Работа в СОВКОМБАНК: отзывы сотрудников
Планируете работать в СОВКОМБАНК и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 143 отзыва бывших работников про СОВКОМБАНК с рейтингом 2.3 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в СОВКОМБАНК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (143)
-
✓ ПреимуществаОфис в центре города Далее →✗ НедостаткиГоворят о компании, первое впечатление складывается на собеседовании… Вначале все было хорошо, показывали хорошую презентацию, рассказывали о компании и т.д. Далее был этап личного общения с девушкой из отдела кадров — [А.] (про нее писали ниже). Такого надменного отношения и грубости к себе я давно не видела, настоящая мегера. На уточняющие вопросы отвечает сухо, смотрит с пренебрежением. После собеседования остался осадок… Уважаемое руководство, пожалуйста, примите меры. Ну нельзя таких людей допускать до собеседований. Другая девочка, к сожалению, не запомнила имя (запоминается только плохое), показалась вполне позитивной.. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОтзывы я читала, но решила сходить на собеседование и самой убедиться, правда это или нет. Приняли отклик на вакансию начинающий специалист в офисе банка, позвонили, рассказали, какая хорошая компания, зп от 50, все привилегии, дмс, плюшечки, карты и т.д. Уточнили по местоположению, где открыты вакансии и в какой салон ближе и удобнее будет добираться, выбрали адрес. Сказали по телефону график 5/2, с плавающими выходными вс и может быть среда, я предупредила, что ищу работу с графиком 5/2, сб и вск выходной, если плавающие, то не устраивает, они меня переубедили, якобы выходные как у всех 2 выходных, либо сб вск, либо вск пн, видите ли, уже у них не плавающие выходные))) приходите на собеседование. Пришла на собеседование и с порога дали понять, что я им не подхожу, общение со мной начали с претензий, т.к. нет опыта в банке, хотя отзывалась на вакансию, где указано: опыт не важен! Было указано ваше преимущество, если вы работали в продажах, в продажах у меня есть опыт, и у них предусмотрено обучение в компании. Далее начали спрашивать про опыт работы, выдвигать свои недовольства по поводу моего опыта работы до них. Для них странно, что у человека есть опыт работы в разных сферах) После... Далее →
-
✓ ПреимуществаПозвали на собеседование Далее →✗ НедостаткиПоработать, к сожалению, не удалось, все встало на трудоустройстве. Началось все с очного собеседования, на месте ждала, пока позовут в кабинет, два часа, так как у них началось непредвиденное собрание, и нужно было подождать, никаких условий для ожидания не было, просто сиди и вот-вот сейчас позовут, даже отойти в магазин было нельзя, потому что сама девушка на ресепшене не знала, сколько это все будет длиться. Через час ожидания я предложила перенести собеседование на день, когда все будут свободны, на что она предложила подождать еще минут десять, и так прошел еще час. После успешного собеседования также успешно была пройдена служба безопасности, а дальше опять суровый режим Хатико. На протяжении всего ожидания со мной поддерживала связь девушка из HR, сообщала, что всем понравилось собеседование, что от службы безопасности вопросов нет и осталось чуть-чуть подождать и вот-вот возьмут на работу. После недели такой морозки прямо говорю, что нужна работа, что время идет, что если за неделю ничего решить не смогли окончательно, то может и не будет никакого ответа, тогда девушка молча отсылает номер руководителя и предлагает лично у нее узнать ответ. Ответ от руководителя ждать пришлось еще... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки1. Доп смены 2. Не вышел в доп смену, минус 2000 р с оклада. 3. Если кредитный специалист не выдал кредит до 16:00, он обязан записывать по 10 консультаций на диктофон с клиентами; если нет консультаций, ставят не выход, опять минус 2000 р с оклада. 4. Депремирование за потерянные договора. В банке не налажена система передачи договоров, сотрудник сам должен отвезти их в офис, и обязательно какой-нибудь у всех потеряется. За 1 утерянный договор минус 10 000 премии. 