Отзывы самозанятых
Ищете работу в форме самозанятости? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в форме самозанятости - это всегда риски.
🔴 В списке 1791 отзыв отчетов о занятости в форме самозанятости, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали самозанятым? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (12)
👷♂️инженер (7)
Отзывы (1791)
-
✓ ПреимуществаПреимуществ у этой компании нет. Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что трудоустраивать вас официально никто не будет, только самозанятость. Зарплату платят с задержкой в месяц, некоторые сотрудники ушли, так и не получив зарплату. Сейчас в компании нет ни одного менеджера, кто проработал там хоть полгода, так же и бухгалтеров. Руководство по уши в долгах, постоянно врут. И вообще закрадываются сомнения, что они могут заниматься продажей и установкой ворот. Не тратьте своё время, обходите эту компанию стороной. Далее →
-
Имела честь однажды сходить на собеседование в это место и хочу поделиться здесь условиями, которые там предлагают. Ясно, понятно, что на собеседовании было озвучено не всё, но опишу, что было озвучено: 1. В объявлении заявлено, что трудоустройство официальное, есть трудовой договор. Так-то оно так, НО этот договор о том, что ваша официальная зарплата согласно этому договору будет, внимание, 8000 рублей! 8000! И это при том, что по закону МРОТ на сегодняшний день 19 424 рубля! Иными словами, такая зп в договоре противозаконна! Уже нарушение законодательства! 8000 р официально, остальное в конверте. Естественно, при таком раскладе кинуть на зарплату не составит труда! 2. Отсутствие уборщицы. Да, да! Мастер маникюра должен гнуть спину, а после смены ещё мыть всю студию! Естественно, это не оплачивается! Либо собственница жадная и хочет нахаляву проехать на чужом горбу, либо неплатежеспособная, что даже уборщицу нанять не в состоянии или сделать доплату мастеру за работу уборщицы! 3. При трудоустройстве, если вы мастер с минимальным опытом или вообще без опыта, только после курсов, предусмотрено повышение квалификации, которое стоит 8000 р. При трудоустройстве в данную студию... Далее →
-
Руководство компании — крайне непорядочные люди — директор [А.] В.Ю. и зам. директора Зрюомов В. Агрессивность и неуважительное общение: ораторские приемы и уничижительные выражения в общении с подчиненными и коллегами. Отсутствие профессиональных знаний: в данном случае руководители обладают недостаточными знаниями в медицине (давая интервью, искренне допускают ужасные медицинские неточности — сибирская язва — вирус, если б не исправили, то на всю Россию висел бы этот опус компании, полное свидетельство некомпетентности и продвижения, что может привести к принятию некорректных или ошибочных решений. Манипулятивное поведение: используют манипулятивные методы управления, такие как угрозы, шантаж, манипуляции информацией, отказ от первоначальных договоренностей, сбор сплетен, очные ставки с сотрудниками в ЗУМ, с целью столкнуть лбами, выяснения отношений, срач в Битрикс 24, нелепые требования по коммуникациям, дебильные условности, чтобы подчиненные выполняли указания. Штрафы. Азиатчина. Неэффективное руководство: из-за неадекватного стиля управления данные руководители могут столкнуться с недовольством коллектива, потерей мотивации и снижением производительности. Стиль руководства: «Мы Випы, а вы — унылое [censored] обязанное делать все в отсутствие должностной инструкции!» Неспособность к обучению и саморазвитию: ввиду отсутствия профессиональных знаний и навыков, а также неумения конструктивно общаться, такие руководители не стремятся к обучению и развитию, предпочитая оставаться в своем... Далее →
-
