Что рассказывают о работе ночью?
Ищете работу ночью? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа ночью - это всегда риски.
🔴 В списке 3194 отзыва отчетов о занятости ночью, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали ночью? Поделитесь опытом!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (24)
Отзывы (3194)
-
✓ ПреимуществаЗаявляют о себе, как о рекламной компании с многолетним опытом в диджитал маркетинге. Офис в центре, Мандарин-плаза. Далее →✗ НедостаткиНекомпетентная и хамовитая HR [М.] Сбросила мне описание вакансии. Договорились о собеседовании с примечанием «не опаздывайте». Утром она звонила, узнавала, не опоздаю ли я. Я приехала, набрала — её нет. Кто-то ответил, кто-то вышел, встретил. Собеседование проводил третий человек. Озвучили офигенский график с 9 до 21 с дневными, ночными (комендантский час!) и смешанными сменами. Вакансия контент-менеджера, замечу. Мне сказали, что больше работать мне выгодно: будет больше денег (да ладно, кто бы мог подумать:)). О рабочем графике в вакансии ни слова. Теперь я знаю почему — мало кто приедет на встречу. И на собеседовании, когда график озвучили, я вспомнила, что до зимы видела эту вакансию на сайтах по поиску работы, и там этот график был. А сейчас его почему-то убрали))) Я сразу разговор остановила, сказала, что мне это не подходит, поблагодарила за уделённое мне время. Молодой человек, кстати, был очень вежлив и добродушен. После набрала HR [М.] и сказала спасибо за потраченное мною время. В ответ — речь некультурной базарной бабы, которая решает все вопросы ором: «женщина, что за возмущения? что не так с графиком?» Некомпетентность, отсутствие культуры, странный график (про КЗоТ они не слышали), какие-то непонятные манипуляции с выплатой зп.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсы: 1. Стабильна и конкурентоспособная заработная плата; 2. Предприятие обеспечивает сменой формой; 3. Можно получить разный опыт работы; 4. Иногда попадаются адекватные коллеги; 5. Выдают телефоны, вместо своего; 6. На гос.празники выдаю подарки на проходной; 7. Можно брать выходные на донорские дни; 8. Хорошо оборудовано помещение приема пищи, так же есть буфет Далее →✗ НедостаткиМинусы: 1. Ночные смены, сильно влияющие на здоровье; 2. За дополнительные смены уменьшена доплата (т.е. работа себе в убыток); 3. Неадекватное руководство, не умеющее расставлять задачи и приоритеты среди своих работников. Чаще всего у любимчиков есть поблажки; 4. После обучения обязательная сдача экзаменов, при не сдаче которого могут перевести на другой участок; 5. Работник должен знать очень много бесполезной информации, которая не относится непосредственно к работе; 6. Жадный на сплетни коллектив; 7. Бешеные нормы, которые заставляют людей работать в режиме соревнования (но при этом сильно страдает качество продукции); 8. Руководство и технологи закрывают глаза на качество работы и продукции; 9. Предприятие ставит для себя выполнение количества, а не качества (зачастую из-за чего уходят заказчики); 10. Адекватность некоторых сотрудников можно поставить под вопрос. Чаще если не понравился коллективу, тебя будут выживать как с отдела, так и с цеха. Чаще наблюдается подавление новеньких людей (дедовщина); 11. Наставники вообще не заинтересованы в обучении. Тяжело адаптироваться новичкам; 12. Полное игнорирование технологов на предложения по улучшению. Тогда как вводимые... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, высшестоящее руководство, зарплата Далее →✗ НедостаткиЯ Кожатова [Д.] [А.] осуществляю свою трудовую деятельность в должности менеджера магазина, начиная с октября 2021 года. Обращаюсь к Вам по поводу неисполнения своих прямых обязанностей и грубого отношения к подчинённым директора магазина Armani Exchange, секции 90 [А.] [Л.] [Ю.]