5. При выдаче денежного кредита платят 4000 р., но если клиент им не воспользовался, минус 10 000 из премии. 6. Полное несоответствие обещаний при собеседовании касаемо зарплаты. Обещают сотрудникам 90 и выше. Первые месяцы выходит от 50 до 60 тыс. руб. Все последующие 40+. 7. У сотрудников не может быть выходных; он должен все равно отвечать в рабочем чате в свой выходной, а те, кто не поставил реакцию, считаются умственно отсталыми, о чем руководитель пишет прямо в чат. 8. Непрекращающиеся проблемы технического характера. Очень старая техника и само программное обеспечение, которые не дают полноценно работать. Каждый... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличное место просто поторчать на окладе и куда-то Далее →✗ НедостаткиРабота в совке в отделе автокредитования г. Уфа, офис 407 на ул. Революционная 221, строится следующим образом: Зарплата ОТ 40.000 — это полная чушь, оклад средний 21−26 тыс. руб. на руки + премия максимум 15.000 на руки, но она дается, если сделать план на 100%. Если план делаете 80−99%, то заплатят только 50% от премии (около 6−7.5 тыс. руб. к окладу), если не набираете 80% плана, премию не платят и получаете только оклад. План на сотрудника 12−15 кредитов в месяц, банк является одним из самых дорогих на рынке и очень неконкурентный. В текущей ситуации план сделать почти нереально, если сидеть только в одном салоне, за которым закрепляют сотрудника. Чтобы сделать план, надо ездить по всему городу, ГСМ не компенсируют и не оплачивают такси до другого салона. С одной сделки сотрудник получает 850 руб. независимо от суммы кредита + надо в обязательном порядке впихивать клиентам банковскую карту «золотой ключ», за нее дополнительно платят 150 руб., карта дебетовая и дает просто клиентам дополнительный кэшбек, стоит 9000 руб., карта абсолютно бесполезная для клиента... Далее →
-
Пригласили на собеседование, проводили его двое: женщина со странным представлением о дресс-коде в банке)) и мужчина. Подобного опыта работы не было, и они мягко попытались обратить на это мое внимание, причем сама деятельность заключалась в простой обработке заявок…Как обычно, за 34 тысячи в месяц нужен опыт работы от 70 лет, нобелевская премия, наличие медали за участие в олимпийских играх и так далее. Из условий: стол, стул. Результат собеседования пришлось ждать неделю! Мне отказали, я не подхожу, но искать сотрудника на данную позицию они продолжили) Возможно, они в поисках пятого элемента) Ребята, честно, я в небольшом шоке от нынешнего рынка труда. Не тратьте время на этих балаболов, они сами не знают, чего хотят) Если вы просто готовы ответственно выполнять свои должностные обязанности, имеете смежный опыт работы, готовы учиться новому и где-то перерабатывать за 34 тысячи в месяц…вас, скорее всего, не возьмут!)) Далее →
-
Работала в городе Хабаровск, отдел андеррайтинга. В данном отделе хочу отметить сотрудника [К.] [С.]. На собеседовании говорили, что обучение 7 дней, по итогу эта особа обучала три дня, и как обучала, вы бы видели: то её нет, то она опаздывает. Коллектив «крысиный», все друг друга ненавидят. Не рекомендую это место для работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрекрасный коллектив, который готов всегда придти на помощь, только из-за этого хочется приходить на работу было. Премии с продаж можно достойные заработать, если постоянно звонить, звонить в свои выходные приходить и оформлять. Руководство не успевает за всем следить, мне их жалко и я их понимаю порой, сама работала замом. Далее →✗ НедостаткиПостоянные прослушиваемые звонки, ставят планы по звонкам хоть даже план сделала. Если не успеваете в рабочее время обзванивать, то оставайтесь или на следующий день добивайте планы. В системе установлена программа как для колл-центра, вот так сидишь днями и вечерами и бесперебойно звонишь. Ставки не конкурентные, заставляют продавать другие банковские продукты (ипотека, ОСАГО и прочее). На собеседовании говорят про огромные з.п., по факту такие з.п. будут не у всех, не раньше полгода. За эту з.п. нужно выполнять работу в 2 раза больше. Обеспечение в офисе слабое, элементарно даже текстовыделителей нет (бюджет не рассчитан на это), туалетную бумагу сами покупали. В офисах нет микроволновок, за свой счет говорили купить ребятам. Короче, решать вам, стоит ли идти работать туда или нет. Сотрудников из других банков мало, сюда приходят работать всякие слесари и из других проф. областей) Обычный банковский сотрудник тут сразу захочет уйти. Далее →
