Беларусь: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 8 125 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8125)
-
Учредители компаний ООО «Юни Косметик» ЧУП «Дюпам Косметик» и Дистрибьюторская компания г. Гомель — это одни и те же люди (семейный подряд) — мошенники. Остерегайтесь, предлагают якобы сотрудничество (берешь заявки в торговых точках, отгружаешь продукцию — декоративная косметика, причем это и Минская область), договор не заключают со словами: «Потом, потом». Когда наступают сроки оплаты за поставленную продукцию — сведения об оплате не предоставляют. Бензин за свой счет, телефон за свой счет. Продукция — это декоративная косметика под названием Латуаж, сертификацию проходят в России в шаражкиной конторе, потому что здесь не пройдут по качеству сырья. Будьте осторожны! Далее →
-
Вроде как туристическая компания, но туры она не предоставляет. Вам могут там открыть только одну визу: национальную. Национальная виза выдается для работы и учебы в Польше, по ней путешествовать Вы не сможете! Директор хамит клиентам! Нарушает все возможные договоренности: даты, сроки и вообще собственно открытие этой визы. Если Вы женского пола, то 99%,что ее не откроют (из 3 девочек, не открыли 3). ЗП не выплачивает, т.к. устраивает типо по договору подряда, а на самом деле не официально. Далее →
-
Зп не платят, врут постоянно! Бегите по дальше от этой каноры! Далее →
-
о эта чудная организация! Работать нужно за двоих, пару раз в неделю выходить к 6 утра, а так же задерживаться. Официальная зарплата у них минимальная, чтобы не платить налог, а что будет потом, когда человеку нужно будет выходить на пенсию? Начальство с головой не дружит, особенно бухгалтера. Иногда с комбинатов приходит дегустация, которая забирается и исчезает не известно куда, а ты как оператор должен подписать документы и взять на себя ответственность. Не советую эту компанию для работы. Далее →
-
Предприятие ООО Мягкая жизнь — фабрика по производству мягкой мебели. Не выплата заработной платы более 5 месяцев. Постоянные обещания о лучшем будущем, потерпите и тп. А в конце терпение работника заканчивается и он уходит, и маховик по набору новых жертв набирает обороты. Схема отработана. Задолженность после расчета у 90 % работников. Далее →
-
Как говорится, рыба гниёт с головы. Вот и на этом предприятии руководители — надменные, самодовольные хамы. Которые относятся к работникам как к рабам. И считают ниже своего достоинства даже разговаривать с ними. Не говоря уже о зарплате. Когда они нанимают работника — обещают одну зарплату, а на деле выходит другая. А в почету у них те, кто стучит на сотрудников и лебезит перед ними. Далее →
-
Директор окружает себя шестерками и с их помощью создает ситуации что бы не платить обещенную зарплату, а так же поощряет сплетни и подставы, и тех кто изображает бурную деятельность и за счет других самоутверждается! Если вы относитесь к этой категории людей то вам будет комфортно работать здесь! Далее →
-
Студия рекламы Zod4ie (они же ЧП Два И). Директор Карбанович Игорь Станиславович и его зам. Яцковская Виктория Павловна. http://www.zod4ie.com При устройсте на работу обещает золотые горы. Берет преимущественно молодых ребят с малым опытом работы. Потом первое время втирается в доверие, типа «Мы тут одна семья». А затем, как приходит время платить зарплату ноет, что на счету нет денег, просит чуть подождать. А на счету денег нет никогда, потому что работать не умеет, клиентов кидает так же, как и сотрудников))) В итоге люди «чуть ждут» по 2 месяца и уходят, а при расчете выясняется, что их оформили на минимальный оклад 2 200 000 или не оформили вообще. Не отдал трудовую. Его зам. — больная, неадекватная женщина, которая при возникновении сложностей бьется в истерике и орет матом так, что слышно по всему зданию. Не связывайтесь Далее →
-
-
Лучше год на зоне чем пол года на оме! поработал там кладовщико-это тихий ужас, начальство-тупые донельзя, все что могут это материться и рассказывать как они любят на выходных выпить, на складах пыли поколено! не платят вовсе, у них сейчас новая система-мотивация называеться, по простому это для того, чтоб вам меньше платить, плюс к тому шестерка на шестерке, коллектива ноль! Короче-это тихий ужас, при увольнении вам заплатят только на талончик домой) Далее →
-
