Беларусь: отзывы сотрудников 🔥

Обещали зарплату от 830,00, но чтобы столько получить, нужно учесть, что нельзя ходить на больничный, нужно пройти тайного покупателя, чтобы тебя не лишили премии, выйти на пару дополнительных дней подработок, так как количество часов на каждый месяц разное, не понятно, кто его придумывает… Четкого графика нет, кидают на другие магазины, потому что там некому работать, это вообще их фишка. Открывают новые магазины, а персонала для работы нет. Относятся к работникам как к пустому месту; некоторые люди занимают должности, на которых ничего не делают, ничего не решают. Бестолковые. Кстати, в туалет выйти можно только тогда, когда они решат, как в тюрьме! Уволиться невозможно нормально, я И.Н., четыре месяца просила меня уволить, ходила на приём к директору, короче, посылали от одного к другому, хотя никто ничего не решал, я как овца реально ждала решения своего вопроса, в итоге я не вышла на работу, а они тут же уволили по статье. Не советую эту организацию! Далее →

Я бывший сотрудник компании. Я проработала в компании больше года. Из плюсов: оплата ежедневная, график сама формирую, отработала — сама отвечаю за свою работу! График подбираю сама. Мне предстоит развиться. Далее →

Низкая зарплата. Постоянные переработки (с 8.00 до 18.40 либо 20.40). Выходы по субботам. Переносы рабочих пятниц на субботы (это в субботу пашешь за будний, а будний сидишь дома как истукан). Оценка профессионализма сотрудника: чем больше остаешься и выходишь по субботам, тем ты лучше. Чем больше льстишь, лицемеришь, стучишь на коллег, тем ты лучше. На тебя навешают кучу чужих обязанностей, тебе не будут доплачивать, если ты будешь делать чужую работу, тебя еще сделают крайним и вытрут о тебя ноги. Тебе не дадут значок, максимум грамоту. Зарплата в долларах, но если курс доллара по Нац.банку один, то на заводе есть свой Нац.банк, где курс ниже, чем у белорусского регулятора, и ты будешь получать зарплату по заниженному курсу (по заводскому курсу я имел в виду). Те, кто едят еду, принесенную с дома, в цеху сборки, кушают ее в гардеробе, где воняет потом и носками, и работодатель не против, главное, чтобы ты оставался сверхурочно. Скотское отношение среди работников к друг другу, такая система выстроена. И самое главное, если ты пойдешь в коллективный отпуск, тебе его сделают с пятницы или четверга, а не с понедельника, как ты привык. Денег тут не заработаешь, хватит на коммуналку,... Далее →

Ох и настало мое время, в виду того что у них в контракте прописано, что я не имею права разглашать коммерческую тайну))) хотя на самом деле никаких там тайн и нет, а ПО, на котором онт работают, в свободном доступе в инете! Но не об этом!))) работал в этой компании год) коллектив хороший, спору нет, Начальник технического отдела был самый грамотный специалист в этой конторе, и хорошо, что он тоже ушел))) а вот директора… так они называют эту контору предприятием — хотя по факту ничего они не производят, а лишь оказывают услуги по размещению рекламы на своих рекламных носителях. Те еще перцы!) За то, что ты куришь, минус сколько там процентов от зп, уже и не помню, сколько было. Снять премию для них сущий пустяк, и это происходило стабильно)) грязная машина — штраф, телевизоры не протёр — штраф Короче, за любой мелкий косяк штраф! Заставляют ходить на все корпоративы и субботники! Не пришёл — значит, ты плохой человек! ОНИ не доверяют никому! Сами ездят перепроверяют. Люди, которые никогда не работали с электрикой, утверждали про электродвигатели, что они как ак 47, хотя на самом деле это не так. При мне ничего не покупалось вообще, может, сейчас там что и поменялось,... Далее →

Отзыв для фрилансеров, которым редактор издания предлагает работу над книгой. По порядку: цену предлагает бросовую 150/к зн. За эти деньги ждет постоянно быть на связи, чтобы выслушивать исторические выпады. Договор: читайте внимательно. На вас как на автора могут подать в суд за плагиат (после редактуры этим их типа редактором с опытом 20 лет). Обиженное жизнью существо ходит по биржам и побирается, ища за бесплатно себе авторов. Как ее там в этой редакции обижают страшно подумать. Сотрудничать — это получить геморрой за копейки, не рекомендую.. Далее →