. Осуществление выполнения планов продаж и роста коммерческих показателей KPI. На утренних собраниях [Л.] [Ю.] просто озвучивает результаты прошедшего дня и никаких расчётов не производит. После одного из визитов [С.] Я. И. нашего территориального менеджера за год работы мы узнали о формулах, по которым можно высчитывать, сколько нам нужно сделать чеков, чтобы поднять наш личный upt. Директор о данных формулах не знала, и на следующий день подошла ко мне с заявлением: «Я не поняла эти формулы, давай посчитаем вместе». Больше по этим формулам расчёт не производится. Также отсутствует мотивация сотрудников и нацеленность на выполнение плана. Не разбираются ошибки в работе, не разбираются причины невыполнения плана. Нет работы с каждым сотрудником для повышения личных KPI показателей. Вся активная трудовая деятельность начинается после приезда [Я.] либо после вызова в офис. Обучение За год моей работы на данной должности директором не был ни проведён тренинг, ни какое-то объяснение материала. [Л.] умеет рассказывать материал только... Далее →
-
✓ ПреимуществаМерзкая контора не хочу даже вспоминать. Уходите мужики у вас здесь пенсия 1 рубь будет. Это был обман, а не работа Далее →✗ НедостаткиРаботаю в жилищнике 80 оклад и доплата за ночные смены переработки. Всё белое, прозрачное, как водка кристалл. Руководству ноги целовать готов, кормят, поют, одевают, лучше не нашел бы. На день рождения подарок подарили: корзину, икру, колбасу, винца. Социалка, доплата за допвыходы, переработки, ночнухи с надбавкой. В жилищнике мужики до 130 делают. Уходите, мужики, из сраного вектора, потом локти кусать будете, когда месяцов в простое отсидишь . Далее →
-
✓ ПреимуществаМаленькая зарплата и Сильные нервная система. Работа есть, но какой ценой. Далее →✗ НедостаткиПоддерживаю негативные отзывы на эту компанию! Столкнулась с абсолютным хамством! Рабством из 90-х и работать за идею! Клоуны чистой воды. В анкете на hh.ru указывали зарплату 70 тыс. По итогу ты делаешь адскую работу с переработками всего за 1000 р в день. А сам график работы с 10−23. Т.е. 13 часов со ставкой 76 р в час… А баснословные 10% от заказа могут и не быть, если клиенту что-то не нравится или он не заплатит. Да и что там эти 10%, кое-как 1500 за смену можно выручить. Не считаю это справедливой оплатой для сотрудника моего уровня. Трудоустройства вы от них не дождетесь. Если устроитесь самозанятым, то еще и налоги вы со своего дохода сами платить будете. Что касаемо руководства — им вообще не вдамек, что один человек не может выполнять абсолютно всю работу по фотостудии (функцию администратора, фотографа, ретушера, уборщика (да-да, это тоже типа ваша обязанность)). Доплачивать за энтузиазм никто вам не будет. А график спокойно станет 6/1. Звонок в 8 утра? Пожалуйста. Звонок в 12 ночи или 2 часа ночи — тоже считают, что это норма. Короче говоря, никакой этики. А если уж у тебя выходной, то тебе обязательно тоже... Далее →
-
✓ Преимущества1. Белая ЗП 2. Возможность карьерного роста 3. Обучение и развитие 4. Коллектив в нашем отделение Далее →✗ Недостатки1. Каждую смену приходы на работу за час (к 9 часам), рабочая смена начинается с 10, т.е. час работы никто не оплачивает 2. Почти каждодневные переоценки, подписи, скидки на ценнике карандашом и т.д., на которые выходишь либо в ночные смены, либо к 7 утра, при этом останешься на полную смену, т.е. работаешь по 15−16 часов 3. Ценности и корпоративная культура оставляют желать лучшего 4. Баланс работы и личной жизни (график работы такой, что ты живёшь на работе, при этом руководству всегда мало и всё плохо) 5. Отношение к сотрудникам (текучка бешеная на все должности, начиная от продавцов, заканчивая директорами). Никакой защиты и поддержки от вышестоящего руководства, только претензии и угрозы увольнения 6. Каков бы ни был достигнут результат — мнение руководства — вы должны и можете лучше, ни слова похвалы 7. Должностные обязанности такие, что нет того, что вы не должны, в прямом смысле этого слова 8. Отсутствие кулера с водой. Огромнейшая компания с такими выручками, и такой стыд. Иной раз покупатели попросят, а в ответ слышат: у нас нет ни стаканчиков, ни кулера 9. Т. У. Шеховцову давно... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и явно не появятся Далее →✗ НедостаткиОбратила внимание на вакансию «Составитель смеси» с зарплатой 32.000. В первые три дня работаешь в своей одежде, после выдают старую рабочую форму. Из СИЗ получаешь только перчатки и маску, в которой невозможно проходить 12 часов. При подготовке компонентов весь порошок попадает в глаза и нос. На вопрос, а где обещанные очки для защиты, сказали: «Девушка, мы вам не обязаны». Заявленной зарплаты я не получила, начальство общается как с рабами. Вечное: прийти пораньше. Грузчиков не найти, приходится таскать груз самой. На ночных сменах заставили стирать старую дату на продукте, в эту же ночь волшебным образом у сыра +180 дней к сроку. Вот и думайте о качестве товара. Коллектив, который не умеет читать по-русски. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРядом с домом. Есть куртка для разгрузки телег на улице. Далее →✗ НедостаткиПытался второй раз устроиться. Не прошёл проверку С. Б. Неделю мурыжили, 3 раза к ним ходил. Работать можно только продавцом. Остальные должности, обязанностей в 2 раза больше, зарплата выше ненамного. Бесплатные ночные смены в переучет. Они единственные, кто носит маски в сентябре 2022 года, когда все коронавирусные ограничения сняты. В метрополитене, ТЦ, других магазинах, даже в больницах никто не носит, а они носят. Всячески глупости. Ты должен оплачивать, если украдут дорогой алкоголь. То есть кто-то совершил преступление, а ты за это должен заплатить. На лицо преступный сговор. Да и проверки С.Б. тоже нелегальны. Судимостей, долгов у меня нет. А даже если бы и были, не является причиной отказа. Не по закону.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом, если ранее не работал берут. Далее →✗ НедостаткиПытался устроиться обратно, потому что безвыходная ситуация. Не берут. Директор отсканировала все документы, заполнила бумаги, неделю кормили завтраками и сказали в итоге, что не прошел проверку службы безопасности. Вообще такие проверки нелегальны. Судимостей и долгов у меня нет, в других магазинах я проходил проверку СБ. То есть это просто нарушение законов. По поводу работы в этой сети. Лучше продавцом. С повышением должности обязанностей всё больше, а зарплата ненамного выше. Администратор работает с 9 до 23, что тоже нарушение закона. Неоплачиваемые ночные смены в другой магазин на переучет. Также пробовал на другие вакансии, которые у них сотнями висят на сайтах. Нигде даже не рассматривают, обратной связи ноль. При этом берут пенсионерок 60 с лишним лет легко. Дорогу молодым! Далее →💬1 комментарий
-
Я проработала в этом цирке довольно длительное время, в ТК на Свободном. В первую очередь хочется отметить текучку кадров, с которой руководство ничего не делает, в основном люди уходят из-за напряженного графика и негативного отношения администратора, незаинтересованного в формировании коллектива, «лишь бы кто-то работал». Стажировка длилась три месяца, что противоречит ТК РФ. Чтобы официально устроиться, нужно было сдать экзамен на знание выкладки, кассы и т.д. Отдельное «спасибо» ЗДПР [Е.] за давление, хамство и оскорбления на экзамене. Отлачивается работа наполовину в белую, вторую половину получаете по-черному, в пакетике. График может быть 7 часов в день, 10 часов и 14 часов в день, также были 2−3 раза в месяц ночные смены 10 часов по 2 ночи. За работой сотрудников ведется постоянное видеонаблюдение, если что-то происходит не по регламенту, то в конце недели приходили ошибки. В том филиале, где я работала, администратор ввел штрафы сотрудников (это тоже незаконно). Также администратор опускался до матов и оскорблений сотрудников на планерках, летали ручки и другая канцелярия, главное успеть увернуться. Обязанности максимально широкие: от базовых кассира-консультанта до грузчиков и уборщиц. По этим причинам и многим другим люди бегут оттуда.. Далее →
