Подработка в свободное время: отзывы сотрудников
Ищете работу в компаниях с подработкой? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой - это всегда риски.
🔴 В списке 18124 отзыва отчетов о занятости в компаниях с подработкой, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (123)
Отзывы (18124)
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа с гибким графиком. Расчет при увольнении пришел в тот же день. Далее →✗ НедостаткиПрислали оффер с испытательным сроком 3 месяца. За день до оформления на работу попросили переподписать оффер — изменили испытательный срок на 2 недели. Тестовое задание было в 3D, а работать нужно было в 2D, но об этом заранее не предупреждали, только после оформления на работу поставили перед фактом. Договор на руки не дали, объяснив тем, что руководитель позже подпишет и мне пришлют с курьером, но так и не прислали. Руководительница отдела предвзято ко мне относилась, некоторые моменты для работы (которых не было в инструкции) соизволила донести только к концу испытательного двухнедельного срока, еще при знакомстве вслух озвучила одну дневную норму работы, через неделю в чате написала совершенно другие цифры, а чтобы их достичь, нужно больше 8 часов в день работать, успеть физически невозможно. Еще идет «бракованный» отчет отработанного времени через менеджер кибана: не все действия рабочие фиксируются в нем, и чтобы наработать отсчитанные 40 часов в неделю, нужно по факту работать гораздо больше. К асессорам относятся, как к рабам, постоянно торопят в чате, эта унизительная слежка с отсчетом, неподъемная норма, внезапно увеличенная… При увольнении по собственному не все документы подготовили: сами пригласили приехать за ними в назначенное время, а отдали только... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаГибкий график, официальное трудоустройство, всегда вовремя зарплата полностью белая, отсутствие штрафов, корпоративы, самый лучший молодой дружный коллектив и адекватное начальство, можно спокойно совмещать с учебой и не бояться) Далее →✗ НедостаткиЗП оставляет желать лучшего, но для студента, который совмещает учебу и работу, самое то! Работа на ногах, работа физическая, нужно быстро и оперативно собирать заказы, делать сэндвичи. Много непонятных стандартов, выполнить которые нереально. Интересно, смогли бы сами те, кто их придумал, работать по таким стандартам при огромном потоке клиентов? Думаю, нет. Не всегда вежливые клиенты (но опять же в любом общепите так, не нужно принимать близко к сердцу, человеческий фактор). Иногда бывают переработки, но не критично, некоторые ребята сами любили оставаться и помогать. Нужно также мыть полы, выходить убираться в зале, разгружать продукты в холодильник, мыть ресторан, когда нет гостей много, но поверьте, иногда среди длительного рабочего дня на ногах с кучей заказов пойти и что-то отмыть — это было то еще удовольствие) Конечно, если бы не коллектив, то не протянула бы на такой работе 2 года. Вспоминаю с любовью и трепетом студенческие годы, когда работала там, просто лучшие ребята! Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие и грамотные инженеры, такие же работяги как и ты. Транспортная доступность, чистый офис. Далее →✗ НедостаткиИтак, с обманом мы сталкиваемся уже на собеседовании, где вам обещают «золотые горы»; по факту обязательства не выполняются и вы получаете очень низкую зарплату по Москве. В вакансии указано — испытательный срок 45 на руки, после KPI до 70 тысяч; подводный камень скрывается в трудовом договоре, где прописан ваш оклад официальный в 20 тысяч рублей, здорово, да? В компании имеются штрафы, которые нигде не прописаны, практикуются неоплачиваемые переработки. Также в офисе установлены камеры, которые пишут звук, и, естественно, вас могут уволить за слово: «зарплата». Менеджеров выдавливает руководство: постоянные крики, обесценивание труда; даже если ты сделал много, ты не сделал достаточно, чтобы тебя похвалили. Также в офисе распространено крысятничество; один из [censored] по-другому не сказать, сдает своих коллег, если те, например, что-то не так сделали. Также хочу сказать, что эта контора должна благодарить всех богов за то, что я не пошел в налоговую и трудовую инспекцию, хотя это у меня в планах, так как такое отношение прощать нельзя. . Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, обед вовремя — час. Частично возят на работу и с работы Далее →✗ НедостаткиРаботал наладчиком ~ три года в ЦСПИ в 3 смене. На днях уволился, [censored] за двоих [censored] при ЗП от 1500+. (Можно на подработки выходить + по двойному окладу. 2000−2500 можно получать, но это копейки), так как производительности машин от 50 тыс. до 150 тыс. изделий за 11 часов. Помимо того, на одной машине редко работает 2 человека, так один! (Должно быть на каждой машине 3 человека). А если на первом этаже работаешь, то сам привозить с литья все себе, а то не за двоих работа — за троих. На первом этаже, помимо этого, так ещё и холодно работать, дует со складов. Продует. Много на больничных часто. Работая на втором этаже. Идёшь по улице по-летнему одет — тоже болеют люди, еще на втором этаже так топят, что дышать нечем. Планы очень тяжело сделать. Литье часто брака нальют, а ЦСПИ мучается только, так как всем [censored] Машины толком не обслуживаются, только когда стала колом. Все держится на соплях, скотче, бумажках. Мастера были [Ш.] [А.] до (этого наклейки печатала) и [Я.] [С.] (до этого подборщиком был). (Как в мастера попали? А очень просто, в то время много... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Далее →✗ НедостаткиВсем добрый день! Сегодня хочу поделиться рассказом о замечательном месте — японский домик. Работала я в чудо-компании более двух лет, на разных должностях, в надежде набраться опыта и заслужить общее повышение (получила только нервный срыв). Работа как и в обычном общепите, с обычным графиком с утра до ночи. Если вы очень любите команду и не захотите их подводить, то сюда войдут: работа 6/1, работа с температурой, на больничном, в отпуске, в праздники, в день рождения мамы и любой день в году, потому что замену вам, если нужно, найдут с вероятностью 5% из 100. Если вы ооочень стараетесь пройти все показатели, даже если не хватает персонала на смену, и, чудо, проходите, а начальству нужно где-то что-то урезать, то причиной пониженной ставки может стать все что угодно. У меня в списке: не убрали продукты со столов в течение двух минут (скатали сет и резали его в момент, когда нашли нарушение), администратор стоял с телефоном в админ. зоне (писала в поддержку о том, что не работает касса) и так далее, любая мелочь, к которой можно привязать слово «нарушение». Штрафов здесь НЕТ. Есть пониженная ставка, вычеты, дисциплинарки. Мой личный топ за два года: списали с меня самый дорогой... Далее →
-
✓ ПреимуществаБудет, как Фашиста и Педофила [З.] [К.] [А.] накажут по Закону Далее →✗ НедостаткиНа фирму устраивалась, начитавшись хороших отзывов на этом сайте. Проблемы начались с первого дня, по ТК РФ оформлять отказались, за стажировку высчитали деньги с ЗП. Обучение — только название для того, чтобы деньги с меня списать. Постоянно издеваются, когда допускаешь ошибки. Коллектив просто полный отстой из отбросов общества. Половина сотрудников зациклены на приеме наркотиков и сексуальных извращениях по примеру нашего директора-педофила [З.] [К.] [А.]. Фирма отстой, где неадекватно относятся к нормальным сотрудникам. Далее →
-
✓ ПреимуществаМесто для работы менеджера просто мечта)))) утрирую, стол, комп, табуретка))) ГСМ не оплачивают, сразу не устраивают официально стажировка 2 месяца бред какой-то, зп 30 000 обещали Далее →✗ НедостаткиУ этой организации нет преимуществ, лишь недостатки. Уважаемые руководители компании Пакетон, не позорьтесь, пожалуйста, прежде чем брать сотрудников на работу. Даже на испытательный срок вы обязаны заключить договор, и обещания, которые вы проговариваете на собеседовании, старайтесь сдерживать! Далее →
-
Не знаю, будет ли это по теме или нет. Но всё же мой отзыв подтвердит, что Exmail самая помойная компания. Не пользуйтесь. Являюсь бывшим сотрудником Авито х Exmail, работала администратором в ПВЗ в Воронеже по адресу Переверткина 1/4. Сразу скажу, что отношение к тебе здесь максимально ущербное, твои просьбы насчет ИХ ЖЕ ПВЗ либо игнорируются, либо делаются спустя месяц, и то привозят не всё, что требуется. Приведу пример: на данный момент недели четыре-три назад я просила у них новый картридж для принтера, они сказали, что привезут в определенный день. Этот день наступил, а так они ничего, естественно, и не привезли, пришлось самой от руки писать большие квитанции, тем самым, пока я это делала в ПВЗ, набиралась большая очередь, и клиенты были недовольны, некоторые из них и вовсе уходили. Так же с каждым днем они придумывают тебе миллион тупых требований, которые они сами должны делать, им попросту плевать, что у тебя и так куча обязанностей. А это — обслуживание людей (принимать отправления, выдавать посылки, принимать посылки от курьера и отправлять другие посылки на склад, по телефону консультировать других клиентов и т.