При устройстве на работу прораб сказал от 1500 за обшивку труб (10 рублей за м² гипсокартона). На одном этаже 5 зашивок (7 м² на двоих). Одному более 4 этажей в день, это физически невозможно. Это одному надо обшить 20 этажей за месяц на (1400 бел.руб). За 2 недели 249 рублей. За 3 недели 300. ??? Какая может идти речь о метраже, если того нет, этого нет. А надо метраж. А с 25 этажа на 8 и обратно. Идите, там до делайте и т.д. Удачи вам, господа. Не всем в одно время. В жизни всё бумерангом. Далее →

Никогда не встречал организацию хуже! Людям месяцами не выплачивают з/п. Всегда придумывают глупые причины, чтобы удержать какую-то часть из з/п. Всё руководство просто сборище безмозглых идиотов, у которых одна извилина на всех, и то, которая делит пятую точку пополам. В каждом подразделении куча начальников с 500 замами и один работник, на которого сваливают кучу работы, всем кому не лень. Строят «грандиозные» планы, которым никогда не суждено сбыться. И когда в очередной раз эти «грандиозные» планы с треском проваливаются, долго и упорно ищут виновного. Находят какого-нибудь случайного работника и во всех бедах винят его. В организации работают либо алкаши, либо те, кому никогда не суждено найти нормальную работу. Потому что таким «специалистам» даже метлу опасно доверять! Некоторые набираются смелости и уходят на поиски «лучшей» жизни, только прибегают спустя короткое время, поджав хвост и умоляют на коленях взять их обратно, так как ни на что большее в жизни не способны. Удивляюсь, почему компетентные органы до сих пор не закрыли эту «чудо» контору и не пересажали всё руководство?! Далее →

Постоянные задержки зп. Выдают по 200-500 р. Постоянные обещания тов. по фамилии Лущик. Аля учредитель фирмы тов. [Д.] не обещает и не делает. Тов. [В.] инженер на объекте не понимает, чем занимается, но старается. Максимальная задержка по зп 4 мес. Договор подряд заключают на 100 р, дабы оградить себя от судебных исков. Основных средств нет, инструмента нет, базы нет. Материал доставляется 2−6 недель. Далее →

Итак, приходите вы на собеседование, мальчик, который является директором, будет рассказывать вам спокойным тоном сказку о дружном коллективе и прекрасной работе в сети магазинов, пообещает хорошую з.п., с премиями и официальным трудоустройством. Из обещанного далее выполнит только пункт о трудоустройстве. Сама работа в магазине косметики интересная, все магазины работают самостоятельно без заведующих, сидящих за стенкой. Но! Этот мальчик-директор решил установить камеры в каждом магазине якобы для безопасности сотрудников, а по итогу будет звонить и с недовольным тоном, не соблюдая субординацию, директора будет упрекать каждого продавца: почему это вы стоите некрасиво, громко дышите и все в таком духе, потому что продавцы работают, а мальчику скучно за этим наблюдать, надо навести суеты, заодно проверить, кто соглашается лизать зад, а кто рычать начинает. Про хорошую з.п. не мечтайте, хорошо если будет выходить 450 р., но это неточно. Особенно если место открывает новое, а это он любит, на каждом углу магазинчики свои открывает, а толку мало. Дружный коллектив действительно существует, только мальчик в него не входит и [censored] иногда по этому поводу. Относится к персоналу как к куску мяса, мол «не ты, так следующая придёт», тем самым отбивает всякое желание работать.... Далее →

Не советую данную организацию для трудоустройства. Отходила 3 дня стажировки с абсолютно неквалифицированным человеком. Товар выставляла абы всунуть, не глядя на сроки и вкусы. Работа мне описана как «делай что хочешь, главное, появляйся на магазинах». После стажировки пришлось сдавать экзамен, выучить весь ассортимент. Ладно, выучила, на офисе сдала. Хотели уже оформлять, но тут началось: оказывается, район, на который я шла, уже не предлагают. Шла на мерчендайзера с функцией заказа, а до него ещё нужно дослужиться, сначала нужно простым мерчем поработать. Да и разница в зарплате приличная. Я уже и на это была согласна, но нет: должны были отзвониться по поводу оформления, но так никто и не позвонил. Одним словом, шарашкина контора! Держится только за счёт договора с колледжем, который им на отработку молодых специалистов пригоняет. Далее →