Отзывы о прохождении стажировки

Нет Далее →

Получила крайне негативный опыт при попытке устроиться кассиром-оператором… Прошла 3 дня обучения в тренинг-центре на Алтуфьевском шоссе. Стажировалась 2 дня на АЗС 52 Щелково. Когда дело дошло до тестирования, на которое стажёры должны были явиться в тренинг-центр, заведующий АЗС [А.] [С.] сказал, что ехать вовсе необязательно и просто скинет мне ссылку на тест, и я пройду его дома, а потом спокойно поеду в медцентр на прохождение медкомиссии. Тест прошла, спросила о дальнейших указаниях, на что получила ответ, что сейчас некогда, и он мне перезвонит, но при этом в медцентр ехать не нужно. Если вкратце, то заведомо мне перезвонил заведующий на следующий день и кратко сказал: «Тест вы не сдали, поэтому в дальнейшей стажировке мы вам отказываем». Также хочу отметить, что нас, стажёров, было двое, как, наверное, выясняется, на одно место. Если вкратце о стажировке, то отметила бы несоблюдение стандартов обслуживания у сотрудников: обращение на ты, недопустимые формулировки вроде «чего приперся? Ну, купи, я что, зря пекла?», соки делают из немытых фруктов детям! По факту чем наглее ты себя ведёшь, тем больше нравишься руководству. Руководитель АЗС [А.] [С.] неприятный, надменный человек. На обучение в тренинг-центре группы по 30 человек, это... Далее →

У этой конторы только три плюса — интересные задачи, адекватные коллеги и интересные, насыщенные командировки. Далее →

Крайне низкая, нищенская зарплата. Я работал И.П., мой оклад был 27 тысяч до вычета НДФЛ. Будущая начальница на собеседовании обещала, что оклад — это не половина и даже не треть всех денег, что получают на руки сотрудники, что небольшой оклад регулярно компенсируется разными премиями. Я успешно отработал испытательный срок, вышел на самостоятельный режим работы, но никаких премий так и не увидел. Хорошо, подумал я, дождусь завершения проектов, по которым работал. Прошёл год, я успел съездить в командировки, вышел на самостоятельное ведение проектов, но моя зарплата не увеличилась ни на копейку, как получал 27 тысяч минус 13%, так и продолжал получать. Вру, к новому году какие-то гроши подкинули, и в конце лета всем сотрудникам по 20 000 пришло в качестве премии за ударную работу во время ковида, олигархические деньги просто. Последней каплей стал разговор с начальницей: она сказала, что будет комиссия по присвоению мне новой категории, будет увеличен оклад на тысячу или полторы. Я в принципе и так понимал, что перспектив у меня в этой фирме никаких нет, поэтому написал заявление и ушёл работать в техподдержку. Здесь не нужны амбициозные сотрудники, руководство проталкивает работающую бедность. Год, проведённый здесь, оказался напрасно... Далее →

Осторожно Кидалово! Далее →

Пишу для водителей и флористов! Не ходите сюда, это кидалово! Вам скажут, что первый день смотр на вас, и он не оплачивается! В место одного отработал таких бесплатных три дня! Потом сказали, что месяц испытательный срок, после добавляют, что еще есть люди, которые хотят на должность водителя, и они будут выбирать, это типа на конкурсной основе! А вам скажут: сидите дома, мы если что вам перезвоним! И о трудоустройстве, что самое главное, ни слова не говорят, чтобы когда вас кинут на деньги, вы не смогли ничего доказать, так как вы не оформлены! Пишу я уже этот отзыв второй раз, потому что первый мой отзыв они удалили как-то! Так что всем удачи и будьте осторожны, не ходите сюда! А тот, кто и попал в эту компашку, потом напишите сюда, не дайте этой гнилой компании развиваться! Там семейный подряд! Так что имейте в виду! Далее →

Корпорат? И то неполноценный. Далее →

Проработала здесь 3 месяца. Итог: потраченное впустую время, деньги и нервы. 1) Клиенты как на подбор — то бухой мужик, воняющий спиртягой в явно буйном состоянии, то очередная бабка, которая пришла десертной ложечкой выесть вам мозг, то какие-то таджики, которым надо «платыт крэдыт», после чего возмущаются, что платить приходится по их копеечным меркам много, да так, будто вы лично их заставили его брать. 2) Кидалово. Кидают не только клиентов, но и сотрудников. Обязательно, после первого же месяца вашей работы, будет проведён пересчет всей товарки в офисе, которую, разумеется, кто-то до вас уже скоммунизил. Деньги спишут с вас, а для вашей ну очень маленькой з.п. — это удар ниже пояса. Любой недосчет в кассе под конец смены? Готовьтесь вкинуть деньги в кассу. Вы обязательно сделаете карту Альфа-Банка с пополнением, будете за свой счет выбивать симки, подключите домой билайновский интернет, который, разумеется, в стоимость корпората не входит, и за который платить вы должны сами. (Надо же как-то планы закрывать) Работать готовьтесь бесплатно, короче говоря. 3) График. Переработки здесь оплачиваются в конце года, но так как любой человек, обладающий зачатками интеллекта, уйдет гораздо раньше, опять же,... Далее →

