Склад на Кудьминской промзоне. Из плюсов: это коллектив в смене, в которой работала, и служебный автобус. Устраивалась на должность специалиста по документообороту, по факту работала на должности специалиста по претензиям, на которой должны были платить больше. И всё бы ничего, если бы менеджер был нормальный и следил за своим языком. Всё высшее руководство только делает вид, что выполняет свою работу. При мне уволили начальников склада за то, что воровали все, а виноватым оставили одного. Второго за дело, но про это знали руководители и служба безопасности и молчали до того момента, пока им было удобно. Некоторые сотрудники воруют годами, и об этом даже знают территориальные СБ, но проверки проходят только для галочки.
Также расскажу про специалиста по обучению (один из двоих на данной должности). Если вы новый сотрудник, то обучать вас будут максимум 2 дня, и понятное дело, что за 2 дня нереально научиться. Вам покажут поверхностно ваши обязанности, а помимо этого есть ошибки, о которых вам вряд ли скажут, но за это потом вычтут. Потому что обучатору некогда вас учить, он сидит в кабинете друга менеджера и ему надо уехать раньше домой с ним же. Рыба гниёт с головы! 3 перерыва по 10 минут и один обед 30 минут. При том, что... Далее →
Специалист по документообороту в ОЗОН: отзывы о работе. Зарплаты.
🔴 Изучаете вакансию Специалист по документообороту компании ОЗОН? Почитайте 2 отзыва бывших сотрудников про работу по должности Специалист по документообороту в ОЗОН
Хотите знать сколько получает СПЕЦИАЛИСТ ПО ДОКУМЕНТООБОРОТУ в ОЗОН? Рекомендуем изучить статистику зарплат для СПЕЦИАЛИСТ ПО ДОКУМЕНТООБОРОТУ (см.ниже) и отзывы сотрудников
💲 Какая зарплата на должности СПЕЦИАЛИСТ ПО ДОКУМЕНТООБОРОТУ в ОЗОН?
Сотрудники указывают следующие уровни зарплаты: 39500 руб.
Города:
По профессиям:
Отзывы (2)
-
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление. И это всё. Далее →✗ НедостаткиТакого бардака я ещё не видела. Отдел кадров работает ужасно. Заявления на перевод постоянно теряются. Начальники смен забывают проставить дополнительные выходы на работу. Постоянно приходится ходить выяснять, добиваться, чтобы оплатили за твою работу. Гоняют кадры к начальникам, начальники в кадры. HR BP [Т.] [А.] — это вообще отдельная тема. Это бич этой конторы. Это она позволяет работать в данной конторе и это она позволяет тебе получать премию. Если служебный транспорт опаздывает и стоит в пробке, то ты должен вызвать такси и ехать на работу без опозданий. Далее →