д.). Насчет моих претензий к ним, у них сразу становится быдловатое поведение и что во всём... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет. Положительные отзывы по всей видимости накручены, иначе невозможно объяснить почему они такие хорошие и неправдивые. Далее →✗ НедостаткиМаксимально честный отзыв. Чтобы доказать, что я не бот: начальник отдела — [К.] [В.] [А.] Гендиректор [П.]. Еще там есть какая-то «Викторовна», которую никогда официально не представляют, но она вечно орет. Плохие люди, в общем. Ужасная компания, наживающаяся на труде сотрудников. Для начинающего специалиста это худший вариант. Для начала они вешают лапшу на уши: и ЗП 60−70 тысяч, и трудовой договор. На деле же никакого договора нет, как и стабильной зарплаты. Помощники юриста получают при самых максимальных усилиях не больше 40 тысяч, это если они заманят как можно больше людей. Оклад, который обещают, никому не дают. Трудовой договор, который обещают спустя испытательный срок, тоже не дают. Мне его обещали 2 месяца, как и недоплаченные деньги. В итоге после увольнения начальство начало кормить «завтраками», а спустя некоторое время просто перестало выходить на связь. Обманули на 45 тысяч рублей. Ни в коем случае не ведитесь на них, если у вас в планах зарабатывать или строить карьеру, ничего из этого вы не получите. Только выгорание и раздражительность. После того как я написала жалобы во все инстанции, эти мошенники решили сменить тактику. Теперь они делают тестирование... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, низкая. Далее →✗ НедостаткиПришла на стажировку в Жемчужную плазу. ЗП как выяснилось 25 т. Это с переработками 3−1, 4−2. На сайте заявлено от 28 т до 39. В Новый год вы их и получите. Девочки все молоденькие, зашуганные. [Т.] [А.] строит их как может. Специально под себя подбирает сотрудников, чтобы легче было управлять, этаких безгласных существ. На которых можно наорать. Кассиру нужен был размер, они по рации общаются, так мадам директор, проходя по центру зала, не стесняясь покупателей, начала орать: «Что ты жуешь, мямлишь, говори в трубку чётко, сколько тебе надо. Мы же там сидим и не понимаем!» Со мной тоже не церемонились, общение тоже происходило только на повышенных тонах. Например, директор сидит за компьютером в зале, рядом с кассиром, и вот когда моя обучающая кассир подошла к директору, и я следовательно тоже следом. На меня так крикнули: «Стой там, не подожди сюда!» Что я чуть не описалась от страха. Вы представляете, как [Т.] [А.] привыкла общаться на повышенных тонах. А на обед мы пошли с этой девочкой. «Че, уже жрать пришли?» У девочек такая реакция идёт виноватых за все, что сделали и не сделали. [В.] извиняюще засмеялась и сказала, что её время пришло обедать. Мадам недовольно встала... Далее →
-
✓ ПреимуществаБренд [К.] Леман работает сам на себя, если убрать штат сотрудников и поставить новый, то продажи не упадут, покупатель идет на бренд. Далее →✗ Недостатки1, Стажировку проходила как управляющий, важно отметить, что нет обратной связи ни от HR, ни от наставника (управляющая действующая). Проходила стажировку в Метрополисе. Нет плана стажировки, нет плана адаптации стажера. Но есть стандарты. Об этом ниже. Первый день стажировки управляющая занята своими делами, задач для стажера нет. В итоге была переоценка, я вместе со всеми переклеивала ценники. Второй день тоже нет задач, но при этом проявить себя в продаже должна, вопрос! Как? Если сотрудники не дают подойти к покупателю. А если и удалось подойти и подобрать модели, то сразу появляется сотрудник, всё забирает и уносит в примерочную, продолжая общаться с покупателем. Третий день в таком же формате. 2. Стандарты. Как в любой уважающей себя компании они есть, НО кто-нибудь контроль осуществляет? Сотрудники не знают, что такое стандарты. Подробнее: нельзя приветствовать покупателя «Здравствуйте!», но сама управляющая встречает именно этим словом. Нельзя в торговом зале вести беседы в присутствии покупателей, но, увы, сотрудники позволяют не только беседовать на личные темы, но и обсуждать других покупателей, даже и материться можно. Это было совсем непонятно! За весь период стажировки HR ни разу не узнали, что и как. Поддержки стажеру нет со стороны наставника. По итогу —... Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшинство может подумать, что в сравнении с другим ретейлом (и вообще розничными предприятиями) — Ашан довольно неплох. Это так, ведь в большинстве случаев смены длятся всего 8,5 часов, вас кормят, выдают форму и не облагают штрафами…Но на этом все его преимущества перед другими заканчиваются. Вообще, если вы крепкий орешек и можете смириться с хамством и большими нагрузками, то я вам даже могу порекомендовать эту работу. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы работаете на низкой должности, вы здесь никто. Можете ни на что не жаловаться, потому что виноватыми всё равно окажетесь вы. И особенно хорошо будет, если вам не повезёт с коллективом. Тогда, помимо тех, кто выше на должностях и слишком требовательных клиентах, вы будете получать ушаты помоев ещё и от коллег, которые работают в отделе дольше вашего. По системе предусмотрен «наставник», но на деле это точно такой же сотрудник с вашей же должности, и времени на работу с вами у него нет. Инициативу должны проявлять вы, и никаких прав на ошибку у вас не будет. Потому что те, кто там работает, это почти поголовно сторожилы, которые там с лучших времён, и вашим опытом проникаться не намерены. Зачастую, и вовсе считают себя жителями Олимпа. Зарплата на 5 тысяч выше будет только по контракту испытательного срока. И в это время у вас не будет никаких привилегий, которые есть у сотрудников на постоянном контакте. Мне вот повезло прийти на Новый Год работать, и вместо бонусов на карточку я получил фигу (к слову, я знаю, что он за несколько лет урезался в 5 раз). При этом моя смена выпала на вторую часть дня 31 числа. Переработки не оплачиваются, и перерабатывать вы будете каждый день. Сотрудников всегда не хватает,... Далее →
-
Нарушения ТК при официальном трудоустройстве. Первое — медкнижка за свой счёт. Вам вернут потраченные деньги только после 3 месяцев отработки испытательного срока, но не всю сумму. Второе — совмещение должностей без оплаты. С вас должны взять письменное согласие за дополнительную работу и оплатить. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала в этой помойке больше года назад. Время идёт, многое меняется, но смотрю, сраная Шоколадница остаётся неизменной. 1. Стажировка Тут уж кому как повезёт. Всё зависит от точки, куда вас отправят. Мне ещё более-менее повезло, не считая одной хамоватой официантки, работающей в том же заведении, где я проходила стажировку. Корешила с директором и из-за этого возомнила себя королевой сего заведения. Вечно раздражала своими наездами и недовольством. Хотя даже не была моей наставницей. Камон, мы тут стажёры, у кого-то это может быть первая работа в жизни, логично, что могут возникнуть небольшие косяки. В общем, была дико рада, когда стажировка закончилась, и мне больше не приходилось видеть её противное наглое [censored] / Благо на первой точке работы не было таких мразот, и начальство было хорошее. 2. График Всем [censored] вы указывали график 2/2. Могли звонить в 6 утра (!) и просить выйти в свой выходной в большинстве случаев на целый день. А всё просто. Огромная нехватка персонала. Ты можешь одна [censored] несколько смен подряд по 12 часов одна, т.к. больше некому выйти. А когда наступает это адское время ланча..... Далее →
-
✓ ПреимуществаПочти нет, есть с чем сравнивать Стаж в торговле 31 год (51 мне) Далее →✗ НедостаткиУстраивалась, прошла три дня стажировку в Москве, в магазине на Чертановской 36. Сотрудников набирали для нового магазина на [С.] бульваре. Созвонилась с админом, договорились, когда выходить, а дальше был цирк))) Пришла в новый магазин, как сказали, директора там не было, в кабинете сидела женщина, я поздоровалась, представилась, она начала на меня орать, я попросила, что не надо со мной так разговаривать, вежливо. Я до этого работала в Экономике на Охотном Ряду 15 лет и 8 лет в ЦУМе. Просто напишу фразы, которые я услышала… Ну что, нагулялась? Мне сказали: Как ты, пьяная, на стажировку ходила… Много ещё всего… А последняя фраза была: Пошла отсюда, лимита) Я вышла из кабинета, она побежала в зал, начала орать посреди зала: позорище Это работает в компании, которую держит всем известный человек. На мой вопрос: Простите, а вы тут кто? … Мне было сказано: В пальто. И ВСЁ ЭТО ОПЯТЬ на весь магазин. Потом сказала, что её Наталья зовут. Лично я себя достаточно уважаю, чтобы остаться работать в Мираторге. Я думаю, не для кого не секрет про камеры. Всё можно посмотреть и послушать!. Далее →