-
просто распишу по пунктам об этом прекрасном заведении: 1) оплата труда ужасная, не понятно как считают часы, а начнёшь доказывать, что это не та сумма, так тебя скорее на 3 буквы пошлют, чем начнут что-то выяснять. 2) курьеры должны не только возить, но ещё и мыть полы, посуду, убирать столы и зал, выкидывать мусор в конце смены. это обязательно, иначе получишь от начальства. 3) коллектив раз на раз не приходится, по началу все хорошо, а со временем понимаешь, что [censored] ничего не делающих ценят больше, чем людей, которые по 14 часов в сутки работают. 4) чбр будет нормально получать только если будут работать с 1 выходом и только в ночные смены… вот и думай теперь. если вы все ещё думаете идти в доминос или в такси, идите в такси, там хоть полы мыть не будете. такого треша в 22 году я ещё не видел.. Далее →
-
Отвратительная контора! Безграмотно составленный трудовой договор (под себя), постоянные задержки выплаты зарплаты, неоплата переработок, неоплата ночных часов, неоплата отпускных, невыдача расчётных листов зарплаты, отсутствие бытовых условий на объектах охраны, несоблюдение условий трудового договора, нарушение ТК РФ, грубость, высокомерное и хамское отношение руководства! Дозвониться невозможно. На сайте написано, что часы работы с 9:00 до 18:00, с понедельника по пятницу, а по факту, нет ещё и 16-ти часов, но на телефонные звонки УЖЕ никто не отвечает. Отвечать на неудобные для них вопросы они не желают, поэтому просто не отвечают на телефонные звонки. Было бы хорошо, если бы нагрянула внеплановая проверка в составе Государственной Инспекции Труда, Налоговой Инспекции, Пожарной Инспекции и других заинтересованных организаций из Москвы, а не [П.] и хорошенько перетряхнули всю эту шаражку. Этот ЧОП начал свою деятельность 6 октября 2015 г. За это время сменились три генеральных директора, сейчас уже четвёртый. ЧОП несколько раз менял название и адрес (наводит на определённые мысли и сам собой напрашивается вопрос — зачем?). Один из видов деятельности ЧОПа — оборот наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров, культивирование наркосодержащих растений.... Далее →
-
✓ Преимуществана складе чисто, деньги белые вовремя, униформа неновая, кормят седобно на половину, кто-то свое, работа несложная тяжелая Далее →✗ НедостаткиНормы непонятные, хотя говорят, их уменьшили. Начальник склада К. ищет с высшим образованием бывших менеджеров и здоровых. Работа быстро тупит, пришел с высшим, ушел с начальным. При увольнении до последнего душат, премию режут. Много не заработаешь, и штрафы, и блатные места заняты, половину работников не видел, всегда работают только ночью по договоренности с К. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя, горячие обеды, жилье для иногородних Хороший управляющий Красивый магазин Далее →✗ НедостаткиИзначально в офисе оговаривают один график, по факту график составляет менеджер, и если ты не понравился менеджеру смены, то график будет 4/2, 5/1 и ночные Ещё попадётся такая блондинка-менеджер [М.], то хоть вешайся: размер попросить — это раз 5, можно звонить и не дозвониться, и ответ — работайте с покупателями (это гипермаркет, на минуточку, премиум-класса). Во время масляного режима перчатки выдавала по несколько штук только подругам, адекватный график только подругам; чтобы повысить штрафы — не уведомив, сотрудника, меняла график выхода на работу. Лично мой номер телефона дала сотрудникам охраны (так как у меня нет кольца о замужестве) На растру к этой особе приходил не русский высокий мужчина и матом ее крыл (за что загадка) Это премиум-класса магазин В туалет не выпускала (только тех, к кому хорошо относилась) Очень много кассиров увольнялось в течение трёх лет именно из-за Тренихиной [М.] Не сотрудник — а «золото» Меня постоянно заставляли мыть полёт в зале, холодильники, развозить товар, хотя я принесла кучу справок, что мне нельзя переохлаждаться, понимать тяжести и что я жду операцию Уволилась только из-за Тренихиной, и моё состояние здоровья очень ухудшилось. Далее →
