Беларусь: отзывы сотрудников 🔥

Всем, кто решил работать или подрабатывать в такси, обходите стороной данную «шарашкину контору». Всё описание вакансии не соответствует действительности. Машины, хоть и 19−21 года, все в хлам, что отразится на вашей репутации у пассажиров и на вашем здоровье в конце рабочего дня. Что касается персонала, вопросов нет, все девчата молодцы, за исключением якобы «владельцев» сервиса, тех «владельцев», которые возомнили себя таковыми, а сами выполняют функции диспетчеров. Речь о парочке [Д.] [А.] как жену еще понять можно, она всегда в защите мужа, но вот [Д.] индивид, каких еще поискать нужно, обычное хамло, нанятое действительно владельцами, которое может управлять только очередью в био-туалетах. Не ведитесь на объявления данной конторы, кстати, они же ЧТУП «АльфаБык» (название уже наталкивает на определенные соображения), а владельцам рекомендую внедрить на недельку в работу своего человека и получить отчет о состоянии дел, после чего сделать выводы… Далее →

Отработал 3 года, последнее время начались задержки по зарплате. Уволился, расчет забирал еще месяца 4, и то не весь отдали. Далее →

Купил фитнес-браслет — оказался неисправным. Деньги возвращать не хотят и сказали, это ваши проблемы — деньги не вернем. А в службе прав потребителей сказали, что И.П. — мошенники и аферисты. Каждый день люди на него жалуются, много жалоб. Далее →

Директор [И.] [Н.] [Е.] — очень хитрая и жадная женщина, людей считает своими рабами. Водители работают по 16 18 часов. Если что-то не нравится, увольняйся или создадут тебе такие условия, что сам уйдёшь. Её зам [Н.] [А.] Кептюха ещё похлеще — воровка, каких поискать. Набирает работников по договору подряда и желательно таких, которые выпивают, потом сама же им наливает, а когда приходит время зарплаты, половину её и половину ложит в карман, типа вычитывает за нарушения. Зарплату дают наличкой, задержки бывают по месяцу. Есть чёрная бухгалтерия, зарплата в конвертах. Далее →

Работа в Монтбруке — жесть. Расскажу историю своего увольнения. Я отработала с октября по июнь. Решила увольняться, потому что на этой работе у меня начались проблемы с поясницей. Мне даже сидеть и стоять больно. До Монтбрука поясница была здоровая. Написала заявление на увольнение, мне сказали ждать, пока замену найдут. Я сразу пошла по врачам спину лечить. Я предупредила мастера и отдел кадров о болях. В поликлинике не дали больничный, сказали беречь поясницу и тяжёлого не поднимать, если дальше буду работать на этой работе, будет грыжа. Пока бегала по врачам, мне разрешили взять отпуск за свой счёт на 2 смены. Третий раз мастер сказала, что не разрешает брать отпуск за свой счёт и что я наглая. Друг сказал, что в такой ситуации можно перейти на лёгкий труд. В начале смены, когда унижала меня мастер, я принесла мед. документ. За неделю после травмы я поняла, что «тварь дрожащая» и «прав не имею». По состоянию здоровья не предложили уволить. У меня нервы не выдержали, я не вышла на смену, чтобы за прогул уволили. 3 июня меня увольняют. В процессе увольнения говорят, что на лёгкий труд перевели. Почему не через месяц после увольнения сказали? Просят написать объяснительную за прогул. Потом просили её переписать,... Далее →

Работа на предприятии ужасная, платят не по работе, то есть ты пахаешь как папа Карло, подвергаешь себя опасности, в частности это касается работы контролером, а тебя ещё постоянно штрафуют. Как только появилась проблема, никто не поможет тебе её решить, выкручиваться сам. Я, например, совершил ошибку, но я её исправил, нормальный работодатель бы либо закрыл глаза, либо предложил уволиться по соглашению сторон, только не руководство предприятия Минсктранс, они сразу по статье и плевать им на всё. На то, что тебе нужны деньги, на то, что ты молод и не очень хочется портить трудовую, плевать. По статье и всё. Мне, например, надо поступать на учёбу, мне надо покидать город на работу, я выходить не смогу, что мне на это сказали: «Не будешь выходить на работу — уволим за прогулы» вот и всё. Никому не рекомендую тут работать. Далее →

Работаю в организации с сентября 2020 года Делаю в основном работы по покраске и шпатлевке. Работа есть всегда, объёмы хорошие. ЗП платят вовремя. Коллектив хороший. Но люди часто новые приходят. Те, кто не загульный, так работают долго. Рекомендую. Далее →

После прохождения собеседования вам зададут вопрос: Сколько вы хотите зарабатывать? Говорите, не стесняясь, вы получите эти деньги. Вас предупредят, что возможны переработки, и они не оплачиваются. Но не говорят, что эти переработки ежедневные (300−350 часов в месяц) и что вы не будете там иметь своего мнения или права голоса. Относиться к вам будут как к расходному материалу. Если вы состоялись как личность и специалист, вам там делать нечего. Далее →

Мой совет — обходите стороной. В объявлении указано оформление по договору подряда, но по сути его нет. Т.к. его не хотят подписывать и не подпишут, т.к. это им не выгодно. ЗП не соответствует указанной сумме в объявлении. Сказали сделать карту, но в итоге она так и не понадобилась, т.к. отдали все с кассы без каких-либо документов. Далее →

Достаточно долго договаривались о собеседовании. Дозвониться сложно, о вас благополучно забудут уже через 5 минут после звонка, при каждом звонке приходится заново рассказывать, кто ты, на какую должность и т.д. Ну вот, соответственно, возникает вопрос: зачем собеседование? На собеседовании неохотно задают стандартные вопросы, обещают зарплату около 600 р., к слову, на сайте пишут о з.п. в 700-800 р. Договариваются о стажировке 1−2 дня. Вот тут начинается самое интересное. Отработав 12 часов, звоню менеджеру, чтобы узнать, какие дальнейшие действия, трубку не брали 2 дня. Потом меня благополучно слили, и деньги за отработанные 12 часов, конечно же, никто не выплатил. Отличный коллектив, но HR-менеджеры отвратительные. Советую поискать что-то более стоящее, где ценят добросовестных сотрудников и желание работать. Не ведитесь на престижность данного заведения, работают там обычные колхозники, которые ничего из себя не представляют). Далее →