Работа для женщин продавцом-консультантом: отзывы, зарплаты
Ищете работу для женщин продавцом-консультантом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (241)
👷♂️оператор (80)
Отзывы (271)
-
✓ Преимуществалучший коллектив. 1 за всех и все за 1. Далее →✗ НедостаткиНикогда не имела дело с таким безответственным и убогим убожеством-управляющим. «Мужчина» явно не умеет брать на себя ту ответственность, которую обязан брать при своей должности. Я работала на должности продавца-консультанта, при этом выполняла свои обязанности, обязанности уборщиков и того же «управляющего». Хорошую зарплату можно получить только из-за переработок, будьте готовы к графику 4/1, а то и хуже, так как там дикая текучка и люди то и дело пишут заявления на увольнение. А ещё после увольнения будьте готовы к тому, что вам ещё очень долго будут промывать кости и винить во всех грехах. (Например, что якобы из-за вас не могут найти сотрудников, хотя вас там уже месяц нет))))))). Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНачнем с собеседования, на нем вам пообещают горы денег и карьерный рост. Рабочий день 8 часов, перерывы на обед и перекуры. По факту, на работе вы должны быть в 8:30 и не дай бог вам опоздать, иначе будете приседать. Работа до 19:00, но могут и задержать до 21:00. Стажировка неделя, оплата за нее 500 рублей в день, плюс возможные бонусы за продажи. Но вам никто не скажет, что ваша задача на целый день будет заключаться в том, чтобы как попугай стоять у оптики и зазывать народ проверить бесплатно зрение. Если у вас касса за целый день будет равна 0, то это только ваша вина, и дело вовсе не в том, что не все люди хотят брать очки за 8000 р. и выше. Так же не расскажут, что нужно минимум 4 раза за день ездить на автобусе от одной точки в другую. Потому что сначала планерка, потом разъезд на точки, а потом вернуться обратно для разбора ошибок (точнее, слушать одно и то же каждый день с утра и вечером). Не будем забывать и про всевозможные батлы, споры и шутки, состоящие только из пошлостей. Например, съесть банан, который будет... Далее →
-
Зарплата маленькая, хотя и план перевыполнили. Работала на полставки, зарплата не соответствует полставки, часы не соответствуют полставки, хотят и меньше часов ставить, хотя по ТК должно быть определённое количество часов работы. Меняют график как хотят. Такое ощущение, что у управляющей свои любимчики; она ведёт себя не тактично. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительная компания. Работала здесь продавцом 5 месяцев. Никогда не известно, сколько тебе заплатят зарплату. Ни одного расчетного листа не было. Штрафы. Каждую минуту за тобой следят по камерам. При рабочем дне в 12 часов оплачивают только 10.5. При увольнении про премию, даже за полностью отработанный месяц, можно забыть. Заплатили только голый оклад по договору, ставка в договоре и по факту отличается. Не рекомендую данную компанию. Сплошной обман во всём. Отношение к сотрудникам, как к расходному материалу. Далее →
-
Доброго времени суток! При устройстве в сеть пивоман расписали сказочные условия! По факту это как побывать в аду! И так начну : Работаешь ты и за себя, и за бухгалтер, и за дворника, и уборщицу! Все это не так страшно! Казалось бы! Получается так, что я работала одна, не было сменщицы, и ревизию на магазине считала я сама, и сдавала так же типа себе. При требованиях о перемещении товара, который подходит к сроку, управляющая игнорировала, чтобы списать на меня! В итоге, когда мне удалось чудом выпросить выходные, я пришла в ужас. На магазине было перемещено то, что и не стоило, мусора 3 пакета, сельское отношение. А самое главное, в магазине нет туалета и стремянки. Это просто что-то с чем-то, они не ценят своих сотрудников! Задумайтесь прежде, чем идти в данную сеть! Пивоман боится проверок, и в чатах пишут, что налоговым ничего не разглашать, что есть офис, склад и т.д… Скажу так, что з.п. у них официальная — это минималка, остальное в конверте, но будет ли он, это неизвестно! 1700 выход и 2.5% от выручки — это как они обещают! В итоге никаких денег не нужно, лишь только не мотали нервы и отдали то, что заработано! Далее →
-