-
-
Совкомбанк на НИИ — это бывший банк Восточный. Не ждите, что на 12-часовой рабочий день будет 1 час 30 минут перерыва — сокращают на 15 минут. База будет такая, что заявку не заполните — клиенты кричат, что их достали. По поводу того, что если вы не подходите, вас никто не оповестит, могут не оповестить даже о том, что вы подходите — при вашем же повторном звонке пригласят, не извинившись. Нет там 53 000, максимум что можно выжать на телемаркетинге это оклад 20 000 и премию в 15 000, и минус подоходный еще. Условия плохие: летом это кондиционеры, зимой просто дует по рядам так, что больничный обеспечен. Если сломался компьютер, у Р.Г. не допросишься, чтобы его починили. + замучают обязательными подработками: в летний период 2 смены в месяц, зимой 4, так что 2/2 графиком там и не пахнет. При этом денег больше не получите — база клиентов — отстой. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиЛишняя трата времени, даже позвонить сами не могут, чтобы сказать, что вы не подходите. Людей с опытом работы они не берут, ну, а тех, кто даже никогда не работал, они готовы брать. Логично. Не рекомендую тратить своё время, походу, у них собеседование ради собеседования. Далее →
-
✓ ПреимуществаИХ НЕТ! Далее →✗ НедостаткиУжас и вранье! Долгое время работала на госслужбе, но, увы, попала под сокращение. Начала искать работу на hh, выставила анкету, увидела объявление и откликнулась. В объявлении было написано от 50 000 в месяц. Позвонила девушка с милейшим голосочком с фразой, что изучили мое резюме и хотят, чтобы я прошла собеседование и поинтересовалась, как скоро я могу на него попасть. На запланированное собеседование я не смогла попасть по семейным обстоятельствам. Я девушке отзвонилась, она понятливым голосом сказала: «Хорошо, я вас перенесу на другой день.» День икс: я приехала, оказалось, что это коллективное собеседование. Тебе начинают рассказывать о каком банке, о каких плюшках и придумывать з/п. Якобы в первый месяц можно заработать до 100 000 тыс. рублей, а потом по факту выясняется, что ты больше 20 000 и не получишь. После попросили заполнить анкету и пройти собеседование с руководителем. Я сразу сказала, что у меня нет опыта в сфере продаж, но, так как вы проводите обучение, я с высшим образованием и могу быстро научиться. У нее были ко мне вопросы, почему именно банк и т.д. и т.п. В итоге прошло три дня, мне не позвонили, а прислали отказ на сайте hh. Мне стало интересно, позвонила с вопросом. Мне ответили: «Вы уже взрослая (37 лет,... Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиВпечатления от так называемого собеседования. Мне позвонили и пригласили на собеседование. Вакансия на hh с з/п 55 и без опыта работы. В телефонном разговоре мне сказали, что мое резюме показалось интересным. При этом я уточнила ЗП и необходимый опыт. Прихожу на собеседование, мне озвучивают ЗП — 35−40. Говорят, что ищут с опытом работы, так как учить никого не собираются. В конце дама говорит: ну, я не буду вас спрашивать проф. вопросы, вы все равно на них не ответите. Ну, это просто проявление токсичности. Очень интересно, зачем меня пригласили на собеседование? Чтобы унизить и самоутвердиться. Не теряйте время, нервы на такие собеседования. Хороший урок на будущее, нужно читать отзывы прежде, чем ходить на собеседования. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатное кофе, есть где похавать, можно купить не выходя из офиса еду. Далее →✗ НедостаткиПодбор персонала вначале казался нормальным, вполне адекватное собеседование, постоянно писали, звонили, С.