Беларусь: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 8 096 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8096)
-
✓ ПреимуществаОбещания сладкие, профессиональное поведение РОПа на собеседовании. Далее →✗ НедостаткиHr врёт, страдает снобизмом, тратит время соискателей, руководителя и соискателя зря в надежде на «русское авось». В вакансии указано жирным шрифтом, что оформление с первого дня. По телефону HR [М.] на прямой вопрос «как идёт оформление трудовых отношений?» подтвердила, что с первого дня заключается контракт с испытательным сроком. А на собеседовании начинаются крендели: Стажировка 3 дня на обучение продукту, потом идёте на телефон и в поле заключать договора и получите контракт только после первой продажи. На моё замечание, что зачем врать по телефону, эта HR гнёт свою линию «никто Вас не обманывал». Короче, все обещания на собеседовании уже ставятся под сомнение. Говорите оклад будет 850р, ну так я теперь Вам не верю, что вы сдержите слово. Говорите, что план продаж в первый месяц будет 1 сделка, ну так я Вам больше не верю. А ещё, в золотой час, когда менеджер сидит на телефоне, они хотят, чтобы он сделал по холодной базе 75 наборов. За час! Вы в сказке живете?! Вы пришли в Беларусь, ребята, хотите тут остаться, ознакомьтесь с нашими законами для начала: Фактическое допущение к работе должно быть письменно оформлено не позднее дня, следующего за днем допущения работника к работе (ч. 3... Далее →
-
💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают Далее →✗ НедостаткиНедостаточно и отсутствие нужного инструмента и материала. Неадекватные рабочие начальства и прораб. На часовой, требуют акт выполненных работ, без каких-либо прописанных и неизвестных расценок, а также обходной лист, хотя ничего выдано не было. Всё своё. Далее →
-
Работала на ИнкоФуде 2 года, укладчиком-упаковщиком. Ребята, такого хамства, и со стороны работников и со стороны руководства я ещё не встречала (мне 50 лет). Никто и ничего не рассказывает о самом процессе работы, смотри на других и учись сам. Если спросил, что и как, скажут, что ты тупой, конечно, за спиной. Лизать ж..у мастерам — это главное условие, если ты хочешь работать сидя на стульчике или стоять на лёгкой операции. [censored] работают под чутким оком мастера, получают дополнительную премию, конечно, втихую от других. Курить запрещено, курилки нет, рабочие курят в туалете, охрана ловит и лишает 50% премии (около 250 руб.), мастера, ветврачи и прочие курят в охлаждёнке, где остывает колбаса, им можно курить. Зп 1000 руб, если за что-нибудь не лишили премии. В конце смены дурдом! Убираться не дают, кричат, что работаем до 7:00. Из цеха не выпускают… приходишь в раздевалку и о чудо! Колбасный цех уже переоделся, консервы и сыпучие тоже, и только упаковка должна выходить в 7:00. Руководство: пан Ян, именно так нужно называть представителя собственника. [У.] что мы не должны при этом вставать на колени, выглядело бы очень органично. Этот товарищ может... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ — один из подрядчиков уже бывших Пантерра-Групп. С одной стороны — дают работу, а также качество материала для работы — вроде нормальное. Далее →✗ НедостаткиС другой стороны, устал слушать, что клиенты требуют от меня гарантии. Я не покупал этот сайдинг и не хочу подставляться, гарантию не даю. Я не обещал никому дешёвых работ по первому звонку от тех, кто купил набор сайдинга. Я не отвечаю за обещания сотрудников, которые вам продали сайдинг вместе с условным договором на чьи-то неопределённые услуги монтажа. Да, вам продали дёшево. Да, ещё пытаются и нас прогнуть на дешёвую работу. Хотите получить дёшево? Получайте. Но без гарантии и на наших монтажных условиях. Ну не будет за копейку золотых гор! Устал объяснять всё это ждущим людям, с Пантеррой дел не имею… Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=193 369. Далее →
-
Хотел бы оставить отзыв — как работающий оператор линии. Не завод, а дно полное. Вакансию нашёл на rabota.by, где указана зарплата от 1600 руб. без опыта работы. При звонке в отдел кадров обещают 1400 руб. на руки за 168 часов (среднемесячная норма). Так же говорит и начальник цеха и зам. начальника цеха при трудоустройстве. На деле же 1300 руб. на руки за 192 часа. На вопрос начальству: что за зарплата? Начинаются сказки, мол 1600 это с учётом всех премий и т.д. На что я предложил отредактировать на сайте и написать, что зарплата ДО 1600 руб. и это до вычета налогов и с учётом 100% премии. Начальство и отдел кадров занимаются донесением заведомо ложной информации до работников и при этом сами пытаются уволиться. На моё предложение уволиться, получил ответ, что заявление на увольнение не подпишется, т.к. приказ директора никого не отпускать, если только по статье. Именно так и пришлось увольняться коллеге, которого не отпускали. Далее →