Во-первых, на руководящую должность — групповое собеседование, что считается признаком непрофессионализма HR. Во-вторых, HR не умеет вести групповые встречи — позволяет участникам препираться и хамить друг другу. В-третьих, HR не может ответить ни на один вопрос по существу работы в компании «как сами договоритесь». Если на руководителей они так набирают персонал — представляете, как набирают всех остальных? Такое хамское отношение к соискателям неизбежно отразится и на клиентах — если в отдел продаж идут люди, терпящие такое отношение, то и продажники это соответствующие. А, значит, и продукт такого же низкого уровня. Само собой, никакого оформления (самозанятые) никаких гарантий, что это надежная стабильная компания. И да, Рубинштейна — это улица баров, туда туристы едут отдыхать. Академия психотерапии рядом с барами и разливайками — заманчиво. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКомпания состоит из недостатков, самый главный — это её руководство. Зарплату платят как хотят, задержки по месяцу, по два, по три; увольняясь, люди ждут до сих пор свои заработанные деньги. Компания трудоустраивает только по самозанятости, то, что обговаривают с вами на собеседовании, можно пропускать мимо ушей; руководству на вас плевать, сейчас вы там не встретите ни одного человека, который работает хотя бы 2 месяца! Не тратьте свои нервы и время. Далее →
-
✓ Преимуществаудаленный формат работы Далее →✗ НедостаткиОформление через ИП или самозанятость, ненормированный рабочий день, текучка кадров 2−3 месяца, и народ бежит. Платят мало, квалификация сотрудников низкая. Бизнес-процессов нет, стартаперы. Из того, что рассказывают в медиа, соответствует действительности всего 10%. Не тратьте время. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПоработала в компании 5 дней. Сразу предложили договор с самозанятым или ГПХ. Приступила к работе и очень просила согласовать начало рабочего дня с 10 часов — отказали, так как они должны закрывать офис до 19 часов. Хотя позже мне задерживаться и не требовалось. Почта Яндекс. На двух юристов один почтовый ящик, в который валятся задачи со всех сторон, при этом половина из них не относится к компетенции юристов, которые составляют за всех акты и вообще занимаются всем подряд, причём не своим функционалом. Финансовый директор предложила помощь разобраться в документах, оставшихся от предыдущего юриста по предстоящему судебному спору. Дело было сформировано таким образом, что не понятно, с чего отношения начались с этим контрагентом и какие документы к чему относятся. Вечером учредитель (он же муж фин. директора) высказал своё недовольство этим и сказал, что она не должна помогать разбираться в этом деле. На 5-й день появилась минута составить договор со своим ИП о сотрудничестве. В итоге финансовый директор включила в него условие об оплате труда пропорционально отработанному времени, хотя договаривались на фикс. Хотят сэкономить на копейку и выбрасывают впустую огромные деньги. По глупейшему вопросу, просто чьей-то ошибке учредитель, он же директор, устраивают совещание, обещает... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществаблизко к метро Далее →✗ НедостаткиПроходила стажировку в компании ПСТК, а это оказалась компания Бизнес Инфо. Эйчар (хотя мне сказали, это бывший маркетолог, на самом-то деле на него навешали обязанности, что только можно и нельзя) сладко поет и рассказывает про возможности зарабатывать и повышать свою зарплату — все неправда. На стажировке поняла, что повышаются там только требования. Зарплаты низкие, предлагают самозанятыми оформляться, и все панически боятся директрису, говорят, она неадекватная. Меня уговаривали остаться, но я оттуда убежала. Ужасное место, как в грязь окунулась. Все под наблюдениями по камерам и микрофонам. Даже мобильный телефон в руку взять нельзя лишний раз и ребенку написать, узнать как дела. Обед всего 30 минут, то есть быстро разогрел, заглотил и чтобы четко на рабочем месте сидел уже. В вакансии писали про массажиста по пятницам. Это правда, но за массаж деньги с сотрудников собирают, так что не ясно, в чем радость. Работники говорят, мол, доведут — все встанут и уйдут разом подальше. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБолее — менее просторный офис, но по уровню очень простой Обучают, не критикуют, если чего-то не знаешь Далее →✗ Недостаткипровела на стажировке 2 дня, решила не продолжать, потому что почитала отзывы в интернете. Судя по ужасу, в котором работают сотрудники, отзывы правдивые. Руководители — два директора женщины, молодая и более взрослая, резкие, к людям отношение неприятное, их зам — женщина адекватная, но когда ей достается, тоже начинает быть резкой с сотрудниками. Большая текучка сотрудников, постоянный поиск идет. Зарплата серая, некоторых оформляют самозанятыми, некоторых на половину занятости. Не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможно самозанятость, но оно того не стоит. Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что будьте осторожны, если ищете работодателей из разряда берущих всех. Не называйте им настоящие ФИО и другие данные — они могут их слить в другие шарашкины конторы. СитиМаркет, Фазыова Ална [С.], Шамова Аина [О.] и т. д. Все вышеописанные конторы — это одно и то же. Они передают данные между собой и ещё просят обычно после отклика при готовом резюме написать «ФИО, город и область проживания, контактный номер телефона, возраст». Я конкретно был у Шаи*ова на этом в кавычках «собеседовании»: один интервьюер и человек 30 одновременно, что говорит о текучке. Ставка обычно 105 рублей в час, как писали уже в других отзывах, но не берусь говорить за все проекты. Оформление только как самозанятый или вроде бы «официально» в Казахстане. После «собеседования» проходите тесты и результаты отправляете в тг-менеджеру, и она вас записывает на обучение, которое не оплачивается, длится обычно 2 недели, и вас после ещё могут и не взять. Но если вы передумали, не смогли и через некоторое время снова решили откликнуться повторно и записаться на «собеседование» — вы не сможете, только через менеджера, контакты которого у вас должны были сохраниться. На рекрутеров из их КЦ можете не надеяться — никто с вами не свяжется, хоть они и говорят, что информацию передали,... Далее →
-
✓ Преимущества? Далее →✗ НедостаткиНа Dream Job мой отзыв не был опубликован с пометкой «Не принадлежит сотруднику компании», хоть я что-то не припомню такого пункта в их своде правил; вероятно, правда глаза колет. Получила оффер. Собеседование проводила [censored] (по-другому не назовёшь) нумеро уно, которая, как потом оказалось, была не в курсе, что в команду первой линии поддержки нужен человек именно в ночную смену — первый звоночек, читай, отсутствие внятной коммуникации между отделами компании. 25 килорублей в 2024 году за работу в ночь 2/2 по 12 часов с ненормированными перерывами — это ли не мечта? После прохождения испытательного срока оклад вырастает аж до 30К + можно получить целых 20К сверху за выполнение KPI. Оформление только по самозанятости. Мотивируют это тем, что-де сфера деятельности компании напрямую связана с криптой, однако каковы истинные мотивы такого решения — задача со звёздочкой. Как бы там ни было, я приняла их предложение, ибо на тот момент у меня уже были свои подработки, которые я не собиралась бросать; помимо этого, хотелось постепенно сменить вид деятельности. Списались с [censored] нумеро дуо (которая оказалась не зелёной совой, как ни странно), специфичной для команды поддержки. Тут стоит отметить, что в заключительной беседе с ХНУ мы условились,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств только офис, коллектив, с которым приятно пообщаться. (Но и там есть свои скандалы интриги расследования, в которые лучше не влезать) Далее →✗ НедостаткиВо всем остальном — хаос. Позиционируют себя как «системный маркетинг», а на деле же тонны лжи. Накручивают отзывы, просят писать сотрудников хорошие (причем тут имена и истории людей в отзывах, которые никогда в компании не работали). Обычная шарашкина галера. Оформления нет, если достучишься, то тебя «оформят по ГПХ» (никого с таким оформлением не видела) — либо тебе дадут вариант «оформить ИП», где бухгалтер никак не разъясняет по налогу/страховому взносу, в итоге ты оказываешься в заблуждении. После «заключения» договора об оказании услуг между твоим ИП и ИП [Д.] [Г.] ты никогда не получишь подписанный договор, будут просто кормить завтраками. Договор с самозанятым только у подрядчиков. Постоянные переработки, манипуляции и газлайтинг со стороны «основателя», полная неразбериха в цепочке задач. Короче, ребята, не рекомендую, здоровьем больше заплатите и ещё должны останетесь за эти копейки, которые вам оставляет [Г.] (К слову, он-то себе в карман кладет больше ~80% выручки агентства). KPI сумасшедший, и чтобы более-менее зарабатывать на жизнь, придется упахиваться. А потом вам скажет руководитель: «если ты работаешь много — это твои проблемы. Если ты работаешь много — это не значит, что тебе нужно платить». Инфоцыганское памфле от общения с руководством — это вообще вышка)) столько приколов, которые хотелось бы... Далее →
-
