Беларусь: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 7 621 отзыв бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (7621)
-
✓ Преимуществапреимуществ нет никаких Далее →✗ НедостаткиПри устройстве на работу обещали среднюю зарплату в 800 р, в итоге оказалось, что средняя зарплата около 500 р. При этом работаешь на износ, постоянно ставят ошибки, и я по несколько раз проверял всё, что собрал — ошибок нет. Проверяющие ставят просто так, чтобы у них была выполнена норма. Начальник склада — вор, который постоянно ходит пьяный, приходит и забирает со склада любую бутылку алкоголя, которую потом высчитывают у всех. Высчитывают постоянно. Единицы работников, которые умеют профессионально подлизывать начальству, получают более-менее, и те максимально некомпетентные люди. Это для комплектовщиков, про водителей вообще молчу. Жил с ними, и человек, который должен был работать 8 часов, работал минимум 12, и за это ему не доплачивали, объясняя тем, что он не успевает. По их логике человек должен передвигаться 200 км/ч. Увольнение вообще отдельная тема. Они постоянно говорят: «Подойди через месяц». Противный человек, так же зам. директора, постоянно по любым вопросам: «Подходи потом», а приходишь — так говорят: «Ты кто?» Контора максимально лживых людей. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Все хорошее, что есть в Тьерри — это выпечка и пара пирожных. Далее →✗ НедостаткиА теперь, пожалуй, к самой вкусной части. Сначала кратко: 1. Начальство, начиная с менеджера по персоналу (HR), заканчивая администраторами, относится к тебе как к рабам. 2. Заработная плата оставляет желать лучшего. Максимум 750 рублей за 2/2 по 12 (а то и по 13) часов физической нагрузки. 3. Помимо меня и еще парочки продавцов, девочки просто никакие. С клиентами не здороваются, не улыбаются, всем нутром пытаются показать, что всех вас ненавидят (прямая цитата от моей коллеги, которая удивилась тому, что я очень приветливая и дружелюбная). Вы знали, куда идете работать. Вы идете работать в сервис, в обслуживание. Каким бы день не был трудным, всегда можно найти в себе силы хотя бы поздороваться и не забыть сказать «Пожалуйста». Впрочем, я считаю это не проблемой девочек, а проблемой начальства, которому наплевать на обучение сотрудников. Чтоб вы понимали, все обучение — это админ вам 1 раз объяснил, что делать на каждой точке (касса, сбор заказов, приготовление напитков, уборка зала и уборка витрин), а дальше делайте, что хотите. Никто вам не говорит улыбаться, и даже сами администраторы, когда становятся на кассу, выглядят так, будто сейчас наорут на клиента. 4.... Далее →
-
✓ Преимущества1. Своевременно выплачивают зп 2. Оформляют официально. 3. Если попасть к хорошему наставнику можно научиться продавать и работать с людьми. Далее →✗ Недостатки1. Штрафы. В каждом магазине камеры пишут не только видео, но и звук. Поэтому готовьтесь к тому, что за всякую ерунду будут лишать денег. У них есть даже прайс-лист со штрафами:) К примеру, была ситуация, когда продавца лишили на 20 рублей за то, что он не поздоровался с человеком, который вошёл на минуту в магазин и вышел. При том, что этот продавец был занят с покупателем. В месяц может накапать прилично. 2. Зарплата зависит от плана, план придумывает директор сети. Именно придумывает, а не основывается на каких-то показателях и данных рынка. Бывало, что он решал просто поднять план на десятки тысяч, и мы вместо 900 рублей зп получили 600−700. Видимо, ему очень понадобились деньги))) Каких-то адекватных мотивационных программ нет. Если перевыполняешь план, а такое было за три года работы буквально пару раз, особых доплат нет. Как пример, в один из месяцев мы выполнили план почти на 200% и нам доплатили по 250−300 рублей. При этом нагрузка была бешеная, постоянные погрузки, упаковки, консультации, уходили с работы частенько на 40 минут позже… 3. Если вы продавец, готовьтесь к работе грузчика, уборщика и укладчика-упаковщика. В этой компании продавец делает... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал в этой конторе несколько лет. Если ответственный и добросовесный работник, следишь за техникой на которой работаешь то никаких проблем нет. Зарплату выплачивают как положено, столько сколько заработал. Конфликтов с начальством не возникало. Лентяев и алкашей там не терпят и выгоняют сразу. За пьянку первое предупреждение и лишение премии, если повторно то увольняют по статье. Далее →✗ НедостаткиПьяницам и лентяям там не место. