Казахстан: отзывы сотрудников 🔥

тоо Горсвет LTD — бредовая шаражка. Не работайте там. Обманывают работников при каждом удобном случае. Проходишь собеседование с директором, тебе рассказывают про работу электромонтера. Потом выходишь на работу и начинаешь работать за все специальности, кроме электрика. Едешь загружать железо, потом разгружаешь его. Напиливаешь трубы и прочая бредятина. Этим обычно занимаются грузчики и монтажники металлоконструкций, а вакансию дают на электромонтера. Директор шаражки горсвет вообще неадекватный. Не имеет ни малейшего представления об организации трудового процесса. Все умные люди давно на Запад уехали деньги зарабатывать, остались тут имбицилы, чтобы над работниками издеваться. Деньги платят меньше, чем в вакансии обещали. Бухгалтерия черно-белая. Об охране труда и технике безопасности здесь ничего не слышали. Тут даже место сварщика никак не ограждено. Работаешь рядом и ловишь сварку краем глаз. В итоге через некоторое время ослепнешь и тебя выкинут на улицу. Вместо тебя возьмут нового здорового работника. Договор на руки не дают, он вечно на подписи у директора находится. На КЗОТ горсвет просто положил, но с тебя спросят соблюдение по всем пунктам. Малейшее нарушение идиотских порядков этой шаражки и тебя увольняют по статье. Горсвет — самая конченая шаражка на планете! Работников обманывают и издеваются над ними. Устраивайтесь... Далее →

Всем привет! Девушки не устраивайтесь на работу администратором в фитнес центр Алау! ИП Sport line ни в коем случае. Они обманывают людей месяц работаешь и увольняют без причин. До меня там работали две девочки им не запрлатили отработанные 2 месяца. Угражали что не отдадут трудовую книжку, и заставили подписать расходники якобы их рассчитали, только после этого отдали труд.книжку и ещё говорили что уволят по статье.а меня просто так уволили без причин, работала без косяков.они так не раз поступают с людьми.теперь не отдают мою зарплату.обрабщаюсь в Мин.труда. Люди не идите туда работать пожалеете Далее →

Доброго времени суток всем участникам этой группы! Хотелось бы сказать? не идите ни под каким предлогам работать в ТОО"Консалдинговые услуги Казахстан" (Jully Group) под руководством [П.] Юлии [В.] и ее компаньеона Саната№ Самый страшный? подлы и наглый человек это Санат№ Во первых: н выплачивает з/п воаремя, при увольнении вообще кидает, доказать ничем не сможете, т.к. оф.з/п 35 000 тг. Он оооочень много и красиво говорит и обещает красивые горы в карьере, в росте в их команде, как он любит выражаться. А на самом деле, очень подлый человек. Он сам в долгах и на него прходят письма от судебных исполнителей, как он кого-то кинул на 5 млн тг. Все кто устраивался туда, не получали з/п вовремя, а то и вовсе отработав месяц и уволившись по собственному желанию не выплачивал з/п.. Далее →

1) Очень многословный директор, к-й сам проводит собеседования. К тому же, немного странный типок: почти 1,5 часа корчил из себя супер-психолога, мол, я насквозь всех вокруг вижу и тд.-чем-то весь этот балаган напомнил сеанс Кашпировского)) Смешно и глупо выглядит весь его бред со стороны, причем неадекватно долго по времени еще. 2) Ну да ладно бы с его полутарочасовыми «бреднями», так в итоге оказывается, что по факту он и не может платить заявленную тобой зарплату даже на 30%, а только проценты — и тут начинаются торги. В общем, было понятно, что это несерьезный Работодатель и я явно зря потратил свое время на его бесчисленные тесты и поход к ним в офис. СОВЕТ: не тратьте зря время на несерьезных людей. Далее →

Поработал я тут грузчиком в гипермакете Анвар, что находится возле нашего автовокзала и готов написать вам о том, почему не стоит повторять моих ошибок. Начну с того, что шёл я туда изначально с целью поработать максимум месяц и уйти, т.к. Экономическая ситуация в стране ну сами знаете какая. Когда вы им позвоните по поводу работы, милая девушка из отдела кадров скажет вам следующее: работа до 6 часов (врёт), ночные смены и плата 15 тысяч в неделю. На деле с работы я за всё время так и не ушёл в 6 часов, как мне обещали. Уходишь оттуда только когда всю работу закончишь и если тебя не оставят ждать того, кто в ночную смену, т.к. Работа не должна прекращаться. Не смотря на то, что их вакансия называется «грузчик», вы будете не только разгружать грузовики и отвозить поддоны с грузом в торговый зал, но и стоять у пресса и запихивать в него постоянно идущие коробки, возиться с пакетами, запихивая их в специальные мешки и буквально копаться в мусоре (чего только стоит вынос мусора!). Ах да, ещё уборка помещения — тоже ваша обязанность. Если в районе пресса грязь — начальство вам все мозги вынесет. А ещё вас могут послать на парковку, будто ловить тележки... Далее →

