Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Челябинске

Проходила стажировку в данной сети, на первой встрече с заведующей обещала ставку. После 2-х недель стажировки пообещала половину ставки, стажировку не оплатили (Госпожа Л.В. заведующая аптекой — обещает много, а на деле ноль). НЕ ИДИТЕ В ЭТУ рахитскую аптеку, коллектив одни змеи — видят молодую и наивную стажерку и валят работой. Далее →

Речь пойдет о конкретном салоне, так как по городу их целая сеть. Он находится по адресу [Х]1/Гагарина2. Управляющая [Ю.] Принимают на работу и проводят стажировку мастеров Lpg-массажа и мастеров лазерной эпиляции в центре города, на Кировке. Рассказывают о том, что обучение бесплатное, работа неофициальная, никаких договоров и в помине нет. Успешно пройдя все этапы стажировки и обучения, распределяют по салонам. Меня отправили на [Х.] к [Ю.] В итоге, отработав 4 смены без перерывов (так как расписание она составляет такое, что ни присесть, ни поесть), задумалась о другом месте работы. Знакомая предложила работу, где и зп больше, и нагрузка меньше (тут, кстати, платят 20т, но поверьте, это того не стоит. Такая зп просто смешна с учетом нагрузки). О том, что ухожу, сообщила заранее (тк трудоустройства нет, об отработке и речи быть не могло). На что милая [Ю.] стала говорить о «платном обучении» и, внимание, «потраченном ее времени на меня». В результате, бесчеловечной осталась я, а не работодатель, который не платит сотруднику за 4 честно отработанных смены по 11 часов. Те, кто работает массажистом или собирается себя в этом попробовать, учтите, пожалуйста, что это не так легко, как кажется, особенно работая без перерывов. Устают... Далее →

Начну с того, что стажировку не оплачивают. Обучают тяп-ляп, очень быстро, буквально неполных дней 6 и отправляют сдавать экзамен к управляющей, все потому что ваш будущий сменщик уже изрядно задолбался работать без выходных, т.к. текучка кадров. Управляющая назначает день и время сдачи экзамена, но сама может не прийти в назначенное время (тогда придётся ждать под дверью) или вообще может передумать принимать в этот день. Дальше вы выходите в смену и сталкиваетесь с тем, что половины вы не знаете, ведь обучал вас сотрудник, который сам недавно устроился, программа адски тупит, гости подгоняют и готовы удушить вас за лишнюю минуту, которую насчитает таймер. Если вдруг кому-то из гостей станет плохо, можете рассчитывать только на свои знания в медицине, ведь первой медицинской помощи вас не обучат и даже не покажут, где лежит аптечка. Ну, а потом управляющая скажет, что обучать вас никто не должен, сами должны были научиться. Наверняка нужно было родиться со знаниями «как работать в бута спа», по её мнению:) раз в месяц будет ревизия по сертификатам и тут начинается самое интересное. Неведомым образом будет недостача сертификатов на какую-либо сумму (в моем случае было 10... Далее →

Работал на Софийской 118, на первом собеседовании сразу не сказали, что трудовой договор срочный, узнал только когда приехал оформляться. Начальство относится к работникам с хамством, оскорблением, толком не рассказывает, что и как делать, тупо ставят на пару часов к другим сотрудникам, и те обучают, далее сам как хочешь работай. Испытательный срок непонятно какой, и сплошные штрафы даже если ты несколько дней только работаешь.. Далее →

