Работа в PARIS NAIL: отзывы сотрудников

Планируете работать в PARIS NAIL и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 25 отзывов бывших работников про PARIS NAIL с рейтингом 1 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Работали в PARIS NAIL? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (25)

  • 03.11.2023 Москвакассир💵 ЗП: 43750👍3
    Общая оценка:
    1
    Проработала в этой фирме 1,5 года. Графика 2/2 не ждите, потому что все бегут и работать некому, будут гонять в смены в другие магазины. Сама вся фирма работает под разными ИП. Зарплата белая (минимальная по Москве). Остальное в конверте. При устройстве красиво рассказывают про обязанности, потом будут требовать совсем другое. Территориальный управляющий (Г) обиженна жизнью (хамка), сама же и жалуется, что её все не любят! А самое интересное, сама она когда-то увольнялась и вернулась работать, сменив фамилию! Если захотят уволить сотрудника, то ему навязывают писать заявление по собственному желанию и ещё по закону отработать две недели! Не советую, пожалейте свои нервы. Почему требуется раб. персонал?! Да потому, что отработав месяц, девчонки бегут! Есть кто работает дольше, но в голове у них бежать! Меня в принудительном порядке заставили писать заявление по собственному желанию, на что я отказалась. И предложила по расторжению сторон (имея аудиозапись разговора с госпожой Г). Теперь я начала судебные тяжбы с ИП, с которым у меня заключён трудовой договор! Далее →
  • 08.06.2023 Санкт-Петербургменеджер👍3
    ✓ Преимущества
    Зарплата выплачивается вовремя, компания смогла пережить пандемию и держится до сих пор Далее →
    ✗ Недостатки
    Ни одна компания за 9 лет работы еще не вынула из меня душу настолько, как Paris Nail. Благодаря этой компании я возненавидела работу в целом и свою жизнь. Отношения в офисе царят крайне токсичные. Все друг друга подсиживают и ненавидят, а в лицо тебе улыбаются. Все отделы ведут между собой «холодную войну», это просто змеиный клубок, и приживаются там только наглухо отбитые нарциссы, которые готовы идти по головам и которым плевать на других. Миллион обязанностей, список которых регулярно пополняется в разы, и никакого фактического повышения дохода за годы работы. Все сливки и зарплаты по 100−200 тысяч получают руководители подразделений, большинство из которых только делает вид, что работает, изображает бурную деятельность и лижет [censored] собственнице бизнеса. Основную работу на себе тащит линейный персонал, работая за зарплату в 4 раза ниже, при этом выполняя обязанностей в 4 раза больше. Корпоративной культуры нет от слова совсем, никаких корпоративов, выездов, поздравлений. На подарки сотрудникам мы всегда скидывались сами. Зарплата серая и белый оклад минимальный. Постоянно какие-то нововведения, за которыми не успевает технический отдел, из-за этого никакие процессы по-человечески не настроены, что приводит к замедлению... Далее →
  • 18.03.2023 Санкт-Петербург👍3
    Про склад Paria». Руководство ужасное, делает вид, что хочет сделать лучше, и говорить пытаются со всеми, но они ничего не слышат, что им говорят, им плевать. Также у руководителей появляются любимчики и всё, просто капец. Им и ПГС лёгкие дают и в попу дуют, а по факту такие сборщики просто садятся на шею. Большинство сборщиц — змеюки, в глаза вам будут говорить одно, а за глаза помоями поливать будут. (Сегодня как раз много о себе узнала))) Есть те, кто работает, а есть те, кто пинает понятные прихендалы, и именно эти ФИФЫ недовольны и сильно наглые. «Это я делать не буду, это я собирать тоже не буду», у одной, видите ли, ноги больные, у другой золотуха или понос, а третьей лень, и по этому им нужны лёгкие ПГС. Если вы наглый, пофигистичный, коварный и нечестный человек — возможно, будет норм, а для нормальных — нет. Про переклеивание дат изготовления я вообще молчу, переклеивают на всём товаре, где только можно. Менеджеры своим любимицам подкидывают чужие заказы, что уже собраны, просто меняя фамилию, и от этого у одной строк больше, а у другой меньше. Частности нет, руководители могут наорать, а потом ходить как будто всё нормально. Субординации и дисциплины нет. Штраф вам могут нарисовать... Далее →