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаОдни сплошные недостатки! Ни в коем случае не идите туда! Далее →✗ НедостаткиЛюди милые, обходите стороной этот гадюшник! Ни в коем случае не идите работать туда! Вместо двух обещанных недель работы вы проходите месяц, другой, третий бесплатно, без выходных. Вам будет вешаться лапша, что вы ещё недостаточно готовы, чтобы работать, потом вроде вас берут, но перед этим вас вовлекают в инвентаризацию, а как оформитесь, повесят огромный долг за недостачи! Не верьте объявлениям, что там заработная плата 1500−2000, официальная же она 500 рублей максимум, отпускные рублей 400 и то, если вам удастся их вырвать. Вас могут легко подставить, когда вы с чем-то не согласны, вас обливают [censored] с ног до головы в том числе и директор. По большей части там все нелегально, туда бы проверку отправить. На сайте вранье, товары не соответствуют описанию, на просрочках перебиваются даты.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятный офис-менеджер. Далее →✗ НедостаткиНа телефонном интервью говорили одно, по факту приезда совершенно другое. Как я понимаю, в Галерее они открывать магазин не собираются, скажут Вам, что якобы туда ищут более опытных продавцов, а вот в Минский аэропорт Вы подходите идеально. Там есть как дневные, так и ночные смены. Оформляют по договору подряда на 1−2 месяца. По телефону будут обещать оклад 1100 byn после вычета налога, что будет прописано в договоре, а по факту скажут, что оклад 500 byn. Не тратьте свое время. Далее →
-
-
Даже не пытайтесь идти в эту скотскую контору. Выплачивают только оклад 500 руб., хотя обещать будут золотые горы. Следят за тем, чтобы ни один работник не присел ни на минуту. Даже в туалет — бегом. Уволиться можно только с месячной отработкой, за которую не заплатят. Работают в основном алкаши, которым некуда деваться. Это касается и инженерного состава. Куча других минусов. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиЗарплату не оплачивают в полном объеме, в договоре пишут одно, а по факту другое. Ставят планы, о которых даже не упоминают, часы снимают, кормят ужасно, хостел просто кошмар. Куратор и менеджер [И.] и [С.] обманывают буквально во всем. Когда начинаешь требовать свои деньги, блокируют телефоны. За первый день вообще не платят, а нормы требуют, хотя и в договоре это не оговаривается, за спецодежду удерживают. Все, кто со мной работал, это могут подтвердить. От них все бегут. Люди, не идите работать в эту фирму, сплошной обман. Можно много говорить, но оценка им только — 10 баллов. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность получить опыт в международных перевозках, т.к. берут всех. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании вам расскажут все красиво и по полочкам. Официальное трудоустройство, оплата сразу после окончания рейса, машины в порядке, все ремонтируют. Только садись и едь. А теперь реальность: 1. Зарплата. Зарплату ты после рейса не увидишь. Конечно, первое время тебе будут стараться платить, лишь немного задерживая. Спустя пару рейсов ты начнешь получать часть зарплаты (аргумент на это будет тебе такой: денег нет). Долг будет расти, и тут ты сам решаешь, как поступать. Ведь в рейсы они гонят, а зарплату не платят. При увольнении (если можно это так назвать, читаем дальше) начинается целая комедия и лотерея. Будут кормить завтраками, мол, пока нет денег, но мы рассчитаем. А когда они будут, тоже не известно. 2. Оформление. Тебя оформят по договору подряда, обосновывая это тем, что мало ли тебе не понравится или еще что произойдет. Дабы не портить тебе трудовую книжку записями с месяцем работы. В принципе, логично, думаешь ты, и работаешь дальше. Спустя месяц на твои вопросы о оформлении ты будешь слышать обещания: да, завтра все решим, надо время и т.д. Пройдет еще месяц, и тебе в открытую могут сказать, что оформлять тебя... Далее →
-
Устраивалась на работу в данную компанию. Много вопросов и все без ответа. Специалист по подбору персонала не отвечала, ссылалась на руководство, которое тоже ответов не давало. Обучение длилось 2 недели, никакого договора подряда не заключали, говорили, что он будет потом, задним числом, и обучение оплатят при успешном трудоустройстве. Какая это сумма, не говорили, и говорили про оплачиваемое обучение не всем. Договор задним числом — это вообще что? Про график говорили одно, в контракте прописано другое. Оклад и принцип премирования никто не рассказал. Мол, устраивайтесь, а на каких условиях меня как работника они ожидали, что мне не важно. Устраиваться ехать в таборы, альтернативу не предложили, по времени туда добраться и во сколько отдел кадров может принять тоже разбежка и никаких уступок, возможностей договориться. Я туда не устроилась и рада этому. Компания показала себя с нехорошей стороны. И нас (2 человека прошли тест) еще не устроили, а вакансия новая висит, и снова набирают работников на эту должность и начинают их обучать. На вопрос, большая ли текучка и почему снова набор, ответ обтекаемый, что и уходят, и в отдел много новых нужно.