до августа. С этого же момента из зарплаты стали вычитать 2 с лишним тысячи. Никаких объяснений на вопрос «почему?» никто не услышал. Зарплата в вакансии и по факту никогда не совпадают. За исключением нескольких лиц-любимчиков, которые никогда не спорят с начальством и выполняют все их прихоти. Изначально тебе обещают крутые проекты с хорошим бюджетом, в итоге ты получаешь десяток старых сайтов, которые прошли через кучу оптимизаторов с бюджетом не более 10к. Рекомендации по ним должны вносить программисты клиентов, что они, конечно же, не делают. Сайты поэтому не растут, а в итоге тебя упрекают в том, что ты некомпетентный сотрудник с нулевыми результатами. Если вдруг тебе повезет, то тебе дадут парочку новых сайтов. При грамотной оптимизации они начнут расти, ты будешь писать кейсы, но за хорошую работу тебе 100% прилетит штраф. Все потому, что ты индивидуально подошел к работе над проектом и не сделал какую-то мелочь из чек-листа тысячелетней давности, который, кстати, своровали из компании конкурента... Далее →
-
Это не организация, а настоящая помойка! Кидалово на деньги, обещают одну зарплату при трудоустройстве, получаешь совсем другое, работаешь как раб, до 9−11 вечера, в том числе и на выходных. Директор, так называемый, балабол, каких свет не видел! Ни в коем случае не суйтесь в эту контору! Потеря времени, сил, полное намахалово! Далее →
-
Все положительные отзывы написаны от сотрудников под предлогом «мы вас не заставляем, но это обязательно». В компании неофициальное устройство, и поэтому руководитель может позволить себе намахивать людей на зп. При невыполнении ежедневного плана в 30к, а в месяц 500к, вас выпрет оттуда надменный супервизор, который не учит продавать, а учит втюхивать пустышку за 24 тысячи (в составе травки, в аптеке можно купить за 200 р). Далее →
-
Работал в компании ТД Евромаш две недели. Обещали оформить, так и не дождался. Начальство — бывшие торговые агенты. Один обман красивыми словами! Нанимают пионеров, обещая нормальные деньги. Дальше слово — дело не идет. Далее →
-
Минусов очень много, перечислять даже смысла нет. Менеджер [В.] полное дно, продвигает только тех, кто ему подлизывает. Зарплату задерживают 3–5 дней. Бензин окупается плохо… короче, полное [censored], не советую. Далее →
-
Наш любимый Rubetek Говорили лучше всех! А по факту всё х..ня. Зато начальства дох.я! Никто не знает ничего, Но получают все бабло. На отработки посылают. И в праздники работать заставляют. И премии за все лишают. Таблетки не дают пожрать — Свои носите «Епона мать» И бабка ходит и кричит, Как кот учёный говорит. Другой всё ходит и молчит. Есть Чебурашка на заводе. Она не знает них.я, Но ходит весело, шутя, и лизать могёт шо надо, Так и выбилась в людя. Подлизала бабке нашей Получила место слаще. Есть ещё одна особа, Работает и так и сяк, Ведь с Чебурашкой хорошие они друзьяшки. Есть ещё одна бабуся, Всё с неё, как вода с гуся, Все сплетни по заводу собирает И доплату за это получает. Подруг предаст за 2 рубля. Такая вот у нас фигня. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в Москва-Сити! Как говорится, едешь на работу и чувствуешь себя волком с Уолстрит. Тут с годами обзаводишься знакомыми не только в своем офисе, но и с окружающими компаниями, появляются перспективные связи. К тому же соц.пакет и Дмс не скудные, клиники отобраны хорошие, все что угодно входит в программу страхования, по крайней мере, я еще не сталкивался с негарантийным случаем. Ну и конечно же сама зп — нет необходимости выпрашивать, ждать, приходит вовремя и белая, на деньги компания тоже не скудна Далее →✗ НедостаткиВ центральном офисе можно столкнуться с советской школой, неформально не решить в таких случаях задачу и совещание не провести, просто нужно некоторое время для адаптации. Далее →
-
Сплошной обман сотрудников, берут на минималку, зарплату выплачивают с задержкой в месяц, никто об этом не говорит, условия работы не соответствуют обещанным, полный обман со стороны работодателя, а именно «директора» так называемого. Зарплата в конвертах, постоянная текучка, нормальному адекватному человеку близко подходить туда не надо. Далее →
-
Про высокий уровень оплаты могут написать только коллеги из Москвы, в Орле хвалиться нечем, и это при том, что здесь основной фронт работы. С приходом одного из кучей руководителей все просто начало рушиться. Еще в «Комфорте» «посчастливилось» работать вместе, в «Кармани» сценарий повторяется. Из действительно хорошего КЦ сделали колонию строгого режима, со временем, думаю, совсем сведут на нет. Думаю, именно к этой цели идет А. и ее команда. Очень жалко труды людей, которые все это выстраивали. Про человеческое отношение к операторам здесь не слышали, на операторов всем. Далее →
-
Получить заработную плату в полном объеме, даже не рассчитывайте (делите ее на 2). Директор очень убедительно «кормит завтраками», в итоге 0, а при увольнении еще и палки в колеса вставляет. Будьте осторожны. Далее →💬1 комментарий
-
Стажировки — нет, обучения — нет, договора — нет, соц. пакета — нет, адекватного отношения — нет, необходимой техники — нет, гарантий — нет, своевременной зарплаты — нет. Что есть: Обман. Рост требований, обязанностей и объема работы без роста зарплаты. Вагон обещаний в лучших традициях «бизнес-тренингов» (хороший заработок, з.п. в долларах, покупка техники и вот это вот всё xD). Постоянные задержки оплаты. Не выплата всей оговоренной суммы, только части и только после уговоров и скандалов. Внезапное увольнение по WhatsApp за 1 секунду — без причины, без объяснений, без выплаты компенсаций. Текучка кадров большая. Самая неприятная компания, где довелось работать. Не рекомендую тратить время и нервы.. Далее →
-
Отработал неполные полгода, и я не знаю, как меня хватило так надолго. Текучка невероятная, народ уходит пачками, через месяц по собственному желанию. В основном по причине того, что указанные в вакансии данные точно не про эту компанию, а про какую-то другую. Штрафы за каждый чих, превышающие ставку за день, тупая система правил, опираясь на которую они тянут с вас деньги. У меня ни разу не вышло больше 30 тысяч. Постоянно принижают твои достоинства, доводят людей, обманывают при расчете. Обставляют это так, что ты виноват, доказать ничего нельзя, договора настоящего нет, а то, что ты подписываешь, нужно им, чтобы ты их не кинул и работал за свои пять копеек положенные 2 недели. Потом они снимут с тебя якобы недостачу, подкорректировав базу, или навесят штрафов, опять же, превышающих сумму ЗП без процента. Вруны, постоянно заверяют, что у них лучшие условия, что нигде нет работы лучше их, занижают твою самооценку, бьют по самым больным точкам. Неважно, сколько ты им делаешь выручку, максимум ты за хорошую работу получишь +5к, это максимум. Им важно, чтобы продавец говорил покупателю информацию с сайта, ровно как написано там, я не шучу. «Отсебятину нести» нельзя, за это... Далее →