  • 04.02.2023 Санкт-Петербургменеджер
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Если вам дорого ваше время, не ходите даже на собеседование. Про устройство на работу вообще молчу. На каждом шагу обман. Далее →
  • 14.10.2022 Санкт-ПетербургБывший сотрудник
    ✓ Преимущества
    Зп без задержек, комфортный офис, достойная оплата труда Далее →
    ✗ Недостатки
    К накрученным на HH отзывам хочется добавить, что работа в офисе компании для тех, для кого нормально слышать постоянные крики и угрозы, видеть унижения руководителей отделов и хлопанье дверью руководителем компании. Зарплата часть в конверте, часть на карту. Получите в полном объеме, если правильно рассчитают. Ну и если не угодите руководству, выплатят не в полном размере. Слухи и сплетни хорошо расходятся от отдела к отделу, и многие с радостью их распространяют. Корпоративная культура отсутствует. Есть сотрудники, на которых большая нагрузка, из-за которой приходится задерживаться после рабочего времени, переработки не оплачиваются. Далее →
  • 29.09.2022 Санкт-Петербургкопирайтер💵 ЗП: 50000👍3
    ✓ Преимущества
    Неплохое расположение в паре минут ходьбы от метро Ладожская. Офис неплохой, оформлен в розово-золотом цвете, что на любителя. Много приятных ребят в маркетинге, где я работала. Хотя многие хорошие специалисты, как правило, не задерживаются в этой компании. Стабильные выплаты зарплаты. Далее →
    ✗ Недостатки
    Некомфортная и неприятная обстановка на рабочем месте. Руководительница компании грубо и с матом общается с директорами отделов, публично называет их «дебилками», унижая перед подчиненными. А директора опускают глаза в пол и проглатывают оскорбления. Потому что без фаворитизма руководительницы здесь нет никакого роста. А если глава отдела потерял её расположение, то будет уволен одним днем. Поэтому атмосфера в офисе максимально напуганная и подхалимская. За мой год с небольшим работы сменилось несколько руководителей в разных отделах, текучка кадров здесь бешеная. У руководства есть идея, что люди работают хорошо только на страхе, поэтому ждите угроз штрафами, слежкой за вашим рабочим компьютером, увольнением и расчетом по белой зарплате (основная часть з/п серая). Нет карьерного роста. За время моей работы несколько специалистов пытались получить прибавку к з/п или повышение. Все ситуации заканчивались одинаково: руководство кормит обещаниями, просит показать результат, который специалист уже демонстрировал пару лет. Потом переговоры заходят в тупик и просящий повышение увольняется. А на его место приходит менее опытный и квалифицированный сотрудник за такую же з/п. Одна из директоров маркетинга объясняла это тем, что «в Пэрис идут не ради денег, в Пэрисе работают на страсти». Постоянное сокращение расходов. Здесь... Далее →
  • 30.06.2022 Санкт-Петербургсборщик-комплектовщик💵 ЗП: 38000
    ✓ Преимущества
    В данной компании работаю второй год, очень доволен и другую компанию не хочу. Выплачивают честно, без задержек. Меня все устраивает. Карьерного роста пока не вижу, но спустя какое-то время у меня может быть появится желание перейти на другую должность в одной компании, например, на товароведа. Коллеги вежливые и дружелюбные, всегда находятся на связи и оперативно решают все возникающие проблемы. Руководство хорошо относится к своим сотрудникам. Далее →
    ✗ Недостатки
    Питания нет, нужно принести с собой еду. И ещё больше нет минусов. Далее →
  • 09.06.2022 Санкт-ПетербургКонтент-менеджер
    ✓ Преимущества
    Приятный розовый офис, своевременная выплата зп без задержек. Далее →
