Беларусь: отзывы сотрудников 🔥

Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 8 131 отзыв бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска

Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:


Отзывы (8131)

  • 17.05.2012 • Москва
    Колл центр находится по адресу: Метро Волгоградский Проспект, Улица Новоостаповская, дом № 5, корпус 14, 4 этаж. На работе в помещении большие окна — метра 3 в высоту. Есть окна открывающиеся, но (!) все они открываются не более, чем на 10 сантиметров, то есть не полностью и эффективности от этого мало. Потому что они открываясь упираются в стенки боксов, в которых операторы сидят. Причём все, видимо это специально сделано, чтобы дышать нечем было. И всю зиму, весну и лето операторы задыхаются. Кондиционеры не работают! К ним электричество никак который месяц провести не могут. Люди чуть в обморок не падают, а начальству «по [censored] Там душно, жарко, воздух старый, спёртый, 90% народа курят, некоторые «махорку», чашку с водой (да да, вода, ничего другое нельзя, ибо повысится давление и тебя на скорой увезут) поставить нельзя, ибо «начальство увидит», бутылку с крышкой с водой тоже. Честно говоря, на другой работе сам генеральный директор с утра приходил и открывал все окна. Те курильщьки, что были против шли лесом. Мы все очень уважали того директора. А по этому колл центру СапПидНадзор плакал. Далее →
  • 17.05.2012 • Москва
    Уважаемые коллеги! Сто раз подумайте, прежде чем выбрать данный центр местом своей работы. Данный работодатель не считает своих сотрудников за людей. Врачи в центре получают гроши (зарплата кмн около 20 тыс — и это в федеральном мед центре в Москве!) и живут за счет своих благодарных пациентов, а некоторые и за счет любых пациентов. Работа медсестры в центре очень тяжелая. Очень много неадекватной бумажной работы и она только прибавляется, но при этом повысить зарплату им забывают (средняя зп около 14−15 тыс). Это очень тяжелый труд — работать с онкологическими больными, не только физически, но и морально, таким больным нужен постоянный уход, наблюдение днем и ночью. На 30 человек работает одна мед сестра. Но почему-то директор Солодкий В.А. не считает, что труд сотрудников важен и его нужно достойно оплачивать. Так же, как и младший мед персонал. К слову, постовая мед сестра в центре получает столько же, сколько санитарка, работающая полдня. Половина сотрудников давно сбежали, работают лишь те, кому некуда больше идти (пенсионеры,студенты) или люди из регионов, ибо для них это большая зарплата и работают они по 2−3 суток подряд! (что является нарушением ТК РФ) Соответственно,... Далее →
  • 17.05.2012 • Кемерово
    Консультационный Центр «Азбука Соврменного Бизнеса», г.Кемерово, пригласили меня почитать у ни Финансовый менеджмент. Два дня честно отработал. Группа такая сложная была: все сидят как в театре, никто работать не хочет, высказываться не хочет. И организаторы, свиньи, — гонорар в итоге не заплатили! Спасибо хоть билет на самолет купили. Господа, московские бизнес-тренеры! Не езжайте к ним! Либо берите с них 100% предоплаты! Анна Кузнецов, хозяйка этой конторки, — мошенница! Бизнес-тренер Крылов Т.А., г.Москва Далее →
  • 17.05.2012 • Пермь
    Работал в данной компании изолировщиком на термоизоляции. Проработал 1,5месяца, зарплату дали в 3 раза меньше, чем было оговоренно изначально. Хотя работать приходилось и в выходные дни и по вечерам. После выполнения работ на объекте работодателю стал не интересен, даже трубку не берет когда сзоню с сотового. Далее →
  • 17.05.2012 • Краснодар
    Компания ИстТракТрейдер три месяца проработала в Краснодарском крае. НЕ работайте С НЕЙ — ЭТО кидаловы! Нам задолжали 450.000 руб. Кроме нас работали еще 30 самосвалов и никому не заплатили! Сначала отвечали на телефоны, затем перестали. Каждый день кормят «завтраками».оттуда все ушли. Работают они в Крымском районе карьер Русский. Будьте осторожны! Далее →
  • 17.05.2012 • Красноярск