Отработал 4 дня;даже к концу 4-го дня мне никто не дал никаких доков на подпись — что каГбе нарушение ТК РБ. Текучка страшная, но обо всём, по порядку. Итого: некто по имени Василий исполняет обязанности местного начальника. За 4 дня, что я работал ни разу не приехал на работу во время. Никаких бумаг для оформления на подпись не даёт. То же относится и к средствам защиты — нет у вас перчаток/спецовок — работайте голыми руками. Но зато очень любит рассуждать в раздевалке, когда народ идёт домой, что если работать по 8 часов, но ничего не заработаешь — таким образом, какГбе «тонко» намекается, что надо бы остаться, за что мною этот Вася был послан культурно в далёкое эротическое путешествие. Так какого ты хрена Вася, мне давал переваривать косяки ваших сварщиков.что до меня были? Васеньке не вдомёк, что у людей есть свои дела помимо работы, есть семьи и т д. Ау, Вася, по ТК РБ у нас в Беларуси 40-часовая рабочая неделя, так и передай «умнику» Андрею, если он не в курсе, а что сверх того, то оплачивается! А если ты в течении дня ходил и пальцем в носу колупал, то хоть ты ночуй там — толку никакого. Одним словом, это Вася! Но про остававания и выход... Далее →
-
Рекламно-производственная компания доминатор, (http://www.dominator.by/), шарашкина контора. Начнем с начала. Прийдя на собеседование ничего конкретного не говорят. Общаясь со старшим менеджером с трудом можно услышать о зарплате, о форме трудоустройства. В итоге обещают первоначальные условия: 2 недели, оплачиваемые, по договору подряда. Потом одним предлагают зарплату 4 000 000 б. р. и 5%, другим зарплату 2 000 000 б.р. + 26% от продаж. Делают все что бы завлечь к себе в контору. По поводу первых 2 недель. Приходишь один день, работаешь. другой день, работаешь. Каждый день просишь о что бы как обещали дали договор подряда. В итоге говорят сейчас нет времени, потом, завтра. Мы же честная компания, мы свое слово держим. Вот так работал две недели, когда просил оформления что бы был хоть какой-то документ говорящий о зарплате, дали «интересный» контракт. Тогда наконец то впервые поговорил с директором. При беседе выяснилось много интересного. директор сказал что мне нужны менеджеры которые будут много работать, (само собой разумеется, ведь все мы взрослые люди, компании хорошо, и тебе будет хорошо), как директор сказал много работают те которые приходят намного раньше рабочего... Далее →
-
Если вас пригласили в данную организацию — бегите не оглядываясь! Адрес: ул. Мележа, 5/2, 3 этаж, 304 кабинет. 1. Менеджер по побору персонала дерзит с первого дня. 2. Заставляют продавать какой-то чудодейственный прибор по телефону, при этом вы звоните из Минска, а в базе клиента шифруется на российский номер. 3. Зарплата в конверте и очень низкая! 4. Работы нереально много! 5. 2 недели без оформления! 6. При вопросе, нужно кому-то звонить, отвечают что самим звонить и предлагать ничего не надо, на практике все с точностью до наоборот! В общем, офис хороший, есть кофе, но подумайте сто раз нужно оно вам или нет! Далее →
-
Искал работу на лето. Часто натыкался на объявления компании «Траектория Успеха» (г. Минск, ул. Орловская, д. 40а, 8 этаж). Обещали хорошие условия труда и золотые горы… В итоге первую неделю работаешь бессплатно (стажировака), условия ужасные. Дирректором фирмы является Анастасия, а её муж Алексанр является зам. дирректора, вообщем страшная парочка, постоянно хамят, унижают, зарплаты мизерные, а если перейти им дорогу, то просто скажут «досвидания» и не заплатят. Набирают школьников и студенто (16−20 лет), после 2х недель работы дают заполнить договор, который сотавлен грамотно и может оставить вас без зарплаты. Во время работы дёрнешься и сразу штраф…Штрафы за всё… Единственные плюсы: 1. Хороший коллектив (не считая дирректора и зам. дирректора) 2. Весёлые менеджеры (Аня и Жанна) Далее →
-
Директор не платит зп, а сам строит себе шикарный коттедж и квартиру сыну в Минске. Людям просто вливают мочу в уши и наживаются на них, а они батрачат и ничего не знают. Беспредел чистой воды. Обходите стороной эту фирму, чтобы не быть дойным ОСЛОМ у этих недолюдей! Далее →
-