Обман начинается с описания вакансии в HH, написано 70−250 т.р., по факту же главный бухгалтер заходит на 40 т.р., остальное обещают за объем. За эти 40 т.р. твое рабочее время забьют на 80%, оставят за тобой выбор работать круглосуточно и получать что-нибудь приличное или сидеть за копейки с кучей нервотрепки. Фактическая ставка 40% от клиента на отдел производства, состоящий из нескольких бухгалтеров, с клиентами договора четко не очерчены, суммы оплат клиентами не пересматривают, дабы не отвалились, свои 60% забирают и им окей. Все общение клиентов падает на бухгалтера, клиенты, заплатив деньги, усердно этим пользуются, руководство всем новым хотелкам потакает, бесплатно нагружая своих бухгалтеров без доплат. Клиенты на связи до полуночи, опять же только потому, что не выстроен нормально график работы руководителем, который из шкуры вон лезет, чтобы ублажить, называя это репутацией и забывая про партнерские отношения. Если на сообщение клиента не отвечено в течение 10 минут, поднимается истерия со стороны руководства. Текучка кадров, вследствие чего качество услуг страдает, придя туда, сразу готовься за кем-нибудь восстанавливать бухгалтерский учет за спасибо, трудовые отношения с отделом производства маскируют под договор с самозанятым. Отсюда вечный... Далее →
-
Никому не посоветую связываться с компанией Самокат. Это потраченное время. Я устроилась туда рекрутером. Оформление у них по самозанятости. Оформилась в конце января. Условия по зарплате: оклада нет, но есть бонус за 15 оформленных договоров — 10 тыс., и плюс за договор — 300 руб. Проработала месяц. Вместо обещанного 5 марта зарплата чудным образом сдвинулась на 15 марта, но и это еще не все. Выяснилось, что 10 тыс. обещанных забыли внести в табель и пообещали их выплатить в апреле, но если опять не забудут. В общем, 11 тыс. за почти два месяца работы — таков итог. Лиды не дают практически, а если дают, то не целевые. Квоты на сайты через раз, и то те вакансии курьеров или сборщиков, что есть на нн.ру, все давно обработаны и по сути работать не с чем. В соц. сетях размещайтесь за свой счет, типа потом вернем. Возвращают, видимо, так же, как и бонус обещанный. Так что не попадайтесь на их брехню и не тратьте время на эту так сказать с позволения «работу». Чем больше будет о них информации, тем меньше будет у людей разочарований и огорчений. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленка Далее →✗ Недостатки- несоответствие описанных при собеседовании зарплатных условий реальности (оклад примерно на уровне минимального прожиточного уровня, на пару тысяч больше), обещали, что процент с продаж будет давать в совокупности 70−80 тысяч. — странная схема при найме (оформляют не по ТК, а как самозанятых, договор делается на имя ИП, хотя компания работает как ООО). — просрочки в выплате ЗП (первой выплаты также ждала 3 недели). — при устройстве с первого дня обещали, что договор будет «завтра», в итоге прошло больше месяца, прежде чем мне прислали его подписанный и то, только потому что я каждый день беспокоила с этим вопросом (причем сначала прислали первый попавшийся скачанный в интернете договор, который мне пришлось править). — обещание интересных тренингов по продажам, в итоге был 1 раз тренинг и все, еще раз был тренинг по системам, остальное приходилось изучать самостоятельно в процессе. — непосредственным руководителем была [К.] вот она реально человек, который охотно шел на помощь и мотивировал, старалась помочь и поддержать в работе. Также был РОП [Д.] тоже помогал и старался решить вопросы наши, но там с другой стороны руководства, видимо, каменная стена.... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленка? Далее →✗ НедостаткиЕсли вы зашли сюда читать отзывы, то уже увидите кучу накрученных отзывов. Всем, кто хочет устроиться HR в эту «компанию». Компания ноу-нейм, создана 27 декабря 2023 года, чем занимаются, одни продажники лишь знают, надеюсь… Как мне сказал Руководитель HR, это международная компания, которая на рынке более 10 лет, сейчас вышла в Россию, очень смешно, что выход такой крупной компании начался не с ООО, а с ИП. Сотрудничают они с Сбер, Газпром и прочими мастодонтами, знают ли Сбер и Газпром об этом? Не знаю. Они так хорошо сотрудничают со Сбер, что ваша зарплата будет выплачиваться не на их карту, а на криптокошелек в долларах, который они помогут вам создать. Оформление по ГПХ, по самозанятому (тут уже очевидно для чего). Когда попросил ссылку на их международный прошлый опыт, естественно она «уточнит у руководства». График работы 5/2 с 09:00 до 19:00. Час обед и 2 перерыва по 15 минут + 2 субботы в месяц обязательно рабочие, оплачивают за 1 субботу 3к примерно. Почему такой график? Руководитель HR не знает, видимо руководитель в одном лице и руководство не очень желает общаться, но по факту мы-то... