Работа в супермаркете пекарем: отзывы, зарплаты
Ищете работу в супермаркете пекарем? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали в супермаркете? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🍳повар (15)
Отзывы (11)
-
✓ ПреимуществаНет абсолютно никаких Далее →✗ НедостаткиПомню, как-то я хотела сюда устроиться пекарем. Стажировалась я 3−4 дня и решила, что лучше сюда не приду больше. Директор не предупреждает, когда смена, когда нет. Я два раза потратила на такси деньги, и директор мне сказала, сегодня не твоя смена. Пекарь, с которой стажировалась, — нервная, вечно на эмоциях. Ругала меня вечно, не относилась с пониманием вообще — это должна была быть моей первой работой, а ожидания от меня были, будто у меня 10 лет стажа уже. Надо было доставать кучу заморозки, пальцы уже отваливались от холода. Тяжелые листы с выпечкой и хлебом выставлять, в общем, работа тяжелая, но зарплата вообще не соответствует. Конечно, это было довольно давно. Но подруга недавно устраивалась туда и тоже недолго протянула, и работать тяжело, а коллектив [censored]. Далее →
-
Прошло собеседование с директором магазина на [П.] 5а на вакансию пекарь со всеми остальными обязанностями. Пришла на следующий день, у директора был выходной, ну, а коллективчик в пятерочке еще тот, сами понимаете! К тому же еще и уборщица пенсионерка раздавала свои указания, бегала за каждым сотрудником, сплетничала. Мне не понравилась, я честно отпахала за печью пять часов и решила попрощаться, сказав, что мне не понравилось. Уборщица в голос стала меня обсуждать на «ты», грубо. Считаю, что недопустимо так распускать персонал. Конечно, понимаю, что директор очень молода, но дисциплина в коллективе должна быть. Итак, в этот магазин никто идти не хочет работать, слава о нем такая, что там бардак. Наверное, думаю, удобно им каждый день принимать стажеров, которые несколько часов работают, как ни крути, и выполняют обязанности, за которые персонал получит в итоге деньги. Иначе, зачем провоцировать скандалы и вынуждать кандидатов отказываться от вакансии? Далее →
-
✓ ПреимуществаНет ни каких преимуществ! Далее →✗ НедостаткиНе выдают трудовую книжку в день увольнения, надо ждать 5–7 дней, пока она по почте России прибудет на адрес! Это беспредел, трудовая должна быть на руках в день увольнения. Меня ждут в другом месте уже две недели. В «Пятерочке» отдел кадров находится в какой-то дыре, в Санкт-Петербурге не нашлось места??? Далее →
-
✓ Преимущества000000000000000000000000000! Далее →✗ НедостаткиЗаписалась по горячей линии на три собеседования на вакансию пекарь. Пришла на собеседование, в итоге в двух магазинах пекарь не требовался, а в третьем магазине вообще нет пекарского цеха! Отдел кадров непонятно как работает и зачем записывает на несуществующие вакансии! Не ходите работать в «Пятёрочку», потратите впустую своё время и деньги на проезд! Далее →
-
Начальство разговаривает только матом, пользуются деньгами аутстафа, не привлекают людей именно для этой работы, «химичат», списывают, бардак везде, хамство, часы не оплачиваются. Нарушение ТК везде, интересно, куда смотрит прокуратура. Не советую тем, кто себя уважает эту «сеть»… Далее →
-
✓ ПреимуществаБеоая зарплата, кидают на премию Далее →✗ НедостаткиОтработала в магазине с апреля по сентябрь. Постоянная текучка. Забыла многих по именам, сколько поменялось за это время. Текучка выгодна директору, т.к. можно не отдавать заработанную людьми премию. Работать нужно 6/1 по 12 часов, а лучше 7/0. Если заикнешься про выходной, попадешь в немилость. Премию за месяц платят спустя два месяца. Получается, за апрель Вам отдают 1 июня. А если Вы уволились, Вам её не отдают. Так директор себе зарабатывает. Кинули на премию в 10.000. Далее →
-
-
💬1 комментарий
-
Весы не работают, всё время глючат, ни обучения, ни стажировки никаких не было, и после 45 минут работы директор сказал, почему-то, что пришёл отказ в анкете из центрального офиса. Одна продавщица сказала, что продавать нужно очень быстро, при этом сама не смогла взвесить с первого раза салат и сломала машину со стретчем для упаковки три раза подряд. [П.] пекарь Р. и сказала, спешить не нужно. Директор не сказал, со скольки до скольки работать, ни какая зарплата, его интересует только прививка от короны. Далее →
-
Первое, это оплата из 12 часов только 10,5. Но из этих 1,5 часа отдыха дают только два полчаса. Полчаса же отдаешь работе бесплатно. А если в силу обстоятельств приходится перейти на 8-часовой рабочий день, то начальник производства предупреждает: либо завтрак, либо обед, т. е. только один перерыв. А ведь весь рабочий день на ногах! Отношение, мягко говоря, как к лошадям в колхозе, типа все вывезут. Дальше. К пекарю дают внагрузку должность продавца кулинарии и сырого мяса (!). Это всё располагается рядом, поэтому как бы и не заморачиваются. Причем повара ответственности за продажи не несут, а вот премии по этим итогам получают. У пекаря премия своя, но за работу продавца ни доплат, ни премий не полагается. Так начальство решило. Причем обязанность продавальщика салатов и гриля превалирует над основной работой, зачастую даже отлучиться в морозилку за своими полуфабрикатами для выпечки нет времени: покупатели идут, а некому тебя заменить. Повара далеко, на кухне, а что они делают — готовят, чай пьют или пошли всей компанией курить — из зала же не видно. А ведь кроме выпечки еще больная тема — это разбор коробок с хлебом после очередной... Далее →