Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Москве
Ищете работу в компаниях с подработкой в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 766 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Москва с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑💼продавец (8)
🧑🏫стажер (6)
Отзывы (766)
-
✓ ПреимуществаРабота сменами, есть нормальные и положительные люди, но их мало Далее →✗ НедостаткиОтработала в компании недолго, но перспектив работать никаких нет. Приходилось работать за 3 или 4 человек и заставляли писать за свой счет или в счет отпуска, когда у компании было, якобы, тяжелое время, чтобы хозяйке деньжат сэкономить. Уйти попросили, оставляют и продвигают только тех, кто стучит и лижет начальствам, а стучат даже рядовые сотрудники на своих же коллег, чтобы выслужиться. Никому не советую там работать — губить только свое здоровье. И когда людей не хватает — только и слышишь: «держитесь, крепитесь», а в итоге ничего не изменится. Много ручного труда, за который не платят, премии зажимают. Даже начальницы смен устраивают соревнования между друг другом, заставляя делать дополнительно. Подработки есть, но одна смена не вылезает из цеха, другая спит часами в раздевалках, все все знают, но ничего не делают. Неоднократно обещали перевести куда-нибудь, но там работа тоже не сахар и доплата маленькая, а ответственности и обязанностей больше, и в этом нет никакого смысла. Так что молодым людям, которые хотят пойти туда работать, не советую: там вы карьеру не построите, а только здоровье оставите, и немало. Такой беспредел я не видела, позор руководителям! Далее →
-
✓ ПреимуществаПростая регистрация Далее →✗ НедостаткиНе проставляют отработанные часы. Не работает поддержка от слова совсем! На вопросы по сменам отправляют к работодателям разбираться самостоятельно. Обучение и ввод в должность отсутствуют! Компании по фигу на своих исполнителей, хотя за счёт них и движется их бизнес. Есть масса других компаний с более достойной оплатой, обучением и, главное, поддержкой своих исполнителей. Не рекомендую для подработки. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании обещают з/п от 40 000, а на деле до 26 000 р. Никакой защиты кассира — нет охраны. Программа может не отправить перевод, и клиенты требуют вернуть, программа не дает и нет никакой поддержки, клиенты орут, требуют деньги, но отделы в головном не помогают. Так же в банке постоянная текучка, заставляют брать подработки и ездить в другой конец области. Кассиры, подмены замучены, получают больше, но их заставляют ездить по всей области. Кассиры недовольны руководством, т.к. те считают себя белыми, а нас черными разнорабочими. Сопровождение не помогает никак. Ни в коем случае не идите и не портите себе нервы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет их Далее →✗ НедостаткиНе хотела писать сюда, хотела уладить конфликт с супервайзером, но, увы. Я работала 1 месяц в этой компании и недавно ушла из неё, так как даже заочную учёбу тяжело совмещать и очень тяжело работать 12 часов (особенно когда много негативных клиентов). Начну с самого простого: оклад идёт 20 тыс (за 15 смен), я отработала 12 смен. Выход 1340 рублей, получается за 12 смен 16 тыс, ну это может посчитать каждый. Я предупредила о том, что ухожу, и написала заявление, где стояла дата увольнения (через 3−4 дня). Как все хвастаются: зарплата день в день, при увольнении я спросила, мне заплатят за всё, и мне сказали да, в день увольнения. Но ничего я не получила, пришлось писать супервайзеру, и вот на следующий день мне пришло 7 тыс, и до этого аванс был 10, ну всё круто, всё пришло как надо, но нет. Супервайзеры с первого дня утверждали, что у них есть подработки, за них хорошо платят. Здесь тоже выход 1340, и бывает двойная оплата 2680 (и да, и правда за час работы, хорошие деньги). Я начала брать подработки каждый раз и в выходные, и после работы, 12 часов, в общем... Далее →
-
