Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

Хочу пожаловаться на 4 компании, все их вакансии по всему интернету просто — воздух! Компаниям не нужны сотрудники, всё это развод на бесплатную работу! «Работодатели», которые путём агитации на разные популярные должности заставляют проходить стажировку без дальнейшего трудоустройства для всех. То есть выполнение монотонной работы, такой как размещения объявлений о продаже стройматериалов данной компании, называется знакомство с ассортиментом, в течении полного рабочего дня и всю неделю. После полностью выполненной работы, якобы стажировки, причём одинаковой по всем вакансиям, никто из стажирующихся не устраивает работодателя и такая текучка постоянна и для всех. Выложенные вакансии, для этих 4х ИП и ООО нужны лишь для бесплатной рабочей силы по постоянному обновлению объявлений и рекламы для их продаж. Ниже указываю 3 ип и ООО, это одна и та же компания, которая работает в одном офисе по адресу: г. Старый Оскол, ул. Коммунистическая, д. 12, 2 офиса №164 и 554 в другом корпусе в этом же здании. «Автостройплюс», «Сити Транс», ИП Ларюшин Виктор Павлович. Интересно куда смотрит налоговая и ОБЭП? Далее →

Получилось так, что устроилась на работу в данную «компанию». Компания существует около 12 лет, вопрос только как. Первоначально это собеседование, приехала. Ничем не примечательный офис, благо хоть не в подвале какого-то дома. Далее стажировка, при которой сотруднице просто было день обучать, благо опыт работы у меня уже имелся, после до многого доходила сама. И вот первый рабочий день, оказалось, что ключей нет вторых от офиса и оставлять их стали у соседей. С первого дня начались звонки разъяренных клиентов, которые только и говорили о просроках, о неустойке и о " замечательном» качестве предоставленной мебели. Решила проверить по договорам, правда просто огромные просрочки и таких договоров нашлось 37! В итоге, целыми днями выслушивал мат от клиентов, директору же все равно, он не отвечает на их звонки. Все это начинало все больше не нравится, решила выяснить насчет зарплаты. Хм, оказалось, ее просто не платят, Ришат (директор) прикрываясь тем что постоянно нет денег, не оплачивает работу сотрудников. Как выяснилось, не я первая такая. Претензии же клиентов, которые хотят расторгнуть договор он просто игнорирует. Еще один минус в карму данной компании. Насчет условий труда. Их просто нет,... Далее →

Данной организацией предлагается вакансия «менеджер по персоналу», все что входит в круг обязанностей это обзвон и приглашение в офис новых соискателей, за это обещают официальное трудоустройство + соц.пакет и 20-25т. рублей в месяц, НО прием в «дружный» коллектив возможен только после предварительной «стажировке», стажироваться нужно одну рабочую неделю с 10 до 19 бесплатно, при этом выполнить ПЛАН по приглашению соискателей 25 человек! т.к. плановый показатель «менеджера по персоналу» 100 человек в месяц, конечно руководство понимает, что не все дни будут плодотворными, поэтому план всего отдела 300 человек в месяц. при этом штат организации всего около 100 человек, и зачем «Городскому центру коррекции фигуры и аппаратной косметологии» по 300 новых сотрудников ежемесячно? или это должны быть клиенты, а не сотрудники? очень удобно взять на неделю бесплатных стажеров и потом отказать им, по причине не выполнения планов организации))) Далее →

Позвонила по объявлению, прошла собеседование, 3 дня стажировки, взяли работать, договор не составили (каждый день им напоминала), проработала там месяц (на дорогу, еду, чай и мобильная связь за мои же деньги, пол зп вышло, полы мыла каждый день без выходных) а эти твари наглые (больше никак не назовешь, могла бы и похуже написать, в лицо улыбаются, а сами мат на мате разговаривают между собой, страшилища такие бессовестные) когда я сказала за неделю до увольнения что ухожу, мало того что трудовую 2 недели не отдавали (причем запись там не сделали) так ещё и зп 2 тысячи рублей нагло дали, остальное типа штрафы и типа недосдача! у меня был шок! Прокуратура плачет по таким! Прокляла этих мышей серых, надеюсь сгорели их деньги и офисы с магазами, слышала что у них и потоп и пожар в магазинах были! (я из-за того что устроилась к ним, ребенка своего 2 летнего маленького за 150 км от Уфы отправила к маме жить, кормить нужно было!) p.s. Столько компаний, ИП шников и тд наглых, почему этими чертями никто не займется в конце то концов которые кидают людей?! собрались бы все вместе и головы им поотрывали в конце то концов! Бог всё видит и рано или поздно... Далее →