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько то, что платят вовремя, но это не плюс, а их обязанность Далее →✗ НедостаткиВ 2021 году, когда я устраивалась в данный колл-центр, работать ещё можно было, но в 2024 это ад, а не работа. Нереальное количество проектов на одном человеке — по 12 штук, а если пойдёте работать в ночную смену, то все 20 будут. Информация постоянно перемешивается в голове от такого количества проектов. У меня не раз было, что на одном проекте я могла сказать приветствие от другой компании. На уступки руководство не идёт, не можешь работать на каком-то из проектов — пофиг, сиди работай. Они не поменяют на другой. А даже если бы и меняли, плюсов нет в этом, потому что один хреновый проект заменят другим таким же хреновым проектом, а то ещё и хуже может оказаться. Проекты в основном очень негативные, вам будут звонить постоянно злобные люди, у которых то нет интернета неделями (провайдеров у них очень много, я сидела на нескольких одновременно, и все выносили мне мозг жалобами), то им не доставляют товар вовремя (если это интернет-магазин). Есть и множество других проектов, но суть одна — это постоянные жалобы. Да, есть проекты, на которых можно работать без жалоб, например, где есть переводы на менеджеров, но их настолько мало, что и не факт, что вам достанется такой проект. Изначально кажется, что можно... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиВ течение первого месяца работы через приложение и оплата поступала своевременно, и обратная связь работала. Но на следующий месяц проявилось истинное лицо работников «Моя смена». Оплату за смены стали регулярно задерживать, постоянно приходилось писать обращения в службу поддержки, которая отвечает на 10 раз, ввели бота, который и до оператора не пропускает, и вопросы никакие не решает, пишет выписки из общих правил, не имеющих отношения к заданному вопросу. Появилась проблема с неподтверждением смен директорами магазинов, а неподтвержденные смены не оплачиваются. Забронировать смену стало невозможно, тут же происходило снятие со смен, также участились случаи с поздним снятием со смены, когда уже находишься в пути на эту смену. Поддержка никак не решает проблемы исполнителей, она ориентирована исключительно на заказчиков, которые, в свою очередь, помимо описанных обязанностей по выкладке товара, вменяют то, что самозанятый не должен делать: работа на кассе, приемка товара и куча обязанностей директоров и администраторов, которые они взваливают на самозанятых под угрозой неподтверждения смены, не оплаты и понижения рейтинга самозанятого в приложении. Любая тупая, жирная и неухоженная [censored] -администратор или директор Пятерочки, возомнившая себя большим человеком, может без какой-либо причины поставить вам за работу низкую оценку, после чего другие... Далее →
-
✓ Преимущества… Далее →✗ НедостаткиСтранное руководство, которое меняет задачи хоть ежедневно. Ни одна договорённость не выполняется. Хаос в постановке задач, масса увольнений без объявленной причины. Оформление как самозанятого. Никаких других документов нет. Зарплата рассчитывается иногда некорректно, задержки по выплате. Уволили под надуманным предлогом, который бывшие коллеги просто не подтвердили. На старте был аудит, выполненный мной и согласованный с собственником с конкретным перечнем задач, но в итоге на него наплевали. Техника только своя, ничего не предоставляется. Оплата связи за свой счёт. Никому не советую там работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНет денег на зарплату. Не платят. Застой. Простой. На работу не оформляют. Заставляют оформиться самозанятым. Денег нет. Бизнес плохой. Не пошёл бизнес, заказов мало. Перспектив нет. Бухгалтерия непрофессионально считает водителям зарплату, расходы, добавки и всё такое. Там в офисе одно [censored] работает. Далее →