Работа исполнительным директором: отзывы и зарплаты
Ищете работу исполнительным директором? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа исполнительным директором для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР?
Сотрудники указывают зарплаты от 20 000 до 62 542 руб.
Средняя зарплата 42 400 руб. в месяцЭто на 50% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают исполнительным директором? Статистика зарплат →
Работали ИСПОЛНИТЕЛЬНЫМ ДИРЕКТОРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (82)
-
✓ ПреимуществаИз продолжительного хороший товар в виде калео платинум. Остальное как у всех. Далее →✗ НедостаткиПервое и самое важное это руководство компании. После ухода одного из собственников, второй, а точнее вторая вышла из-под контроля и начала воплощение всех своих больных идей и фантазий, решив, что владеет бизнесом с оборотом газпрома. Доверила власть человеку не имеющего опыта управления- так называемый исполнительный директор СЕР. хмел., от слова совсем. Набрала 7 директоров, сняла дорогой офис и все это на фоне регулярных не выплат премий и бонусов сотрудникам. Второе: отношение к сотрудникам — скотское, люди запуганы, весь коллектив это стадо безвольных овец. Ни кто ни чего не решает все бегают к одному человеку — СЕР. ХМЕЛ. этот человек отвечал ранее только за общие вопросы, теперь лезет во все щели (маркетинг, продажи, закупки, склад). Ни один из 7 директоров не имеет полномочий. На собеседование создают вид западной компании, а по факту шарага из 90х. Третье: зп и сроки, как и написано ранее есть регулярные задержки по выплатам премий и бонусов, оклад платят в срок. При увольнение на премию легко кидают. Карьерного и професмионального роста нет ни в одном отделе. Четвёртое — это торговый бизнес, при этом отношение к партнёрам ещё хуже, чем к сотрудникам. Одни требования: предоплата, минимальный заказ, срок поставки от ... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаВсе положительные стороны относятся к прошлым временам, когда у компании было другое руководство и собственники. Далее →✗ НедостаткиМне пришлось уйти из компании потому что на новое руководство завели уголовное дело о мошенничестве. Количество обманутых людей достигло такого число, что даже журналисты Россия 24 провели свое расследование на эту тему. В общем давление на меня было такое, что мне пришлось уйти. При этом руководство, бездарность и жадность которого привела к этому предпочло спрятаться за границей. Если вы решите связаться с этой компанией, то 100 раз подумайте. В руководстве сидят аферисты и мошенники, которые не разбираются в ремонтах, а под видом пакетного предложения под ключ продуют людям такое, что страшно представить. Так называемым пакетным решениям уже более 10 лет, а они продолжают их продавать. Количество жалоб на форумах ЖК зашкаливает. Но начну с того, что так было не всегда. Компания задумывалась и организовывалась, как карманная фирма при MR group. собственниками тогда были бизнесмен из Италии и крупный руководитель из MR Group. Суть простая, на только что построенных домах MR оказывать услуги по дизайн-проектам и отделке. И вначале все было замечательно — дизайнеры из Италии, материалы и мебель также оттуда. Сложности было, но качество услуги перекрывало всё. Со временем, же бизнес стал обрастать нашей спецификой, архитекторов заменили на местных, материалы стали... Далее →
-
Отвратительная контора, нет системы в организации, обещают золотые горы, а по факту ничего не происходит, отпусков нет, большая текучка кадров, отношение к сотрудникам неуважительное, при увольнении кидают на деньги при расчете компенсации за неиспользованный отпуск. Отдельное внимание заслуживает исполнительный директор организации Непокрытов [Д.] не умение руководить процессами внутри компании, вместе с женой получает премии за чужий вклад сотрудников, при отсутствии на рабочем месте. Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальный и действительно дружный коллектив. Питание на работе, тепло и уютно. Далее →✗ НедостаткиОтрицательная сторона только одна… и зовут её — Исполнительный директор [Ю.] [П.] У мадам видать кукушка совсем нах..й съехала. С людьми общается по хамски, вы для нее никто и звать никак. Помощи реально в решении сложных вопросов которые именно в ЕЁ бл@дь функционале -ноль, то есть [censored] Сама иди и расхлебывай, а она звезда и это не ее дело. Еще вам могут просто не дать зп потому что ее величество не разрешило… Короче ссука Далее →
-