Почтенного возраста председатель заверяя в своей порядочности предлагает работать бесплатно с 9 до 18 строго, без оформления в штат, всячески обманывая говорит, что у вас испытательный срок и вы работаете волонтёром. огромная текучка кадров, особенно молодые девочки! Пообещав золотые горы, пытается некоторых склонить к неприличным связям! Очень мерзко и гадко от такого обмана! Жулик и крохобор -руководитель этой частной лавочки! обходите за ТРИ версты! Далее →

На Авито нашел вакансию продавца в магазин «Книги» с зп 8000 рублей (минимальный оклад + % с продаж) и графиком работы 2/2. Позвонил, пригласили на собеседование. Пришел по назначенному адресу, там вовсю стройка магазина, тут же появляется хозяйка (Хасанова Клара Загитовна), показывает где переодеваться и предлагает типа в качестве стажировки поработать именно подсобником на стройке магазина. Магазин открылся, но все равно выполнение обязанностей не входящих в обязанности продавца так и приходилось делать. График оказался совсем другой, практически без выходных. Когда пришло время зарплаты, обратились к Кларе Загитовне, на что получили добро получать зарплату, но не 8000, а 7000 и брать ее с кассы от продаж, но продаж практически не было и так в итоге даже 1000 полмесяца брали на одного человека (а коллектив 5 человек). Далее →

Даже не тратьте время на эту организацию. Нагло врут об официальном трудоустройстве, на деле никаких отчислений не делают, но при этом НДФЛ удерживают. Говорят, что сначала испытательный срок 3 месяца на время которого зарплата 15 000, заключают гражданский договор, а потом обещают заключить трудовой договор и зарплату 20 000. В итоге 15 тысяч никто не получает, а получает 10 000 — 11 000, это обосновывается штрафами и недостаточно проделанной работой, возмущенные люди хотят расторгнуть договор, «хозяин» не против, но при этом он вообще ничего не платит за отработанное время. В итоге ни в трудовую инспекцию, ни в суд обратиться не сможешь, потому что фактически доказательств нет. Табель учета рабочего времени они ведут исключительно для себя, никаких документов кроме ссылок в скайпе (через эту программу общаются сотрудники, сидящие в одной комнате) подтверждающих выполнение вашей работы нет. В конечном итоге сотрудники этой шараги остаются ни с чем. И никому ничего не докажешь. Будьте бдительны при устройстве на работу. Далее →

Отработала в данной компании 13 дней в бухгалтерии, при устройстве на работу не сообщают о том, что в компании не существует государственных выходных, кроме субботы и воскресенья. По договору официально устраивают после испытательного срока, который может продлиться от трех месяцев и больше! При увольнении, по условиям компании, отработка три дня, расчет в день зарплаты. В день выплаты зарплаты директор Цориева Зара Борисовна говорит, что не знает сотрудника и удивляется кто принимал на работу, хотя собеседование проводит она ЛИЧНО и что она не ответственная за выплату денег, какой она тогда генеральный? Не ведитесь на повышение оклада и перспективы карьерного роста. Этого не будет! Далее →

Внимание соискателям! Обходите стороной данную организацию! Кидалово по з/п 100% руководитель рудникович константин валерьевич без стыда и совести месяц отрабатываешь и свободен без оплаты! Нет ни договора ничего якобы испытательный срок ничем не докажешь, что работал. Короче на чужом горбу в рай да еще бесплатно! Далее →

Пишу о компании Строй-мастер,которая находится на Улице Маяковского 27к2. Я не работал у них официально, тк мне обещали некую оплачиваемую стажировку с дальнейшим трудоустройством. В силу кризиса, конечно, понадеялся и согласился на такой вариант. В конце стажировки мне сказали, что решение о трудоустройстве и оплату моего времени примут на следующей неделе и перезвонят. Никто не звонит. Думаю, что перезвоню сам, тк мало ли какие проблемы. Звоню. Меня просят перезвонить на следующей неделе, затем снова на следующей. Так прошло два месяца моих звонков. В итоге никто не заплатил. Теперь и не знаю, как быть. Но явно никогда больше не соглашусь ни на какие стажировки. Далее →