    ✗ Недостатки
    Устроилась в отдел маркетинга, а спустя месяц уволили, т.к. началась «оптимизация». Пошла на другую открытую вакансию в этот же отдел. Через полгода предложили повышение, я согласилась. Перевод на новую должность постоянно переносили на протяжении аж 4 месяцев. В один прекрасный день директор отдела персонала сообщила, что не смогут меня повысить, и вообще мне необходимо уволиться по собственному желанию. Очень жаль 4 месяца, которые я потратила на ложные ожидания… Строить долгосрочные планы по развитию здесь не рекомендую, т.к. в компании постоянная оптимизация. При «оптимизации» не выплачивают выходное пособие. Нет культуры общения внутри компании. Некоторые руководители и учредительница компании оскорбляют, матерятся и кричат на сотрудников. Неэтичные и несовременные взгляды в компании. Однажды мне поручили приостановить производство рекламных плакатов в типографии, потому что на макете плаката была изображена темнокожая девушка. Пришлось переделывать на белокожую. В общем, если вы хотите работать в современной, прогрессивной и надежной компании, то не рекомендую устраиваться в Пэрис. Далее →
  • 21.05.2022 Санкт-Петербургпродавец-консультант💵 ЗП: 32000
    ✓ Преимущества
    официальное трудоустройство. На этом плюсов больше нет! Далее →
    ✗ Недостатки
    Зарплата только 19 тыс (- 13% естественно еще), остальное все в конверте от % с продаж. То есть при увольнении вам выплатят только эту сумму. Графика 22 у вас никогда не будет. Жесткие переработки по 14 часов на ногах, сидеть нельзя — прилетит штраф. Штрафуют за все, кстати. В чатах руководители и сама [З.] общаются на матах (это может подтвердить каждый сотрудник!). Часто продавцы и кассиры моют унитазы и пол после закрытия смены, когда нет уборщиц, и за это не платят, и еще будут тыкать, но я не шла на уборщицу. Про работу рядом с домом тоже забудьте — кидать будут по всем точкам Питера, даже если вам ехать 2 часа до работы. Дикая текучка, постоянные сплетни, заставляют впаривать товар по акции, даже если людям это не нужно. Обеда фактически нет, по 5−7 минут, и снова надо бежать в зал. Недостатки делят на всех, и мне очень обидно, что кто-то ворует, а платят все! Все негативные отзывы правдивые. Шла с большим желанием работать, но теперь даже страшно вспомнить весь этот опыт. Они только красиво рисуют себя в соцсетях, а по факту все печально. Никому НЕ рекомендую работать В ЭТОЙ компании! Далее →
  • 12.05.2022 Санкт-Петербургпродавец-консультант💵 ЗП: 20000
    ✓ Преимущества
    Близко к дому. Далее →
    ✗ Недостатки
    Перед тем, как устроиться на работу в эту компанию, прочитала много негативных отзывов, но меня это не остановило, и очень зря Потому что все отзывы действительно правдивые! Я проработала недолго — с февраля по май. Если бы осталась ещё, мне бы уже потребовалась помощь психиатра. При увольнении мне выплатили копейки! Сказали, что переведут одну сумму на карту, перевели в итоге в 2 раза меньше! И всё! Зарплата чёрная, с официальной минималкой 19 тыс. в месяц до вычета НДФЛ, остальное — это процент от продаж в конверте. Который вам не заплатят при увольнении. Отпускные и больничный мизерные. Текучка ужасная, по всем магазинам в СПб уходит очень много сотрудников сейчас. Из-за этого бедные сотрудники сейчас работают за троих и выходят на другие магазины, а зп, конечно же, не повышают! График 2/2 у вас не будет в этой компании. Будет гораздо больше смен. Берегите себя и не работайте в этой компании. Далее →
  • 26.04.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Нет Питерского руководства иначе это был бы зашквар Далее →
    ✗ Недостатки