-
Хотел устроиться в данную конторку, но передумал и не советую никому. Главный «сильный» показатель данной фирмы — они лет 6 постоянно ищут сотрудников. Сама организация: пару человек, текучка видно, что огромная. Дают минимальный старт и обещания, никакие планы там не выполните и зп ваша 200_300 у.е.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКомпания, во главе которой мошенник и вор. Путёвка в санаторий стоит в 2 раза меньше, чем он продаёт. Позор! Туристы чувствуют себя обманутыми, и то, что их развели на деньги. Работая недолго в этой компании, увидела неуважение, обман и вымогательство. Категорически не советую связываться. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в. Санте кассиром. Все норм хорошая сеть. За во время. Все как надо. Нытиков. Только много. Плачут хотя уйти, но не уходят работают. Кто не в работе дело, а в людях в их образе жизни. Они всегда будут плакать что им плохо. И везде. Летне нужны там. Где хорошая зП зачем такие. Вот и работают продавцами кассирами зам директора три ноют. Они везде ноют в каждой сети. Хочу сказать про санту. Классные магазины. Лучше всех. Хочу. Сказать поговорку. На последок.плохому. Танцору яйца мешают) Далее →✗ НедостаткиНету. Все круто. Далее →
-
✓ Преимуществаплатят зарплату день в день, возможность переработки Далее →✗ НедостаткиУдивительно неуважительное отношение к работникам склада со стороны руководства. Низкие зарплаты, поминутные перекуры и обеды под запись, отношение к сотрудникам склада как «из грязи в князи» при повышении, проблемы с отпуском и т.д. После всех усилий, приложенных на благо компании, в ответ возникали исключительно проблемы с отпуском, зарплатой и отношением руководства. После того, как во время пандемии я пожертвовала половиной своего отпуска и вышла работать одна за троих по 13 часов до 3-х часов ночи и через месяц пошла догуливать оставшиеся дни, меня пытались отправить на работу на два дня раньше. После этого начались все последующие конфликты. Начальство принимает определенные решения исключительно ради своей выгоды, но никогда не в пользу работника. Когда я обнаружила, что мне не доплатили за один из очень загруженных месяцев, в ответ на мою претензию я услышала «Неужели мы должны платить всем каждую копейку за лишнюю работу?» После ряда конфликтов, касающихся денег, отпуска и должностных обязанностей, вместо разговора мне было принесено заявление на увольнение через других людей, а не самим начальником склада. В течение 2,5 лет моей работы диспетчером в этой организации на наш отдел было возложено большое количество дополнительных обязанностей... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ начальниках одни колхозники, которые отправляют на повышение и обучение своих подруг-колхозниц, хотя им и так хорошо, ведь часами сидеть на курилке и в столовой не так уж и трудно и после работы выносить хорошие списанные подружками продукты. Далее →✗ НедостаткиНе идите сюда работать, иначе будете работать за колхозников, пока те отдыхают на курилке и в столовой и мечтают о еде, которую вынесут после работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПлюсов нет. Из недостатков — работаешь с 7.30 утра (магазин с 8) до 22. Обед только полчаса. Обещают 900 р на руки (налом, не на карту), которые Вы не получаете, хотя работаешь сразу на колбасный отдел и кассу. Не рекомендую туда устраиваться, особенно на Козыревскую 33. Начальство неадекватное. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиПришёл работать в магазин по адресу Жукова 44, столкнулся с полной безответственностью в лице заведующей производством [С.] [В.]