Подработка в свободное время: отзывы сотрудников
Ищете работу в компаниях с подработкой? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой - это всегда риски.
🔴 В списке 18100 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (118)
👨🍳повар (63)
Отзывы (18100)
-
✓ ПреимуществаИз плюсов могу отметить только сотрудников, моих коллег которые никогда в беде не бросят, но есть и исключения, об этом я напишу ниже, на это плюсы пожалуй закончились Далее →✗ НедостаткиДаже не знаю, с чего начать. Начнем, пожалуй, с главного: это наше любимое руководство, которое местами крайне неадекватное. Которым постоянно мало, мало продаж, мало заказов, мало проверок, а то, что людей катастрофически не хватает, их не интересует, особенно сейчас в летний период. Будьте готовы выходить на подработки, вынужденные, хочу подчеркнуть, потому что от вас так просто не отстанут, если не взять хотя бы пару смен в тот салон, где нет народу. Ведь мозгов хватает открыть салон без коллектива, а только потом, после открытия, искать туда людей. А ты хочешь, не хочешь, а должен туда выйти, ведь салон работать должен, а то дяди сверху дадут по шапке. Поэтому готовьтесь к графику через [censored]. Как они сами выражаются, «производственная необходимость». Вам, кстати, никто не заплатит за переработки и доп. смены в этих салонах, выйдите за «спасибо». Но они ведь, наверное, не в курсе, что мы с вами продукты в магазине покупаем за денюжку, а не за «спасибо». Короче, не денег, ни выходных. Следующее: офис, там тоже люди интересные сидят. Иногда даже задаешься вопросом, как они вообще туда попали. С вас могут удержать за линзы, с вами могут общаться как [censored] и вообще за людей вас не считать. Без... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе имеются Далее →✗ НедостаткиДобрый день! Недавно ходила на собеседование на вакансию «HR в сеть отелей City Dream Hotel». Пришла и, соответственно, это совсем не отель, а заведение «закрытого формата». Две железные двери и милые девушки, которые встречают Вас. Сначала пытаются очень хорошо Вас узнать и «прощупать почву», спрашивают о материальных целях, а далее предлагают работать моделью (проституткой). Спасибо за потраченное время. А что было после еще интереснее) Написала девушка, сказала, что меня взяли на стажировку на HR менеджера. А на собеседовании сказала, что вакансия закрыта. Заманивают различными путями. Не рекомендую.. Далее →
-
✓ Преимущества¯\_(ツ)_/¯ Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, коллеги по несчастью. Поиск работы — дело вообще тяжёлое, особенно в наше время, занесёт так занесёт, потом долго будешь отходить от увиденного, вот буханка — это как раз отличный тому пример. Я прошла онлайн-собеседование на должность продавец-кассир и получила направление на 4-дневную стажировку в одну из московских пекарен, а именно расположенную рядом с метро Авиамоторная. В первый день нужно было прийти к 10 утра и до 16:00 учили работать с кассой, да и в целом с программами. Галопом по европам, вникать вы будете именно так. Либо у вас супер память, либо нет, скорее всего нет, раз вы идёте сюда. Плюсом вы будете работать ещё и с клиентами, да-да, вот так вот сразу. Быстро входите в профессию. Я поняла, что это не моя работа мечты. Очень странно, что в итоге продавец-кассир ещё и уборщица, и посудомойщица, и это всё за 14 часов работы, да ещё и приходить нужно минут за 40 до начала работы, и это бесплатно. 40 минут с утра потратить на раскочегарку печи и расстойку. Тьфу, да и только. Дальше больше. В Буханке появились готовые блюда, которые нужно предлагать каждому клиенту. Супы, плов, сырники и т.д. Вы думаете,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ стала гордиться тем, что я русская! Далее →✗ НедостаткиРаботала в бюро маркетологом. Когда устраивалась, то обещали на руки от 150 тысяч. Объем работы просто колоссальный, информация о бюро должна была быть везде, «торчать из всех щелей» — как мне было сказано. Чем я и занималась постоянно. Если почитать вакансию на джобах, то можно удивиться, требования не как в любой другой юридической фирме, а как будто организации, занимающейся продажами. Но я позже поняла, с чем это связано. На время испытательного срока зарплата была, естественно, меньше. Но после его окончания начались то штрафы, то вычеты из з.