Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

Потресает наглось работодателей и особенно администратора. Обещают одно..а в итоге первый день оказывается бесплатным..а остальные по 20! да да по 20! рублей час это 200р день, так даже рабы не получают..хотя стажировка обещается 500р..так еще и попробуй стажировку пройди будут валить Далее →

Данная организация размещает вакансию помощника юриста, юриста, юрисконсульта. Работу обещают с населением на оказание различного рода услуг (консультирование, составление исковых заявлений, жалоб, судебное представительство), зп обещают от 25тыс.руб.и до 70тыс.руб. На деле: зп -официально 7тыс.руб. (на пенсию не заработаешь), остальное проценты, и нужно увеличивать показатели до уровня зп 50-60тыс.руб. Официальное трудоустройство — это «договор на оказание услуг», а не трудовой договор как правильно. При этом необходимо пройти тренинги и 3 дня стажировки для принятия на должность. Это развод. На деле им требуются люди для заманивания людей в офис для заключения договора на оказание услуг. Поэтому кто хочет стать юристом, а не специалистом по навязыванию услуг, не рекомендую ходить на собеседование. Время тоже деньги. Далее →

Добрый вечер. В одно время искала работу и пригласили работать в компанию «Биглион», сходила на собеседование, где некая Дарья рассказала про следующие условия работы: период стажировки 3 месяца, на это время платят оклад 15 000 + заработанные проценты за выполнение плана (план заключался в том, чтобы в месяц запустить 5 акций на сайт Биглион и сделать прибыль компании 50 000 руб., при выполнении этого минимального плана зп выходит от 25 000 руб). Проценты начисляются как за количество акций, так и за принесенную прибыль. В общем решила попробовать, мне сказали 3 дня обучения и если сдаешь аттестацию, то принята на работу. Уже в первые дни обучения я начала заводить новых партнеров компании и размещать акции на сайте Биглион, после чего меня официально оформили. Я успешно проработала в компании почти 1,5 месяца, сделала 15 акций с прибылью на момент увольнения в 143 000 руб, со всеми в компании были хорошие отношения. Мне сказали, если я уволюсь, то процентов мне не заплатят, а заплатят только оклад, но я все равно уволилась. Посла подписания всех документов об увольнении, мне сказали, что расчет я получу на карту. В итоге мне заплатили чуть меньше... Далее →

Начнем с того, что условий для сотрудников нет. Нет ни холодильника, ни микроволновки, ни чайника. Есть старый куллер, который уже изжил свое и воду в него наливать нужно через дырочку. Директор запрещала кушать все что пахнет, чтобы в зале не пахло едой. А что простите кушать?:) На яблочках одних далеко не уедешь. Ну да ладно, подумала я, стройнее буду:) Идем дальше. Придя работать в данную забегаловку, никто не удосужился провести инвентаризацию. Никто не дал мне принять товар. Испытательный срок месяц, далее официальное трудоустройство. О котором я так и не допросилась. А теперь самое интересное… (фан-фары…) ЗАРПЛАТА:) Ну соответственно вся черная (кто б сомневался). Выдается из кассы и порой с большими задержками, ибо (внимание) наработать на нее должны сами сотрудники:) И с учетом этого, директор могла приехать накануне зп и забрать всю наличку из кассы. А вы, девочки, мол, работайте, желаю успехов что-нибудь продать:) И между прочим, проходимость маленькая у магазина, можно неделю сидеть без продаж:) Директор бесконечно подсылает своих подруг. А у тех пальцы веером. Кстати, никто официально там только администратора устроили:) По документам магазин, а именно компания ООО «Грин вэй стар» (и не боятся ведь ОООшники не устраивать официально) принадлежит... Далее →

Сначала договорились о тесте способностей. Прошел тест. Договорилось на стажировку. Перед днем стажировки нужно было созвониться и уточнить время моего выхода (был такой уговор). Соответственно я отменил все остальные собеседования. В итоге мне просто перестали отвечать на телефонные звонки и СМС. Потерял кучу времени. А в итоге полный игнор. Далее →

Никому не советую идти на работу в ИП Прокопович Л. М по адресу Новороссийск, Видова 171А, Минимаркет. При устройстве обещает приличную з/п, а отработав испытательный срок рассчитывает по минималке в 4000 руб за 15дней с 8−22. Я ей открыла магазин с нуля, а пришло время отпуска она меня просто кинула, как и продавцов всех. Будьте осторожны с такими работодателями. Они кидалы по зарплате. Далее →