Как я понял, они таким способом мониторят мебельный рынок «чужими руками», собирают сведения посредством, мол, набросай план захвата рынка, проанализируй рынок, конкурентов, напиши план продвижения. А не ищут реальных «Сотрудников». Так как получив от тебя всю инфу, они в итоге предлагают тебе на позиции коммерческого директора не тот, который указан в объявлении о вакансии (350 000+%), а фактически ставку «менеджера по продажам», т.е. 100 тыс.тенге. Я пока ходил ук ним на собеседования, зазнакомился с парой других «Соискателей», ждавших в холле, потом созвонились, поняли, что это очередная фиктивная вакансия на рынке труда. Потом позвонив к ним в компанию, через ребят узнал, что они никого так и не взяли на эту вакансию, думаю, через время они опять дадут какую-нибудь вакансию в объявления, якобы, ищут ТОПа по продажам, маркетингу и тд., КОГДА ИМ ЕЩЕ РАЗ НАДО БУДЕТ сделать аналитику РЫНКА. Думаю, что они давно и на регулярной основе промышляют таким образом. Жаль, что люди не потрудятся написать хоть какие-то отзывы о вот таких вот недобросовестных типа «Работодателях». Может, многих это уберегло бы т таких вот Мошенников-«Пожирателей» чужого времени и труда. Далее →

Восток Инвест Group, Service Solutions Ltd., Astana development group это одна организация возглавляемая Кабдуллиной [Д.] [Ж.] Сказать что с ней тяжело работать, это ничего не сказать. Напряженная атмосфера в офисе, сотрудники все запуганные ею, если вдруг слышится смех или кто-то идет за чаем значит шефа нет на месте. Разговаривает с сотрудниками как с бесправными крепостными, при попытке что-то сказать кричит что не позволяла говорить. Рабочий график с 09.00 до 19.00. На самом деле сотрудники задерживаются до 21.00 как минимум, так как по вопросам которые требуют согласования с ней она принимает только после 19.00. Якобы днем она занята. Женщин сотрудников доводит до слез и нервного срыва, мужчин до белого колена. Ужасная утечка кадров так как с ней просто невозможно работать. На каждого нового сотрудника делается ставка сколько он продержится в данной компании. В общем не советую идти работать в фирмы где руководит такой «самодур (а)»! Далее →

Добрый день! Пожайлуста опубликуйте мое сообщение. Я сейчас поисках работы. И на моем пути уже втечение 4 лет, а то и больше существуют жулики .Их компании это сетевая сетка, а точнее разветвление так называем китайской организацей Тиенгрупп или простонародие Тиньши! Они называют себя поразному вот сейчас я перечислю несколько мест куда я ходила.1)Абая уг. Софи Ковалевской;2) [М.] ул. Манаса БЦ Лотус каб.415 их компания называется [В.] 3)Сатпаева30а/3 офис.141 «Азия плюс"еще наглость имеют написать на рамки золотой. И конечно все адреса касаются около зеленого базара в основном их напичкана это вдоль ул.[М] это черный рынок труда! Я пишу вам потому что наболела это же невозможно так обманывать людей! Это псевдо контора заманивают людей заставлют заполнять тупые Анкеты и предлагают обучаться у них короче [censored] Далее →

Коллектив в компании хороший, но вот один из директоров точнее одна из директоров, супруга генерального директора, в буквальном смысле пьет у всех кровь не дает нормально и спокойно работать, работников женского пола доводит до слез, мужчин до психоза. За последние два года буквально выжила с работы больше половины профессиональных ответственных работников. Зато на собеседованиях при приеме на работу мило улыбается в глаза. Сразу и не определишь что тебя ждет в этом аду. А генеральный полностью под ее каблуком сказать ничего не может. Боиться наверно. Да и деятельность компании оставляет пожелать ей лучшего дольщикам пишут в договоры продажи квартир несуществующие кв. Метры, а потом идут бесконечные разборки в отделе продаж. Нервная атмосфера постояно. НЕ рекомендую! Далее →

Гостиничный комплекс достар Алем. Они постоянно меняют юридические названия потому пишу как наэывается в справочниках. Беспредельщики-задержка зарплаты на 2−3 недели является нормой. Небольшие оклады выдаются частями. Ни больничных, ни отпускных не платят даже тем, кто работает официально, с пенсионными отчислениями. Ставят некомпетентных людей на руководящие должности. К примеру с приходом на директорство боулинга Жанары [О.] многим давноработающим людям пришлось уйти. Эта особа выжила практически всех старых работников. Себя окружила стайкой восхваляющих её людей. Пьянство и оргии на рабочем месте стали нормой. Далее →