    ExMail, группа компаний г. Красноярск Академика Киренского, 56а — 1 этаж, Ленина, 26 Мрачная конторка. При устройстве на работу обещают зарплату и условия. На деле выходит иначе. При обещанной зарплате от 20 тысяч рублей, за первый месяц с диким переработками (с 8 до 21, без перерыва на обед) наскребли 12 тыс. На вопрос как это вышло, банальный ответ, это на испытательном сроке. Какой испытательный срок? Почему об этом не говорили при устройстве. Зарплата вся черная, минимум. Километраж занижают, амортизацию не оплачивают. В день выдачи зарплаты у людей начинается массовая истерия. Не досчитавшись 5−7 тысяч в месяц от своих кровно заработанных, все обращаются к так называемому директору (мальчику 27 лет), он отправляет, естественно ничего решить сам не может, к своей мамаше. Это вообще экземпляр. При попытки хоть как-то прояснить ситуацию и посчитать обещанную зарплату в месте натыкаешься на полный неадекват, хамство и непроходимую тупость. Разговор у ТП прост — я права, столько захотела, столько заплатила и баста. То есть она по какой-то своей шкале оценивает, на глазок. Текучка страшная все бывшие работники разбежались, вновь прибывшие работают до первой зарплаты. Итог один господа работодатели ExMail, не позорьте... Далее →
  • 17.05.2012 • Казань
    В организации исправно платят заработную плату. Но работать невозможно. Приходится делать работу за других. Начальство некомпетентно вообще! Проекты сырые, всегда приходится переделывать по 10 раз. Нервозная атмосфера — начальство не прислушивается к мнению коллектива, постоянно что-то притыкают, если что не по их — призывают уволиться или грозят лишением премии. Далее →
  • 16.05.2012 • Москва
    Компания [censored] Когда приходишь на собеседование, не получаешь адекватного ответа на элементарные профессиональные вопросы. Персонал, проводящий собеседование — жалкие затасканные девочки (почти как с м. Комсомольская). Кого они ищут на вакансию финансового менеджера не понятно, уж если отказывают в работе с дипломом мгу! Профессионалы будьте бдительны! Далее →
  • 16.05.2012 • Санкт-Петербург
    Работал в этой компании не долго и слава богу. Просто отвратительнейшее место. Во-первых, никакого уважения к персоналу. Директор, Токарев Сергей Владимирович, вообще моральный урод! Другими словами его не описать. Без конца орет как умалишенный. и на х… всех посылает. Платят копейки, это в лучшем случае. Могут вообще не выплатить зарплату, это у них в порядке вещей. Мне так и не выплатили за последний месяц работы. А на кухне это вообще отдельный разговор. Такое, откровенно говоря, [censored] привозят — мясо протухшее, овощи с плесенью, продукты просроченные… думаю, за копейки где-то договариваются за эти отбросы. А нам потом приходится всем этим людей кормить. Поэтому всем настоятельно рекомендую обходить это место стороной. Не устраивайтесь туда работать, поберегите свое здоровье. Далее →
  • 16.05.2012 • Київ
    На работу сюда лучше не попадать-попадете на деньги! Задержки по з/п 2-3месяца,тыкают копейки, кормят обещаниями, свои долги гасят нашими зарплатами. Официального оформления нет, можешь увольняться без денег! Магазины на пр-те Московском,34а-в Комфи, в Декорсервисе и Фокстроте на Петровке. Директор Елена Олеговна Далее →
  • 16.05.2012 • Москва
    Здравствуйте! Хочу предостеречь всех от похода на собеседование в компанию Компания «Деньги напрокат»/ЗАО Кредитный союз, какое из этих названий действительное я так и не поняла. На Джобе мне прислали приглашение на вакансию Менеджер по персоналу, я тут же перезвонила и поскольку была недалеко от их офиса решила сразу туда сходить. (офис находится на ул. Рождественка, 25,стр.3) Находится это в подвальном помещении, но это ещё ничего, поскольку сделан ремонт и выглядит все прилично. В подвале две небольшие комнаты, похожие на складское помещение, несколько молодых девушек за компьютерами и одна женщина, явно страдающая излишним весом и манией величия. Как только я заполнила анкету, эта женщина спросила по какой я вакансии, я ответила, на что она округлила глаза и сказала, что у них нет такой вакансии. Я не успела ничего ответить, потому что она стала перетирать что-то с девушкой, которая меня приглашала на собеседование. Решив какие-то свои вопросы эта вакансия у них «появилась» и большая женщина спросила: вы кадровик? я не знала, что ей ответить, поэтому уточнила, что она хочет услышать, на что женщина возмутилась, как я могу претендовать на эту вакансию, если я не могу ей ответить! Дальше больше, она посмотрела моё образование (академия государственной... Далее →