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ трудный для меня период я сотрудничала с компанией Гетклин. Благодарна им за это. Из плюсов: Обучение, возможность самостоятельно планировать свой график, ежедневная оплата, заказы стараются распределять рядом с домом, поддержка со стороны офиса постоянно. Далее →✗ НедостаткиЯвных минусов нет. Очень удобный вариант подработки! Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств относительно новое здание, из-за сокращенного обеда режим работы с 8−40 до 17−00. Далее →✗ НедостаткиПолностью гнилой коллектив, вы будете делать все сами, готовый подставить в любой момент, руководство играет в доброго и злого полицейского, никакого карьерного/финансового роста. Отсутствуют выплаты стимулирующего характера. Если в продажах, то будете заниматься как закупкой и согласованием, так и продажами. Постоянно следят за потраченным временем. Также располагается за городом в Б. Тростенце. Поддержки в решении производственных вопросов не будет. В целом понт руководства, отсутствие системности, наплевательское отношение к сотрудникам. . Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно есть конфеты Далее →✗ НедостаткиУстроилась на «Коммунарку» в ноябре 2018 года. По трудовому договору на время декретного отпуска. Хамство начальства было запредельным, но со временем свыклась. За время работы увольнялись сотрудники, мне обещали перевести на контракт. В феврале 2021 года потеряла мужа, осталась одна с тремя детьми. В октябре, за два месяца до окончания декретного отпуска, меня уволили без предупреждения за один день, не предложив никакой альтернативы, хотя рабочие места были. За три года не было ни одного больничного и в выходные выходила, когда надо было. Заведующая складом до последнего дня обещала, что я не останусь на улице. А по факту выгнали на улицу, как собаку, за час. Скотство и лицемерие. Сейчас очень жалею, что не дошла до президента. Далее →
-
«Руководитель» [Н.] хамоватая, вечно орущая, ругающаяся матом и пьющая на рабочем месте женщина. Совершенно не разбирается в продукте, который продаёт сотрудник, совершенно не понимает специфику работы и при этом пытается ходить указывать, что делать. Даёт распоряжения и потом же за них отчитывает с красными пятнами на лице и с криками «я такого не говорила». Заставляет перерабатывать, через день подходит к сотрудникам и рассказывает, что все они ленивые и ничего не добьются в жизни, что они глупые и бесполезные и что они должны быть благодарны, что у них есть работа. Каждые 2 недели меняется мотивация, в планы ставятся взаимоисключающие показатели, всегда к концу месяца появляются новые условия мотивации, благодаря которым получаешь голый оклад 600 р. Между сотрудниками устраивает ссоры, распускает сплетни, а конкретно «Маша, а ты знаешь, что [Д.] говорит, что ты такая сякая?», а бедная [Д.] вообще не в курсе. А когда ты решишь уволиться и, не дай бог, работодатель решит позвонить на прошлое место, начнёт рассказывать басни, какой ты плохой сотрудник, вплоть до того, что ты отсутствовал на рабочем месте неделю, потому что бухал.. Далее →
-
HR ничего не могла сказать о компании и все ссылалась на руководителя. Даже адреса офиса в Минске не знала. Попросил назначить интервью с руководителем. Сначала этот товарищ не смог прийти к назначенному времени интервью, что уже составило мое впечатление о них. И оно оказалось правильным. Переназначили интервью, со мной говорил по аудио Скайпу какой-то русский [С.] (по должности якобы ассистент инвестора). Предлагают стажировку длительностью в месяц, оформление по договору подряда, зарплата наликом! О компании рассказывают очень в общих чертах, критерии прохождения испытательного срока вообще непонятны. Короче — очередная шарага, уходите от них! Далее →
-
В связи с нехваткой сотрудников должен выполнять не свойственную по обязанностям работу. Официально доплаты за такую работу (дополнительную) дают, однако итоговая зарплата на карточку поступает меньше, т.к. зав. маг. уменьшает премию. Но, если не будешь делать чужую работу, то вообще останешься без премии, а по окончании контракта за последний рабочий месяц премию вообще не дают. Якобы так заведено. Поэтому, если попали в это болото, то в последний месяц не усердствуйте. Далее →
-
-
Ужасное отношение к сотрудникам, как к рабам, хотя позиционируют себя как европейская компания, смешно. Офис в какой-то конюшне, где постоянный холод. Придя на работу, на вас повесят помимо ваших обязанностей ещё обязанности какие-нибудь (того сотрудника, которого нет, но его скоро возьмут, но не возьмут, поверьте, и делать чужую работу будете вы), и если не будете делать, то будут пугать увольнением. Задержки по ЗП, судя по отзывам, они сохраняются с 2016 года. На собеседовании вам будут петь сладкие песни, не верьте. Далее →