✓ Преимущества0! Далее →✗ НедостаткиЯ оставлю этот ужасный отзыв на всех сайтах, чтобы и соискатели были бдительными, и руководство подзадумалось над рабскими условиями, которые оно создало. Я работаю до сих пор в Волгограде, ТЦ Акварель, в Золле, естественно, заявление я уже написала и осталась отработка. Но тут одно «но», я хотела отработать эти 14 дней как добросовестный сотрудник, и проснувшись сегодня утром, в свою смену, поняла, что я заболела. Естественно, я начала писать управляющей, и так как мне уже все равно на эту работу, заявление же я написала, я пишу ей как есть, что я не выйду и плохо себя чувствую. На что на меня посыпался негатив, по типу: «Ну мы ж все как-то работаем тут с температурами, когда болеем», а я что, виновата в том, что вы себя на столько не любите и готовы убиваться за копейки на такой работе? Затем в этот же день она мне записала голосовое сообщение, в котором мне сказала сегодня же брать больничный (сегодня воскресенье), оставался буквально час до закрытия поликлиники, и о да, мне открыли больничный прям как раз до последнего дня отработки. Я представляю, как меня там сейчас обливают помоями и говорят, какой я ненадежный сотрудник.) А теперь перейдем к сути. Достоинств у компании на мой взгляд — аж целых 0. Начиная с коллектива... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис Далее →✗ НедостаткиНе ведитесь на «дружный коллектив» и «будем помогать». Не совершайте моих ошибок. К огромному сожалению, попала туда на вакансию продавца-консультанта. Первым звоночком стало то, что в первый день передо мной стали поливать [censored] девочку, которая была на выходном. Затем, мало того что сразу поставили (хотя на собеседовании говорили, что сначала я отработаю три пробных дня) в график, так ещё и ожидают, что ты будешь все знать. А отношение оказалось такое отвратительное, что ужас. Сразу ставят план продаж и тут начинается самое интересное. Сначала мне сказала директор: «Мы команда и друг другу помогаем. Если кто-то не выходит на план, то мы ему помогаем и делаем, чтоб он вышел». А как только она ушла неожиданно в отпуск, мне прямым текстом заявили: «Каждый сам за себя. Помогать тебе нет ни смысла, ни желания». Естественно, за полмесяца, как новый человек, который ещё не особо знаком со многой продукцией, я не вышла на план. Но за это время увидела, каков коллектив был на самом деле. Со мной показательно не общались, не здоровались и даже почти всегда не прощались, помогали с цоканьем и недовольным лицом, будто я у них в долг брала, меня не обучали, но зато вешали все задания, которые они не хотели делать, и отбирали... Далее →
-
✓ ПреимуществаНа собеседовании все звучит очень привлекательно и интересно, однако, на деле дела обстоят абсолютно не так. Далее →✗ НедостаткиИз заявленного работодателем (беру информацию с их описания вакансии): 1) «ЗП от 28 000 до 45 000 руб. на руки». «Кто хорошо работает, тот уже в первый месяц работы получает от 28 000 р. В среднем ты можешь рассчитывать на 28 000 — р 35 000 р. А, если ты будешь эффективным сотрудником, то и до 45 000 р. и выше. И ещё — своевременная оплата!». Фактически вы получаете оклад 14 тысяч рублей + процент от, так называемого, КПД. Другими словами, конверсия. Чтобы твое КПД было 100%, тебе нужно продать товар каждому, кто заходит в магазин. Условно, на точку зашло 10 потенциальных покупателей, а с покупкой вышло 9, значит процент 90. Чем меньше процент, тем меньше премиальная часть. Это такой мрак!) Руководство называет это мотивационной программой, считает, что вы, как продавец, на средний чек не можете повлиять, но вот на количество покупателей — пожалуйста!) Что само по себе просто смешно, менеджер по маркетингу не прикладывает никаких усилий и ничего не внедряет, кроме списка «позиций на выкладке». Может быть, я, конечно, не права, но готовьтесь к тому, что стажировку (кстати, не оплачиваемую) вы будете проходить в самой активной точке,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНеь Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании полтора месяца, и мне нужно было срочно уехать, о чем я за неделю предупредила менеджера. По возвращении мне ничего не заплатили, мотивируя это тем, что я не вышла на следующий день. Работать там не рекомендую — аферисты и мошенники в Авангарде. Мебель тоже у них не качественная, собственного производства нет, отношение к клиентам хамское. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ долго работала, девчонки все хорошие, планы адекватные, и мне повезло, мужа перевели в Старый Оскол, а они открыли там филиал, надеюсь буду работать там, правда уже торговиком, хочу попробовать. Далее →✗ НедостаткиЯ работала продавцом с графиком 3/3 в ТЦ, иногда нервировали перерывы по 20 мин, не всегда успевала дойти до 3 эт покушать. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИз достоинств могу отметить, что зп полностью белая и приходила на моей памяти без задержек. Возможность влиять на свой заработок подработками (как правило оплачиваются больше чем смена в своём магазине). За исключением момента когда зп поделили на три части. Но молодцы, исправились. Если повезёт будете работать в своём районе и на своей станции метро. Также если повезёт — то будете работать в своём районе, на своей ст.метро и в хорошем коллективе. Здесь немало хороших и приятных ребят. Однако «волков в овечьей шкуре» преобладает. Повезло с управляющей и супервайзером. Далее →✗ НедостаткиОхх. Надеюсь, мне хватит написать, что можно было бы улучшить. Да, практически всё! Я в данной компании проработала на двух должностях — младший продавец и старший продавец. Ну что ж, погнали. Начнём с коммуникации между сотрудниками. Это относится не только к штату магазина, но и к управляющему (-ей) и супервайзеру. Как я уже выше написала, иногда встречается хороший коллектив. 1−2 магазина по моим скромным наблюдениям из района, в котором вы будете работать. Если не повезёт, как мне, то будете работать за двоих, а то и за троих, потому что у менеджера «другие обязанности». Под другими обязанностями подразумевается — сидеть за компом и расставлять иногда ценники. В то время когда я работала старшей, мне не стыдно было взять в руки тряпку и швабру, если мой сотрудник (-ца) была в запаре в зале. Вам будут снашивать мозги аттестацией (доплатила к основной зп около 1000, не более), убираются тут только так называемые «младшие» продавцы. У старших продавцов и менеджеров корона с головы упадёт, если возьмут в руки швабру :) Почему я об этом пишу с такой язвительностью? Потому что есть доплата за уборку. Хоть и не большая, но она есть. 2200 на штат. Ну хоть что-то. Только мне не совсем понятно, почему, если убираются «младшие», получают надбавку весь штат,... Далее →
-
✓ ПреимуществаВыдают форму (частично). В большей степени нормальный коллектив, за исключением руководителей. Мед.книжка за счёт компании. Не самая низкая з/п. Кассовые ошибки всегда стараются устранить без необходимости докидывать в кассу из твоего кармана Далее →✗ НедостаткиС чего бы начать… Устраивалась как продавец-консультант. Через несколько дней предложили повышаться на кассира. Как итог, примерно половину проработанного времени я исполняла обязанности кассира (а также кладовщика, визуального мерчендайзера, администратора и продавца; да, о разделении обязанностей в этой компании можете забыть), при этом не получив повышения, которое должно было произойти с 1 числа следующего месяца (узнала я об этом только когда писала заявление на увольнение). Но это не самое важное. Переработки. Систематические. Система в этой компании предусматривает, чтобы работники оставались в магазине после закрытия ТЦ. Переделка витрин, перевеска товара, его развеска на вешалки и расставление по местам — большая часть перечисленного делается в нерабочее время, и я говорю сейчас не о стандартном приведении зала в порядок. Ровно в 22:00 ты будешь уходить только если тебе нет 18-ти лет, или если ты живёшь очень далеко и у тебя последний автобус в 22:30. Ночные смены? Они в целом есть, только длятся с 18:00 до 06:00, то есть сотрудник перед ночной сменой ещё и 4 часа работает с людьми в зале, а только потом выполняет свои прямые обязанности,... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиХотелось бы предостеречь вас от трудоустройства в компанию Вкусвилл. Поделюсь своим опытом трудоустройства. Люди, которые ищут работу, замечали ли вы, что вакансии в этот прекрасный магазин месяцами висят на сайтах? Почему, спросите вы? Я вам сейчас расскажу. Вы пройдете собеседование онлайн, вас примут. Расскажут о том, что первый ознакомительный день равен 4 часам, и он НЕ оплачивается. Мол, мы на вас посмотрим, вы на нас. Хорошо. Пришла я через пару дней на стажировку, которую мне назначили. Когда я начала спрашивать у hr про трудоустройство, мне сказали: вам все скажут в магазине. Пришла я к 10 утра в назначенный день, меня нехотя приняли, дали нестираную ношеную кофту — работай. Я отработала как положено 4 часа без перерыва, время подходит к 2-м часам дня, я иду к старшему продавцу. Она звонит начальству, я жду, а потом возвращается и говорит: ну, на данный момент открытых вакансий нет, иди домой, жди, когда с тобой свяжутся. Наверное, ты понадобишься. Не описать, в каком шоке я была тогда. Начала расспрашивать, как так, когда позвонят и т.д. Ответ: ничего не знаю. Позвонила на горячую линию, спросила, как же так, мне ответили, что вакансии у нас закрываются быстро,... Далее →
-
Очень маленький оклад, приходится выходить в выходные, чтобы делать план. Я работала в отделе парк, и там просто ужасная и неадекватная управляющая по имени [Н.]. Также там работают две особы (продавцы) [С.] и Анджела, которые ничего не делают, а просто стоят и смотрят на покупателей и забирают продажи у других. Лично я за полтора месяца работы ни разу не видела, чтобы они консультировали покупателей, откуда берутся у них продажи — большой вопрос. Так же [С.] неоднократно влезала в консультацию и забирала моих покупателей. Еще была Света из отдела творчество, которая тоже воровала продажи. Коллектив просто кошмарный, одно сплошное хамство и негатив, оскорбления. Видимо, они не знают, что такое нормальное общение и отношение к людям. Берут туда кого попало, и непонятно, в каком виде они приходят на работу. Один просто сброд и быдло, невоспитанные психопатки, энергетические вампиры, которые каждый день идут на конфликт. Когда я пожаловалась на это менеджеру, она даже не стала меня слушать, стала говорить, что я якобы не уважаю коллег, стала меня [censored] говорить гадости. И заявила, что на меня жалуются якобы коллеги. Я так и не поняла, в чем причина такого отношения. Просто наговорили гадостей за спиной без всякой на то причины. Это... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботаешь не графиком 2 на 2 как обещано, а 3 на 1 или 4 на 2. За 200 часов работы пришло 15к зарплаты, обещают премию за выполнение плана, в итоге где-то обчищают, либо не добавляют за переработку или же не дают премию за план. Отношение ужасное, за 1000 р в месяц заставляют каждый день мыть полы, подметать и следить за порядком. В итоге и эти деньги уходят на просрочку или недостачу. ТАК ЖЕ вычитают ЗА ФОРМУ 2000 р. Проработала здесь два месяца и очень пожалела, что сунулась сюда. Заставляют учить стандарты и сдавать по ним зачет. Из рабочих часов вычитают полчаса на обед, причем что для него времени нет от слова совсем. Также приходить надо за полчаса до открытия, за которые, естественно, не платят. В общем, ЕСЛИ ВЫ уважаете СЕБЯ И СВОЙ ТРУД, ТО ВАМ ТОЧНО НЕ ПО адресу. Далее →
-
✓ ПреимуществаКарьерный рост, опять же только в случае освобождения должности, но с этим, как правило, проблем не бывает, учитывая масштабы кадровой текучки. Хороший коллектив тоже могу отнести к плюсам, но опять же, потому что сама набирала и обучала штат. 3 плюс-заработная плата приходит без задержек 2 раза в месяц. На этом всё Далее →✗ НедостаткиНуу, дорогие девушки, не знаю, с чего начать. Отзыв будет длинным и, возможно, с ошибками, потому что на глазах слёзы от воспоминаний последних 6 месяцев работы в этой компании. Пришла я продавцом-консультантом, пришла в абсолютно пустой магазин, так как до этого весь штат уволился (весь!). Меня на работу принимал сотрудник этой компании, но из другого города. Набрать получилось только 3 человека из необходимых для штата 6. Уже через месяц мне предлагают повышение, потому что не на кого было повесить всю ответственность за магазин. Я, на тот момент с энтузиазмом еще, приняла предложение, так как хотела опыт работы на руководящей должности. И тут начинаются самые весёлые дни моей работы. Почти 3 месяца в магазине работало 2−3 человека, HR особо не шевелились искать ещё, но и те, кто приходил на стажировку, убегали через час, приходилось работать с переработками, с вечными отставаниями от плана и, естественно, без премий. Почему убегали? Потому что по регламенту ты должен снять все украшения, включая часы и обручальное кольцо, лично меня заставили снять даже красную нить с руки, причём уже после подписания ТД. Прическа: можно только низкий хвост чёрной резинкой, если... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаМогут подстроиться под график Далее →✗ НедостаткиКуча. Работала в июле-ноябре. Летом было много народу, вы не только продавец-консультант, вы ещё должны заниматься залом, ходить на склад и успевать бить на себя продажи, потому что работаете вы на процент 0,6! На большую з/п можно не рассчитывать, про 24 часах это 25 максимум с выполнением плана, а это практически невозможно ни в одном ТЦ. 36 часов = 40 часов, будете с переработками и одинаковой з/п около 35−40. В начале вам всё покажется крутым и хорошим, но в начале. Стоять в магазине в будни — это сущий кошмар, людей нет. Я молчу про руководство, которое не в магазине, а в целом в этом. Нормально работают только те, кто с кассой меняют документы и всё. То, что пристраивают подружек, тоже правда. В ваши обязанности входит почти всё то же самое, что в обязанности директора и мерчандайзера, потому что нельзя додуматься добавить вакансию мерча в зале!) В общем, я могу ещё очень долго писать, но идите лучше в другое место за такие деньги. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПозвали работать в пакетон. Обещали график 3/3, з.п 26.000, 1 месяц, затем до 35.000. 9 дней без выходных работала на открытие магазина и за грузчика, и за техничку. Итого: 9 дней не оплатили вообще. Оплачивать стали только с офиц. открытия магазина. И график объявили 4/2, по факту, все чаще 5/1. За выполнение плана не платят премию. Больше 26.000, даже с переработками не получишь. Договор на руки не дают! Далее →
-
✓ ПреимуществаНачнем с преимуществ, но тут их будет очень мало: график работы 2/2, если тебе нужны подработки то пожалуйста, тебе их обеспечат… Помощь управляющей в ассортименте продукции. На этом пожалуй преимущества закончились… Далее →✗ НедостаткиЗП 16 000-24 000 р в месяц, на собеседовании говорили 35 000-55 000 р (оклад + 10%) Устраиваешься на одну точку, в итоге работаешь на другой (устраивалась на Арену или ГЧ, работала в Граде) Лицемерие и ложь со стороны управляющей — это вообще её фишка, особенно при увольнении все эти качества в ней раскрываются Чтобы получить расчет, тебе надо прождать 2 недели или «как мне удобно будет рассчитать, тогда приглашу за з.п.» Это в лучшем случае, можешь вообще не получить з.п. из-за несуществующей недостачи, так уже 2-х человек оставили без з.п. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таковых Далее →✗ НедостаткиНаверное, худшее место работы, на котором мне приходилось работать. Очень низкая зп. Я работала в ЮД около 6−7 лет назад, получала 10 000 р! Сейчас наткнулась на объявление этой компании зп 14 000-19 000! При том, что на этой работе вы будете делать всё! Уборка, таскание коробок, уборка снега! Да, именно, вы возьмете лопату и будете выскабливать лёд у порога, прочищая всю территорию! Сотрудников не хватает, поэтому часто девочки работают по одному, некогда пообедать, на обед закрываться нельзя, покушать не дают покупатели, потому что ты работаешь один! В итоге ни настроения нет, ни стимула работать. Отношение начальства ужасное! Я, когда работала, в роли управляющей была одна женщина, фамилии здесь нельзя указывать, но она очень зазвездилась на данной должности. Никогда не здоровается со своими продавцами, если плохое настроение, то ещё и обругает. Когда я увольнялась, назначала встречу, я приходила, ждала несколько часов, чтобы рассчитаться, но в итоге узнавала, что она была, но уехала. Вот так она издевается над своими работниками или бывшими работниками. Врагу не посоветую такую работу. Там вас ничего не ждёт. Всё незаконно, при мне компания на бумагах переименовывалась, чтобы не платить налоги. Девочки подписывают... Далее →