-
Проработала в гостевом доме Венеция в Витязево весь летний сезон. Работала ночным администратором. У них постоянно уходили горничные, потому что маленькая ЗП. А работать надо с 7 утра до 24 часов ночи, пока все номера будут сделаны. Да ещё и стирать, и гладить бельё. Когда уходили горничные, я их выручала. И ночной админ, и горничная. В конце сезона обещали и ЗП, и премию. В конце сезона кинули. Не выплачивают ЗП. Пришлось обращаться в прокуратуру. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте. Хочу оставить отзыв о работодателе, Золотое Яблоко. Возможно, кому-то поможет избежать моих ошибок. Откликнувшись на вакансию на hh.ru, мне перезвонили из данной компании. Задали несколько вопросов и потом сказали, что вы подходите и можете приезжать на работу. Обещали зп 2200 за смену, а на время стажировки 2000 за смену. По телефону сказали, что стажировка оплачивается. После того как я отработала там три дня, начали уговаривать, чтобы я вышла работать в ночные смены. Соответственно, я отказалась, так как работать только ночами 6/1 для меня тяжело. После этого мне сказала [Т.], что я не подхожу под их требования и мне лучше уйти. Но если в ночь буду работать, то я подхожу и можно не уходить. По оплате за отработанные дни мне отказали, объясняя это тем, что мне нужно отработать ещё 15 ночных смен, чтобы мне оплатили стажировку. В вакансии указано, что устройство по трудовой книжке, но соответственно никаких договоров с вами там заключать не собираются. Вывод. Если вам не жалко подарить этой компании несколько дней своей жизни, то смело езжайте туда. Ps. Если кто-то оказался в такой же ситуации, связанной с этой компанией, прошу связаться со мной для подачи коллективного... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что если хочешь быть рабом, то вам сюда. За 20 ночных смен получили на секунду 47 000 — это с налогом! И это в Москве! Работа, где штрафы больше, чем оплата! Ночью за собранный заказ получаешь 5 рублей строка, а штраф 5 000! И да, на отведённый обед вам начисляются баллы, где-то 70 рублей за день. Чтобы понять, на сколько это смешно, в магазине лимонад стоит 100 рублей. Я после такой зп увольняюсь! И не советую людям идти сюда! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиИскала работу в ночные смены, откликнулась на вакансию упаковщицы на фабрику «Красный Октябрь». Позвонил менеджер Н. Рассказал о вакансии и про зарплату. Сказал, что выплаты после отработанной смены сразу на карту. В результате, ночь отработана, деньги не заплачены. Отписала на WhatsApp, а мне ответили, если хочу получить завтра деньги, то должна выйти на работу сегодня в вечернюю смену. Для информации: после ночи приехала домой, списалась с ними в час дня, смена дневная в 14:45 и до 23:00, а добираться мне до работы 2 часа. Это просто открытое издевательство. Никому не рекомендую связываться с этой компанией! Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная выплата зарплаты, пожалуй, на этом всё. Далее →✗ НедостаткиТакого хамского отношения к сотрудникам я ещё не видела. Работала в ТЦ Океания, в дружном коллективе. Но приходит новая управляющая Бахова [М.] и понеслось! Вы твердолобые, я вас вытащу из ямы. Хотя ни в какой яме мы не были, планы выполнялись, даже с учётом пересчёта. Но Бахова приезжала покорять Москву и начала самореализацию через унижения сотрудников. Требования завышенные, это мягко сказано. На работу приходить чуть ли не в 9!, хотя этот час не оплачивается, но мы должны (!) это надо нам (?). Поздно ночью может потребовать выучить какой-нибудь материал и отписаться ей. Причём её не волнует ваша личная жизнь. Если вы мазохист, то добро пожаловать. Бахова — нарцисс, с синдромом отличницы или бога, разницы нет. На людей наплевать, видит только себя с огромным эго! Не рекомендую работать с этой психически неуравновешенной тёткой.. Далее →