Преимущества: Вовремя платили зарплату, давали путёвки в санаторный курортный оздоровительный взрослый лагерь. Учёба меньше месяца, медосмотры на высоте. Есть и хорошие люди. Работа с пассажирами нравилась. Недостатки: Структура управления МПС России. Подходы к управлению процессами в компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Если не хотите потратить зря время и силы, ищите другие компании для работы. Далее →✗ НедостаткиРаботала в Zarina в ТЦ Новомосковский. Пришла в компанию, увидев вакансию на hh. В описании вакансии были разные графики, в том числе подработка 4−6 часов. Такой вариант меня устроил. Директор [Л.] произвела впечатление порядочного человека. Отработав пробные 6 часов, я решила трудоустроиться в Zarina. Меня взяли. Работала добросовестно, увеличивала план продаж. Но составленный в начале месяца график работы [Л.] меняла трижды в месяц и ставила перед фактом. В итоге у меня не было нового года, в выходные работала. Директор могла вызвать в выходной. Но не это самое неприятное. В договоре прописана ставка 190 рублей в час, а я получила за два месяца и неделю работы 26 тысяч с копейками. Если посчитать оплату работы в час, получится чуть более 110 рублей. Директор мотивировала такую разницу в оплате труда тем, что я плохо работаю. Также директор магазина крала мои рабочие дни, просто забыв их записать в ведомость, которую отсылала в бухгалтерию. В коллективе работает девочка. Она сидела на больничном с конца декабря 2021 по окончании новогодних праздников. В январе она работала всего 5 дней, а получила больше меня. Сама директор ставила себе ещё половину ставки заместителя. А в декабрьском графике расписалась за меня в том,... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиСплошное разочарование. В компании предусмотрена почасовая оплата труда. В договоре 190 рублей в час, по факту вышло 117. В обязанности продавца входит работа по залу и в примерочных, прочие работы, связанные с продажей. Но директор магазина Zarina в пос. Московский, [Х.] 2, ТЦ Новомосковский считает, что все продавцы должны стоять на кассе. Если ты отказываешься, то ты и получаешь меньше почасовой ставки, зафиксированной в договоре о приёме на работу. График выхода на работу директор меняет по несколько раз в месяц, может вызвать в выходные дни, праздники. Мотивация — это же торговля и вы обязаны. Проработав на вакансии продавца, при чем устраивалась на подработку по 6 часов в день, я получила зарплату 26 000 за два месяца и 9 дней работы. Если разделить эту сумму на количество отработанных дней, получится реальная почасовая ставка. В магазине нет нормальной охраны и видеокамер. Вещи воруют, вы несете материальную ответственность. Офис компании в Питере, соответственно ваша трудовая будет находиться там, а при увольнении её вышлют почтой. Это противозаконно! Поэтому при увольнении не подписывайте согласие на отправку важного документа почтой. Расчёт при увольнении не ведётся. Если компания должна вам за отработанные дни, больничный, то вы этих денег не увидите. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНе платят, соответственно нагрузке. Принудительные подработки, если кто-то заболел или ушел в отпуск. Регионал [Л.] устраивала искусственные подставы с тайными покупателями, чтобы штрафовать. Заведующая не работает, утром за несколько часов разгребает заказы и бумаги. Затем сидит и смотрит фильмы, слушает музыку, разговаривает по телефону не по делу. А если ей становится скучно, выбегает в зал при очереди в аптеке, начинает придираться к мелочам: «а не туда поставили, ни так сделали» и пр. На всем этом нервном напряжении постоянный срач между всеми сотрудниками. Вас тут выжмут за три копейки, не ведитесь! Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в данной компании уже долгое время как подработчик. Зарплату выплачивают вовремя, если сделать все правильно и скачать необходимые приложения. Кто пишет, что его кинули — сами не хотят ничего делать для того, чтобы им выплатили денежные средства. Очнитесь, уже нигде нет выплаты наличкой, везде налоги платят, дабы не связываться с проблемами. После первой подработки деньги за следующие смены выплачиваются уже автоматически. В отделе кадров работают доброжелательные и вежливые девушки, которые всегда все подскажут и расскажут. Выплаты ежедневные и на подработках и на вахтах. Сам на вахте не был, но слышал об этом на складе от работников вахты, их в целом все устраивает, платят вовремя и общежитие нормальное. В целом работать можно, не кидают на деньги, оплату получаешь ежедневно. Далее →✗ НедостаткиМало выбора подработок, только склад Ф. в Раменском, иногда в магазинах на открытие. На Ф. едет пазик, поменять бы автобус, но хотя бы на подработку попасть можно, в отличие от других компаний, где просто отправляют домой. Финансовый отдел бывает, что не отвечает, но решается это звонком в отдел кадров, который передает информацию финансовому отделу. Бывает задержка в зп на максимум 1 день, но редко, и то по вине банка или их системы. Питание на вахте не предоставляют. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобный «плавающий» график, в пешей доступности от метро, хороший коллектив (из оставшихся докторов), белая мизерная з.п Далее →✗ НедостаткиКоллеги, имейте в виду, что вы теперь не медицинский работник, а «машина по добыванию денег для ЛЦ». Вы тут никому не нужны и не ценны. При первом же «неудобном» для руководства случае вас попросят с вещами на выход. Отсюда сильная текучка кадров. Вакансии висят месяцами. Заведующие прикрывают только себя, боясь любого «чиха» руководства. Никто поддерживать вас не будет. Было хорошо ДО пандемии или ДО прихода нового гл. врача (заслуженного ВРАЧА РФ, прошу заметить). Теперь с каждым годом стало всё хуже и хуже. Шаг влево, шаг вправо — «расстрел» (штраф, объяснительная). Тоже касается и эпидемиолога ЛЦ. Абсолютно бредовые умозаключения, касающиеся пандемии, не относящиеся к приказам Минздрава в принципе. Забудьте о надбавках, премиях и окладе в принципе. Оклада нет. Работать вы будете чисто на себя за %. Для хорошей з/п придётся лечь костями, потому что % от страховых мизерные. (10−12%) Ах да, випов и диспансерных вы будете принимать бесплатно. За подработки или замену заболевшего доктора никто вам спасибо не скажет и не оценит. Количество нормы часов на ставку ежемесячно меняется, нет определенности. Будьте готовы, что в отпуск вы пойдёте только с разрешения гл. мед. сестры, которая гадает на кофейной гуще, кого отпускать, кого нет, без... Далее →
-
✓ ПреимуществаПовезло, что попала в хороший коллектив с хорошей графикой заведующей Далее →✗ НедостаткиПроверяющие РГА и офисные работники обращаются как со скотом. С тобой никто не разговаривает, сразу начинают хамить, высмеивать, могут отпускать нелестные вещи по поводу внешности! Не считают за людей! Аптеки сделаны без места, где можно поесть. Рабочий день по 14 часов, заставляют выходить в подработки с угрозой увольнения! Зарплата половина на карту, половину наличными. Зарплату задерживают до 28−30 числа. Нагрузка большая. Как только начинаешь больше зарабатывать и «набивать», сразу уменьшают «баллы». Заставляют навязывать препараты и БАДы покупателям, если не можешь, то отправляешься на проверку и учебу. Навязывать и продавать — главная обязанность! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЗарплата серая, соцпакета нет, отпуска не оплачивается. Обманывают, дают объявления на hh.ru от 70 до 90 — это с подработками. Сон 4 часа, по факту 3. Посты: улица, помещение, стоя, времени мало дают сидеть. Штрафы за телефон, сон, кимариние. Смотрят камеры, мониторят. Стоишь с оружием. Разводы по утрам, выносят мозги. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе каких. Далее →✗ НедостаткиНикогда нет чёткого понимания по обязанностям, какие работы и где проводятся, узнаешь в самый последний момент. Постоянная неопределённость с часами работы, пишут, что занятость 4 часа, приезжаешь и попадаешь на 14 часовую смену, если не отработаешь все часы, денег не кряду не увидишь, менеджерам наплевать, что ты ехал на подработку минимум 4 часа. Работаешь в снег, дождь, без обеда, рабские условия работы. Причём сначала заявляют, что ставка 250 р. час работы, а по факту получаешь 200 р. час. Мы же прекрасно знаем, что офис берёт 450 р. час, и рабочих обманывают на каких-то 50 рублей в часовой ставке. В итоге ещё и просто не выплачивают деньги. Никому не советую работать в этой организации. