Отзывы о работе для девушек в Красноярске

- Далее →

Проработала более года, трудовой договор на руки получила через год, дают не всем. З.П. и белая и серая. Серая часто отнимается по любому поводу, руководит всем [П.] А.А., кто ему не нравится, увольняют. Регистратора уволили по статье, сам [П.] А.А. обратился к знакомым и попросил написать жалобы, уволили по статье. На мед.осмотрах врачей заменяют мед.сестры. Текучка персонала. На работу боялись ходить, прослушивают, видеофиксируют, уволить могут по любому поводу. Психологическое и моральное давление каждый день. Начальство постоянно недовольно работой. Трудовой договор не соблюдают, и на обед вместо 1 часа — мах 30 минут. Далее →

Компания как компания. Не лучше и не хуже. Никакая Далее →

Всем добрый день! Отработала в ТД «Евро-Дизайн» 2,5 месяца. При собеседовании уведомили, что свою базу я должна сама наработать. С этого будет процент с личных продаж 2.8% и 0.476% от вала (вот где градус жадности))). О'кей — я трудоголик. Наработаю. Хотя на тот момент не понимала, что такое вал. Ну не работала я с ним. Да и сфера у меня была, прямо скажем, очень далёкая от строительства, и там я себя чувствовала как рыба в воде. Очень понадеялась на сотрудника, а личное общение это личное (как узнать изнутри фирму и понять её особенности?), и где меня [О.] Т-н убедила: «Да, конечно, всё возможно наработать и вполне в краткие сроки». Приступили к обучению. Не спорю — первый месяц это был месяц именно обучения. Но я учусь, действительно, быстро. И тут [О.] на 2-й месяц обучения резко уходит на операцию. Ну бывает. Мы все люди. Две недели с операции проходят. И тут [О.] понесло — «мне надо отдохнуть, я не отдыхала, мне надо на учёбу, я буду дистанционно работать». То есть, за почти 1,5 месяца, [О.] была на работе 1 раз не более 2 часов (работа мечты, не правда ли?), второе её появление... Далее →

Из достоинств данной компании могу написать одно «научилась разбираться в людях» Далее →

В компании большая текучка. Спросите, почему? Отвечу: в компанию берут людей для унижения, уничтожения. Я проработала в компании 2.5 года. Должность была у меня руководитель среднего звена. Пришла в данную компанию много лет назад, был коллектив, на удивление, в моем отделе хороший. Все работящие, перспективные для карьерного роста люди. Спустя год, когда я начала задавать вопросы о повышении заработной платы, меня начали потихоньку сдвигать и под разными предлогами «стучать под затылок». Я человек стрессоустойчивый и поэтому не придала значения этой фальшивой критике. Далее встретила бывшую сотрудницу, которая отработала в профи-центре достаточно долго. Она мне рассказала, что это дно… Что бежать мне надо, чем быстрее, тем лучше. Её уволили без отработки и заплатили чёрную зарплату. Причина увольнения «не справилась с обязанностями». Этот человек служил верой и правдой, устраивала их много лет, клиенты все её знают до сих пор. Несмотря на то, что она была руководителем, а не торговым и не водителем. И, в момент, когда одна из руководителей привела свою знакомую, она стала не выполнять обязанности. Она сопротивлялась увольнению, перевели её в другое подразделение «Академия красоты», обучающая школа Профи. Там быстро повесили на неё недостачу,... Далее →

Хороший и дружный коллектив это пожалуй все плюсы Далее →

Отработала неделю, заболела ковидом, пришлось уйти на больничный, чтобы не заразить никого в офисе (переживала, что у других дети). Кстати, в офисе вы сидите очень близко друг к другу. Предоставила справку, а мне сказали больше не выходить. Спустя год и 2−3 месяца у них до сих пор не появились деньги, чтобы выплатить зп. Стажировка 3 дня. Работала HR, он, конечно, вас сопроводит в мир этого [censored], но риэлтора бегут оттуда, потому что оклада никакого. Далее →

Из преимуществ было только коллектив, не весь правда. Удобная подсобка, где можно покушать, гардероб отдельный, чайник, холодильник, микроволновка-но это даже не преимущества, а так и должно быть. Далее →

В 2021 году я вышла на стажировку в «замечательное» место ПишиРисуй, это небольшая сеть магазинов канцелярии, которая входит в состав компании ПрофБизнес (там же бесконечное размножение, скрепка, профзаправка) Магазин,в котором я работала находится в Покровке. Вначале всё было нормально, единственное, что смущало, что старший продавец (К.А.С)за спиной очень иногда даже нецензурно обсуждал и допускал оскорбления в сторону администратора, ребят из других отделов. К слову, это делалось также с продавцом с другого магазина в присутвии стажеров. Но меня это не касается, я пришла работать, вот и работала, но в голове всегда держала, что в мою сторону 100%также может и происходит. С сентября я стажировалась до ноября, был заключён ученический смехотворный договорчик, в котором прописана чушь сплошная. Но тогдашний администратор (Е.А.С),с серьёзным видом только и говорила:"это просто так, можешь почитать конечно, но на это не смотри, это просто так, на стипендию тоже не обращай внимания».Также стоит отметить важную деталь, администратор при собеседовании и в процессе стажировки мне говорил, как и старший продавец, о том, что отпуск у нас 28дней основной и плюс 8дней дополнительный КАК И ВО ВСЁМ красноярске. Так вот в самом начале ноября, 9 числа, я сдавала экзамен, для официального трудоустройства и для... Далее →

Зарплата вовремя Далее →

Пришла в Самокат с Магнита. По началу всё было отлично. Открывали Красноярск. Мне достался ЦФЗ в, мягко сказать, нерентабельном районе. Вокруг сплошная промзона и двухэтажки. Но за 5 месяцев работы заказы с 44 в день прибавились до стабильных 180−190. Коллектив курьеров набирали по крупицам, всё толковые и ответственные ребята. Чего не скажу о товароведе, но тут выбирать не пришлось. Товароведы не смыслят в торговле ничего от слова «совсем». Спокойно могли не выйти на работу, проспать, вовремя не списать просрок, покурить — святое дело, принять товар от РЦ нормально — проблема, личные проблемы впереди рабочих. Для раскачки магазина делали всё, что нам говорили — катали промо-маршруты, разносили листовки, раздавали сэмплы, устраивали субботники, но этого оказалось мало. В течение 5 месяцев сменилась СВ и тут понеслось! При новой СВ (бывший директор с другого ЦФЗ) товароведы стали жаловаться у меня за спиной, что житья им от меня нет. Что они без меня выведут ЦФЗ на хороший показатель, СВ при приезде позволяла себе с товароведами покурить за углом, при том, что директор принимал товар, для того, чтобы быстрее отпустить машину, никаких толковых советов от СВ о раскрутке ЦФЗ не поступало (-Вы подумайте, что можно ещё сделать),... Далее →

Хорошо врут своим сотрудникам Далее →

Просто супер, устраивался на зарплату в 30+ тысяч, а по факту вы будете получать только половину, всего 15 тысяч. Это притом что по факту оклад у вас 25. Это такая тупость: нет работы — штраф за то, что не выполнил норму, есть работа — штраф за то, что не успел сделать работу. Вычитаю деньги из з/п за всякую чушь только чтобы вы получили меньше. Как итог — вечная текучка. Тот, у кого нервы крепче, работает чуть дольше, кто понял, как они работают, сразу увольняется, потому что за такие копейки никто не хочет работать. Далее →