Зарплата выдавалась наличными и только половина её была официальной. График работы лично у меня НИ РАЗУ не совпал с тем, на который я устраивалась (2/2) не редко бывало, что работаешь 3−4 или вообще 5 дней по 12 часов, а потом 1 или 2 выходных. И это на протяжении всего моего времени работы там! Оплата за переработанное время поначалу была 100%, как и за часы по норме. А потом директору взбрело в голову, что сверхурочные будут оплачиваться на 50% (для справки, по законодательству должны оплачиваться в двойном размере). Итоговое количество отработанного времени в месяц составляло 220−260 часов (прошу заметить, я женщина), а ребята впахивали временами и побольше. Когда начинаешь говорить, что так нельзя работать и изначальные условия работы были другими, то руководство очень быстро закрывает возмущающимся рот. Ни о каком больничном не могло быть и речи. В отпуск пойти целая проблема! А как только возвращаешься из отпуска сразу ставят кучу рабочих смен «так ты же отдохнула, вот и поработай» Например такой случай был… Девушка — продавец автозапчастей, попала в больницу, а потом выяснилось, что она беременна, просто не знала, как сообщить об этом «чудо руководству». Речи о том, чтобы обеспечить... Далее →
-
Добрый день, надеюсь, что данная информация поможет соискателям. Мои впечатления от собеседования на должность детского педагога: 1. 1-ый день, пришла на собеседование, ждала полчаса, оказалось, что его перенесли, нашла на телефоне непринятый вызов, оказалось, что молодой человек по имени Олег, который походу отвечал за присутствие соискателей звонил 1 раз накануне, я не услышала, его ответ: так бывает. По долгу службы сама часто звоню с личного тел. клиентам, делаю это минимум 2 р. В итоге — потраченное зря время, жетоны на метро. 2. Было хорошее настроение, поэтому поехала на собеседование во второй раз. Сначала директор произвела приятное впечатление, вместе с ней проводил собеседование и Олег, как показалось"второе лицо» Центра, по случайно услышанным фразам сотрудников, человек, которого видели всего лишь два раза, и тот, который поленился перезвонить, написать электронное письмо или хотя бы отсмсить о переносе встречи. Затем при личной беседе оказалось, что: - «бегать по подработкам — не женское дело, такие женщины несчастливы» (слова директора) - думать, за что кушать — опять не жен. дело, все материальные блага распределяет Вселенная и т.п. - после подробного описания моего опыта... Далее →
-
Сразу оговорюсь, в «обидчиков» не плюю, просто хочу, чтобы соискатели знали куда и на что идут. Сама лично работала в Росчерке и отнюдь не пару месяцев, а гораздо дольше и точно могу сказать, что текучка сотрудников там невероятная. Лишь единицы, кто работает более 2-х лет. Дежурства, которые там придуманы — это обязаловка, не выходить варианта нет, как и с мытьем полов. Если пол не вымоешь, то прибежит юристконсульт и, во-первых, оставят без премии. так как он сразу же доложит руководству, а, во-вторых, еще и штраф влепят. И не важно, что ты беременна и что-либо еще, от мытья полов это не освобождает. Еще один интересный факт — доносы друг на друга в фирме это норма, тебе в глаза они могут мило улыбаться, а в это время строчить докладную записку на тебя же. По поводу з/п… тут все сложновато и грустно. На испытательном сроке больше 3 000 000 заработать не получиться никак, а после испытательного до 5 000 000 дотянуть можно, но все равно найдут, за что их вычесть. Особенно резко увеличивается количество штрафов после корпоративов (они дважды в год), и тогда около 4-х месяцев голый оклад. Еще один неприятный момент: рабочий день официально... Далее →
-
такого свинского отношения СО стороны директора В отношении К СВОИМ подчиненным В ЖИЗНИ НЕ ВИДЕЛ. Лидия Аркадьевна совершенно не думает о будующем организации. Живет одним днем. Особенно белая и черная зарплата. Глав. бух просто чучело какое-то. Когда-нибудь попадутся конкретно. Жаль просты сотрудников. и продавцов. Далее →
-
Да, куда смотрит государство! Не думал, что у нас такой беспредел как в России. Есть такой мошенник — Шерементов Дмитрий Геннадьевич, управляющий ООО"РуаСтрой». Сколько он обманул людей, оставил без зарплат? Много! Снимает квартиру на длительный срок, копейку кинет и обещает вот-вот оплачу и т.д. Кто готов подтвердить и подписаться, чтобы наказать его. Откликнитесь. Далее →
-
Ребята, лучше не идите работать, зарплату не платят уже 5 месяцев — кидали по 500 тысяч и все. Кормили обещаниями, типа все выплатим, все будет… Сделаете работу и если уволитесь, уйдете, то денег не ждите. Скажут ты тут брака нам наделал и мы наняли людей, они все исправили… Контора ООО Эклайн Судя в интернете по кол-ву отзывов они открыли еще одну фирму и по ней сейчас работают и оформляют договора.. Фирма ИнструментАста… У них офис подпольный в д. Хатежино… Официально Сурганова 29 пом 9 комн 15. Директор фирмы И.В Диденко. Не верьте им особенно Сугаке Игорю… И второй с ним ходит Юра нерусский …Столько людей уже обманули… Кому не заплатили несите жалобы в налоговую и в департамент государственной инспекции труда… На них уже собирается большое кол-во жалоб и людей… Далее →