Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Москве

Общение с собаками Далее →

Невозможно рассчитать, сколько заработаешь, могут просто не одобрить заказ. Менеджеры в чатах хамят откровенно. Часто бывает, заказов просто нет, зарплату задерживают, проезд не оплачивают. Иногда прям выходишь в 0, работаешь, чтобы оплатить дорогу. Ставка за выгул мизерная Это не работа — это рабство . Далее →

График Далее →

Работал в данной компании техником. Скажу сразу, руководство полное [censored], так как там сидят дети из детсада. На тот момент, когда я пришел на собеседование, принимал мальчик с тупыми вопросами, который взял с собой водичку и крышку от этой бутылки превратил просто в муку, видимо от переживаний. Зовут его [Н.], как я только узнал, что данный сотрудник только пришел с армии, я был шокирован. Ну да ладно. Обязанности техника. 1. У вас в телеграмме примерно 20+ чатов, за которыми вы должны следить и отвечать. Есть чат под названием «мафия», там сотрудники из кц пишут то, что их спрашивают клиенты, и вы должны ответить на этот вопрос. Всем пофиг, чем вы заняты, хотя может быть такой вопрос, как включить драйв на кулрее, сотрудники кц постоянно меняются, и вы должны все равно отвечать по 100 раз. 2. Вы будете дышать электролитом, так как в багажнике машины техников 7+ аккумуляторов, и большинство из них низкого качества и протекают. 3. Когда будете на стажировке, вас обучат замене аккумов на машинах, которые будут попадаться, но если вам не попадется бмв х1, то, когда вы её встретите по заданию замены аккумулятора, вы познаете всю боль, и в чате... Далее →

Может попасться классный коллектив! Будут помогать и обучать. Ну и свою " корочку хлеба " будите получать вовремя. Ну и работать (если повезёт) можно около дома .На этом все! Далее →

Все остальное! Отношения хозяина компании к своим сотрудникам мягко сказать скотское! Хочется подобрать другое слово! Побыла я на стажировке день в этой компании, точнее в одном из их магазинах. Пришла по преглашению своей подруги (она работает там уже 6 месяцев). Стожировку мне назначили на 5 дней, с 9.00(да сотрудники приходят раньше на пол часа, то бишь в 8.30 нужно быть на рабочем месте .) Меня же как стажёра это не коснулась слава Богу и до 19.00. Но из 5 дней я там пробыла всего один, и то выдержала только до 4 часов. Для начало расскажу как вообще я узнала об этой сети магазинов. Не я не моя семья за покупками туда ранее не ходили (а теперь и вовсе поставили эти магазины в ЧС.) Нет желания снобжать деньгами наглого и до жути жадного [С.]. Сразу скажу моя подружка не москвичка, по национальности — кергизка, так сложилось что опыта у нее нет, на работу устроиться было трудно. Вот и попала в КБ. Кстати перед тем как согласиться на преглошения, я позвонила в офис, расспросить что за компания, какая зарплата и обязанности. Разумеется по телефону все расписали красочно! Что... Далее →

Их очень мало, но могу выделить, мне попался хороший коллектив, отзывчивые люди которые всегда помогут и в беде не бросят Далее →

Их масса, самый большой недостаток этой компании — это супервайзеры, а особенно а.а.д. обманывает на зп, обещает одно, а потом говорит, что не могла она такого обещать, и по итогу работаешь больше 180 часов в месяц, ездишь на другие салоны на подработку, делаешь заказы, а по итогу зп копейки. Также имейте в виду, что оказывается с вашей зп помимо 13% подоходного налога, компания берет еще 1% в какой-то «общий фонд». Что это за фонд — непонятно, никто при трудоустройстве об этом не говорит и в трудовом договоре об этом тоже ни слова. В общем, к компании доверия нет, как и к его начальству. Если вы хотите тратить время, силы и нервные клетки, то велком. А и еще очень интересный момент: если вы косячите с заказом, то заказ будет списан с вас, и не по закупочной стоимости, что по мне так незаконно. Далее →

Это лучший работодатель 2023 года! Ггггг Далее →

Находятся в поисках чувака, который за зарплату админа может быть: эникеем, админом + ИТ-диром или нач. отдела с весьма специфическими условиями и задачами. Зарплата серая, прям чёрная. Стажировка на эту должность предполагается, не факт, что оплатят))). Далее →

Рядом с домом, официальное трудоустройство, свободный график и приятный коллектив. Повезло с директором Далее →