    Добрый день. Итак, поехали) Скажу вам, зарплата основная часть выдаётся в конвертике) за выдачу зарплаты ещё надо побороться, потому что чудо-бухгалтер вам так насчитает, и вы можете не дополучить свои заслуженные денежки. Расчётный лист — что это и зачем выдавать? Вам не выдадут расчетный лист при выдаче зарплаты, в правой ручке отмерила монетки, в левой отмерила. Не слишком тяжело вышло? Ну вот и всё. Вот твоя зарплата) больничный лист выплачивается, но не полностью, и опять же непонятно, как происходит расчёт. Отпускные, за которые ещё нужно повоевать, расчёт примерно исходит также, как и описала выше) в чатах происходит бедствие. Руководство требует выполнение плана, зачастую ставят невыполнимые цифры. Дальше идём, установлены видеокамеры, на кассе с микрофоном, есть специально обученный человек, который слушает, кто что говорит, и передаёт это всё руководителю, и, естественно, на пару уже дрючат весь коллектив. Каждый день ты идёшь на работу и думаешь, а не уволят ли тебя сегодня? Потому что те, кто ищет справедливость на работе, завтра ищут новую работу) на кассира и с.п.к. возложены столько обязанностей: кассир выполняет обязанности кассира, секретаря и администратора. В чатах происходит бардак, этих чатов так много, а эффективность... Далее →
  • 20.02.2022 Санкт-Петербургпродавец-консультант💵 ЗП: 30000
    ✓ Преимущества
    Наверное их нет, лично мое мнение. Далее →
    ✗ Недостатки
    Я являюсь мастером ногтевого сервиса, бровистом, лешмейкером. Так как сфера бьюти-индустрии мне ближе, решила попробовать откликнуться на активную вакансию: продавец-консультант. На HH вакансий от данной компании очень много, видимо мало кто там выдерживает, ну или выгоняют конвейерным методом. Откликнулась, отклик просмотрели, но не перезвонили. Написала напрямую через чат-бот, контакты быстро передали в HR, за это плюс. Собеседование проводят на м. Ладожская, в ТЦ Платформа, на 3 этаже, офис выглядит довольно мило, видно, что немало денег компания вложила. На собеседовании все очень красиво рассказывают, мило улыбаются, мотивируют прям во всех смыслах. После собеседования мне назначили пробный день в самом магазине на м. Приморская, Одоевского 27. Там магазин открылся совсем недавно, проходимости толком нет, ассортимент не так большой, как в магазинах: на Озерках, Лиговском. А теперь самое интересное — это руководитель на данной точке, или директор. Руководитель отправила мне СМС с информацией о времени прибытия на точку, ни здравствуйте, ничего. Ну ладно. Приехала в магазин в назначенное время, потратила своё время впустую, час я стояла в зале и ждала, когда же королева магазина освободится и расскажет, что требует от сотрудников. За этот час я пересмотрела все витрины от, А до Я,... Далее →
  • 30.12.2021 Санкт-ПетербургSEO-специалист💵 ЗП: 80000👍4
    ✓ Преимущества
    В целом не самая плохая компания, но очень русская.  — Неплохой офис рядом с метро. Розовый с золотом. По мне так ужасно безвкусный и пошлый, но это вкусовщина. Многим он нравится.  — Частично приятный коллектив. Тут как повезет, всё зависит от отдела. Я работал в маркетинге и там много приятных ребят. Но в других отделах есть такие, которые будут втихаря жаловаться руководству, что слишком часто видят вас на кухне. Какое им вообще дело до этого — хз. Наверное завидуют.  — Стабильные выплаты ЗП. Не задерживают, но ЗП серая — основная часть в конверте, минимальная часть на карту. Далее →
    ✗ Недостатки
    - Неприятная атмосфера в офисе. Часто вы будете слышать, как директорка матерится, обзывает сотрудников дебилами и вообще неприятно себя ведет. Скорее всего, это будет не в вашу сторону, но мысль «и на этого человека я работаю?» не будет вас отпускать. Также будьте готовы к сплетням, фаворитизму и общему недовольству сотрудников. - Отсутствие роста ЗП. Проработал SEO-специалистом 2 года. Пришел на зп 80 000 р, с такой же и ушел. При этом сайт значительно вырос в трафике благодаря моей работе. Однако никто не хотел этого признавать, кормили постоянными «завтраками» по поводу повышения и даже ни разу не услышал похвалы за работу. Предлагали лишь взять на себя сверхнагрузку, но это полный бред. И вообще основная идея компании в том, что ты должен быть просто ни с чего лояльным и работать чуть ли не за идею. - Экономия на сотрудниках. Отсутствие корпоративов, роста ЗП, каких-то дополнительных бонусов и дешевый мерзкий кофе на кухне. Соответственно, не готовы платить за реально хороших сотрудников и берут тех, кто подешевле обойдется. - Текучка кадров. За 2 года у меня сменилось где-то 6−7 руководителей. И каждый из них «мел по-новому», обещал многое, а потом его увольняли. Далее →
