Отзывы о работе для девушек

Их нет Далее →

Условия труда отвратительные, зп низкая, чаще всего в зале приходится работать одной, и за это время нужно успеть проследить, чтобы никто ничего не украл, пробить товар, принести товар, проалармировать товар, это физически невозможно сделать при таком количестве сотрудников. Помещения для сотрудников нет, какая-то страшная кладовая, в которой вечный бардак и грязь, невозможно в ней находиться. Коллектив, мягко говоря, не очень, некоторые сотрудники посылают людей на три буквы и матом. Также за то, что кто-то украл, вы платите из своего кармана. Не рекомендую устраиваться в данную компанию. Также никто не выдал форму. Далее →

Их нет) Далее →

Зп полностью не выдают, сказали, продавцы не могут получать больше 40 тысяч, директор жульничает, косяков много, когда тебе плохо, ты должен сам себе замену искать. Прошло несколько месяцев, как ушла, часть зп так и не отдали, директор её себе забрала. Люди ведут себя в магазине, как свиньи, считают, что продавцы за ними должны убирать. Работаешь и за грузчика, и за уборщицу, и за всех, за кого только можно, коробки весят больше, чем ты, и ты должен их сам тягать. Ужасное качество обуви, продавец должен всем врать, что все супер. Сначала зп была на твою карту, потом оформили какую-то типо зарплатную. В общем, ужасный магазин и директор тоже ужас, не советую туда никому идти работать! Далее →

Довозят до дому рабочий персонал Далее →

Плохое отношение к сотрудникам. Заставляют делать ту работу, которая не входит в мои обязанности. Я работаю посудомойщицей, села отдохнуть, ко мне подошла хозяйка Н.Н. и говорит, мыть полы, без дел не сидеть. Материлась, говорит будешь слушать меня, бл… тья, тебе деньги плачу. Далее →

Нет Далее →

Работал в ООО «ЦДР строй». По существу могу сказать, что данная организация систематически задерживала заработную плату и в конечном итоге бросила объект ЖК «Заречный парк» и не выплатила деньги за месяц работы. Работают в «серую и черную». Также, почти вся бригада, которая работала в ЖК «Заречный парк», не получила заработной платы. Многократные обращения к коммерческому директору, а также генеральному директору ни к чему не привели, поэтому был вынужден написать жалобы в Прокуратуру, Трудовую и Налоговую инспекцию. Далее →

1.Из достоинств самых главных-это мой коллектив. У нас хороший коллектив, работа слаженная, коллективная, им огромная благодарность за период моей работы в компании! 2.Руководство-Администратор и территориальный менеджер-Дарья [В.] спасибо вам за помощь, оказанную в любое время, за ваш труд, мое руководство вкладывает огромный труд в свою работу и днем, и ночью. Никогда не было конфликтов с вышестоящим руководством, прекрасное отношение к сотрудникам. 3.График-все решаемо, ваше мнение всегда учитывается при его составлении, да он будет не всегда 2/2, есть и подработки, как в вашем магазине по необходимости, так и в других магазинах (большой плюс-можно заработать премию выйдя на подработку в другой магазин и в своем тоже.)но если полный штат сотрудников, то график будет 2/2. 4.Заработная плата-высокооплачиваемая! За труд в магазине моего тц, где потоки людей не заканчиваются, премия очень хорошая, так как работа с покупателями дает возможность эту премию повысить. 5.Карьерный рост в данной компании присуствует 6.Премии от президента компании на все праздники! 7.Обучение-очно-заочно-спасибо! 8.Обед, перерывы -нет проблем с этим 9.Ассортимент очень красивый! Качество 50/50.  10. Скидка сотрудникам большая. Меня устраивали условия труда, работа приносила огромное удовольствие. Поставленные задачи в течение дня -все выполнимо. Нет никаких нагрузок, стоять... Далее →

Он один — это видеоконтроль, который ты никак не можешь оправдать. Потому что камера не пишет звук, а лишь видит, что ты не подошла к покупателю или не работала с ним, а вы даже не успели подойти к покупателю, понимаете и слышите о том, что: — Я справлюсь сама, не нужно ко мне подходить. Я посмотрю и выйду. Я сама все вижу без вас и т.д. Такие покупатели есть каждый день, и чтобы не вызывать у них агрессию и желание больше сюда не возвращаться, просто стоите рядом. А это значит нет работы с клиентом. Многие другие моменты есть в этом видеоконтроле. Больше минусов нет! Далее →