ИП [Г.] Ю.В., а также его бренды Rocknail, Milkgel и Gostamp Если вы не хотите вылететь с этой работы по прихоти директора в любой, даже самый неподходящий момент — никогда не идите к ним работать. Расскажу конкретно о своем опыте, а также о том, что потом узнала у бывших сотрудников этой компании. Лично мне их менеджер по персоналу названивала 3 месяца и переманивала как только могла. В итоге, после того как они мне пообещали зарплату ощутимо больше, чем я получала на предыдущем месте, я перешла к ним. К слову сказать, ранее у меня была нормальная стабильная работа, с зарплатой и так выше среднего по городу, но такую зарплату как [Г.] Ю.В. они мне не предлагали. В итоге, на эту компанию я проработала 1 месяц, после чего меня вынудили написать заявление об увольнении, потому что я, по их мнению, не прошла испытательный срок. За этот месяц я сделала большое количество работы, для которой, как я понимаю, меня переманили и избавились по итогу. Даже не постеснявшись сделать это перед Новым годом, когда в праздники найти новую работу нереально. Таким же образом уволили еще 3 людей за короткий срок, без объяснения причины. Просто по каким-то меркам директора человек не подошел.... Далее →

Ужасное предприятие. За 2 отработанные смены заплатили 400 р. Якобы стажировка не оплачивается. Антисанитария полнейшая. Про сан.книжку даже не слышали. Производят вареники, пельмени… Кидают на деньги всех, кто у них работает. Не советую туда даже ходить. Отношение к людям вообще отвратительное. Далее →

Неудобное расположение (удобно только для местных); Если вы не специалист высокого класса и нуждаетесь в стажировке (обучении), то подумайте ещё, прежде чем идти работать туда — ничего похожего на обучение вы не получите, а требовать с вас будут как с полноценного специалиста; Согласованная с вами заработная плата «урезается» в зависимости от ваших успехов/неудач, «мутная» система мотивации; В большинстве своём люди, работающие здесь, испытывают давление начальства, боятся штрафов, и поэтому атмосфера в коллективе больше негативная: часто можно слышать крики-споры сотрудников, маты, оскорбления и т.п.; Бесконечные собрания и бюрократическая рутина; Отсутствие уважения начальства к своим подчинённым (не дай бог заболеть — вы будете виноватыми перед всеми), крохоборство; Не советую переезжать из других городов, полагаясь на помощь в переезде, жилье и т.п. — повторюсь — любят кормить обещаниями; P.S.: Работал я в разных компаниях, и всё не было гладко, но всё же с уверенностью могу сказать — эта компания оставила худшие впечатления. Не всё так ужасно, но стоит задуматься.. Далее →

Стажировался кассиром, на третий день стажировки поставили на опп на выкладку и на кассу, и это без опыта работы нагружают людей, чины выше относятся к персоналу как безмозглым крысам. Сразу же ушел с такой работы. Далее →

Отношение к работникам как к рабам, выходных 5−6, при графике работы 12,5 часов в смену. Стажировку не оплачивают, хотя на собеседовании рассказывают красиво, что зарплата от 45 тр, что график 4/2. Это не правда, чтобы 25 тр заработать, надо смен брать побольше и клиента не упускать, а размерные ряды отсутствуют, ассортимент так себе, много старья. Руководство ужасное! Не советую даже часа у них работать! Только время потеряете! Далее →

1. Договор ГПХ. Уважаемые соискатели, ни в коем случае не подписывайте данный договор. Причина проста: если вас уволят, а вас уволят обязательно, то, если вы обратитесь в службу занятости, вы ничего получать не будете. Т.к. договор не является трудовым! Вам это подтвердит любой кадровик или юрист. 2. Испытательный срок. Может длиться от 3 месяцев до бесконечности. Знаю ребят, которые работали 9 месяцев. 3. Планы нарисованы с потолка. Прирост к прошлому году 45%. Без комментариев. 4. Пересорт при отгрузках. Это только ваша проблема, вам решать её. Никто вам не поможет. 5. Текучка от 100 до 400% в год. В этом году человек отработал 3 дня, увидел всё и сбежал. Вся команда поменялась в январе-феврале, теперь практически вся команда опять обновляется. Всю информацию по работавшим людям можно получить в директуме, хорошая программа, из неё ничего нельзя удалить. Это на тот случай, если вы уже вляпались, но у вас есть ещё сомнения по написанному здесь. 6. Объяснительные. Даже если вы не виноваты, но не напишите объяснительную, как все, то вас уволят. Одного регионала уволили за то, что он не стал... Далее →