С директором может и не повезти… Но не могу сказать, что в ней причина увольнения. Итак, это был мой первый официальный опыт работы, до этого были скорее подработки. Я сама по себе человек интровертный, и работать с людьми мне не так просто, но захотелось попробовать перебороть себя (что начало выходить лишь под конец, когда меня и уволили..) И вскоре в магазин приехал [О.] чтобы лично со мной поговорить об увольнении.. Заявил мне о том, что я плохо справляюсь с работой… Хотя я старалась по максимуму выполнять все должностные обязанности, но не отрицаю, что допускала ошибки.. Но [censored] что вы ожидали от человека, который впервые пришёл в официальное предприятие с нулевым опытом и только-только выпустился со стажировки?! Мне сказали, что я «плохо общаюсь с покупателями», хотя относилась я к ним максимально доброжелательно, и когда ко мне обращались за помощью — подходила помогала, на кассе предлагала товары для выполнения плана продаж, никогда никому не грубила, хотя в душе очень уставала от людей. Один раз опоздала в чужой магазин… Да, не отрицаю, что это уже достойная причина для увольнения, но насколько умным было решением со стороны директора отправить меня в магазин, в котором я никогда не была? Даже в самом микрорайоне.. И по итогу... Далее →

Нетууууууу Далее →

Куда смотрит департамент, трудовая инспекция и Роспотребнадзор Москвы, непонятно. Что творится на производстве на типа их фабрике-свинарнике, это даже словами не описать. Есть еду, которая там типа готовится, не то, что небезопасно, — она опасна! Грязь кругом, уборщиц нет, мыши ходят пешком. Готовят в грязной посуде. Люди приходят без документов на подработки и уходят. Персонал периодически получает отравление, кормят едой, которая уже протухла. И самое ужасное, всех обманывают по зарплате. Зарплата официальная тысяч 20, остальная серая. Но и это не беда. При увольнении вы не получите ничего. А все там больше 2−3 месяца не работают. Управляющий [С.] просто полный неадекват. Только всех оскорбляет и посылает. И выписывает штрафы ни за что, по 5000 руб. Итог, их заведения нужно стороной обходить. Чтобы здоровье целее было. А уж работать к ним точно нет. Денег не заплатят и только матюкать будут. Думаю, недолго им работать осталось, все бегут оттуда… Далее →

Помогают оформить мед. книжку (все крупные компании сейчас это делают, не знаю преимущество это ли) Быстрое оформление (хотя как повезет) Далее →

Недостаток в том, что приходится работать в холодном помещении, хотя кому как. Но лично у меня теперь болят уши и горло. Насчет обедов нужно успеть записаться в списке, однако это недостаток, а трудовой момент. На 200 рублей, которые дают, можно купить какой-нибудь напиток, шоколадку, печенье или уже портящийся продукт со скидкой, а все остальное тебе, либо надо будет доплачивать, или приносить с собой. Если так подумать, что это магазин, а не точка питания (я бы порекомендовал компании не кормить своих сотрудников, а лучше предоставить 50% скидку на продукцию в любой момент). Работает Средняя Азия, поэтому постоянно ор, конфликты и неподобающее отношение к лицам женского пола со стороны мужчин из Средней Азии. Почему работает Средняя Азия, они очень быстрые, наглые и шустрые и работают там по 14 часов, поэтому могут набрать эти 850 и более строк. С ними начальство (много сказано — их называют старшими) не особо хочет иметь дело, они (трудовые иммигранты) в основном самозанятые. О работе: если вы сможете за короткий срок стать роботом и всё делать идеально, то вы сможете там работать, пока не устанете. Я лично проработал 4 дня, они же были типа стажировкой, предполагается, что... Далее →

Должность Кладовщик\менеджер склада. (Москва) Плюсы. Наверное, как и везде — коллектив, опыт и получка 2 раза в мес. Колоссальный опыт в нескольких сферах. И целый офис в твоем распоряжении, склад там всего то 5 квадратных метров и офис около 50 Далее →

Минусы. Наверное, стоит начать с того, что должность правильнее назвать Менеджер по ремонтам\Менеджер по логистике\Кладовщик\менеджер АХО\Менеджер по закупкам\Офис-менеджер\Тестировщик ПО\Грузчик\Оператор 1С. В отделе закупок (как раз там, где находится «кладовщик») явно экономят на кадрах, конечно, лучше взять еще несколько менеджеров по продажам, чем нанять еще одного специалиста для бесперебойной работы всех функций отдела, и САМОЕ главное — равномерного распределения нагрузки! Но у «великих» «оптимизаторов» и прочих «повелителей бизнеса» «и так все работает». НЕТ! Испытательный срок — это не просто 3 месяца, это весь срок работы. Отменный стресс-тест длиною в вечность. Вечные завалы, постоянные запросы со всех сторон и отделов, миллионы вопросов и запросов в день, только успевай отбиваться, а у тебя уже работы накопилась куча, плюс звонит доставка, и инженер требует от тебя что-то отгрузить (и это все обеденное время), и так каждый день по 9 часов. Ты можешь хоть по 12 часов работать — ты все равно ничего не успеешь, и с тебя будут спрашивать. Самое главное — ЗП. Она тут просто смешная, за такой объем работы платят в Мск 57 тысяч денег, на счет повышения тебе скажут: в этом году не планируется. Скажу по своему опыту, пожалей свою психику и найди что-то... Далее →