  • 16.05.2012 • Серпухов
    Добрый день дорогие серпуховичи! Хочу Вас предупредить о том какой [censored] происходит на ЗАО " нара». Во- первых, большая текучка кадров потому что не платят з/п. Все обещания и лапша, которую Вам вешают это все БРЕД. Все нормальные и адекватные специалисты давно уже убежали от туда… вот и недавно разбежалась вся бухгалтерия завода, поменялся начальник отдела кадров, теперь там новый сказочник Старцева Дина Игоревна 8 (4967) 39−90-83, указанная зарплата на сайте джоб мо. не совпадает с действительностью. Во- вторых, все те кто туда уже попал не могут выбить свои деньги за отработанные часы и месяца (2−3) месяца. Я сама лично работала в этой компании, деньги при расчете не выплатили все через прокуратуру и суд… (за своё нужно сто порогов обойти… и везде такое удивленное лицо, мол как так не платят з/п) полнейшее бездействие прокуратуры и суда… не могут разобраться с тем, что из людей [censored] делают! (кругом Селеванов взятки дал- «Пойдете за правдой сотретесь до ж…» Если Вы хотите работать за спасибо, то Вам именно туда! Далее →
  • 16.05.2012 • Москва
    Взяли на работу по конкурсу в юридическое управление минфина Московской области. Через семь месяцев заставили написать по собственному желанию. Или уволят по статье. Не стал разыгрывать шоу с диктофоном и видеокамерой. Имеешь собственное мнение, значит неугоден. Я сначала не понимал, почему уволилась передо мной кандидат наук и тоже через семь месяцев. А вслед за мной ушли девушку, которая получила второе юридическое образование. Очень авторитарный стиль руководства. Нельзя возражать начальству или иметь собственное мнение. Самое интересное, что после шести надо сидеть и ждать, когда будет команда на уход с работы. Звонок идет сверху. Все сидят в напряге, думают хоть бы поскорей домой уйти. Остальные управления как правило свободно уходят. А уж если что-то горит, то можно до ночи сидеть. Зато на работу нельзя опаздывать, хотя в принципе можно позвонить начальству и предупредить об опоздании. Травля начинается с того, что режут премии до минимума, а также начинают считать тебя недоумком. Причем перераспределяют премии в свою пользу. Отпуск по истечении 6 месяцев не дают. Принуждают уволиться. Может Шойгу порядок наведет. Далее →
  • 16.05.2012 • Омск • водитель
    При приеме на работу соискатель заполняет два заявления: об устройстве и об увольнении. Это о водителях. СНИЛС и ИНН остаются в бухгалтерии, подписывается странная мягко говоря бумажка, в которой указано, что работник (ФИО) взял сумму в размере… (пробел) непонятно на что. Сумма не прописана, т.е. могут впоследствии поставить любую. Лишь после устройства на работу, автор удосужился поискать в интернете информацию о компании, как о работодателе, она оказалась удручающей, что можно было предположить, отработав два месяца бесплатно. Оказывается, практически всех водителей отработавших по 1−2 мес. увольняют без выплаты з/п т.к. они «не подходят, не устраивают». Первый рейс, так называемая стажировка, бесплатна, в принципе, потом оплата каждого 15 числа. Нюанс! Если 15 числа ты в рейсе, то з/п получишь лишь в следующем месяце! А к тому времени, ты можешь работодателя «не устроить». Вот и выходит, что при увольнении работники «дарят» Простынюку С. В. оплату за 1−2 рейса. Связываться никто не хочет, был лишь один инцидент, бывший механик-завгар отсудил летом з/п за месяц и отпускные. Директор обращается с работниками, как со скотом, выражается ежеминутно, как правило зап. части покупает водитель за свой счет, обширная система штрафов вывешена на стене,... Далее →
  • 15.05.2012 • Санкт-Петербург
    Устроился на первый взгляд в хорошую охранную фирму ООО ОП «РЕЛИКОН"охранником, но при первой же зарплате оштрафовали нбез обьяснения причины на 500 руб., так же и следующий месяц. Попытался выяснить из-за чего, нарвался на безосновательные отмазки и грубость в свою сторону со стороны начальства. Далее попросили подписать по собственному желанию. Расписываешься в бланках, что официальная зарплата 3000 рублей каждый месяц — достали уже такие работадатели, которым наплевать на твою будущую пенсию, им интересно лишь укрывательство от налогов. Пообщался с охранниками работающими в этой фирме — так их на 5000, на 7000 тысяч штрафуют каждый месяц — как люди там еще работают? П.с. При расчете долго мурыжили с трудовой и деньгами и все равно не додали более 8000 — уже нервов просто на них не хватает. Дорогие товарищи охранники обходите эту фирму стороной — себе дороже встанет! Далее →