Нет! Далее →

Полуофициальное трудоустройство с мизерным окладом и тотальным нарушением ТК РФ по всем пунктам. Уже со стажировки начинается нарушение ТК РФ — вместо неполного рабочего дня с почасовой оплатой пашешь 3 дня подряд от звонка до звонка «за спасибо». С первых минут работы с тебя начинают требовать, как с опытного работника, ибо объем работы большой, а потому времени на раскачку не дают. При трудоустройстве на работу трудовой договор на руки почему-то не отдали. С самим трудоустройством мурыжили очень долго, отдел кадров работает максимально «на отвали». ЗП выплачивают частями: сначала «белую» часть (всего 4к), а затем два раза «серую» в виде «премий», которые так и норовят урезать супервайзеры. 95% всего, что они говорят при трудоустройстве — обман и совершенно не соответствует действительности. ЗП обещают в районе 40-50к. Нифига подобного! Чтобы получить такие деньги — нужно работать без выходных, и то не факт, что получишь столько, потому как из этих денег можно сразу вычитать выкуп никому не нужной продукции, которую заставили вас впихивать, но впихнуть её вы не смогли, а также проезд до работы, оплату краденого товара (а его тут регулярно воруют) и скидывание всем коллективом на покрытие недостачи после ревизии, и уже по итогу ЗП 30-35к, а это ещё... Далее →

нет Далее →

Безобразная компания. Прошла собеседование, сказали ждать звонка от наставника, на следующий день на стажировку. Никто не позвонил. Через 4 дня прислали адрес, куда выходить на стажировку. Вышла, приступила к работе, через полтора часа мне наставник объявила, что на мое место берется другой сотрудник и без объяснения причин до свидания. Далее →

Во время обучения накормили хот-догами) Далее →

Для меня опыт попытки трудоустройства в «Трассу» оказался крайне болезненным и неприятным. Прошла 3-х дневное обучение в офисе на Алтуфьевском шоссе, на второй день стажировки директор АЗС Щелково [А.] [С.] сказал, что я им не подхожу, причину огласить отказался, ссылаясь на то, что имеет право не объяснять свои мотивы. В результате моих настойчивых просьб объяснить все-таки, что не так, сказал, что я очень медлительная, а им необходимо делать продажи. Я была в недоумении, 2 день стажировки, о какой скорости можно говорить, если я учусь? Однозначно могу сказать, что работать быстро я умею, готова была честно и ответственно работать, поэтому считаю, что директор упустил хорошего сотрудника (безусловно, это мое субъективное мнение). Идти туда работать или нет решать вам, мой опыт таков, жалко упущенного времени. P. S. На одну АЗС стажировалось сразу 2 человека, видимо, кастинг на такую должность, как оператор-кассир)) рада, что жизнь отвела от сотрудничества с этой компанией. Компания «Трасса» желаю процветания и побольше образованных сотрудников с развитыми человеческими качествами. Всем добра. Далее →

Легко устроиться, не требуется образованние Далее →

На стажировке откатал 35 км за 4 ч За полный рабочий день 70 км, это много. Заказы постоянные, почти нет времени на отдых, за свой счет требуют медкнижку, шлем, велосипед. Самое главное, тебе нужно 2−3 заказа развозить за 15 минут, адская [censored] никому не рекомендую, 3 опоздания за день, и ты уволен. Здесь не думают о людях. Зарплата для нищих. 1000 р в день. Далее →

Коллектив офиса Казани, ответственный и понимающий руководитель сети, но, к сожалению, ни чего не решающий. Далее →

То, что здесь написано о данной компании, — абсолютная правда. Положительные отзывы пишут только подставные люди, т.к. хорошего о них сказать нечего. Пообщавшись с коллегами офисов других регионов, могу сказать, что везде происходит одно и то же, т.к. весь посыл такого свинского отношения к людям идёт из головного офиса в Новосибирске. Как только человек начинает говорить про зарплату, просить её повышения, его пытаются уволить за все, что угодно. Незаконно, без ведома и согласия оформляют по внешнему совместительству в другое юр. лицо, чтобы потом уволить по 288 статье, урезая зарплату. Сотрудники A. не решают ничего. Зато в Новосибирске, там все цари и боги, особенно руководитель отдела маркетинга, который как руководитель вообще ничего из себя не представляет, которая не отвечает за свои слова, а только требует от маркетологов выполнения бюджетов и нормативов. Сотрудники регионов для них — это рабы, которые должны пахать за копейки, особенно не считают за людей сотрудников аптек, которые на ногах с утра до ночи, а им постоянно не доплачивают. Зарплату обещают одну, её платят только на время испытательного срока, а по факту выплачивают другую. Репутация на рынке у данной компании ниже плинтуса, огромная текучка и простои аптек. М.З. не советую ни сотрудникам аптек,... Далее →