Их нет Далее →

Невозможно работать в лизинге! Работала администратором оформителем документов. Старшая [М.] вместо того, чтобы объяснять новым сотрудникам их работу (учить), ходит только %удалено% трясет. Уже весь лизинг [censored] эту шкуру, и подружайка [П.] кроме мата больше ни на чем разговаривать не может. Конечно, не дочь, а 17 лет, одна родила, теперь бабка [Ж.] вынуждена брать подработки, чтобы прокормить всех. Далее →

Небольшой магазин, работа не сложная, справится любой. Покупателей в ночь немного (это одновременно и плюс и минус). Ночной коллектив по большей части неплохой. В ночь можно поесть в любое удобное для тебя время, и чай хоть всю ночь пей, есть где погреть, посидеть, туалет и прочие удобства. Далее →

На собеседовании мне сразу дали понять, что я никто и звать меня никак. [Е.], которая проводила собеседование, как и везде, спросила, почему я ушла с предыдущего места работы. На вопрос ответила честно, что не устроила зп (пашешь как лошадь, угрохала здоровье, а зп была мизерная), на что мне сказали, что я много хочу (я хочу, чтобы меня уважали, а не относились как к скоту, и как сотрудника ценили, при том что работодатели от сотрудников не меньше хотят). Ладно, спросили, где хотела бы работать. Ответила, что поближе к дому. На это мне сказали, что там уже взяли другого человека, но меня могут отправить стажироваться в другой магазин. За это время, может быть, место освободится там, где я хочу. Дней стажёрства сказали будут 5 (3 дня и 2 ночи), но не подряд, а с выходными. В итоге я стажировалась без выходных. В дневной смене учить особо нечему, только касса (которая оказалась на удивление простой) и тортики сказали заучить, рассказали про поставку, но тут же сказали, что этим в основном занимается дневная смена. Остальное, как сказали, расскажут те, кто в ночь работают, мол они не знают ничего. В итоге все смены я просидела впустую в магазине,... Далее →

Не нашла Далее →

Проработала в юротделе некоторое время и приняла решение уйти. Как первое, очень плохая коммуникация между отделами. При решении вопроса приходится «добывать» информацию. Но и при постановке задач вам также руководство отдела полностью информацию не даст. Со стороны руководства отдела частенько практикуется крик, хлопанье дверями и т.д., что с моей точки зрения в цивилизованном обществе просто недопустимо. Непосредственно в самом отделе запросто могут сказать буквально следующее: если у тебя родятся больные внуки, ты не переживай, сейчас все лечится… т.е. люди пытаются проецировать свои личные проблемы на вас. Причем даже если это не в тему. Если юристы позволяют себе такое в общении… о чем вообще можно говорить дальше. Что называется без комментариев. По своим субъективным ощущениям я поняла, что это невозможное место работы для меня. И приняла решение уйти, о чем нисколько не жалею. Всем желаю мира, добра… Далее →

- Далее →

Проработала более года, трудовой договор на руки получила через год, дают не всем. З.П. и белая и серая. Серая часто отнимается по любому поводу, руководит всем [П.] А.А., кто ему не нравится, увольняют. Регистратора уволили по статье, сам [П.] А.А. обратился к знакомым и попросил написать жалобы, уволили по статье. На мед.осмотрах врачей заменяют мед.сестры. Текучка персонала. На работу боялись ходить, прослушивают, видеофиксируют, уволить могут по любому поводу. Психологическое и моральное давление каждый день. Начальство постоянно недовольно работой. Трудовой договор не соблюдают, и на обед вместо 1 часа — мах 30 минут. Далее →

Ни каких Далее →

Ознакомили сначала с одной должностью, потихоньку добавляют другую работу с другой должности. Работала трассу, платили через день, когда трасса была каждый день; также выходные и праздничные дни не оплачивали по двойному тарифу. Повар-бригадир во время трассы выходил как обычный рабочий день (ни рано прийти не могла, ни задержаться после работы), а сверхурочки хоть и были через день, себе ставила, где справедливость? Все им должны, а на сотрудника наплевать, премии копейки, уволилась, полтора месяца не доработала до конца года, и 13-ю зарплату не заплатили. В общем, не ведитесь на название! Угробите своё здоровье… кстати, и даже спасибо не скажут. Далее →