в ООО «Смена"абсолютное неуважение к работникам. Принимают на «стажировку», недели три-четыре стаж не ставят, далее делают договор, в котором не указан оклад. Лист с окладом прилагается отдельно, причем он минимальный и на руки вы его не получите, а дальше… Работа в праздничные дни без учета того, что вы были на работе — выход на встречу и проводы туристов в ночное время совершенно не учитывается, как работа в ночные часы, соответственно доплата не делается. Коммерческий директор-Кирилл — хам и рвач, постоянно пытается вами манипулировать, при этом зарплата всячески задерживается, а уж если вы надумали пойти в отпуск, то от него вы услышите только «Я вас не могу отпустить-работать некому, вы же видите, что у нас опять человек ушел». По последним данным менеджера, работавшего в Северодвинске, он вообще пытался выкинуть из офиса, не дав расчета, а просто обвинив огульно в краже, после чего та позвонила в полицию. Далее →

На сайте в описании вакансии организация заявляет себя как Группа Строительных — Компаний «ЮгСтрой». Для парней. На самом деле это ребята, целью которых является уломать вас написать заявление о переходе в негосударственный пенсионный фонд. Нет никаких вакансий на стройки, вахты и т.д. Вы пишете такое заявление, вам обещают перезвонить и забывают о вас! Для девушек. Им нужны менеджеры для собеседований с соискателями работы как раз для того, чтобы вы уламывали людей переходить в НПФ. При этом вы будете задерживаться на работе, т.к. у них нев***нный план. Самое главное, испытательный срок 3 месяца, никак не оформляется!) Аванса тоже нет. Офис находится на Елецкой, 21 ТЦ Парус, на 4 эьаже. Один из телефонов 8−995-402−40-10. По тел. спрашивают из какого вы города (если не из Волгограда, отказывают), и возраст им нужен от 26, видимо, чтобы были накопления в гос. пенсионном фонде. #волгоград #югстрой #работаволгоград #черныйсписокработодателейволгоград #черныйсписокработодателей Далее →

Кидают сотрудников, в частности операторов. Набирают девочек, дают анкетки на обзвон людей. Суть работы: пригласить семейные пары, чтобы, якобы, вручить им подарок (не понятно вообще, дарят ли его?), а по факту — для продажи этим парам путевок от компании. Если начинаешь спрашивать про подарки, про суть этой акции, на тебя смотрят изподлобья и спрашивают «зачем это тебе знать? " Я в шоке была, впервые с таким столкнулась! То есть приглашаешь людей, а на вопросы о мероприятии даже ответить клиенту не можешь! Администратор себе спокойно позволяет материться, обсуждать «клиентов-придурков» в тот момент, когда ты говоришь с другим клиентом по телефону, а слышимость там прекрасная, все сидят рядом и без гарнитуры. Изначально говорят, что испытательный срок неделя, а по факту, когда до конца исп. срока остается совсем чуть-чуть, пишут по смс (даже не в глаза!) «можете не приходить на работу». И, естественно, денег не платят за твое потраченное время, хотя ты эти дни работал и приглашал к ним людей, то есть потенциальных клиентов. Подозрительно то, что пока работала там, все время приходили девочки на собеседование, хотя, по идеи, операторов было достаточно. Вакансию увидела еще как минимум за две недели до того, как пришла к ним (еще удивилась,... Далее →

Работа в интернет-магазине best-elle.ru, он же Эстель Адони, и принадлежит все это холдингу Caterina Group. Место работы — офис у ст. м. Ленинский проспект. Главные действующие лица: - Руководитель интернет-магазина Болдина Надежда - Руководитель по развитию интернет-проектов группы компаний «Caterina Group» Губарев Илья. я проработал в этом месте 2 месяца на позиции руководителя отдела Продакшн (фотопродакшн имеется ввиду). По порядку. Прошел собеседование, потом тестовая съемка, затем попросили выйти на тестовый день, затем еще одна тестовая съемка, еще одно собеседование и наконец пригласили работать. Самое главное: - Не оформляют в течении двух месяцев, если настаиваешь, то просто кормят завтраками. Мотивируют это испытательным сроком; - Договорились мы на испытательном сроке на 60 т.р., а после прохождения испытательного срока на 80 т.р. В итоге, сказали, что прошел, но З/П будет 60т.р., плюс 10, если все будешь выполнять. А пока «ты на восемьдесят не работаешь»… - Как руководители эти двое абсолютно бесполезны для отдела. Любят слова «прояви инициативность», при этом делегирование полномочий не произошло, все надо инициировать и выпрашивать самому. Постановка задач размыта и эфемерна, если уточняешь то слышишь: «Мы что должны... Далее →