✓ Преимуществаположительного в этой компании нет абсолютно ничего! Далее →✗ НедостаткиПридя в эту компанию и проработав там определенный период, я понимаю что такого п…ца я не видела ни в одной компании и ни на одной работе. Исполнительный директор [О.] — это человек который забывает о своей должности и ведет себя с людьми как быдло бычка, постоянные шантажи по поводу если не сделаете не выдам зарплату, постоянные задержки после работы которые не оплачивались, хотя по рассказам дааа мы все всем оплатим, а как дело до выплат то 1000 причин чтобы не выплатить и включает дурочку (хотя там и включать не надо) короче разводят как только могут. Она никогда не интересовалась вопросами которые возникали в процессе работы, она не заходила в отдел посмотреть как вообще обстоят дела, она только могла вызвать или прийти к тебе когда [censored] какая-то, дать звездяк, либо другая [censored] в которой нужно остаться в не рабочее время и срочно понимаете срочно! и никого не интересует можешь ты или нет, как к скотинам. Не дай Бог ты где-то стоишь или лишний раз выпила чай или кофе, я молчу про обед там частое явление что голодная до вечера и не интересует никого, сначала работа, а потом может быть поешь. [Т.] собственница могла зайти в обед и если увидит... Далее →
-
Неадекватное руководство которое всё время ведёт подковерные интриги, постоянные задержки по выплатам заработной платы в среднем по 2 месяца, постоянные махинации с премиями в компании, а именно их невыплата, руководство вообще считает что сотрудники работают за зарплату, руководство постоянно переобувается на каждом шагу и считает это нормой. вся техника офисная в плачевном состоянии, Исполнительный директор. звонит и раздаёт негативные рекомендации касательно бывших сотрудников, имейте ввиду))) За переработки никогда не платят считают, что это ты должен им и так, скажут ты не успел вовремя)))) постоянная текучка бешенная в компании, команды меняются по щелчку))) С удовольствием всегда подставят!) Они себе посты сами здесь набивают и плюсы ставят))Будьте внимательны и осторожны..))) Далее →
-
Семейственность зашкаливает! Людей с рынка берут с опытом, сулят перспективы и интересные задачи. По факту-Вы ничего не сможете реализовать в такой гипер «семейной» атмосфере. Не тратьте свои нервные клетки: они не оценят. Более того, потеряете часть самооценки, потом придётся восстанавливаться. Исполнительный директор-по сути, всё решает. Решения принимаются хаотично. Директор по стратегическому развитию-её муж. Генеральный директор-её сестра. Её поведение вообще не соответствует поведению топ-менеджемента. Отсюда, перестаёшь воспринимать её всерьёз. Заметив это, Исполнительный встаёт на её защиту (сестра всё таки). Друзья этих людей каким-то образом пытаются удержаться на своих позициях. Не всегда успешно. Категорически не советую. Тем более, что вторую половину своей зарплаты будете ждать, как манны небесной. Если только её не урежет своим волевым решением Исполнительный директор. Далее →
-
Зарплата на пополам. Несколько учредителей иногда напоминает лебедь-рак и щука с кошкой. За рабочим графиком смотрят сквозь пальцы. Иногда расхолаживает, иногда клиентоориентированность заставляет поработать чуть дольше. А иногда приходится самому ехать покупать огнетушитель, когда мы занимаемся автоматизацией торговли. Новый исполнительный директор через чур смотрит на соблюдение бизнес-процессов. Поругался с другом. Если друзья не приходите работать в одну компанию! Пока компания растет многозадачность выбивает силы. Жалко, что не поверили, что я бросил! Далее →
-
-
Что могу сказать — не рекомендую данное место для трудоустройства. Коллектив хороший, не считая верхушки. Исполнительный директор [А.] действительно «исполняет» на своей должности. Человек, который вот вообще не понимает ничего в процессах жизнедеятельности компании искренне и с улыбкой выносит мозг всем кто попадается на пути. Задачи ставятся вообще в отсутствии какой-либо логики, а как ты будешь это выполнять — тут, как говорится, твои проблемы, прынцесса велела сделать!) Она искренне верит, что она во всем разбирается и она поможет чем-то компании, но увы и ах, [А.] не позорьтесь! Учредитель компании также не далекий молодой человек, который просто «играется» своей же компанией и ведёт ее к разрухе ( Не рекомендую, найдёте лучше место для работы, чем это. Далее →
-