. Увидел, как просроченные яйца в больших объёмах попадают в салаты и на прилавки покупателям с её личного одобрения. Также и мёд, который умирал на прилавках магазина, она тоже забирала на производство, и сельдь солёную, и языки замороженные, и хлеб, и овощи, и зелень. Всю эту умершую красоту она получала в магазине и, как она это называла, перерабатывала в продукт для продажи. Последствия таких переработок продуктов равны пищевым отравлениям. Отказался выполнять такую работу, так как считаю это подсудным делом, за что был уволен по статье. Когда обратился в соответствующую комиссию по труду за разъяснением, понял очень интересный факт: данная организация получает покровительство от этого учреждения. Так как не успел я выйти из кабинета комитета по труду, сразу поступил звонок из офиса магазина, и спросили «ну что, пожаловались, вам объяснили ваши права». Интересно, откуда в офисе магазина узнали о том, что я ходил в данную инстанцию. Это понятно, наверное, они соседи и информацией делятся по-соседски. Что могу сказать про это производство: всем, кто хочет унизить себя как повара и спать по ночам плохо,... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько отзывчивые сотрудники и доброжелательные по Далее →✗ НедостаткиНас принимали с условием, что держать не будут, а в итоге держат на цепи. Полный бардак с учётом товаров, с приездом товаров, на переучётах вылазят огромные минусы неизвестно откуда. Даже без минусов зарплата не стоит того, чтобы работать за уборщика, грузчика и продавца-консультанта, мерчандайзера. Стоило бы провести пару проверок в данной компании, думаю, нарушений там будет очень много. Если вы раздумываете устроиться туда или вы не успели подписать контракт — бегите, пока вы свободны. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая работа, хорошая зп. Далее →✗ НедостаткиНачальник ужасный, за деньги готов мать родную продать. Должен денег всему предприятию. Закрывает двойные премии, потом забирает деньги обратно. Работал не на Б.Б., а на М.М. Зарплату получил, всю зарплату ему в карман положил. Половину зарплаты обналичивание премии двойной, а остаток в процессе одалживает. Не понимаю, куда только руководство смотрит? Далее →
-
Я работал много администратором, менеджером, продавцом, даже заместителем, но такого пофигизма ещё не встречал. Директор 3 раза переносил встречу, но не он сам, а я звонил заранее и уточнял «всё в силе?». На 4-й раз получилось прийти на собеседование, но прошло оно даже унизительно и смешно, как плохо. Я пришёл и директор вышел на улицу, отвернулся и курил. Я стоял у входа и не понимал, что дальше. Он позвонил, чтобы не проходить мимо меня, администратору [И.] и далее [С.] директор и [И.] администратор курили и общались. Спустя 8 минут у меня спросили: как зовут, сколько лет и знаю ли я, что такое игры. Для справки — у меня всё указано в моих резюме. Я сообщил информацию и стал спрашивать основные вещи для меня, как кандидата. Многое плавающее и дали понять — раза 2 в день, можешь обойти и прибрать за клиентами, но по желанию. Остальное: главное чтобы не забрали компьютеры и выручку — ВСЁ! После чего, назначил [С.] в чате телеграм стажировочный день (я всё спрашивал, ведь понятно, что относятся на пофиг ко всем). Я и так знаю, как работать, дал это понять, но [С.] изначально перешёл на ты и порой высмеивал вопросы. То, что он не отвечал на звонки — норма Вкратце, отношение на ТЫ сразу, знайте, что, кроме... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, а даже если есть, то недостатки перевешивают чашу весов в свою сторону. Далее →✗ НедостаткиЛетом завалы, девочки остаются после смены, работают, а начальство? Начальство просто сидит в кабинете, смотрит сериалы. Пару раз взяли документы помочь проверить и всё, они такие крутые, они ж помогают, что вы) Начальник отдела [Б.] может и выполняет свою работу, но коллективом управлять не умеет. Кто дал ей эту должность? Высказать ничего не может, если чувствует прессинг, начинает рыдать, давление, идёт за помощью к своему ведущему экономисту Вилье (вау, а кто же у нас на ведущем специалиста без нужного образования? итс мэджик). Вилья выслушает и идет защищать свою начальницу, тк начальница не может ничего сказать. Заходишь к Вилье за помощью, она фильмы смотрит или в телефоне сидит. Стоишь, ждёшь, пока она обратит внимание на тебя. А потом говорит, что она такая хорошая. Не хочется говорить про её положение, но для красочного описания картины упомяну этот момент. Вилья в положении. Несколько недель выходила в субботу и потом упрекала девочек «ну я выхожу, а вы не хотите», ну так тебе декретные за это больше будут, это в твоих интересах, а не в интересах компании, и у тебя так-то есть разнообразие работы, а не то, что ты выходишь в субботу и делаешь все то же самое, что и 5 дней до этого. И так,... Далее →