  • 05.11.2021 Санкт-Петербургпродавец-консультант
    ✓ Преимущества
    Устроилась, работаю почти год, коллектив у нас дружный, это серьезно спасало, как в начале, так и вообще. После втянулась и встало все значительно легче. Ко всему относятся с пониманием. руководство требовательное! Далее →
    ✗ Недостатки
    Поначалу сложно, много материала изучить надо. Далее →
  • 22.06.2021 Москвапреподаватель
    Я работала 5 месяцев в этой «чудо» компании, теперь мне нужен психолог, так как поступили со мной, как с [censored]. Кто считает, что преподы в Перис получают миллионы, так вон нет! Мне не хватало зарплаты оплатить съемное жилье, а расчет при увольнении был такой, что не хватило этих денег купить подруге букет на торжество за 8000 р. Зато как все красиво в соцсетях. Далее →
  • 24.05.2021 Санкт-Петербургпродавец-консультант
    Впервые в жизни оставляю отзыв про работодателя. Закончила работу в ParisNail еще в апреле этого года, осадок остался такой, что все еще есть желание оставить отзыв. Я проработала консультантом 7 месяцев, это был ад. Для того, чтобы более-менее оставаться на плаву, нужно лизать одно место руководящему составу. Где-то под конец прошлого года по начало этого к работе вернулась царица [З.], видите ли, у нее там были долго какие-то дела, связанные с разводом. Так вот, лучше бы она не возвращалась вовсе. Она начала бомбить все рабочие беседы оскорблениями, каким-то непонятным гоном, ее девиз: «нет незаменимых сотрудников». В любой день можно было узнать, что ты уволен. С ее возвращением появилось еще больше обязанностей, за которые никто тебе платить не собирается. В рабочем чате даже упоминалось, что в свои выходные мы должны ходить и раздавать какие-то там листовки по салонам! В общем, полный беспредел и бардак в компании. Из-за этого многие девочки просто ушли, в коллективе уже было невозможно работать, остались одни змеи. Управляющая магазина придумывала какие-то несуществующие штрафы и даже слушать не хотела! Постоянно приходилось самой добиваться того, чтобы мне выплатили больничный и отпускные.... Далее →
  • 25.02.2021 Санкт-Петербург
    Добрый день! Когда устраивалась на работу в отдел маркетинга ParisNail, конечно же, читала отзывы. Очень испугало такое количество негативных комментариев, но выбора у меня на тот момент не было, поэтому всё же вышла. Что скажу: ни один плохой сценарий не сбылся. Меня не унижали, не называли тупой, на меня никто не орал. Деньги всегда платили вовремя и в оговоренном размере. Сотрудники, которые работают больше года, рассказывали, что раньше действительно могли возникать какие-то неприятные ситуации, но при мне не случилось ни одной. В отделе маркетинга вообще все адекватные и доброжелательные, в том числе и руководители [М.] и [С.]. Да, работы много, но никогда тебе не скажут: «Останься-ка вечерком, у нас тут 50 задач нерешённых». Всё очень лояльно. Но если вы не очень любите трудиться, так вам нигде не понравится. Меня через пару месяцев позвали работать в федеральную компанию, где условия интереснее, поэтому я ушла. А так, думаю, продолжила бы работать в ParisNail. Расстались мирно, деньги выплатили полностью, никаких претензий у меня не осталось. Ребята дорожат своей репутацией. Поэтому не бойтесь, работа здесь организована на хорошем уровне. Далее →
  • 12.08.2020 Санкт-Петербургсборщик-комплектовщик👍2