Это полный [censored], в компании есть Такой [С.] Долбаеб, Исполнительный Директор [М.]. 1. Это самый [censored] менеджер из всех кого я видел а видел я за 14 лет активных продаж не мало. Кто его сделал Исполнительным Х.З. но он исполняет. 2. Из-за [С.] Долбаеба ЭКО НОМ не может продавать ин чего. На какой Х..й это [censored] в компании никто тоже не знает. 3.До тех пор пока это [censored] будет в компании в нее даже не уставайтесь. 4.Вас это [censored] [censored] на премии оно ТУПОЕ от рождения. 5. ОНО НЕ МОЖЕТ ДАЖЕ думать, только чувствовать РЫНОК может, причем ЧЕМ ОНО чувствует НЕ понятно. 6. ЭТО [censored] НЕ УМЕТ ДАЖЕ продовать, продает НИЖЕ стоимости. КАК ОНО ЭТО делает ХЗ. Далее →
-
В данном отзыве хочу рассказать всю правду про компанию «Printanika» (сайт: printanika.ru), а именно про то как её сотрудники и руководители выполняют свою работу, как они общаются со своими клиентами и какие изделия изготавливают. Я обратился в эту компанию несколько недель назад с просьбой пошить мне толстовку на заказ. Со своей стороны предоставил подробное техническое задание (ТЗ) и все необходимые материалы для работы (https://ibb.co/x6w8ymQ и https://ibb.co/3dWCJ9L). После коммуникации с менеджером этой компании, согласования макета и прочих деталей заказа компания «Printanika» приступила к изготовлению изделия. Оплата у них производится до получения изделия и начала работы, поэтому я оплатил полную стоимость толстовки в размере 6 800 рублей (квитанция: https://ibb.co/ZSMCCzt). Компания выполнила мой заказ, я оформил доставку, но после получения толстовки сильно разочаровался, потому что это было совершенно не то, что я заказывал (по качеству материала, по качеству вышивки и по качеству прошивки швов и других деталей толстовки). Фотографии толстовки, которая сделала компания «Printanika»: https://ibb.co/DrLmrCr, https://ibb.co/nB1BKZZ, https://ibb.co/dj81541, https://ibb.co/c1H4yrZ, https://ibb.co/M5HhsMm. На последних фотографиях сравниваются две толстовки: ожидаемая (на которую я ссылался в ТЗ) и реальная (выполненная компанией «Printanika»). Далее, я обратился в компанию «Printanika» с просьбой вернуть мне денежные средства за данный заказ, объяснив суть... Далее →
-
Обещанную зарплату получила только два раза и то за счет оплаченных переработок. Руководство- никакое Исполнительный директор- [censored] редкостная. Общаться культурно, спокойно не умеет. Вечные оскорбления и общение только на повышенных тонах. Зарплату обещают одну по факту урезает эта директриса. Начисление зарплаты тоже интересная вещь))) По факту ты ведешь ТРИ шарашкиных конторы, которые работают в один котел. В документах бардак полный! Нормальным людям платить не хотят из-за этого вечная текучка Кадров! Далее →
-
Гнилое руководство во главе с исполнительным директором [С.] Истеричка. Куча стукачей, главный из них типа эйчара [Е.] Сам же директор выходец из торговли (!). Реально! Торгаш пытается руководить медициной. Ну и под стать себе набирает окружение. При этом полно дилетантов, лимиты из провинции. Но тем они и опаснее- глотки всем будут грызть, дай закрепиться в столице. Методы самые грязные, но все под благими намерениями. Радеем за дело, знаний ноль, амбиций море. Это как в ментовке: не согласен с системой- либо обратят в такого же, либо подставят. Понаоткрывали центров где попало, потом знакомых девочек отправляют в командировку, выправлять положение. 20% из них скоро закроют- совершенно нерентабельны, более 1 миллиарда убытков. Несёт ответственность этот торгаш за этот миллиард? Как бы не так! Может он пилит бюджет? Проверить бы его творчество с прокуратурой. Медсестры в вечной переработке, не оплачивают. Знакомые медсестры все сплошь решили уйти на ковид. Решение о вознаграждении принимает воню-ка [Е.] [С.] делает, как она ему говорит. Бред сивой кобылы. Куда смотрит руководство [С.] непонятно? Беспринципные карьеристы рулят. Проклятое место. Далее →
-
Исполнительный директор [А.] [К.] потому что впервые увидев и пообщавшись более часа с данным руководителем можно усомниться в его адекватности. Топ 10 признаков [А.] [К.] (по мнению сотрудников данной компании, отбатрачивших в ней более 3 месяцев): — Хождение в шлёпанцах на босую ногу круглый год по офису — Большую часть рабочего времени в офисе проводит в старой футболке с «душком» — Распущенные волосы в стиле «Тарзан» — Живет в своём иллюзорном и идеальном мире, который всем навязывает — Типичный представитель класса «жопализов», вида «подхалимов», семейства «лизоблюдов» (типичный Табаки) — Всегда прав даже если не прав, — Ваше достижение это не Ваша заслуга, а заслуга [А]а [К.] — Более чем за 10 лет проживания в Санкт-Петербурге, ему не удалось избавиться от комплекса провинциала — Психически не уравновешенный — Теоретик околовсяческих наук Моё личное мнение о данном ТОР менеджере ([А]е [К.] — сыкливое [censored] наделённое безграничной властью. Уверен, что кроме компании Трио Сервис, в Санкт-Петербурге нет компаний которые готовы принять на работу такого «профи». ПОКА В ТРИО сервис работает туркин АРТЁМ константинович, НЕ рекомендую устраиваться работать В данную компанию. Далее →