Б. уточняла данные. Потом попросили приехать, привезти документы, чтобы сделать сканы, а во вторник приехать на пробный день, посмотреть, что да как. По итогу, тебе дают листик, сидишь за сотрудником, втыкаешь в комп, а потом у вас.. второе собеседование с тупыми тестиками с квадратиками и треугольниками, потом отправили час бродить, проверяют, мол 2 листика (2 человека нас всего было), а потом отказывают, потому что я отказал в пользу данного банка другому банку и вообще меня видят как юриста. Соглашусь, буду готовить иск к организации.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиОчень долгий процесс выбора конкретного кандидата, собеседование сперва с начальником отдела, потом с руководителем. Все это тянется неделями, и в конечном счете вместо того, чтобы набраться смелости, руководителям и сразу отказать, тянут непонятно время. Это единственный банк, в котором я потратила очень много времени впустую. Набирают непонятно по каким критериям сотрудников. Хотя лично мне схема понятна: берут молодых спецов, которые как рабы будут работать до 8−9-10 вечера, набивая клиентскую базу. Это говорит непосредственно руководитель, что придется задерживаться на работе. В конечном счете молодые специалисты, пока поймут, что к чему, начальники их премии будут делить себе в прибыль. Не рекомендую этот банк, отношение руководителей оставляет желать лучшего, совершенно некорректный подход к людям. Поэтому у них постоянная текучка кадров, люди просто не выдерживают. HR-менеджер по телефону все такие приятные, а как по факту, чтобы узнать элементарный отказ либо им надо позвонить, либо они просто сливаются. Люди, не идите туда работать, поверьте, есть много хороших банков, а то, что вам в уши будут лить на собеседовании, все это не соответствует действительности. Благо, я сейчас работаю в хорошем, стабильном банке,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ их не увидела Далее →✗ НедостаткиНикогда больше не пойду туда работать. Начнем с того, что, пройдя собеседование, меня предупредили, что, скажу своими словами, «крысиный коллектив». Ну, я подумала, ладно, много где есть такой коллектив. Следующий шаг 3 дня стажировки, чтобы понять, мое это или нет, меня все устроило, решила, почему бы и нет. К слову, до этого работала более 3 лет в ПАО МТС, мне там очень нравилось, но пришлось уволиться из-за того, что работа далеко от дома, и с появлением ребёнка стало проблемно водить её в сад.. Уходила со слезами на глазах, что это очень хорошее место. После 3 дней было трудоустройство, которое делала я (сканы всех моих документов, отправка, распечатка, подписи, отправка и все это в один день), помимо этого, помогала коллеге (моему наставнику) и объясняла клиентам, как пользоваться банкоматом. Потом я начала работать и проходить обучение в виде просмотра видео и после — вопросы. Устроилась 18.04.2022 и по семейным обстоятельствам решила уволиться 22.04.2022. 22, начался трэш с этим змеиным гнездом… Мне сказали, так как трудовая только уедет в Кострому (там главный... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУстроился менеджером по продаже карт Халва, руководителю плевать на тебя, ему главное план и получить деньги. Придется выходить в свой выходной день, не выйдешь, руководитель будет угрожать тебе увольнением по статье. Ужасный, помойный банк. Не рекомендую вообще связываться с ним, как в роли клиента, так и в роли сотрудника. Возникают сомнения в адекватности, даже в вышестоящем руководстве. При продаже карт приходится врать клиентам по условиям. Крайне не рекомендую, самый убогий банк. Объединился со Сточным банком, стоят друг друга.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКрасивый и комфортный офис, из которого они скоро переезжают Далее →✗ НедостаткиПришла на должность специалиста по работе с кредитными заявками. Офис меня впечатлил. Очень комфортный и уютный, на этом все плюсы закончились. Обо всем по порядку. Собеседование длится 1, 5 часа. Сначала групповое, где рассказываешь о себе, потом тебе проводят презентацию компании и рассказывают про условия работы, потом ведут в зал, где работают операторы call-центра за двумя мониторами — это ноутбук и большой монитор, и сажают рядом с ними, чтобы была возможность послушать, что они говорят, и посмотреть, что происходит на мониторе, включая данные клиентов банка. Клиентам банка я бы рекомендовала не доверять Совкомбанку, т.