-
✓ ПреимуществаПо большому счёту их нет, если только «новый опыт в период локдауна» Далее →✗ Недостатки1) длительный цикл отбора кандидатов, обучения и стажировки, на которых практически ничему не учат, и ты тратишь время впустую. 2) изначально обещали з/п от 40 000, но по факту в этой помойке тяжело заработать даже 30 000. 3) весь рабочий процесс завязан на навязчивом впаривании покупателям того, что по факту не нужно. 4) руководством устанавливаются самые упоротые и нереальные планы по продажам, причем их могут изменить среди месяца, и ваши наработки по прежнему плану учтены не будут. Далее →
-
✓ ПреимуществаМестоположение удобное, новый офис, техника. Постоянный поток пациентов. График работы модно выбрать индивидуально, только смены всё равно делятся между всеми- первая, вторая. Далее →✗ НедостаткиНачинается всё так — мы федеральная сеть в России…, Лучшая… И прочее бла-бла-бла. Ну для федеральной сети нужно соответствовать, держать свой рейтинг. Для начала на время стажировки федеральная сеть может себе позволить выдавать форму сотруднику — хотя бы халат. Администраторы сидят целый день на ресепшене под камерами. Чтобы сходить в туалет или поесть — это целая история. Зарплатная часть, ну конечно, она отличается от объявления. Вам предлагают 108 руб./час, остальное — ваши проценты. Странно, что федеральная сеть, зная свой поток пациентов, так выставляет требования. Оформление по ТК, но на время стажировки ГПХ. Самое печальное, что федеральная сеть, приглашая на собеседование, не знает, что делать дальше. То есть вы пришли и говорите — ок, готова. Они не готовы. Начинается какой-то бред — прийдите посмотрите, как работает наша сеть, просто посмотрите и оцените. На вопрос «зачем?» — чтобы вы понимали систему. Система понятна сразу, с холла. Конечно, всё самое тайное обнаружится потом, и никто не скажет тебе на начальном этапе. Так вот, обещают связаться, и на этом мороз. Уважаемая федеральная сеть, не падайте так низко, держите свою репутацию и рейтинг. Умейте вести себя в подобных случаях. Спасибо, что не с вами!. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе вижу Далее →✗ НедостаткиНа стажировку направляют к агрессивным сумасшедшим, и это не шутка. Мне позвонили и пригласили на стажировку. Не подозревая ничего дурного, я подошла и села в машину к их сотруднице, номер которой мне заранее сообщили, и села. Не прошло и двух секунд, как у сотрудницы банка начался какой-то странный припадок. Она внезапно начала орать, чтобы я вышла из ее машины. Я испугалась и вылезла. На этом работница банка не успокоилась, она еще открыла окно и стала меня [censored] через него, выкрикивая гадости в мой адрес и матерную ругань. Вот таких сотрудников для стажировки новичков подбирает Альфа-банк! Я не санитар в психушке и я не знаю, что делать с сумасшедшими. Пока я решала, как поступить, подошла клиентка, при которой я, конечно, не стала поднимать шума. К счастью, сумасшедшая сотрудница на мгновение притихла. Как только клиентка ушла, она открыла дверцу и начала выкрикивать вовсе какой-то бессвязный бред, например, она орала, что я сглазила ее ребенка (о существовании которого я даже не знала), назвала меня «грязной», и материлась снова. Никогда ранее я эту женщину не видела и никакого иного конфликта между нами быть не могло. При этом у нее исказилось лицо, она беспрерывно корчила странные кривые гримасы. Никогда в жизни я не видела ничего более странного... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиПереработки, отвратительное руководство, хамское отношение к сотрудникам. Работа а-ля, не имеешь права сидеть и секунду, а в твой обеденный час разрывают телефон смс по типу: «У НАС ТУТ запара вообще-ТО, МОЖНО КАК-ТО ПОБЫСТРЕЕ???" В общем и целом, адская работа, которую невозможно терпеть. Штрафы, постоянные унижения за то, что низкие показатели, хотя ты только вот вышел на стажировку. Каждого клиента ты должен навязчиво вылизать с головы до ног, хочешь ты этого или нет. Клиент сказал высчитывать цену за грамм каждой цепи на витрине? Будешь стоять и высчитывать. Не рекомендую, берегите свои нервы.. Далее →