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧасто есть подработка, деньги выплачивают сразу. И на этом всё. Далее →✗ НедостаткиВыходил на подработку несколько раз. Попал на одного диспетчера и так и не понял, Марта или Марча, ор первые минуты разговаривает как с «говном» и всё в приказном тоне. Я настороженно общался, думая, вдруг она стесняется — новый человек же. С грехом пополам отработал. Думал, больше не пойду к ним. Опять звонят, мол, выйди, помоги. Пошёл, деньги не лишние, и опять она! Визг в трубку и тон, и всё непонятно, куда ехать, зачем и почему так. В конце смены с одного конца Москвы на другой 2 стоянки, одна занята, вторая — на другом конце Москвы. Поставил технику. И забыл про них. На собеседовании, когда был, надо было мне понять сразу эту девицу, орущую как поросёнка резаного, пока писал, сидел такой же ор и мат… После — ни ногой сюда. Далее →
-
✓ ПреимуществаПодработка Далее →✗ НедостаткиВсех приветствую, дорогие мои. В виду тотальной безработицы и отсутствия денег, решила хоть как-то подработать, дабы вообще без штанов не остаться. Выбор упал на Достависту. «Почему бы и да?» — подумала я. Сказано-сделано. Зарегистрировалась, указала паспортные данные, сделала селфи, дождалась подтверждения — и вуаля, теперь я курьер достависты и могу уже выполнить свой первый заказ или взять смену. В моем случае я указала реквизиты и зарегистрировалась как самозанятая. Итак, начнём с плюсов: + если ты больше интроверт, то общение с клиентами здесь на уровне «принять заказ-отзвониться-забрать заказ-довезти заказ-отзвониться-отдать заказ», то есть сведено к минимуму. + если ты пеший курьер, то несёшь что-то относительно лёгкое (до 10−15 кг, но чаще всего это документы/журналы/мелкая всячина до 1−5 кг) + изучаешь окрестности Москвы (поверьте мне, есть очень красивые места!) + оплата на следующий день + удобный график — выбираешь сам + хорошие наставники (в телеге), которые ответят на любой твой вопрос о рабочих моментах. + можешь после отработанной смены взять по пути ещё парочку заказов — денежка никогда не бывает лишней. + если по твоей наводке приходит друг, то введя код, ты можешь получить какое-то количество баллов за него, что... Далее →
-
✓ Преимущества-коллектив Далее →✗ Недостатки-график работы с 9:00 до 21:00 (по факту и больше, так как задач и проблем в шоурумах столько, что успеть разобрать все не получится) -система мотивации (очень сложная система подсчета зп, при которой за все подряд снимают деньги. И из обещанных 60.000, согласно сайту HH.ru в итоге вы получаете 25.000. и то не факт.) -нет официального трудоустройства (хотя требования как по ТК. Часы работы, перерывы, план, штрафы) -заоблачный план на месяц, который может меняться по настроению руководства -постоянный режим «горящей пятой точки» = многозадачность. Задачи шоурума + онлайн + проблемы с товарами. -проверки сервиса, (опять же со штрафами и выговорами) без получения на то разрешения. Никаких бумаг о том, что меня будут прослушивать и просматривать по камерам, я не подписывал. -подработка грузчиком, уборщиком и мастером по ремонту всего и вся (неоплачиваемо, конечно же) -очень много руководителей, но стабильных работников-менеджеров там от силы 2 человека. -отношение руководителей к потребителю. Откровенное втюхивание некачественного товара сказывается на проценте возврата, соответственно и на выручке шоурума. Если хотите жить на работе и работать до состояния, пока вас не вынесут вперед ногами, вам сюда.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиЕсли не хотите потратить время и нервы — никогда не устраивайтесь в эту компанию, потому как: 1. Зарплата не белая, в конвертах, так что если вы пойдёте на больничный, в декрет или захотите уволиться, вам рассчитают по 22.000, именно эта сумма стоит в договоре. 2. Обещают график 2/2/3, но его не будет, вас будут заставлять (именно заставлять) выходить на подработки, даже если они вам не нужны. 3. Стажировки, как таковой, не будет, никто не захочет тратить на вас своё время. 4. Коллектив ужасный, из которых 80% любителей постучать начальству, видно, за это «коллеги» получали неплохую премию. Так что, решать вам… Далее →