п., то лишение премии непонятно за что. При этом объем работы все время увеличивался, а климат в коллективе и отношение начальства оставляли желать лучшего. Директор этого бюро [М.] этнический украинец, о чем регулярно сообщал всем и вся, при этом постоянно указывал, что русские — это такие отбросы, не то что великие украинцы. Я сначала думала, что это прикол такой, пока он не уволил мальчика-юриста за то, что тот попросил прекратить политические и национальные диспуты! Это вообще нормально? Со временем терпеть стало невозможно — и урезание зарплаты, и лишение премий, и эти антирусские мантры, да еще и деятельность этого бюро мне совсем не по душе, больше похоже... Далее →
-
✓ ПреимуществаКак говорится, Сначала было все хорошо … Далее →✗ НедостаткиХодила на собеседование. Хорошо, что не пошла, на собеседовании поняла — обманут, на лицо приятная женщина, уговаривала пройти собеседование, ЗП была в черную. Через несколько дней пошла на стажировку, сотрудники говорили уклончиво об внутренних делах ПВЗ, ссылаясь на вопросы к руководителю, что привело меня в большее сомнение. Итог всей истории: ходила на ПВЗ в качестве клиента. Прошлых сотрудников уже не увидела, видимо, нашли очередную жертву. Прошлые сотрудники предупредили меня, что мои данные остались в их программе, что мне непонятно, ведь никакого согласия я не давала! Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшая часть коллектива весьма позитивна, конструктивна и вежлива, существуют хорошие мотивирующие онлайн встречи, после которых я стал использовыать стреч бук для творчества. Красивая внешняя картинка и статусность организации, удаленная работа, корпоративные адаптационные общие встречи, которые правда только ввели в заблуждение о настрое на работу всех коллег без исключения. Далее →✗ НедостаткиВ качестве примера, в моем случае обязанности за чужую технику, к которой я не имею свободного доступа, перекладывали на меня. Когда я зафиксировал и подсветил менеджеру по персоналу на тот момент, что из одной части офиса не сообщается ни через какие средства связи, что не работает или с каким техническим вопросом сложности, что и меня всячески избегают, проявляя пассивную агрессию, не обращают внимание на моё существование, стал должен приезжать в офис и персонально спрашивать. Когда мне перестали сообщать что-либо даже при посещении, стал виноват что не вызвал доверие, не могу наладить взаимодействие, со мною неудобно и у меня там конфликт, несмотря на то, что я просто указал на прописанный порядок работы вопросов с техникой и выполнял поручение по направлению сотрудников на этот процесс, а при попытке направить на конструктив уже их руководителя, указав на то, что стоит проверять существование заявки, прежде чем мне говорить о ней от лица коллег, стал виноват, что учу руководителя работать. Поэтому хотелось бы в общих чертах сказать, что стоит исключать случаи конфликтов между сотрудниками, возникающие вследствие неисполнения ими своих обязанностей, необходимо избегать искажения информации, игнорирования рабочих процессов, замечать ложь и давать ей объективную оценку. Важно не перекладывать ответственность за намеренные... Далее →
-
✓ Преимуществаблизость к дому Далее →✗ НедостаткиВсе началось с того, что был разговор, что после стажировки выйду на работу в середине следующего месяца, после стажировки. При этом надо было ездить на стажировку, на достаточно не близкое место. Устраивалась в клинику администратором, при этом имея медобразование, о чем и проинформировала руководство. Думала, будет преимуществом, но нет. Так как желающих на администратора было достаточно, а медсестер нет, мне сразу же начали говорить, что надо будет работать и медсестрой, чего я вообще не хотела, о чем я сразу сказала. Ну ладно, меня вроде бы услышали. После стажировки и бесконечных экзаменов и тестов ждала, когда пригласят уже на работу. И тут они назначают, видите ли, забыли еще какую-то учебу, которая длится месяц и после которой еще экзамены. Ок, думала, буду работать и буду проходить эту учебу уже в процессе работы. Но… месяц прошел, тишина. Тогда уже сама решила написать, спросить, на что был дан ответ типа «они звонили, но я не отвечала» (звонков не было). Но даже если так, то существует WhatsApp, где мы общались, можно же написать. Но, видимо, для этого необходимы мозги или просто не было необходимости. Вот так вот в ожидании я впустую потратила почти два месяца. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиНичего хорошего сказать не могу о них. Работал в метро на 3 линии с 2019 года, август, инспектором службы безопасности. В 2020 осень заболел от пандемии на рабочем месте. Компенсации — ноль. Пришла осень 2024 года, появилось АНО. Всех уверили, чтобы переводом перешли к ним. Обещали золотые горы. Перевели на график сутки трое, думали, легче станет — но не тут-то было. Появились подработки обязательные ввиду нехватки часов, выработанных за месяц, и приходится выходить на дополнительные смены. И график сутки через трое — фикция. Могут закинуть на любую другую станцию без твоего согласия. Не прошло и полгода, как урезали всем отпуск, не сообщая о своем решении. Условий, как не было, так и нет. Зимой 2024 года мерзли конкретно. На месте работы температура в пределах нуля. Вода под ногами замерзала на мраморном полу. На станции [И.] нижний вход температура была минус 13 градусов. При этом тебя заставляют стоять на ногах, станция Партизанская. Зато начальник объекта Партизанская, Борунов О.Б., получает хвалебные грамоты за то, что его работники уродуют себе ноги. На одного работающего 10 проверяющих из-за угла смотрят за тобой — не дай бог, ты в туалет пошел без... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИз просто нет! Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании в данной компании. Собеседование проходило с менеджером по персоналу, которая, как оказалось, только недавно заступила на должность. Ничего толком ответить не могла по данной вакансии, сказав, что придет директор и лично проверит встречу и ответит на все вопросы. Директор пришла спустя минут 20, дама средних лет, очень надменная и с явной манией величия. Спрашивала много личных вопросов про семейное положение, квартиру, ну и все вытекающее из этого… Сказала, что нужно пройти обучение, а потом аттестацию, по итогам которой меня возьмут на работу… Из общения с [О.] поняла, что два месяца, пока ты проходишь стажировку, ты не оформляешься в штат (что, простите?). Далее дают теплую Базу на обзвон и подключение клиентов для сотрудничества. Все, что было оговорено с менеджером по персоналу, — абсолютное вранье! Там существует только холодный поиск клиентов, завуалированный под «теплую базу». Никаких готовых клиентов, которых ты будешь вести, просто нет, и ты не можешь! Офис находится в каком-то торце здания, а не в самом бизнес-центре! Атмосфера внутри некомфортная, все сидят на головах друг у друга. В общем и в целом впечатления от данной организации у меня сложились только отрицательные! Далее →
-
✓ Преимущества1. Комфортный офис в неплохом БЦ. Далее →✗ Недостатки1. Предложили не заключать договор на испытательный срок, который длится около 3-х месяцев. Потом пообещали подумать. Как было бы на деле, не могу сказать. Есть оплачиваемая стажировка (целых 2 недели за 12 тыс.), но как скоро её оформляют, мне не могли рассказать, так что тут на ваш страх и риск. 2. В отзывах сотрудников кто-то пишет про карьерный рост, но я очень в этом сомневаюсь, потому что в офисе у них только 2 человека — сам менеджер и его начальник. Это весь штат офиса компании на данный момент. 3. Недружелюбный коллектив, по рассказу одной из сотрудниц, прошлый кандидат ушёл через 2 месяца из-за конфликтов. Мне это рассказали сразу, чтобы я не принимала ничего на личный счёт. 4. Ищут постоянного сотрудника на эту должность уже год, по их же словам. Периодически кто-то у них остаётся, но ненадолго. 5. Я была не только на собеседовании, но и на пробных днях. Общее впечатление плохое, очень было жалко потраченного времени и нервов. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиОчень не советую данную организацию. Меня заставили уйти за две недели до окончания испытательного срока по собственному желанию. При этом во время испытательного срока приходилось работать как Папа Карло. Отношение к сотрудникам плохое, они это практически в глаза говорят. Адаптации новых сотрудников нет, однако помогут разобраться в программах, чтобы ты поскорее отработал ими задуманную работу. Индивидуальные планы на испытательный срок заоблачные, а когда выполняешь, то находят другие причины для увольнения. Неприятно, что вот эти «люди» портят хорошим сотрудникам трудовые книжки. Зарплата средняя, но надо иметь в виду, что берут на время, заранее об этом не предупреждая, тем самым обманывая. Далее →
-
Фреш-маркет (она же Помидора). При собеседовании рассказывали одно, вышел на стажировку, начали говорить другое. Никто ничего не объясняет, спецуху не выдают. Со мной вышли на стажировку ещё два человека. Находясь в одном помещении, я услышал про двух увольняющихся. Текучка бешеная, постоянно висят вакансии. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиПо работал в этой компании, и знаете, я вам так скажу, организация безответственная. Был момент с переводом на другой магазин, и при увольнении мне сказали, что мы ваше заявление о переводе не получали, а С.В. и Админ сказали, что отправили. На протяжении 10 дней я работал на другом магазине как на подработке. Пока там работал, на первом магазине с меня списали 30 тысяч за недостачу, просрочку и т.д. Списывают абсолютно за всё, даже когда не был на смене, и даже когда не был устроен, списали. И вот как быть? Так что кто увидит этот отзыв, ой вам совет: не идите туда работать! Я работал в поте лица, и что хорошего вышло с 8:20 до 23:00. Цените себя и берегите здоровье, оно того не стоит. Это пишут так, что за великая обманывают, даже не краснеют. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможно раньше были. Со слов давних работников хорошо было когда собственник активно включался в работу. Далее →✗ НедостаткиТоксичные руководители: коммерческий директор А. вообще сказочник. Наобещал золотые горы, вышел на стажировку. Никто не предоставляет материал, но А. требует мгновенный результат. Вначале о нем было хорошее впечатление, но за месяц он себя показал с не очень хорошей стороны. Вначале договорились на одну твердую сумму, после выхода он мне озвучивает меньший оклад + KPI. Очень не по-мужски с его стороны. Смешно, что он сам сидит под учетками операторов и отвечает на сообщения. Высокомерно разговаривает с работниками. Впечатление о компании портят именно такие люди! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХорошая з/п, которая приходит своевременно, коллектив, списанка (еда), карьерный рост, реферальная программа, доплата за условия Далее →✗ НедостаткиВезде тяжело и везде всё по-разному, поэтому опираться надо не только на опыт других людей. Работа в ЦФЗ (дарксторе, то есть закрытом магазине от покупателя и доступным только для сотрудников) зависит от района. Заработная плата зависит от региона и сезона года. Информация не особо структурирована. Набрал опыта работы в Волгограде, в 3 точках, в основной я провёл больше всего времени, а на остальных был как бы на подработку, когда не хватало курьеров в других дарксторах. 29 октября 23 года — 8 декабря 23 года и с 9 июня 24 года по 16 июня 24 года. Данную подработку нашёл в 2023 году осенью в одном интернет-ресурсе, там было всё описано так красочно, так красиво. Оставил отклик и понеслось, менеджер по набору персонала провела интервью, описала всё как есть. Устроили на следующий же день после интервью через компанию-прокладку (прослойку или посредника, называйте как хотите), все документы отослал менеджеру и начал работать как самозанятый, хотя был выбор работать через ГПХ. Зарегистрирован был в приложениях QUGO и Мой налог. В QUGO для уведомлений о заработной плате и заданиях, а в Мой налог для того, чтобы отчислять налоги, которые погашались сами... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/п среднего уровня, в рынке. Офис в центре. Далее →✗ НедостаткиРуководство отдела и управления. На собеседовании обсуждали, что входит и не входит в обязанности. Обсудили слабые моменты. В период испытательного срока все шло хорошо, но к концу 1-го месяца внезапно начались проверки знаний и умений. При чем, 1-е задание вообще не касалось моей деятельности и опыта, а 2-е использовали как слабое место, чтобы окончательно слить, aka рекомендовать уйти по собственному желанию. Не рекомендую налоговое управление и отдел методологов налогообложения. За исключением бывших работников big4, в частности Deloitte/ДРТ (там таких любят, судя по всему). Не верьте красивым словам, что вам тут рады, вы все пройдете, у нас «дружный коллектив». Как только у кого-то изменится настроение или вы станете неугодны, вам даже «здравствуйте» не скажут. Уж больно гордые птицы там работают. Обращаю внимание, что речь идет о конкретном управлении и отделе. 100 раз подумайте, прежде чем соглашаться. Можете потерять время.. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график. Сдельная работа. Отлично подходит для подработки Далее →✗ НедостаткиПредлагается зарегистрировать ИП на НПД. И проводить проверки сотрудников банков на предмет открытия расчетного счета. Вы будете открывать и закрывать счета, Вам за это пообещают заплатить. Стажировка — 5 проверок. Затем приглашение в штат. Провел 4 проверки (пятую компания не смогла организовать). Написал все отчеты. Ни приглашения в штат, ни денег. HR сказал, что если не получили на почту приглашение — Вас не приняли. Денег обещанных за проверки — не заплатили. Бардак ужасающий, сотрудники не знают о действиях коллег и выдают расходящиеся задачи. В моем понимании — просто кидалово. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатный перекус в столовой. Далее →✗ НедостаткиОтработала в компании около полугода и уже за*лась. Весь отзыв разобью на тематики: - Обучение. После собеседования сразу на следующий день ты отправляешься в офис на обучение. Пока учишься, в течение трёх недель график нормальный. ОЧЕНЬ много информации, которую ты должен усвоить как можно скорее, потому что сроки сжаты, а нюансов работы масса, даже трёх недель не хватит, чтобы всё рассказать. Мне попалась хорошая наставница, она реально старалась разжевать нам всё как можно понятнее, но когда начинаешь работать самостоятельно, понимаешь, что знаний с обучения недостаточно. Спустя три недели ты подписываешь трудовой договор (это отдельная история), уже начинаешь работать за деньги, а не за бесплатные батончики на перерыве, а вместе с тобой на удалёнке в работе с клиентами тебе помогает куратор в течение двух недель. За эти две недели у нас сменилось три куратора, и у каждого из них, видимо, какой-то свой регламент работы, потому что один говорит «делай вот так», второй говорит, что надо по-другому, третьему в принципе по барабану, он заказывает себе пиццу, болтает о чём угодно, но не о работе, и забивает себе кальян (я не шучу! кальян дома на удалёнке!). Важное уточнение — существует регламент работы в чатах, есть временные... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли только то, что вся эта мизерная зарплата белая Далее →✗ НедостаткиНу конечно, самое главное — вы никогда не получите зп, как в объявлениях. Даже не надейтесь, официальный оклад это 60,33 коп. час, по документам вы работаете с 9 утра до 18:00. А вот остальное время до следующих 9:00 (вы ведь работаете сутками) бесплатно. Стажировка не оплачивается, отпуск минимален, да и фиг уйдешь, ведь текучка ужасная, и ты будешь пахать за себя и за того друга (спасибо никто не скажет, не надеетесь). Спать негде. Как начисляют зп — никто не понимает, даже те горничные, которые работают по 13 лет. Кстати, это единственные сотрудники, которые не уходят — они на пенсии, а это небольшая, но прибавка к ней. Подумайте. Почему такая безумная текучка? Поспрашивайте, когда пойдете на стажировку, и не забывайте: это ядовитый, дружный женский коллектив, где на вас стучат и подставляют. Удачи))). Далее →