    Постараюсь быть максимально объективным, без прямых оскорблений в сторону некоторых персонажей, работающих там. Если честно, то впервые пишу отзыв о работодателе и всегда до этого избегал подобных «писулек» в интернете, но, видимо, не очень хороший опыт, сложившийся о работе в данной компании требует выхода на волю. Адрес склада: Гельсингфорсская 3Л. Приходя туда на собеседование впервые, возникает приятное впечатление от складского помещения: хороший ремонт, чистые уборные, на складе тепло, сухо и светло, бесплатный чай, кофе и сахар в столовой. На этом, похоже, все плюсы заканчиваются. Тем людям, которые хотят туда устроиться, в первую очередь скажу, что это ИП, со всеми вытекающими отсюда последствиями: черная зп с официальной минималкой 19 тыс.руб до вычета ндфл, мизерные отпускные и больничные (которые иногда приходилось и выбивать), отсутствие вообще какого-либо соц.пакета, гарантий и льгот. Уверяю вас, если устроитесь, то будете работать максимально по-черному))) Рыба, как говорится, гниет с головы, поэтому учитывая, что владелицей бизнеса является некая г-жа [З.] Е.А — женщина, крайне неприятная, невоспитанная и необразованная, неудивительно, что бизнес построен на максимальном уклонении от налогов (похоже я забыл в какой стране мы живем) Приходя на любую должность в качестве работника, будьте готовы, что, во-первых,... Далее →
  • 30.03.2020 Санкт-Петербург
    Спешу сообщить всем будущим работникам Paris Nail, что это ужасная компания. Обложка красивая: офис розового цвета, оборудованная кухня, постоянная уборка, при приеме на работу инструктаж о действиях при пожаре, оповещение о новеньких в Битрикс, лекция аж на час о деятельности компании, оформление с первого дня. Но под всем этим скрыт один хаос и недалекое руководство, непонимающее, что чудес не бывает и сходу пришедший человек в их фирму не решит все проблемы махОм. Руководители Paris Nail совершенно не ценят сотрудников, а ведь в бизнесе все строится на них. В офисе постоянно появляются новые люди, ровно с такой же периодичностью, как и происходят увольнения. Замечу — не по собственному желанию. Эта ухмылка разгуливающего по офису с кофе [А.] медленным размеренным шагом, только что отдавшего список людей на увольнение, и как бы дающего понять: я тут боГ, бездари! Императрица [Е.] снисходящая до посещения рабов, чтобы дать очередные нелепые приказы. Вся атмосфера фирмы говорит о том, что руководят ей малообразованные люди. Есть деньги в кассе, значит все прекрасно! А нет, уволим с десяток сегодня! Хотите побывать в бардаке и готовы унижаться, идите работать в Paris Nail! Далее →
  • 29.03.2020 Санкт-Петербург
    Перед тем, как согласиться на работу в Paris Nail были прочитаны все отзывы, замечено, что большинство негативные. Но, видимо, не поверив, что вcё правда, мои ноги, таки, понесли меня туда работать. Хотя, сомнений была масса. Сфера компании — розничные магазины и школы маникюра. В первые дни, находясь в офисе, был некоторый шок от большого количества офисных сотрудников. Есть опыт работы в компаниях гораздо больших размеров, и даже там такого не было. Как сложилось мнение впоследствии, исходя из узнавания ситуации, часть функций в отделах просто дублируется или работники недостаточно загружены, и функции, которые мог бы выполнять один, выполняют несколько. В результате чего при наступлении очередного кризиса в компании, «чистят кадры», убирая «лишних». Затем при вновь положительном состоянии люди набираются снова. И так по кругу, что создает постоянную текучку кадров. Увольняют без отработок. При этом бухгалтер узнает об увольнениях заранее, проводит кадровые документы об увольнении в программе, а сам сотрудник день в день узнает, что от него уже избавились, в течение нескольких часов получает расчет и с ним прощаются. Оформляют с первого дня. Спрашивается, зачем Вы портите людям трудовые книжки? Строите из себя «правильную»... Далее →