к. все ваши данные видят люди, которые еще не трудоустроены, их не проверила служба безопасности, они просто пришли на собеседование. Минут 30 сидишь и смотришь/слушаешь, хотя в этом смысла нет, т.к. не слышишь вторую сторону, а только оператора. Далее за тобой приходит два менеджера по персоналу, которым на вид лет по 20−23, и с серьезным видом, делая вид, что они что-то понимают в подборе персонала, ведут в переговорную. Там один менеджер начинает допрос, а второй пристально наблюдает за твоей мимикой и периодически включает диктофон, записывая, что ты говоришь, думая, что ты это не замечаешь. Не... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещание зп и премии Далее →✗ НедостаткиЯ была на собеседовании. Берут всех подряд, обещают зп 15, а премию аж 45. Сразу же говорят впаривать всем и всё подряд. Пока заполняла анкету, насмотрелась, кто приходит в банк: алкаши и нищие, им впаривают карту, и они, шаркая, идут до магазина. Один спец всех встречала и звала за свой стол, другой лениво в телефоне сидел. После того, как клиент уходит, вслед ему летят насмешки и мат. И не важно, что ты приобрёл карту или вклад. Ты для них мясо тупорылое. Плюс ко всему задержки на работе и прозвон базы физлиц, чтобы пришли в банк. В общем, сразу сказали, что за эту премию надо жить на работе! И второй момент… если у вас такие большие зп, почему такой нищий офис? Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиВыкатили вакансию, где не нужно образование, на звонки сидеть, кредиты одобрять. Не работал там, только съездил на собеседование. Эйчар говорила, вот, мол, приезжайте, все хорошо будет. По тому, как она рассказывала, догадался, что собеседование будет сначала групповое, сама она об этом напрямую не собиралась сообщать. Отреагировала на это, как будто её поймали на лжи: растерялась. Самый сок был, когда я приехал туда — с одного края города на другой за 1,5 часа. Познакомились со спикером, и тут он как бы между делом говорит, что собес будет 4−6 часов. Сразу же ушли больше половины людей. Ну, а я, раз приехал, иду до конца, верно? Но тут же, не рассказывая ещё ничего ни о компании, ни о специфике работы, пихают анкету, где нужно заполнить среди прочего ф.и.о. и телефоны близких родственников, непосредственного руководителя с прошлой работы, паспортные данные и ещё кучу всего. Сказали, пойдёт на проверку в службу безопасности. Может, я неправ. Но я не хочу давать о себе вообще все данные взамен на шанс того, что работа мне и понравится, и с начальством сработаемся, и я им подойду. Развернулся и не стал больше времени тратить. Когда ехал домой, спросил сотрудницу, которая приглашала, почему не было сказано... Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможна хорошая премия, но за эту премию из вас сделают раба который должен жить только работой. Далее →✗ НедостаткиПришлось уволиться из-за принятого решения уезжать из города. Переводом не получилось, так как на данный момент приём и переводы закрыты, было принято решение об увольнении. К слову, отработала я в компании чуть больше месяца. Коллектив отвратительный, все друг друга сожрать готовы, ужасные сплетни друг о друге за спиной. Руководство — это отдельная тема, о которой я могу рассуждать и негодовать вечно! В первый свой рабочий день после получения учёток руководство начинает долбить тебя с планами и угрозами о том, что если планы выполнены не будут, то им такие сотрудники не нужны. На работу приходить к 8 часам и уходить часов в 8−9 пока не доделаешь все дела. Хотя рабочий день с 9:00 до 19:00. Про обед можете вообще забыть. Когда много народу, ты даже не успеваешь в туалет сходить. Попробуй только отойти на обед, тебя сгнобят все, в том числе и руководство. Когда я сообщила о своём уходе, мне сказали, что я буду работать до тех пор, пока они не найдут сотрудника. А сообщила я заблаговременно за 1.5 недели! Отработка на испытательном сроке 3 дня! А просят отрабатывать 2 недели. Посыпались прямые угрозы... Далее →