-
✓ ПреимуществаЭто было мое первое место работы и, возможно сравнивать мне не с чем, но хуже, чем здесь, надеюсь, больше не будет нигде. Среди плюсов могу отметить лишь замечательных моих коллег- девочек, с которыми мы все прекрасно общались на протяжении 9 месяцев работы. Также белье по закупочной цене, что гораздо дешевле, чем в обычных магазинах, да и это его красная цена так сказать. Далее →✗ НедостаткиМинусов, напротив, я наскребла много. Никакой белой зарплаты, понятная одному руководителю [Е.] система премий: чтобы заработать себе на хорошую премию и не жить на оклад в 35 000, необходимо много белья, а последние три месяца мы с девочками ходили к клиентам с 2−4 бюстгальтерами и всё. Клиентам это тоже порядком надоело. Сюда же плюсом постоянные нововведения, чтобы «мотивировать» сотрудников. Касательно графика — будьте готовы работать и 4/1, и 5/1. Если у тебя нет возможности выйти на добровольно-принудительную подработку, услышишь только «ВАМ ЧТО деньги НЕ нужны?!». Так, а зачем эти деньги, когда их тратить некуда. На работе все 12 часов тебе нужно заниматься делом. Если увидят в камере, что вы вечером, в последние полчаса после того, как все убрали и клиенты ушли, присели отдохнуть и поболтать — внимание не заставит долго ждать. Скриншот с камер летит к администратору. В салоне на Тверской, к примеру, есть отдельная комната отдыха для стилистов, в то время как у нас на восьмерых одна примерочная на всё — про всё. [Е.] говорит, что мы считаем, что Бюстократия ниже по уровню. Да, считаем, потому что ваше отношение именно такое. Когда я пришла в офис за документами... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелье по закупочной цене Далее →✗ НедостаткиНикакой мотивации сотрудников, вечные нововведения, что бы срезать премию, потому что «у компании проблемы». Слишком личностное отношение руководителя [Е.] На собеседование говорят один график, по факту другой, и когда у тебя 4 дня в подряд и потом выходной и срочно нужен стилист, говоря так «вам что деньги не нужны ?» и это к слову называется «принудительно-добродетельная подработка»))))) зп официальная только прожиточный минимум, не надейтесь на нормальные отпускные и тд. Сидеть на работе нельзя, даже пару минут, сразу смотрят камеры и пишут администраторам. Хотя в другом салоне на Тверской девочкам разрешено сидеть в свободное время) где справедливости или логика -неизвестно. Что касается белья -его не закупают, и просто стыдно идти к клиенту с 2 моделями, а клиенты срываются на тебя. Ну и в конце концов трудовую мне отдавали неделю)) вечно бухгалтер занят.. понимаете, что в нормальной компании такого быть не может. Я искренне всем советую не тратить своё время на эту компанию, которую скоро развалит [Е.]) поберегите нервы) Далее →
-
✓ Преимущества+быстрый рост Далее →✗ НедостаткиСложно сказать о работе по всем сетям Додо. Может, мне просто не повезло с выбором франшизы. По началу выглядит как неплохая подработка для студента, которую можно совмещать с учёбой. Обещают свободный график, который ты подстраиваешь под себя, но на деле всё не так… Да и требуют с тебя больше твоих обязанностей. Быстрый рост, что, конечно, является плюсом, но тут же и минус, так как на тебя спихивают обязанности вышестоящих, за которые, естественно, не доплачивают. Не заботятся о комфорте работы сотрудников. Мнимые прибавки, что-то вроде «сделаете хорошие показатели и вот вам премия», но сделать их очень трудно, так как нет достаточного количества сотрудников, что, конечно, не важно для руководителя. Если ты в чём-то не согласен с управляющим, то тебе ставят смены на должность ниже… Возмущаешься — совсем переводят на кухню, соответственно заработок падает. Мотивации ноль. Найдёшь другую работу и захочешь уйти, можешь наткнуться на отказ или нехорошую ОС… Так ещё и пригрозят не выплатить премию с показателей… Такое себе… Возможно, просто мне не повезло с выбором франшизы. Далее →