-
Не рекомендую устраиваться в данную компанию, так как данной компанией руководит неадекватный, хитрый и интригант исполнительный директор в лице [Б.] Ж. может легко урезать з/п или уволить одним днем за то что не так посмотрел или высказал свое мнение. Топит один объект за другим. Одним словом обходите данную компанию стороной и не будет у Вас проблем. Далее →
-
[И.] [М.] [П.] — исполнительный директор! Мерзкий, злопамятный человек, самая настоящая змея! Как руководитель никакущая, просто ноль, пустое место, разводит суету и хаос, плодит сплетни про сотрудников. Людей она берет для того, чтобы прикрыть свою тупость, чтобы потом можно было на кого свалить! Позволяет себе очень много — кричит, давит, не объясняет, выставляет всех полными дебилами! Подставляет людей, даже руководителей соседних отделов, не говоря уже о собственных подчиненных! Очень интересно она выдает ЗП — сколько сама решит, столько и даст, при чем ты не за что не расписываешься и толком она не может объяснить почему она дала именно эту сумму! Сотрудники не выдерживают и уходят, сколько хороших людей сменилось за годы ее тупизма, очень печально! Крутит [М.] [М.] [Ю.] как хочет. Самое печальное, что собственник компании [М.] [М.] [Ю.] ничего не предпринимает, а просто молча теряет деньги, людей и компанию. Я надеюсь, что Маша в свое время получит свое! Далее →
-
-
Исполнительный дир и коммерческий [П.] [Н.] и невзорова ирина) — это мрази первостатейные. [П.] исп дир лесбиянка истеричная, невзорова ирина вообще лежала в психушке. Генеральный просто олух с претензией на хитрость. Если Вы безпринципныц и нечестивый чел, то Вам сюда! Ну и по доходам обломают Далее →
-
Не рекомендую устраиваться в эту компанию. На собеседовании обещают достойную зарплату, по факту получать будете значительно ниже, вас ждут ненормированный рабочий день, штрафы, объяснительные по любому поводу (от опозданий на 1 минуту до курения и т.д.) и соответственно лишение премии. Будете получать голый оклад, а это очень мало, на жизнь не хватит. Офис в промзоне, психологически работать в компании очень тяжело, очень сложный, мягко говоря, исполнительный директор, выстраивать с ним диалог невозможно. Везде видеокамеры, прослушки. Люди из компании бегут! Текучка! Прежде чем устраиваться в эту компанию, обязательно почитайте отзывы и подумайте готовы ли вы попасть буквально в рабство. Далее →
-
Хочется уберечь соискателей работы от работодателя АО «Региональный аналитический центр». Ни в коем случае не устраивайтесь в эту компанию. Ужасное отношение к людям. На этапе собеседования будут обещать высокую зарплату, отличные условия труда. Как только устроитесь на работу начнутся проблемы, будут лишать премии по любому поводу, будете писать объяснительные, постоянные переработки Вам обеспечены. Исполнительный директор [С.] О.В. никого не уважает, не ценит, ведёт себя буквально как рабовладелец. Везде камеры, прослушки. Специалист по кадрам способна только принимать объяснительные и увольнять, если человек хочет уволиться, она будет искать возможность уволить по статье. Не устраивайтесь на работу в эту компанию, не портите себе нервы и репутацию Далее →
-
Пишу этот отзыв для объективной оценки соискателя — стоит или нет рисковать и трудоустраиваться в компанию. На счёт ООО «Спарта» ничего сказать не могу, они занимаются другим направлением и находятся в другом офисе. Работала в ответвлении ООО «Спарта» -ООО «Адмитад проджектс», они занимаются развитием проектов — инкубатор, акселератор. И беда в том что проект как быстро открылся так и быстро может закрыться, и все сотрудники так же быстро окажутся на улице. А вот с выплатами или нет, зависит от совести фаундера проекта, а она чаще спит мертвым сном)) Меня как многих сотрудников переманили с других компаний — зп белая, офис крутой, завтраки, фитнес — просто мечта, а не работа. Работала в одном из проектов Адмитад — юрхелп. Как бы это глупо не звучало, но только что принятые сотрудники старались помочь проекту и развить его, жертвовались своим личным временем, работали не по 8 часов 5 дней, а по 12. Ни у кого и мысли не было, что их попросят, ведь работа выполняется качественно и результативно. Но вот фаундер проекта и исполнительный директор проекта что-то не поделили и директор уходит день в день. Всех кого он успел нанять просят уйти через неделю. Причём сам фаундер как ребёнок... Далее →