  • 15.05.2012 • Москва
    Врут, начиная с интервью. Обещают хорошую зарплату, но не официально. В итоге при увольнении платят копейки. Еще и не отдают трудовую книжку по 2 недели после увольнения (слышал такие истории). Задерживают зарплату. Торгуют просроченной продукцией, постоянная текучка кадров. В интернете полно подобных отзывов о компании. Босс компании — неудачник, но думает о себе слишком много. Начальница кадров Ирина Прокопенко всех тоже кидает. Далее →
  • 15.05.2012 • Волгоград
    Контора роосса в Волгограде видимо настолько обгадилась, что сменила вывеску. Сообщаю для тех, кто знал эту чудную организацию (и тех кто ещё узнает), что теперь на ней вывеска «Юг-Медиа Пресс» на ул. Циолковского-29. Смотрите эту фирму в рекламах по приему на работу. На какую бы вакансию вас не брали, все также получите сумку с книгами и вперед! Впаривайте кому сможете! При этом даже в субботу с 8−00 утра до 18−00. Будьте бдительны! Далее →
  • 15.05.2012 • Самара
    Предприятие ООО НПО «Автогазтранс», ИНН 6 311 075 874, КПП 631 101 001, директор Труфанов Анатолий Николаевич, (может работать под другим наименованием, в частности, ЗАО ТПП «агт») обманывает клиентов, партнёров и работников. Выплачивает «серую» заработную плату, о которой потом нигде не докажешь. Директор как марионетка в руках главного бухгалтера Муратовой Альфии Валиулловны и начальника отдела маркетинга Рубановой Ольги Михайловны. Всем рулят они, свои косяки списывают на других работников, а они остаются в шоколаде. Будьте осторожны при переговорах с господином Труфановым. Будьте бдительны, не заключайте с ним коммерческих и договорных отношений. Далее →
  • 14.05.2012 • Москва • водитель
    Начало, моя история сначала я попал на компанию Кип-Гарант, меня пригласила Светлана 8(915)125−66-96, Адрес Нагорный проезд дом 7 стр 1 офис 719, Собеседование- прошло, через Один День Меня пригласили Работать в ДС (Улица Барклая дом 6 строение 26 — вход с Промышленного проезда) (движущая сила или дс или «ДС регион 77», компания по разному себя называлась) (я не знал почему в ДС, но рискнул). В компании ДС Работал Менеджером по перевозкам  — в курс Дела меня водили три менеджера — в основе только один. Менеджер Жанна 8(906)747−01-70) меня ввела в курс дела, и сообщила что нужно пройти 2 обучение и 10 стажировки (Это о писано в синей папке, с Инструкциями и пособие (в пособии указано какая транспортная техника и способ расчета стоимости доставки по прайс-листу) для Менеджеров по логистике) стажирока оплачиваеиться 10 тыс руб (Позже, я узнал что платят 6 тыс руб) Трудовой договор не составлялся. (Моя ошибка) Во Время стажировки я узнал что нужно Обманывать водителей любыми способными — главное закрытие на день 100 % приходящих... Далее →
  • 14.05.2012 • Брянск
    Добрый день. Сейчас на superjob нашёл объявление о приёме на работу в компанию StarGlass. Задело — решил написать. Завод принадлежит двум пёздам с Рублёвки, зовут их г-жи Фролины, одна «мамаша» кличет себя Натали (Наталья Анатольевна) другая — жирножопая дочка, возомнившая себя принцессой из хрустального гроба «Танюшка». Ещё есть серый кардинал, я бы сказал «хозяйка завода» Власова Наталья Борисовна. Что могу сказать… как только увидели это название в разных интерпретациях — бегите куда глаза глядят. Задача этих трёх зазнавшихся демонических созданий — [censored] завод в п. Старь Брянской области, точнее они его уже [censored] и продолжают, строя из себя главных собственников такого крутого бизнеса. Завод исторически значимый, но ФНА и ФТВ совместно с ВНБ решили, что сняв ГД завода Протасова ЕС и поставив програмиста неудачника на его место — спасут тот кусок [censored] который они сделали из предприятия мирового масштаба. По деньгам всех кидают — выжимают тебя, учатся и когда думают, что всё поняли, выгоняют человека не заплатив ни копейки. Толстожопая Танюша постоянно делая рот куриной [censored] считает, что если она всех послушала, то всё поняла и начинает из себя строить значимую тупицу. Очень она... Далее →